
店长1-2人月结
河南信阳鱼火锅店长招聘岗位信息• 招聘岗位:门店店长• 工作地点:河南信阳• 招聘人数:1名• 性别要求:男女不限• 年龄要求:40周岁及以下岗位职责
1. 全面负责门店日常运营管理工作,制定门店经营计划,完成业绩目标,把控门店运营成本与利润。
2. 精通各类互联网营销平台运营,负责线上营销方案策划、执行与复盘,通过短视频、直播、本地生活平台、社群等渠道开展营销推广,提升门店线上曝光度、客流量与销售额。
3. 搭建并管理门店团队,做好员工招聘、培训、绩效考核与日常管理,营造良好的团队工作氛围。
4. 维护门店客户关系,处理客户咨询与售后问题,提升客户满意度与复购率。
5. 负责门店货品管理、库存把控、陈列优化等工作,保障门店正常运营秩序。
6. 及时分析市场动态、同行竞争情况,调整运营与营销策略,提升门店市场竞争力。
任职要求
1. 年龄40岁以下,男女不限,身体健康,做事认真负责,具备较强的责任心与抗压能力。
2. 有门店店长管理经验者优先,熟悉线下门店运营全流程。
3. 精通互联网营销平台,熟练掌握主流线上营销工具,具备独立策划、执行线上营销活动的能力,有成功线上营销案例者优先。
4. 具备良好的沟通协调能力、团队管理能力与问题解决能力,执行力强。
5. 热爱门店运营工作,有创新意识,能主动开拓营销思路。
薪资福利
1. 薪资:底薪9000元+绩效奖金,综合收入优厚,能力越强薪资越高。
2.不符合条件勿扰
应聘方式:联系本人:
店长1-2人月结
诚聘店长岗位:店长(1名)20‑45岁薪资:底薪3000+业绩提成,待遇优厚电话:地址:平桥金科酒跳墙卤菜诚邀有志者加入,携手共赢!
店长1-2人月结
河南信阳鱼火锅店长招聘岗位信息• 招聘岗位:门店店长• 工作地点:河南信阳• 招聘人数:1名• 性别要求:男女不限• 年龄要求:40周岁及以下岗位职责1. 全面负责门店日常运营管理工作,制定门店经营计划,完成业绩目标,把控门店运营成本与利润。2. 精通各类互联网营销平台运营,负责线上营销方案策划、执行与复盘,通过短视频、直播、本地生活平台、社群等渠道开展营销推广,提升门店线上曝光度、客流量与销售额。3. 搭建并管理门店团队,做好员工招聘、培训、绩效考核与日常管理,营造良好的团队工作氛围。4. 维护门店客户关系,处理客户咨询与售后问题,提升客户满意度与复购率。5. 负责门店货品管理、库存把控、陈列优化等工作,保障门店正常运营秩序。6. 及时分析市场动态、同行竞争情况,调整运营与营销策略,提升门店市场竞争力。任职要求1. 年龄40岁以下,男女不限,身体健康,做事认真负责,具备较强的责任心与抗压能力。2. 有门店店长管理经验者优先,熟悉线下门店运营全流程。3. 精通互联网营销平台,熟练掌握主流线上营销工具,具备独立策划、执行线上营销活动的能力,有成功线上营销案例者优先。4. 具备良好的沟通协调能力、团队管理能力与问题解决能力,执行力强。5. 热爱门店运营工作,有创新意识,能主动开拓营销思路。薪资福利1. 薪资:底薪+绩效奖金,薪资面议,综合收入优厚,能力越强薪资越高。
2.不符合条件勿扰应聘方式:联系人
河南信阳招聘:店长/店面经理薪资:7000-20000元/月【招聘岗位及人数】店长/店面经
7000-20000元/月
店长1-2人月结
招聘:店长/店面经理薪资:7000-20000元/月【招聘岗位及人数】店长/店面经理1人【招聘要求/岗位职责】1.要求有2年10人+团队的店面管理经验,能有效进行分工、监督和业绩评估。2.能独立制定并实施门店的月度、季度、年度销售计划,将公司下达的业绩目标合理拆解到个人。3.精通销售流程优化,能通过分析客流量、签单量、成单率等数据,诊断问题并提出改进措施。4.全面负责店面的日常管理,包括商品陈列、卫生环境、物料损耗、安全防火等。【薪资待遇】底薪7000+提成【福利待遇】节日福利,年度旅游【工作时间】早8点到晚6点半【工作地点】新县医院东门向北200米(泊華官邸楼下)
河南信阳招聘:和平桥|超市店长薪资:5000-8000元岗位职责:全面负责门店人员、商品、
5000-8000元/月
店长月结
招聘:和平桥 | 超市店长
薪资:5000-8000元
岗位职责:
全面负责门店人员、商品、运营、安全、业绩整体管理、确保门店正常高效运营
任职要求:
具备商超管理经验、责任心强,熟悉门店运营、擅长团队管理与目标达成
店长
8000-10000元/月
店长1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括销售目标达成、人员调度与现场服务监督
2.制定并执行门店营销活动方案,提升客户到店率与复购率
3. 负责员工招聘、培训、绩效考核及团队建设,营造积极向上的工作氛围
4. 管理门店库存、商品陈列及损耗控制,确保账实相符与货品安全
5. 处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与客户满意度
任职要求:
1. 具备门店管理相关工作经验,熟悉零售/服务业运营流程
2. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力
3. 责任心强,抗压能力好,能适应灵活排班与节假日工作
4.具备基础数据分析能力,能根据销售数据优化经营策略
5.学历不限,有连锁品牌管理经验者优先
店长1-2人月结
招聘:家的味道餐厅招聘店长1名
薪资:面议
岗位职责:
1. 负责门店日常运营管理,确保服务标准与产品质量稳定达标;
2. 组织并带领团队完成销售目标,制定月度、季度经营计划并监督执行;
3. 优化顾客体验,处理客户投诉与反馈,提升客户满意度与复购率;
4. 负责员工排班、培训与绩效管理,营造积极向上的团队氛围;
5. 协助总部开展市场推广活动,结合本地情况提出合理化建议;
6. 管理门店库存、成本控制及卫生安全,确保合规运营。
任职要求:
1. 学历不限,有1-3年零售或餐饮门店管理经验者优先;
2. 热爱美食行业,认同“家的味道”品牌理念,具备服务意识与责任心;
3. 具备基础的沟通协调与团队管理能力,能独立解决问题;
4. 适应轮班制工作安排,能承受一定工作压力;
5. 有创业精神或强烈发展意愿者优先。
河南信阳本店招生鲜主管,理货员,收银员,包吃住,工资加奖金和年终奖,待遇好,期待您的加入,
理货员收银员
本店招生鲜主管,理货员,收银员,包吃住,工资加奖金和年终奖,待遇好,期待您的加入,
叉车工1-2人
明天招叉车工垫班一名,要求会装车,电话!
朱家畈,山合木业
工资 400 一天,只装车。
七点半,下午五点半下班。
米糕师傅
3000-5000元/月
面点1-2人月结全职米糕师傅
招聘岗位:山药米糕制作师傅
岗位职责
1、独立负责山药米糕全套制作、打浆、配比、发酵、蒸制、出餐;
2、做好食材保管、卫生清洁、设备日常打理,节约食材减少损耗;
3、按时按量出品,保证口味统一、品相稳定。
任职要求
1、有山药米糕/米糕/发糕/中式糕点实际制作经验,懂配方比例、会调发酵;
2、身体健康,有健康证,爱干净、做事踏实、服从安排;
3、能适应门店正常上班时间,手脚麻利,手艺稳定;
4、爱惜食材,有责任心,长期稳定干优先。
福利待遇
底薪+全勤+绩效,待遇面议,包食宿/餐补,月休正常安排,长期稳定做生意,不拖欠工资。
优先录用
会做桂花米糕、红糖米糕、杂粮糕等品类,能稳定把控口感、懂成本控制的师傅优先。
开工奖金1万!啤酒搬运320一天可日结能预支长白班管吃住+五险一金
9000-10000元/月
长白班操作工车间用品厂啤酒厂普工贴标签免费培训包吃交通补助五险一金包住20人以上月结
啤酒厂大量招聘!立即投递!在线咨询! 啤酒厂开招!大量招人!全程免费! 无需等待即刻入职!入职当天即签订正规合同! 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复!!! ①:小时工:30/小时,,随走随结,入职7天可预支,包食宿, ②:月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!! ③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴40/晚,可根据自身意愿选择班次 ④:招聘要求:16-45周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱 ⑥:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价 小时工:32/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!新人入职奖金5000 小时工:32/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!新人入职奖金5000 小时工:32/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!新人入职奖金5000 【工作岗位】啤酒厂区 普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,检验,测试,包装,搬运产品等简单的工作内容 质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 仓库管理员:主要负责出入货物的登记 【福利待遇】 (1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育) (2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐; (3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 (5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的 (6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包! 【衣食住行】 (1)衣:上班不需要穿无尘服 (2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选 (3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 (4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心 (5)工作地址:涉及工作城市汕头, 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!
山东潍坊甘露藏珍西藏特产店招聘:1⃣店长2名:底薪➕提成➕股份,3500-200002⃣店
3500-20000元/月
店长1-2人月结
甘露藏珍西藏特产店招聘:
1⃣店长2名:底薪➕提成➕股份,3500-20000
2⃣店员4名,底薪➕提成,3000-8000(做过大健康的优先)
海岱中路电力佳园西门南100米,甘露藏珍
☎
店长1-2人
招聘
招聘烧烤店长1名
经理1名
凉菜师傅1名
烧烤大师傅1名
人品要好
手艺要硬
基本工资+分红
联系方式
郭总
工作坐标:北京
店长
招聘
招聘岗位:鲜肉员工 鲜肉店长 鲜肉经理若干
招聘要求:性别不限 身体健康 性格开朗 擅长沟通
薪资待遇(工资+提成+绩效)
普通员工3000—4000+提成
店长4500—6000+提成
经理6000—20000+提成
地址:北上高万家惠
水泉叶波大润发
水泉华联百城
叶波迎春店
叶波金星店
叶波凤台店
叶波中南店
电话:
店长
新源县~~今日招聘信息~~
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【岗位】女装导购员/店员/店长
【薪资】店员:底薪+高提成+全勤奖+绩效奖,月综合4000–8000+,多劳多得,上不封顶
店长:8000-10000+
【工作内容】
1. 接待顾客、穿搭推荐、促成销售
2. 整理陈列、熨烫服装、维护店铺卫生
3. 会员维护、货品盘点、日常收银
4.日常穿版、拍摄视频、
联系电话:
金思缘信阳菜
3000-4000元/月
服务员包吃1-2人月结兼职假期工全职
岗位职责:
1. 负责顾客迎宾、点单、上菜、结账等全流程服务,确保服务及时、准确、有温度
2. 保持餐台、服务区及公共区域整洁有序,及时清理并补充餐具、纸巾等物料
3. 主动观察顾客需求,妥善处理用餐过程中的咨询与合理诉求,提升顾客满意度
4. 配合店长完成日常盘点、交接班记录及基础运营协助工作
任职要求:
1. 年满18周岁,身体健康,形象端正,具备良好的沟通表达能力与服务意识
2. 无经验要求,欢迎应届生及转行人员,公司提供系统岗前培训
3. 吃苦耐劳,责任心强,能适应早晚轮班及节假日工作安排
4. 具备基本读写能力,能使用智能手机完成简单操作(如扫码、收银辅助)
5. 遵守职业规范,无不良从业记录,认同餐饮服务行业价值观
信阳平桥区西亚城商场餐饮现在招前厅收银服务员一名,工资3000—3500,月休2天,有意者
3000-4000元/月
服务员包吃1-2人月结全职性格开朗,善于交流
平桥区西亚城商场餐饮现在招前厅收银服务员一名,工资3000—3500,月休2天,有意者可联系
服务员,洗碗阿姨
2000-3000元/月
服务员3-5人
岗位职责:
1.负责顾客迎宾、点单、上菜、席间服务及结账等全流程餐饮服务
2.保持餐区整洁有序,及时清理台面、补充餐具与物料
3. 主动观察顾客需求,提供礼貌、热情、细致的服务体验
4. 配合厨房与吧台高效协作,确保出餐与服务节奏顺畅
5. 如实反馈顾客意见,协助提升服务质量与客户满意度
任职要求:
1. 对服务行业有热情,形象端正,沟通表达清晰
2.具备良好的服务意识与团队协作精神
3.能适应轮班制及节假日工作安排
4. 无经验者可接受带薪培训,有餐饮服务经验者优先
5. 最低学历不限,身体健康,无传染性疾病
厨师厨师长
信阳淮滨县食堂招厨师长一名9000--11000元,能做宴会。二厨一名6500--7500元,年龄五十五岁以下,有团队意识,身体健康干净利索,服从安排,有意者联系
服务员开荒保洁保洁
中餐厅招聘:服务员2名:工资4500(年龄22~40,有经验优先)保洁大姐1名:工资3500年龄45岁~48岁工作地:东区联系电话:
河南信阳鼎盛北城店招聘长期工如下:前厅招聘服务员数名、传菜数名工资面议。前厅经理联系电话
服务员传菜员
鼎盛北城店招聘长期工如下:
前厅招聘服务员数名、传菜数名工资面议。前厅经理联系电话
信阳息县招聘:餐饮服务员(社保+全勤奖+工龄奖+提成)有经验者优先录取薪资:2300-60
2300-6000元/月
服务员月结
招聘:餐饮服务员(社保+全勤奖+工龄奖+提成)有经验者优先录取薪资:2300-6000元/月招聘条件,工作认真负责,服从领导安排,具体可谈工作内容:1.负责接待服务工作,为客户提供优质、专业的接待体验。2.以热情、友好的态度迎接客户,妥善安排客户需求。3.确保接待区域的整洁与有序,营造良好的接待环境。4.准确记录客户信息,及时反馈相关情况。5.积极配合领导安排的其他工作任务,高效完成工作。薪资待遇:底薪2000+(全勤+提成+工龄奖)
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供信阳店长招人210一天在线招聘信息,主要招聘信阳门店店长相关人才。作为门店店长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解门店店长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。