
店长
5千-1万/月
店长3-5人月结全职青山、欧鹿、广客隆、幸福、迎宾
【高薪招聘】大型超市服装店店长(稳定高薪+提成上不封顶+福利齐全)
门店介绍:
本公司店面位于大型综合超市内,单店日均进店客流1000人+,客源稳定、不用到处拓客、自带自然流量!
团队配置:店长1名 + 固定导购1名 + 专职临促2名
团队人员齐全,不用单打独斗,专注带队做业绩即可,轻松出单、稳定盈利。
工作时间
标准8小时工作制
正常班次、作息规律、不熬夜、不倒通宵班
超出8小时工作全部算加班,薪资透明
薪资待遇(全部真实、无套路、可直接写入合同)
1、固定保底工资(稳定收入)
- 正常工时:15元/小时(8小时标准班)
- 加班薪资:18元/小时(超时全部算加班)
- 每月带薪休假2天(休息不扣钱、不影响提成)
- 基础工资:
- 店长管理津贴:
- 全勤奖励:
2、业绩阶梯提成(多劳多得、上不封顶)
门店月度保底任务20000元(达标即有提成)
3、额外专项奖励(叠加收入)
1. 团队管理奖100元:门店月销超3万直接奖励
2. 门店合规奖100元:全月无客诉、盘点账实相符直接奖励
综合收入参考
- 正常稳定做:4000–5000元
- 认真带队做业绩:5000–7000+
业绩越高、提成越高、收入无上限
岗位职责
1. 全面负责超市门店整体运营、货品陈列、库存盘点、账务核对;
2. 统筹管理店内导购、临促团队,合理排班、带动团队销售氛围;
3. 利用门店超大自然客流,做好门店转化、连带销售、客户维护;
4. 处理日常门店客诉、维护门店形象、保障门店正常运营。
任职要求
1. 有服装店管理经验、懂陈列、懂销售带队优先;
2. 积极开朗、责任心强、能带团队、执行力强;
3. 踏实稳定、想长期发展、想拿稳定高薪;
4. 年龄25–45岁,品行端正。
我们的优势
超市稳定大客流,不愁没客人
人员配置齐全,不用孤军奋战
薪资透明、制度正规、不画饼、不套路
带薪休假、加班有薪资、奖励多、晋升稳定
多劳多得,业绩越高收入越高
招长期稳定店长,诚意招聘,合适可直接面试上岗!
期待踏实能干、想赚钱的你加入!
店长
4-8千/月
店长1-2人月结全职
【高薪招聘】大型超市服装店店长(稳定高薪+提成上不封顶+福利齐全)
门店介绍
本公司服装门店位于大型综合超市内,单店日均进店客流1000人+,客源稳定、不用到处拓客、自带自然流量!
团队配置:店长1名 + 固定导购1名 + 专职临促2名
团队人员齐全,不用单打独斗,专注带队做业绩即可,轻松出单、稳定盈利。
工作时间
标准8小时工作制
正常班次、作息规律、不熬夜、不倒通宵班
超出8小时工作全部算加班,薪资透明
薪资待遇(全部真实、无套路、可直接写入合同)
1、固定保底工资(稳定收入)
- 正常工时:15元/小时(8小时标准班)
- 加班薪资:18元/小时(超时全部算加班)
- 每月带薪休假2天(休息不扣钱、不影响提成)
- 店长管理津贴:200元
- 全勤奖励:100元
2、业绩阶梯提成(多劳多得、上不封顶)
门店月度保底任务20000元(达标即有提成)
- 20000元以内:提成2%
- 20000–30000元超额部分:提成3%
- 30000元以上超额部分:提成5%
3、额外专项奖励(叠加收入)
1. 团队管理奖100元:门店月销超3万直接奖励
2. 门店合规奖100元:全月无客诉、盘点账实相符直接奖励
综合收入参考
- 正常稳定做:4500–5000元
- 认真带队做业绩:5000–7000+
业绩越高、提成越高、收入无上限
岗位职责
1. 全面负责超市门店整体运营、货品陈列、库存盘点、账务核对;
2. 统筹管理店内导购、临促团队,合理排班、带动团队销售氛围;
3. 利用门店超大自然客流,做好门店转化、连带销售、客户维护;
4. 处理日常门店客诉、维护门店形象、保障门店正常运营。
任职要求
1. 有服装店管理经验、懂陈列、懂销售带队优先;
2. 积极开朗、责任心强、能带团队、执行力强;
3. 踏实稳定、想长期发展、想拿稳定高薪;
4. 年龄25–45岁,品行端正。
我们的优势
超市稳定大客流,不愁没客人
人员配置齐全,不用孤军奋战
薪资透明、制度正规、不画饼、不套路
带薪休假、加班有薪资、奖励多、晋升稳定
多劳多得,业绩越高收入越高
招长期稳定店长,诚意招聘,合适可直接面试上岗!
期待踏实能干、想赚钱的你加入!
服装店长8000+
8千-1万/月
店长1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括销售目标达成、库存管控及陈列优化
2.带领团队提供专业穿搭建议与风格咨询服务,提升顾客购物体验与复购率
3.组织员工培训与绩效管理,打造高凝聚力、高执行力的终端销售团队
4. 分析销售数据与市场反馈,及时调整营销策略与货品结构
5.维护品牌形象,确保门店环境、服务标准及品牌调性符合玛丝恩迪、恩比时高端女装定位
任职要求:
1.具备服装零售行业门店管理经验,熟悉高端女装运营逻辑者优先
2.具备良好的审美能力、沟通表达力与客户关系管理能力
3. 具备团队协作意识与抗压能力,能适应快节奏终端工作环境
4. 学历不限,有成功带店经验或连锁品牌管理背景者更佳
5.热爱时尚行业,认同品牌理念,注重细节与服务品质
导购
店助薪资福利:店助:中班4000到8000(1名)导购:半天班3000—5000(2名)薪资待遇优厚招工人数:3工作地址:萨拉齐中心岛
店长1-2人月结
包头川老板火锅招聘店长一名,工资8000-12000元,要求从事餐饮门店管理经验丰富,年龄30-40岁,形象气质佳,。联系电话:(非诚勿扰)
店长
招聘:高端女装店长岗位职责:1.负责门店日常运营管理,提升顾客购物体验2.带领团队完成销售目标,维护品牌形象任职要求:1.45岁以下,能穿版,审美好!责任心强2.至少1年同岗位或服务行业管理岗经验3.具备良好的管理能力,及团队沟通协调能力4.有较强的学习能力,能够不断优化工作方法待遇面议!同时招聘数名导购员工作地址:包头市东河区和平路联系电话:
内蒙古包头玖姿女装店长/导购热爱穿搭即可,新手可教。玖姿女装店长/导购薪资福利:高提成+高
店长
玖姿女装店长/导购热爱穿搭即可,新手可教。玖姿女装店长/导购薪资福利:高提成+高激励+员工福利
店长年终奖有提成
▼【1】时铭烟酒商贸招聘:店面管理员要求:男女年龄20-55,勤劳善良,会做简单饭菜,有过销售经验,沟通能力强。工作时间:一个早班一个晚班8点到下午4点。晚班加班算另外加时间费。每个月调休二天工资待遇:第一年2400每月第二年2800每月,第三年3500每月加班另算年终奖金备注:销售每月拿提成地址:唐宁府北苑南门
店长1-2人月结
【编号14803】潮流衣裤服装百货超市招聘品类组长岗位:品类组长招聘人数:2名薪资待遇:五千元每月相关要求:一年以上服装工作经验,抗压力强工作地点:锡林浩特市老德克隆生活广场二三楼联系电话:
店长
上海设计师女装mingsi招聘啦~【工作地点】:莘庄天荟广场三楼【招聘岗位】店长1名、店员1名【任职要求】:40岁以内,女装销售经验【薪资待遇】底薪+个人提成联系方式:()欢迎自荐和推荐
山东威海和也专卖店招聘店长年龄30-55岁,有从事销售行业和大健康行业经验优先薪资面议联系
店长
和也专卖店招聘店长年龄30-55岁,有从事销售行业和大健康行业经验优先薪资面议联系电话:
店长包吃包住
招全职店长要你管:前厅后厨调度、客流把控、员工带教、日常运营、活动落地希望你:懂烧烤餐饮、会带队伍、脑子活、能扛事,有本地餐饮经验优先给到你:靠谱底薪+业绩分红+包食宿+店内福利,干得好钱不封顶不是单纯看店,是一起把这摊烟火生意越做越旺。有心一起闯江湖的,直接私信约到店里唠!电话
服务员
1、少量食材切配部分餐品制作与出餐
2、负责厨房内的清洁与卫生维护
3、身体健康,有健康证
4、工作时长半天早5:30-9:30全天5:30-14:00
5、多种岗位邀
任职要求:
1、热爱餐饮行业,具备良好的服务意识;
2、身体健康,持有有效健康证;
3、具备基本的烹饪技能及食材处理知识;
4、有较强的责任心,能够适应快节奏的工作环境;
5、良好的团队合作精神,愿意接受培
服务员有提成1-2人
岗位职责:
1. 负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作
2. 保持用餐区域整洁有序,及时清理桌面与地面卫生
3. 主动关注顾客需求,提供礼貌、热情、细致的服务体验
4. 协助处理顾客咨询与简单投诉,及时反馈异常情况
5. 配合店长完成日常盘点、物料整理及交接班工作
任职要求:
1. 年龄18-45岁,身体健康,无传染性疾病
2. 具备良好的沟通能力与服务意识,亲和力强
3. 吃苦耐劳,适应轮班制及节假日工作安排
4. 有餐饮行业经验者优先,无经验者可带薪培训
5. 学历不限,具备基本读写算能力
面点
招聘面案主管一名年龄不超55单位食堂做三餐公休4天节假日补休提供食宿交五险明华附近工资面议要求责任心强主食种类多点能适应正规化管理电话
服务员,在海底捞干过或有火锅店经验者优先
4-5千/月
服务员有提成包吃3-5人月结全职
任职要求:
1.身体健康,形象端正,具备良好的沟通表达能力
2.有餐饮服务经验者优先,无经验者可提供带教培训
3. 吃苦耐劳,责任心强,能适应轮班及节假日工作安排
4.具备基本服务意识与团队协作精神,服从门店管理安排
5.学历不限,热爱服务行业,愿意在餐饮领域长期发展
包头昆都仑区昆区吾悦华府底店(捞的爽)招聘前厅服务员一名联系电话
4-5千/月
服务员有提成包吃1-2人月结全职
昆区吾悦华府底店(捞的爽)招聘前厅服务员一名联系电话
服务员
3-4千/月
服务员1-2人
岗位职责:
1.负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务
2.保持餐区整洁有序,及时清理台面、补充餐具与物料
3. 主动观察顾客需求,提供礼貌、热情、细致的服务体验
4. 配合厨房与吧台工作,准确传达顾客特殊要求及反馈信息
5.参与日常例会与服务培训,持续提升服务意识与操作规范
任职要求:
1.学历不限,有良好沟通能力与服务意识
2. 无经验者可接受带薪培训,有餐饮服务经验者优先
3.形象端正,身体健康,能适应轮班及站立工作
4. 具备责任心与团队协作精神,服从门店管理安排
5.遵守职业操守,注重仪容仪表与服务细节
包头昆都仑区吾悦广场四楼:锅佳佳转转锅招聘服务员,底薪加提成,综合收入4200到4800有
3-4千/月
服务员有提成3-5人
吾悦广场四楼:锅佳佳转转锅招聘服务员,底薪加提成,综合收入4200到4800有意者联系:
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供包头店长急招210一天在线招聘信息,主要招聘包头门店店长相关人才。作为门店店长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解门店店长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。