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招聘店长 宜宾临港丝域养发招聘门店店长一名，零基础带薪培训上岗，有美业/养发门店管理经验优先，会带员工、会做客户维护、能扛业绩、做事有担当不甩锅。薪资底薪+绩效+提成，买社保，月综合6500-12000，年终绩效奖月休4天，法定节假日多休一天，每年一次旅游，长期稳定，诚心找稳定工作的联系，中介勿扰。

便利店店长

店长 工作地址:长宁道，韩城两个地址

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招聘：店长经理｜包吃包住 薪资：6000-9000元/月 岗位职责: 1. 负责门店日常运营管理，确保服务质量和运营效率； 2. 制定并执行门店营销策略，提升客户满意度和业绩； 3. 组织员工培训与绩效考核，优化团队协作与执行力； 4. 协调处理客户反馈及突发情况，维护良好顾客关系； 5. 完成上级交办的其他相关工作。 任职要求: 1. 善于沟通协调，具备较强的责任心与管理能力； 2. 熟悉餐饮行业运作流程，有2年以上相关管理经验优先； 3. 具备基本的数据整理与分析能力，能熟练使用办公软件； 4. 工作态度积极，能适应快节奏的门店工作环境； 5. 具备良好的团队意识和抗压能力。

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户复购率 3.组织员工培训与团队建设，持续提升服务意识与业务能力 4. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5.定期分析经营数据，优化运营流程并向上级提交经营报告 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营逻辑 2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 责任心强，注重细节，具备较强的数据分析与问题解决能力 4.具备基础办公软件操作能力，能熟练使用POS系统及进销存工具 5.有同行业店长经验者优先，学历不限

负责销售谈单签单剪辑

店长工作地点宜宾市筠连县巡司镇，工资范围5000-7000 职位描述 岗位职责： （1）组织实施项目招商，完成合同签署、及租金催缴等各阶段指标，确保应收款项账实相符、账务清晰。 （2）统筹门店行政、日常运营及安全管理，编制运营报表与分析报告，同步督办客户资料归档与数据库更新。 （3）负责与甲方及街道等外部单位的对接沟通；同时组织团队专业培训与考核，提升招商谈判技能与团队凝聚力。 任职要求： （1）大专及以上学历，市场营销、工商管理等相关专业优先。45周岁以下，特别优秀者或工作特殊需要的人才，可适当放宽年龄限制。 （2）熟悉商业项目全流程运作，具备农贸市场或生鲜超市行业运营管理知识者优先。 （3）具备优秀的商务谈判技巧与扎实的招商运营专业知识，能够独立开展业务洽谈与客户维护。

电焊彩钢棚，和安徽人做过的联系，手艺要过关。

明天高场做钢构需要一个打螺丝的老师。 联系电话

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宜宾市翠屏区招工地小工/杂工、门窗安装/塞缝

深圳超市、海量急招、新店即将开业！店长多名，薪资1-15k+提成要求：零售行业经验3年以上、高中及以上学历、年龄40岁以下猪肉经理1名，主管多名。薪资面聊。蔬菜经理一名，主管多名。薪资面聊水果经理一名，主管多名。薪资面聊要求：应变能力强、形象较好、沟通能力强包吃住、工作10小时、月休三天经理8-12k+提成。主管7-9+提成联系电话：深圳多店可用、新店多、机会多、想来直接冲、薪资优厚、不缺钱、只缺人！

【招聘】一份可以干到退休的工作！ 全国母婴连锁：小飞象孕婴童店 高薪诚聘：导购，店长 薪资：2500--8000元 月休4天，缴纳五险， 入职礼，生日礼，年终奖，月月奖励不停 半天班倒班 咨询热线 地址：刘原削面馆往南50米

宁津德百新店招聘店长。厨师，配菜，收银员，服务员，小时工，待遇好，活好干。有公休全勤奖，

招人，招人，招人 店长:二枚 待遇面试 蔬菜主管:一枚 待遇面试 公司属于深圳小型连锁店，店铺经营面积1000方-3000方。我司第五家店即将开业，第六家店合同洽谈中！欢迎志同道合的你加入公司。 包吃包住 月休两天。 联系方式:黄生/

十里铺赵家三兄弟招聘店长一名，服务员数名具体详谈

水产课长|绿源超市·大观楼店|若干|不限|5000-8000元（工资+绩效）|

店长 18 - 40以内，2年以上管理经验，人踏实、肯吃苦、想挣米 薪资福利:综合工资6K - 1W，包住不包吃，薪资按时发，提成高、福利全 招工人数:2名 工作氛围好，老板好说话，没有复杂人际关系；新人有人手把手带教；此岗位来源于用户投稿或网络，若收取拉黑处理；加好友备注（兼达人） 工作地址：宜宾市筠连县筠州中路 126 号手书女装

招聘：服务员和店长 薪资：2000-5000元/月 招聘服务员和店长，欢迎有志之士加入！ 服务员：负责顾客接待、点单上菜、餐品服务及收银工作，保持餐厅整洁有序。要求踏实认真，有服务意识，能适应轮班制工作安排。 店长：全面负责门店日常运营，包括人员管理、排班调度、客户关系维护及销售目标达成。需具备较强组织协调能力、沟通能力和责任心，有餐饮行业经验者优先。 两个岗位均需具备良好的人际交往能力，愿意在服务行业中长期发展。有意者可直接电话联系，具体面谈。

店员十分拣工，酒包装归类，岀货

店长 认可大健康行业，有门店管理经验、沟通好、有责任心。负责门店日常运营、团队管理、客户开发维护及业绩达成 薪资福利:底薪3500+全勤+岗位补贴+个人、团队业绩提成，收入上不封顶；工作环境好、氛围轻松、薪资准时发放 招工人数:3名 加好友备注（兼达人） 工作地址:四川省宜宾市叙州区东方名苑幼儿园旁（百纳福.健乐达）

招聘：服务员和店长 薪资：2000-5000元/月 招聘服务员和店长，欢迎有志之士加入！ 服务员：负责顾客接待、点单上菜、餐品服务及收银工作，保持餐厅整洁有序。要求踏实认真，有服务意识，能适应轮班制工作安排。 店长：全面负责门店日常运营，包括人员管理、排班调度、客户关系维护及销售目标达成。需具备较强组织协调能力、沟通能力和责任心，有餐饮行业经验者优先。 两个岗位均需具备良好的人际交往能力，愿意在服务行业中长期发展。有意者可直接电话联系，具体面谈。

招聘：新零售家居销售｜保底3500｜社保 薪资：6000-12000元/月 一、薪资详情 薪资范围：6000-10000元/月 底薪：3500元/月 社保类型：五险 提成方式：销售提成 福利：社保+带薪培训+工龄奖+生日礼金+超长（8-10天）带薪年休+活动奖励 发展：销售顾问-店助-储备店长—店长-区域经理-企业合伙人。 二、岗位职责： 1、负责公司源氏木语展厅家具家居产品销售、客户接待及客户服务工作。 2、按照公司产品视觉陈列要求，维护并跟进做好门店的日常陈列及展示工作。 3、定期**访门店顾客，保持良好的联系与沟通，为客户提供专业的销售服务。 4、完成经理安排的其他工作。 三、任职要求： 1、服务意识强，会基础电脑操作，35岁以下。 2、从事过家居、建材、装饰设计、电器、珠宝、服装行业者优先 3、95后性格外向社牛优先 4、欢迎应届大学毕业生，我们不怕没经验，只怕啃老族。 5、实习生可以进店面议 全勤月休四天。 四、我们的优势： 1、源氏木语是新零售品牌，区别于其它传统品牌模式销售，简单易上手，一周可上手签单挣钱。 2、不需要电销，店面客户接不赢，你只要有足够工作热情，成长，挣钱变得很简单。 3、工作环境舒适，四季空调环境，可以每天穿得美美哒，不会因流汗晕妆，不会因寒冷而穿得臃肿。 五、工作地点： 1、南岸莱茵春天店（莱茵春天购物中心2楼） 工作时间：早班：9.30-18.00,晚班：13.00-21.30点，有更多自由时间自己支配。 2、叙州红星美凯龙店（叙州红星美凯龙2楼） 工作时间：9.30-18.00 六、关于源氏木语： 1. 行业顶尖的品牌背书 硬实力：全国1000+门店、200万㎡智能生产基地、全球12家顶级木场直采，连续8年稳居天猫实木家具类目第一，2025年软包床/移动书桌等细分品类销量榜首（数据来源：2025年天猫超级品牌日战报）。 2. 看得见的成长路径 系统化培训：从产品知识（100%纯实木材质/环保工艺/多元风格）到服务标准（90天无理由退换/8年质保/终身维护），总部定期组织「木语学院」线下集训，助你成为家居顾问专家。 清晰晋升通道：店员→店助→店长→销售经理→合伙人。 3. 有温度的工作体验 工作环境：沉浸式实木家居体验馆，每日与原木香气、自然肌理为伴，告别写字楼格子间的压抑。 团队氛围：95后为主的年轻团队，扁平化

招聘：招聘市场拓新专员/督导薪资：3000-8000元/月1、性别不限，年龄22-35岁2、负责完成市场收新工作3、形象好，身体健康，普通话良好4、口齿伶俐，思维清晰敏捷，吃苦耐劳5、会开车，可长期出差6、有营销及医药学习经历或履历者优先

岗位职责： 1.协助店长完成门店日常运营管理，包括人员调度、货品陈列和客户服务等事务 2.参与门店销售目标的制定与执行，定期分析经营数据并提出优化建议 3.负责团队成员的带教培训，提升服务意识与业务能力，打造高效协作团队 4.学习并掌握门店财务管理、库存管理及客户维护等核心运营技能 5.根据公司发展需要，接受跨区域轮岗或晋升为正式店长的岗位安排 任职要求： 1.学历不限，具备服务业或零售业工作经验者优先考虑 2.具备良好的沟通能力和团队协作精神，有较强的执行力和责任心 3.愿意接受基层锻炼，具有明确的职业发展目标和成长意愿 4.能够适应快节奏的工作环境，具备一定抗压能力和服务意识

招聘：老赖不赖超安全门窗招聘店长一名薪资：3000-5000元/月老赖不赖超安全门窗诚招店长1名，欢迎踏实肯干的你加入！岗位职责：1.负责门店日常运营及销售管理；2.带领团队完成销售目标，维护客户关系；3.管理库存、陈列及店面形象，确保规范整洁。任职要求：1.有零售或门店管理经验优先，能吃苦耐劳；2.态度积极，责任心强，具备基本沟通与协调能力。待遇福利：底薪+提成+饭补+年终奖励，踏实工作月入上万不是梦。包吃，工作氛围好，成长空间大。公司提供稳定平台，业绩达标就有回报，机会就在这里，就看你敢不敢来！