招兵买马，沈丘铁锤家具，招聘店长一名，主播销售五名，期待你加入

招聘服装店导购，店长

岗位名称：店长；美容导购（多名）。岗位要求：1.年龄：20～35岁；2.工作经验：有护肤美容经验优先；3.形象要求：责任心强，学习力强，对赚钱有欲望。薪资待遇：店长：综合底薪3800+全店3个点提成+半天班+月休两天+社保，满一年享13薪+带薪年假，产品福利一年2次，另有父母孝心礼，综合薪资约5000～10000。美容导购：综合底薪3000+5-8个点提成+半天班+月休两天+社保，产品福利一年2次，综合薪资约5000～10000。

健康管理，健康知识讲解，检查理疗设备操作，健康产品销售

周口淮阳区招门店店长

岗位职责: 1.负责日常店铺运营管理，确保服务质量 2.推动销售活动，提升顾客满意度和店铺业绩 3.监督验光服务流程，保障顾客健康和安全 任职要求： 1.具备出色的沟通能力和团队协作精神 2.能够有效管理店铺运营，具备良好的服务意识 3.对工作认真负责，能够适应快节奏的工作环境

招聘服装店导购，店长，有经验者优先

早餐店上午下午上班。带店店长一名

店长一名，25-40，会用智能手机，有沟通能力销售经验，工资 2500 左右，每周休息一天，工作 8 小时，时间自由

河南省周口市招店长、店员，工资面议且可预支，高温补贴；配合班组完成当天任务；新手可带，与同事协作推进进度；有责任心；长期有活

周口市郸城县招外墙保温

南.通.厂招几个二.保.焊工420一天包吃住不要证会焊就行 年龄20-45岁以内都行 点击右下角【免费聊】联系我报名

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周口市太康县招砌砖/石

本岗位系本公司岗位(无中介)，您可以直接(添 加微信)或者《拨打电话》详细了解亮点:月保底8000+!吃住全包!零费用入职!入职快，面试当天安排住宿，第二天即可报道上班!请直接点击[立即投递】24小时在线在线咨询回 复!!! 【厂区签合同，无任何套路】 【厂区签合同，无任何套路】 【留任奖金6800!】 【留任奖金6800!】 【长期工:工期最少干一个月】 月保底:8000＋，厂区签合同，无任何套路。新 员工零费用入职，公司包吃包住) 厂区福利待遇[礼物]: 【1】厂区报到的员工每个人可申请留任奖金6800，与 工资分开发放，工资每个月10号发薪 【2】带一个朋友一起来入职公司发放，厂区当天发放餐卡当天安排住宿，入职不掏一分钱 【3】新厂产线订单充足，转正可安排四人间全新宿舍 公寓式宿舍，设施齐全 包食宿 1:小时工:30/小时，，随走随结，入职7天可预支， 2:月薪保底8000＋免费包吃住+福利奖金+工价持续上 涨!!!! 3:班次:长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补 贴 30/晚，可根据自身意愿选择班次 招聘要求:18-50周岁，学历不限，经验不限，早报名 早赚钱 5:每月10号准时发放薪资，直发，纯工价小时工30/ 小时，，月薪保底8000＋!!! 随走随结，入职7天既可预支!留任奖金6800小时工： 30/小时，，月新保底8000＋!!! 随走随结，入职7天既可预支! 30/小时，，月新保底8000＋!! 随走随结，入职7天既可预支! 【工作岗位】 普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如:贴标签，检验，测试，组装产品等简单的工作内容质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作 业仓库管理员主要负责出入货物的登记【福利待遇】 房、健身房、球场免费娱乐; (1)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣 (2)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文 艺活动、大型抽奖活动等。 (3)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 (4)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的 (5)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大 红包! 【衣食住行】 (1)衣:上班不需要穿无尘服 供面食、水果等提供挑选 (2)食:入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐()4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. (3)住:公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空 调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自 己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 (4)出行:厂吃厂住 (5)工作地址:江苏盐城 请直接点击下方[立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 原标题：《★月薪8000＋★＋280一天+豪华标间+急招》

岗位职责： 1.日常运营管理：完成门店日常运营工作，包括商品陈列、库存管理、收银监督等，确保门店运营流程规范、高效，维护良好的购物环境。 2.销售业绩提升：制定并执行门店销售计划，分析销售数据，提出促销活动建议，协助达成门店销售目标，提升门店销售额与市场份额。 3.团队管理与培训：进行员工日常管理，包括排班、考勤、绩效考核等；组织员工培训，传授销售技巧与服务规范，提升团队整体业务能力与服务水平。 4.员工关爱与顾客服务：关心关爱员工，让员工能够轻松快乐、净心专注的投入工作。处理客户投诉与建议，及时解决客户问题，提高客户满意度与忠诚度，建立良好的客户关系。 5.市场调研与反馈：关注市场动态与竞争对手信息，收集并分析相关数据，及时向店长反馈，为门店经营策略调整提供依据。 任职资格: 1.基础条件：大专及以上学历，身体健康，精力充沛，能够适应快节奏的零售行业工作。 2.经验要求：拥有5年以上商超管理经验，其中不少于两年商超卖场店长或同层级管理岗位工作经验，熟悉商超行业全流程运营。 3.管理能力：具备卓越的团队领导能力，擅长组织、沟通与协调，能够有效激励团队成员，营造积极向上的团队氛围。 4.经营能力：具备敏锐的市场洞察力和独到的经营理念，对数据高度敏感，能够通过数据分析精准把握市场动态，制定科学的经营决策。 5.专业能力：拥有出色的顾客需求洞察能力，熟悉卖场经营关键要素，具备较强的经营问题分析与解决能力，能够快速应对复杂多变的市场环境。 6.执行能力：具备优秀的规划、控制与执行能力，工作责任心强，能够确保各项经营目标和策略高效落地。 7.综合能力：全面熟悉商品管理、财务管理、资产管理、公共关系维护、营运安全保障、人力资源管理及现场管理等工作，能够为各店提供专业指导，助力达成经营目标。 8.技能要求：需熟练使用办公软件，用于数据分析和计划制定等日常工作。 9.优先条件：具有新型零售企业相关工作经验者优先，熟悉行业前沿理念与创新模式者更佳，能接受工作调动。 10.具体工作门店面谈后确定。

招聘：店长（高额底薪+高提成+节日福利）薪资：5000-12000元/月岗位职责1.统筹门店日常运营，确保服务标准与流程规范执行。2.带领团队达成销售目标，优化业绩表现与客户体验。3.负责人员管理与培训，提升团队专业技能与服务意识。4.协调内外部资源，解决突发问题，保障门店高效运转。任职要求1.具备零售或服务业管理经验，熟悉门店运营全流程。2.拥有优秀领导力与沟通能力，能有效激励团队士气。3.结果导向，抗压能力强，具备敏锐的市场洞察力。4.持有相关管理证书者优先，接受系统化技术培训。上班时间：身体健康，能吃苦耐劳，服从管理，讲究卫生，完善的晋升制度，相关工作经验者优先

招聘：店长4500-7000薪资：4500-7000元/月岗位职责1.负责门店日常运营管理，确保销售目标达成及业绩增长2.统筹商品陈列与库存管理，优化卖场视觉形象及周转率3.带领团队提升服务标准，处理客诉并维护良好客户关系4.执行公司营销策略，定期分析经营数据并输出改进方案

招聘：店长（薪资可观+团队氛围好）薪资：4000-8000元/月四平市铁西区集康轩保健食品店诚聘店长1人工作内容：主持健康讲座与会销活动，管理门店团队，开发维护顾客，完成销售目标。岗位要求：有门店管理经验，能独立讲课主持会销，懂客情维护，有团队带教能力。工作时间：早7晚5点公休2天薪资待遇：4000-8000元工作地址：四平市铁西区英雄街河西委华宇城小区II号第61/720幢113号有意请尽快电话联系我吧！！

【诚聘店长】睢宁哆实汇超市有限公司面积3000平米，定于2026年开始进入筹备阶段，现诚聘店长一名，要求1.曾经在系统店做过店长经验。2.年龄不得低于45岁。3.工作地点在徐州睢宁王集镇4.执行力较强。有意者请联系：高总

招聘：店长薪资：6000-12000元/月有开店，管理经验，有美容产康经验者优先

岗位职责： 1.全面负责卖场日常运营管理，包括销售目标达成、人员调度与现场服务监督 2.制定并执行营销活动方案，提升顾客转化率与复购率 3.管理商品陈列、库存周转及损耗控制，确保货品结构合理、动销高效 4.带队开展员工培训与绩效管理，打造高执行力、高服务意识的终端团队 5. 协调供应商、物流及总部资源，保障卖场运营顺畅与合规 任职要求： 1. 必须具备卖场/零售门店管理经验，熟悉快消、百货或连锁行业优先 2.具备良好的数据分析能力与问题解决能力，能独立应对突发运营状况 3.沟通协调能力强，具备跨部门协作意识与团队领导力 4. 责任心强，抗压能力好，适应一线工作节奏 5.学历不限，有相关管理经验者优先

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周口黄淮市场招人，管吃住，不卸货，工作内容很简单，客户买东西给客户把水果礼盒装上，要服从命令优先，，谢谢，有力气活

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对待工作 认真 负责 踏实

前台收银员

负责塑料圈捡起来整理，准备好套圈物料; 2.热情接待顾客，讲解套圈规则、奖品位置，引导顾客游玩; 3.顾客套中奖品后，及时帮忙摘取、打包礼品;维持摊位秩序，整理散落奖品。任职要求:性格开朗有耐心，善于沟通，手脚麻利，做事细心负责。 工作轻松简单，氛围热闹，有无经验均可。

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售，主动了解顾客需求并提供专业建议 2.熟练操作收银系统，准确完成开单、收款、找零及退换货服务 3.保持货架整洁有序，定期盘点库存，及时补货并反馈缺货信息 4.协助开展促销活动执行、陈列布置及现场氛围营造 5. 记录顾客反馈，配合店长优化服务流程与客户体验 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有零售行业工作经验者优先，无经验者可带薪培训 3.形象端正，亲和力强，能适应轮班及节假日工作安排 4. 具备基础电脑操作能力，责任心强，注重团队协作

岗位职责： 1. 负责门店日常接待、商品介绍与销售，主动了解顾客需求并提供专业建议 2. 熟练操作收银系统，准确完成开单、收款、找零及退换货服务 3. 保持货架整洁有序，定期盘点库存，及时补货并反馈缺货信息 4. 协助开展促销活动执行、陈列布置及现场氛围营造 5. 记录顾客反馈，配合店长优化服务流程与客户体验 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有零售行业工作经验者优先，无经验者可带薪培训 3. 形象端正，亲和力强，能适应轮班及节假日工作安排 4. 具备基础电脑操作能力，责任心强，注重团队协作