要求年龄35-45岁，有工作经验优先。

真羊坊老铜锅涮肉招聘店长2名【有工作经验者优先】服务员6名（年龄18-45）长期厨房大姐6名（年龄55以下）长期杀鱼工1名电话:

月薪1w，诚聘优秀厨师长五莲县赤璧烧烤，重装升级。要求厨艺过硬，懂出品把控，有责任心，有创意，稳定提升菜品颜值与口感，有大店、连锁店工作经验，另外招聘烧烤师、店长一名有意者联系我非诚勿扰山东日照

滨州路富阳路交汇处饭店招聘店长一名年龄30到40岁之间工资8000公休两天联系电话

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户复购率 3.组织员工培训与团队建设，持续提升服务意识与业务能力 4. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5.定期分析经营数据，优化运营流程并向上级提交经营报告 任职要求： 1. 熟悉零售/服务业运营逻辑 2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 责任心强，注重细节，具备较强的数据分析与问题解决能力 4.有店长经验者优先，学历不限

店长店长：32岁以内，拥有3年以上年销500万体量店铺的店长经验，过往工作中至少有一份任职时长满3年，若经验能力优秀，年龄可放宽。店长薪资福利:底薪+提成+店效津贴，税后工资1万元以上，入职即缴纳五险一金。FILAFUSION（斐乐潮牌）联系方式：（蔡经理）

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2. 制定并执行销售目标与营销活动方案，持续提升门店业绩与客户满意度 3.组织员工培训与团队建设，培养骨干力量，营造积极向上的团队氛围 4. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营安全 5.定期分析经营数据，优化运营流程，提出合理化改进建议 任职要求： 1.具备门店管理相关工作经验，经验要求：不限（优先考虑3-5年零售/快消行业店长经验） 2. 最低学历：不限（高中/中专及以上学历者优先） 3. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及基础数据分析能力 4. 熟悉POS系统及常用办公软件，有连锁品牌门店管理经验者更佳 5.认同企业文化，责任心强，具备服务意识与结果导向思维

招聘招聘梦锦缘家纺龙山店招门店店长主营婚庆家纺，全权负责门店运营、销售、库存、客户维护有家纺/零售管理经验优先，善于沟通，做事踏实，有事业心，不耽误接送孩子，带薪月休两天底薪+高提成+绩效+年终，多劳多得，福利齐全，月休可调有意私聊：地址：龙山镇驻地

招聘五莲三畏堂招聘：（10年老店）因工作需要招聘店长2名：年龄30—50岁底薪+全店奖金店员数名：年龄30岁至50岁，底薪+全店奖金，有公休，没夜班.做过美容按摩者或者做过销售服务者优先，联系电话：私信具体事宜店内面谈，店址：华莲家电南十字路口西30米路北【三畏堂】

长白班日结工资不体检免费住宿地址潍坊诸城 ️不过安检️上班可带手机 男女不限，主做汽车线束 日结21元/小时，每天工作11-14小时， 月结22元/h（含餐补1元），中途可预支 上午休息15分钟，下午休息15分钟

日照绿茶城市会客厅现招聘小挖操作人员。

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3.主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈至主管 5.配合完成餐前准备、餐具摆放及营业结束后的收尾工作 任职要求： 1.年龄18-45岁，身体健康，形象端正，无不良记录 2.具备良好的沟通能力与服务意识，有亲和力 3. 吃苦耐劳，适应轮班制及节假日工作安排 4.有餐饮行业工作经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，具备基本读写算能力

招聘从事120厚温板气钉工作的人员，薪资按计件计算，每平方米20元；也可按日工结算，每天400元。提供食宿。技术不熟练者请勿联系。有意者可报名。

岗位职责： 1. 负责短视频平台（如抖音、快手、视频号等）的日常内容策划、选题、脚本撰写及发布运营 2. 分析视频数据表现，优化标题、封面、标签及发布时间，提升播放量、完播率与互动率 3. 策划并执行热点借势、话题挑战、直播联动等运营活动，增强账号活跃度与粉丝粘性 4. 协同拍摄、剪辑团队推进视频制作，把控内容调性与传播效果 5. 监测竞品动态与行业趋势，定期输出运营复盘报告与优化建议 任职要求： 1. 熟悉主流短视频平台算法逻辑与运营规则，有成功操盘账号经验者优先 2. 具备良好的网感、文案能力与用户洞察力，能独立完成创意策划与内容落地 3. 熟练使用数据分析工具（如巨量算数、飞瓜数据等），具备基础数据解读能力 4. 思维敏捷，责任心强，具备跨部门协作与项目推进能力 5. 学历不限，视频运营相关经验不限

店长（销售特产）女性，20-40周岁，能胜任本职工作，性格外向，有直播经验优先。薪资福利:底薪+提成。福利：包吃工作餐。面试地址：陈毅广场原奇隆超市旁工作地址:信丰县嘉定镇阳明中路25号

招聘：店长薪资：2000-2500/月薪门店整体管理人员排班管控营收成本，处理客户纠纷，安排日常工作。

招聘： 店长薪资：2000-2000/月薪门店全面管理，制定业绩目标，管理员工与客户纠纷

招聘店长薪资待遇3000-6000公休2天上班9小时早晚班倒地址新万强西侧扩古服装电话

招聘：店长薪资：2000-2000/月薪统筹门店经营管理，安排员工排班，管控成本，接待客户，处理客诉，提升门店业绩。

华为体验店招人啦！！多门店可选，就近安排工作工作环境干净，轻松，薪资可观！！任职要求：1.高中及以上学历，年龄20—35周岁，男女不限，有经验者可放宽条件；2.认可品牌与文化，热爱电子消费品行业，有手机、电视、电脑等3C行业工作经验优先；联系电话：

急招理货员！地点山东省日照市，能吃苦，有力气，手脚麻利。工资4500-8600元/月，宿舍有空调。

新天地生活广场招贤纳士因工作需要招聘散称理货员1名有相关工作经验者优先要求：工作认真，有责任感报名地点:新天地生活广场龙山店服务台（龙山中心小学东临）电话:

店员40岁左右均可，吃苦耐劳，沟通能力强薪资福利:3000～6000（具体面议）工作时间：8小时工作地址:万达广场西厉家庄子南沿街

岗位职责： 1. 全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2. 制定并执行销售目标与营销活动方案，持续提升门店业绩与客户满意度 3. 组织员工培训与团队建设，培养骨干力量，营造积极向上的团队氛围 4. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营安全 5. 定期分析经营数据，优化运营流程，及时向上级反馈市场动态与改进建议 任职要求： 1. 具备门店管理经验，熟悉零售/餐饮/服务类行业运营逻辑 2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 责任心强，执行力高，能适应灵活工作时间与阶段性加班 4. 具备基础数据分析与办公软件操作能力 5. 学历不限，有相关行业店长经验者优先

新天地生活广场招贤纳士因工作需要招聘散称理货员1名有相关工作经验者优先要求：工作认真，有责任感报名地点:新天地生活广场龙山店服务台（龙山中心小学东临）电话:

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售工作，提升顾客满意度与成交率 2.熟悉商品信息，及时补货、理货、陈列，保持店面整洁有序 3. 处理收银结算、退换货及基础会员服务，确保账实相符 4.及时反馈顾客意见及市场动态，配合店长完成各项运营任务 任职要求： 1. 学历不限，有服务意识和亲和力，形象端正、沟通表达良好 2. 无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘 3.工作认真负责，具备基本学习能力与团队协作精神 4. 有零售行业经验或销售业绩突出者优先

餐饮店新店开业招聘店长2名【有工作经验者优先】服务员6名（年龄18-45）长期厨房大姐6名（年龄55以下）长期杀鱼工1名电话:

岗位名称：理货员岗位要求：手脚麻利；能吃苦，有力气；服从安排。薪资待遇：5300-7800元，五险一金，宿舍有空调，可预支工资。活儿长期稳定。只招长期工。多劳多得。

岗位职责： 1. 全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2. 制定并执行门店销售目标与营销活动，提升客户满意度与复购率 3. 组织员工培训与团队建设，持续提升团队专业能力与服务意识 4. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营安全 5. 定期分析经营数据，优化运营流程，向总部提交经营分析报告 任职要求：市场营销、工商管理等相关专业优先 2. 具备3-5年零售/快消行业门店管理经验， 3. 熟悉门店运营全流程，具备较强的销售推动、团队管理及数据分析能力 4. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及客户服务意识 5. 责任心强，执行力高，能适应灵活工作时间

贾华水果店需要找一位配货卖货的营业员