下关IAM27招聘门店急招：店长1名、导购2名任职要求：年龄28-45岁，有实体销售经验优先薪资待遇店长：底薪3500+提成+奖金导购：底薪2800+提成+奖金综合月薪5000-8000工作福利每日平均8小时工作制，月休3天联系方式联系人：杨女士电话：

MO&Co.诚聘[爱心]工作地点：南京JLC招聘职位：店长一名。高级导购2名任职资格：1、35岁以内，形象气质佳；服装行业销售工作经验，有同类品牌客资者优先2、具有较强的学习能力和抗压能力、良好的服务意识导购：上班时间：上一休一底薪：3600-5500综合薪资：5500-15000福利：节假日福利、带薪年假～手机号

水果店

诚聘前厅店长（经理）一名，基本工资10000元。工作地点位于和燕路红山动物园北门附近。奖金提成需面议。联系电话为段先生。

斯凯奇招聘（自营）招聘岗位：1.小时工：25/小时2.店长+店员岗位要求：1.高中及以上学历，18-38岁（有零售相关工作者优先）;上班时间+薪资待遇：店长：上班时间：插班；底薪（4300-5000）+提成+补贴+入职五险一金+法定三薪；店员：上班时间：上一休一/早晚班底薪（2500-2900）+提成+入职五险一金+法定三薪福利：年假+内购福利+晋升等地点：南京江北虹悦城联系人：于先生联系电话：（）

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岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户满意度 3.组织员工培训与团队建设，持续提升团队专业能力与服务意识 4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5. 定期分析经营数据，优化运营流程并向上级提交经营报告 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营逻辑 2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3.责任心强，注重细节，具备较强的数据分析与问题解决能力 4. 具备基础办公软件操作能力，能熟练使用POS系统及进销存工具 5.学历不限，有连锁品牌店长经验者优先

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招聘：珂宝莉女装店店员2名①二年以上女装店长经验②热爱销售,年龄25-40之间底薪+总提+社保+带薪年假地址：鞋城二楼289号联系：李：

杨女士地址为江浦宝隆时代广场。招聘麻辣烫冒菜店长岗位。薪资为4000-6000。工作地址在江浦龙华路，工作时间为白班。联系电话为南京。

新厂新能源常州包吃包住，310/天，年龄18~50不限经验 屏幕下方【免费聊】详细咨询！！！

南京雨花区板桥附近找烧烤师傅带班一天电话，

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招聘高销[愉快]店长[愉快]销售和区域经理[愉快]月入万元，每年免费出国旅游从来不是梦[强]任职要求1．身高158以上，年龄22-42岁，会穿搭美感好2．销售力强，从事中大淑及轻奢品牌福利：入职缴五险、带薪年假，节假日生日福利高薪等你来拿！有梦你就来！只要你敢想敢干月入万元都不是梦[呲牙][呲牙][呲牙]期待你的加入[玫瑰][玫瑰]联系电话:

高薪，高薪，高薪诚聘海鲜售货员，店长、管理员若干名有经验者优先，吃苦耐劳，工作地点在大连自家店待遇优厚，联系电话

大庆龙凤区湖滨花园好想来零食店，招聘店长1名，要求有同行业经验，招聘店助1名，理货员若干名，年龄18-45周岁，联系电话

太康的姐妹们看过来[让我看看]！因业务扩展，母爱e百支农西路店与未来路店双店即将盛大开业，现面向全城招募志同道合的伙伴！岗位1：门店导购（20名）·性别年龄：，25-38岁；薪资待遇，2800－8000元·任职要求：热爱孕婴童行业，有零售经验者优先考虑；岗位2：婴儿洗护师（6名）性别年龄：，25-45岁；薪资待遇：2500-5000元/月，多劳多得·任职要求：做事认真负责，服务意识强。有相关洗护经验者可直接上岗，无经验但热爱此行业者可带薪培训；岗位3：储备干部，从事母婴销售或者有管理经验，工资面谈联系电话

品牌:MARYKKI女装地址:太原茂业天地三层招聘岗位:店长一名1.年龄22-352.亲和力强，具有较强的团队合作精神和上进心，责任心强，想挑战高薪！执行力强！3.喜欢时尚，爱穿搭4.有相关服装管理经验5.爱搭配，爱美喜欢时尚的风格薪资架构：底薪提成奖励综合资:8000-10000(上不封顶）：李经理（）

招聘店员，年龄要求18至50岁，适合宝妈。需配合做简单的直播，性格开朗。综合薪资2000至3000元，包含底薪和提成，后期可根据资历调整薪资。新店开业，环境良好。上班时间为6小时制，班次可商议，门店营业时间为11:00至21:00。工作地址位于北门城市之光商业街。

绿博园雅迪电动车店位于南京西屯，招聘电动车维修学徒，要求为年轻。同时招聘电动车维修技工、三轮车及四轮电动汽车维修工、清洁工学徒。待遇包括全勤奖和奖金。此外，还需招募两名优秀导购。

招聘夫子庙闫五栓火锅饺子店招聘厨师长工资9000月休息一天联系电话

招聘中餐厅经理，薪资为6000至8000元。岗位职责：1.确保餐厅政策和程序与品牌标准相符并得到贯彻和执行。2.根据员工需求制定和实施相关培训计划并对他们的学习情况做出评估。3.在制定计划及时发现和弥补服务标准上的不足加以弥补并在之后予以贯彻和执行。4.指导下属的工作以确保相关政策和程序的执行。5.和厨房保持及时有效沟通。6.帮助团队成员指定培训计划。7.协助餐厅经理进行培训。8.保持并提升与下属员工的良好工作氛围和恰当的工作关系。9.严格执行员工仪容仪表规范。10.问候客人，解决客人提出的各种意见及问题，随时保持销售意识以增加收入。11.在客人点单时向他们推荐餐厅的食品及饮料。12.保持并不断拓展与客人的良好关系。13.和相关供应商订货以确保合理的库存。14.制定每周工作排班。15.能在经理不在时执行经理职责。16.有能力完成所有工作以及经理安排下来的工作。17.能相应的对食品促销等活动提出自己的合理化建议。18.制定培训计划并实施。19.丰富的食品饮料服务知识。20.有灵巧的处理对客关系的技巧。21.有相关的管理资质证书。岗位要求：1.有现代的餐饮运营及管理经验。2.有5至8年的餐饮运营的相关工作经验。3.在同级酒店最少XXX年的同职务工作经验。4.良好的运营及管理经验。5.良好的个人仪表。6.性格开朗、自信。7.很好的与各级同事沟通，能指导并激励员工。8.良好的英文听说水平。

2天连做工资140/天包饭明天夫子庙附近看店铺卖东西早10点30到晚10点30积极主动简单不难，主动外向一点22-40岁以内要灵活一点！！积极主动！。

招聘宴会预定及统筹主任。薪资范围为4.5千至1万。岗位职责包括实施宾客意见调查问卷以提高部门服务质量，熟悉处理宴会预订的程序并为宾客提供准确信息，落实预订未到名单和每日团队取消情况，提供准确的餐饮预定时间和日程表。岗位要求为高中以上学历，具备同岗位一年以上工作经验，普通话清晰，具有良好的产品电话销售技能以实现酒店餐饮预订率，具备销售业务谈判能力以合理调配酒店产品并实现餐饮销售目标，具有良好的语言组织和文字表达能力以清楚条理地表达销售意向。

正新鸡排招2营业员负责店内日常工作每天工作8小时月休2天底薪3200+餐补300（达到一定营业额有奖金+提成）人民路店财经北门店联系电话电话

连锁企业招聘厨师长多名：10000起绩效分红福利包吃包住月休四天工作地址：南京联系电话：

招周六周日（可单天）下午18.00到24.00，新街口1人工作：130/天，饮品促销，身高165形象气质佳报名，姓名电话加，加一张生活照。

招聘：鞋子（特卖）位置：南京能悦坊进场时间：3号进场薪资：200天/2点提成要求：有销售经验、认真负责年龄：20一40岁导购：1人（全职）档期：暂定一个月联系人：廖总