南宁店长招工180一天
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店长1-2人月结全职
南宁武鸣招聘:1.招聘零食超市及便利店各店长1名,副店长若干名2.要求有便利店、超市等相关管理工作经验,会使用电脑及收银系统。3.年龄18至40岁4.上班地点:里建6.上班时间9个小时,月休三天7.待遇4000至5000,具体面议
南宁 武鸣区
8月28日 13:58拨打电话
南宁急招店长
5001-7000元/月
店长月结
招聘:储备店长薪资:5001-7000元/月从事相关储备店长工作
南宁
11月16日 08:04拨打电话
店长1-2人
享标体草减本‬肥(西乡塘安吉万达店)诚招:1、减肥师:,40岁以下,有无手法经均验‬可(培训上岗),不招兼职不招短期工,性开格‬朗、能苦吃‬耐劳,上时班‬间:两班倒,早班9:00–18:30期间一小时休息时间晚班:12:00–21:00,月休4天,底薪提成餐补,综工合‬资4000(上封不‬顶)另外招店长一位!!![烟花]待遇详细面谈!地址:南宁安吉万达享标体草本专业减肥机构12-328号铺面
店长1-2人月结全职
超市管理有超市工作经验男女不限年龄40岁以下高中或高职以上学历懂电子商务者优先超市主管岗位职责来自益华城超市友谊店1)商品管理,包括商品陈列、订货、库存、现场营运标准等;2)人员管理,包括团队建设、培训、排班、用工结构、考勤等;3)如何做生意,包括营销、控损耗、提升人效、数据化报表应用,财务分析等;
店长长期20人以上月结
有经验者优先
南宁 江南区
7月29日 16:59拨打电话
店长月结
副店长18-40岁()有团队精神,刻苦耐劳,有销售水果经验者优先。薪资福利:(3000-5000)月休4天全勤奖+提成+晋升机会工作地址:横州市江北大道510号(原龙康医院常青街北)
南宁 横州市
11月14日 17:13拨打电话
店长
店长职位描述一、岗位职责:1、全面主持店面管理工作,配合总部的各项营销策略的实施;2、制定高效定量的日常工作计划;3、负责店内员工管理、日常问题处理;4、监督商品的要货、上货、补货,做好进货验收,商品陈列、商品质量和服务质量管理等有关工作;5、监督门店商品损耗管理,把握商品损耗尺度;7、负责店内员工的技术指导和流程监督;8、妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾;9、负责对员工的培训教育;二、任职要求:1、从事中医养生相关工作5年以上者优先、技术扎实;2、3年以上零售管理工作经验,具有较强的店务管理经验;3、较强的团队管理能力和沟通能力,能承受较大的工作强度和工作压力;4、精通团队管理、客户管理、商品管理、陈列管理,熟悉店务的各项流程制定、执行
南宁 青秀区 东葛路
11月20日 15:07拨打电话
店长长期1-2人月结
招门店店长招聘店铺:一只松鼠小火锅五象绿地店(五象绿地中心,凯旋路15号)地铁3号线五象新区总部JD站;主营:小火锅+鲜切牛肉粉;联系电话:(同微信)招聘岗位一、店长(1名)任职资格:1、年龄30岁以下;高中以上文化程度,形象气质佳;2、要求有1-3年餐饮服务相关工作经验,有火锅店经验的优先。3、熟悉餐厅管理和服务方面的知识,具有熟练的服务技能;4、有较高的处理餐厅突发事件的应变能力及对客沟通能力;5、热爱工作,工作踏实、认真,有较强的事业心和责任感。6.市场营销、餐饮管理相关专业优先;薪资待遇:1、综合工资5千元以上;底薪4千+绩效奖金;2、培训技能提升,拓展训练,公司团建。3.其他待遇。
南宁 良庆区
7月29日 14:40拨打电话
南宁招聘店长
3001-5000元/月
店长1-2人月结
招聘:店长一名薪资:3001-5000元/月有意电话联系
南宁
11月28日 10:23拨打电话
上什月结
南宁市江南区金凯路附近,招聘炒锅师傅,会翻锅就行,工资4000,月休3天,不会可以教,电话于店长
南宁 江南区
11月28日 14:57拨打电话
腻子工3-6个月3-5人月结点工吃苦耐劳二把刀勿扰技术好专业师傅自备工具
南宁市兴宁区招腻子师傅280一天,8半个小时,做事诚实,非诚勿扰
南宁 兴宁区
11月28日 14:54拨打电话
生产塑料管
4000-5000元/月
普工1-2人
打包装塑料管,搅原料,堆放产品,装车等
操作工车间包吃包住20人以上日结
点击左下角【免费聊】联系人事,大量招人!全程免费!【立即投递】24小时在线在线咨询回复!!!【高奖励】#报名额外奖励5000元入职奖奖金#过年留任不回家有额外5000块钱留任奖金【高薪资】#白班540块钱/天,#夜班560块钱/天,日结可预支,人走账清【高福利】1.当天安排住宿!包吃包住!三餐免费2.介绍亲朋好友过来工作满月有3000推荐奖金3.工作一周可以小额预支500块钱生活费,工作满十五天可以大额预支3000块钱薪资【工作内容】1.厂区主要生产新能源汽车零配件,汽车大灯,汽车内饰显示屏。2.岗位涉及上市新能源产品的操作工、仓管、普工、操作、组装、测试、检验、装卸-不需要培训、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、危险性、#不穿无尘服3.因目前订单增加,特向社会高薪招聘:普工、操作工、包装员、质检员、正式工、长期工、普工、长短工、操作工、包装工、组装工、实习生。工厂招工要求:1、不限经验,16岁一48岁2、坐班独立岗位:生熟手均可.无需经验.无需学历.入职当天有老员工带着做,小姑娘都是可以做的一:免费食宿(包吃包住)1、住:公司提供免费住宿,标准四到六人套间(独立卫生间、空调、洗衣机俱全)2、吃:入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭!三餐免费!3、保险:公司缴纳保险4、休假:员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天,外地过来全额报销路费二:车间环境1、车间配有:饮水机,休息间.吸烟区2、车间配有中央空调(冬暖夏凉),恒温车间3、不需要穿防尘服,穿的是普通工衣(一件背夹)4、上班气氛好,管理宽松,可带手机,可听歌三:招工要求1、男女不限2、必须持本人真实有效身份证(身份证原件或照片)3、当天应聘人员需带齐行李物品+身份证件,当天安排厂内住宿四:报到须知:男女不限,只要你年龄符合:,请你直接带上(身份证)和(行李)和过来报到工作在-常州,我们会当天安排宿舍,第2天开始上班投递简历过多,不能一一查看,有意者请直接致电(或点击微聊)详细咨询。本厂长期招聘,有问题直接来电咨询,24小时在线在线咨询回复!!!
强电工长期1-2人月结
南宁市西乡塘区招强电
南宁 秀厢大道
11月28日 14:54拨打电话
店长
大庆市让胡路万达,阳光商都,新村万达,招聘 (1)店长,售前售后商场店(2)售前院长(3)售前美容师电话同步工资长保,高保
大庆 让胡路区
11月28日 14:56拨打电话
营业员理货员
3共和果品大学店招聘①.生鲜营业员5名②.理货员3名③.生鲜课长2名工资4400+联系电话:
佳木斯
11月28日 14:46拨打电话
店长1-2人
优秀店长招工人数:1/工作地址:邢台市信都区燕云台东门炜姿名媛健康美中心
邢台 信都区
11月28日 14:36拨打电话
店长临时工
招聘:管理员薪资:2800-3400元
东莞
11月28日 14:35拨打电话
理货员3-5人月结
理货员和收银员招聘一、任职要求1.年龄50岁内,男女不限。2.工作认真负责,有良好的沟通能力和服务意识。3.能够适应超市的工作节奏和超市商品的陈列、补货、整理及保质期检查。二、薪资待遇1.月综合薪资2700元2.包含基本工资2400元,饭补300元。2.每周轮休一天工作地址:T3机场弘润超市
南宁
8月28日 21:21拨打电话
促销员
南宁百佳华五谷磨坊因业务扩展,现招长期促销员,口齿伶俐,积极向上,会叫卖,有促销经验者优先,工资福利待遇,2500底薪+3%提成,月休4天,一天上8个小时,有意者致电:阿乐(微电同步)
南宁
11月21日 12:23拨打电话
营业员
年龄18-30
南宁 西乡塘区
7月25日 16:30拨打电话
收银员长期1-2人月结全职
18-40岁,有经验优先
南宁 青秀区
10月31日 17:11拨打电话
恰货铺子批发超市
3000-4000元/月
营业员有提成免费培训6-10人月结全职
1.主要是对店內产品清洁、陈列整理、库存跟踪、收银。2.年龄20岁-40岁,身体健康,吃苦耐劳,有责任心,工作细致认真,服从安排。3.有较强的亲和力和服务意识,沟通能力强。
营业员包吃3-5人日结兼职
主要负责景区便利店招呼游客购买商品,兼职时间自由,宝妈也适合。
招店面助理
3000-6000元/月
营业员包吃3-5人月结全职
做事认真,具备良好的团队协作精神。每天工作6.5小时。早上7.30到11.30中午包吃下午2.30.到5点下班
南宁 江南区
8月18日 10:36拨打电话
理货员3-5人月结全职
主要做收银、理货的工作。1.头脑灵活,做事耐心细致,无经验亦可(有经验优先)2.能熟练使用拼音打字(收银必备)3.男女不限,年龄最好35以下,无明显纹身。
促销员
青岛啤酒促销员薪资:。无责底薪2600提成。努力干3000_5000上不封顶要求:身高155以上,性格活泼开朗,做过销售工作,能接受做餐饮店啤酒推销的工作,不需要喝酒有需要工作的朋友请加我,就近安排。月休4天。上班时间(19点−23点20点-00点)。4个小时米主管
南宁 青秀区
7月15日 17:17拨打电话
静等销冠来
4000-9000元/月
营业员1-2人月结全职
店内客户和朋友茶话接待及日常店内整理。
南宁 兴宁区
9月4日 22:07拨打电话
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鱼泡直聘为工人提供南宁店长招工180一天在线招聘信息,主要招聘南宁门店店长相关人才。作为门店店长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解门店店长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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成高社发[2019]12号