店长 高中及以上学历 薪资福利:月薪5K - 20K，年休假、生日礼品、节假日福利、不定期福利、培训学习等 招工人数:2名 工作地址:南陵县籍山镇东城壹品舒雅家居广场（陵阳路106号）

招聘：店长（绩效+年终奖） 薪资：4000-6000元/月 岗位职责 1. 负责店里日常运营管理，确保高效运转 2. 制定并执行销售策略，完成业绩目标 3. 管理员工，进行培训与绩效考核 任职要求 1. 高中及以上学历，餐饮管理等相关专业 2. 2年以上餐饮管理经验，有炸鸡店店长工作经验优先 3. 具备良好沟通、团队管理及抗压能力 工作时间：具体时间面议，公休2天 薪资待遇：4000-6000元，绩效，年终奖，节日福利，福利待遇好!

要求爱岗敬业，有孝心和责任心， 待遇底薪+提成上不封顶，

泡泡糖下午茶（下午茶棋牌店） 岗位名称：门店店长 招聘人数：1名 工作地点：无为市华林府泡泡糖下午茶门店 工作性质：全职 薪资范围：5000元-8000元/月（底薪+绩效奖金+节日福利） 岗位名称：饮品咖啡师（会简单拉花） 招聘人数：1名 工作地点：无为市华林府泡泡糖下午茶门店 工作性质：全职 薪资范围：3500元-4000元/月（底薪+节日福利+管饭，老板吃啥你吃啥）电话

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2. 制定并执行销售目标与营销活动方案，持续提升门店业绩与客户满意度 3.组织员工培训与团队建设，培养骨干力量，营造积极向上的团队氛围 4. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营安全 5.定期分析经营数据，优化运营流程，提出合理化改进建议 任职要求： 1.具备门店管理相关工作经验，经验要求：不限（优先考虑3-5年连锁餐饮行业管理经验） 2. 学历要求：不限（高中及以上学历者优先） 3.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 4. 熟悉基础办公软件操作，具备数据分析意识和客户服务意识 5. 认同企业价值观，责任心强，能适应灵活工作时间

要有热心和爱心人士，男女不限，年龄20~45周岁，有经验，没经验都均都可以。工资待遇面议+有意者联系电话：

招聘：超市储备干部 薪资：3000元以上/月 大专及以上学历，有志于在超市零售行业长期发展，吃苦耐劳

店长 28 - 35岁五官端正、有亲和力责任心即可；沟通表达好、服务意识强、有销售热情团队精神最佳；有3C/数码/零售销售经验优先，无经验可培训 薪资福利:薪资面议，社保五险

认真负责，有上进心

岗位职责： 1.负责门店日常运营管理，统筹销售业绩、客户服务及现场执行，确保运营高效有序； 2.制定并落实销售计划与促销活动方案，分析市场动态，提升门店销售额与品牌影响力； 3.主导员工招聘、培训、绩效考核与团队建设，打造专业高效的门店服务团队； 4.管理库存与商品陈列，优化进货策略，保障货品供应及时、结构合理； 5.处理客户反馈与投诉，维护良好客户关系，持续提升顾客满意度与忠诚度。 任职要求： 1.具备服饰鞋包行业门店管理经验，熟悉零售运营流程与标准； 2.拥有良好的团队领导与沟通协调能力，能有效激励员工、推动目标达成； 3.具备较强的销售策划与市场分析能力，能独立制定并执行营销方案； 4.服务意识强，具备妥善处理客户异议与突发情况的能力； 5.学习适应能力强，能快速应对门店运营中的各类挑战。

一、年龄满18周岁，会骑电动车，会使用导航 二、负责超市货物搬运配送 综合工资8500到11000，包吃包住，可预支

小时工待遇：1 白班280/天夜班300一天。包吃住，一日三餐，住宿免费水电均摊 工厂长期工待遇： 综合薪资：每月8500～10000元，保底工时为280小时 加班工资：平常加班1.5倍，周六日两倍，节假日三倍工资 稳定工作：一年四季都有稳定工作，稳定活干，车间95%坐岗外 培训支持：老员工会亲自教导新员工/ 工厂内有中央空调，冬暖夏凉，空气流通无异味，工作轻松，坐班不累 工作环境无异味，无危害性气体，无身体伤害 福利待遇： 宿舍条件：4到6人间，提供免费WIFI、空调、洗衣机、热水器 餐饮：提供一日三餐，包括两荤三素，吃住免费 招聘要求： 年龄：16-55岁，男女不限 健康状况：没有传染性疾病 经验和学历：不限.

高薪招一个叉车工+可兼职或长期

要一个机修 一个铲车 今天明天能来的联系 年龄五十以内 打电话可能听不见

芜湖市繁昌区招打孔打两个83孔

厦门岛内湖里招聘店长 薪资5200-5800加门店绩效奖金 包吃包住 招聘厨师若干7000-7500 打包员4600-5000 贾经理

店经理 | 黑龙江省凌志数码产品连锁销售有限公司 | | 5 | 底薪+提成+绩效工资 |

超市招聘： 猪肉主管：8000+提成 三鸟师傅：6500+提成 蔬菜主管：8000➕提成 以上岗位：包吃包住/月休2天 要求：25-50岁，同等岗位两年经验以上，数据分析，做销售，控损耗。 有想法的来 酒鬼，鬼勿扰，， 工作地点：佛山南海 电话：刘生

连锁店店长 | 黑龙江周发商业管理集团有限责任公司 | | 2 | 4000元+销售业绩提成 |

零食店店长（王岗店） | 哈尔滨市南岗区红场爱特孕婴童生活馆 | | 1 | 5000-6000 |

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍及销售服务，提升顾客满意度与成交率 2. 熟悉商品信息，及时补货、理货、陈列，保持店面整洁有序 3. 处理收银结算、退换货及简单售后问题，确保流程规范准确 4.协助开展促销活动，主动推介优惠信息，完成销售目标 5.及时反馈顾客需求与市场信息，配合店长优化运营服务 任职要求： 1.学历不限，有服务意识和亲和力，形象端正、沟通表达清晰 2.无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员，公司提供带教培训 3.工作认真负责，具备基本抗压能力与团队协作精神 4.能适应轮班制，服从门店工作安排 5. 有零售、快消行业从业经历者优先

招聘：店员/营业员 薪资：5000-7000元/月 盒马超市前置仓门店上班，打包一些蔬果和生活用品，工作轻松简单的，没什么体力活，有没有经验都行 薪资待遇: 1、月入5000-7000 2、给员工缴纳意外险，对员工全方位保障 3、每月10号，薪资准时发 4、环境很好(有空调，微波炉，饮水机等) 5、门店超市内工作，无需外出和配送 作息时间：12小时排班（无夜班！！！） 每周可预支600元，，可提供住宿

招聘卤菜店招工人数名男女不限，，腊月二十四放假，早五点上班，九点左右睡觉，休息一两个小时电话

招聘 兴客隆超市 主办会计 男女不限，，年龄30-45岁，本科学历3年以上零售行业工作经验，精通成本核算，熟悉成本管理流程,主要负责公司总账核算、财务报表编制、财务分析及税务统筹工作，有从业证或初级证，具有一定的抗压能力，薪资面议。 生鲜储备干部30-45岁，有超市,生鲜电商,农贸市场相关工作经验者优先。责任心强，有良好沟通能力和学习意愿，薪资面议。 线上运营 20-40岁，要求熟悉线上平台运营，负责短视频拍摄发布，、的账户维护、引流推广，有相关经验者优先，薪资面议。 加工小吃 20-50岁 ，负责小吃制作、加工、打包。男女不限 有相经验者优先，薪资面议 。 收银小时工 20-45，要求工作认真、有服务意识。 招聘电话 /查先生(

招聘：储备干部 薪资：4000元以上/月 1.运营标准深耕·深度掌握公司各系列产品的SOP（标准作业程序）及新品迭代逻辑。·严格稽核门店QSC（质量、服务、清洁）标准，发现并反馈执行偏差。·学习食品安全关键控制点（效期管理、冷链管理、消杀流程）。2.数据与经营分析·协助分析门店日报、周报数据（如营业额、毛利率、损耗率、人效）。·学习根据销售数据进行精准订货与备料，从数据端控制损耗。3.团队管理与带教·协助店长组织门店例会，传达公司政策，调动员工积极性。·承担门店新员工的“师傅”角色，负责基础操作流程的带教与考核。·学习处理员工排班冲突及基础团队氛围营造。

安徽芜湖超市卖场招聘4名主管岗位人员。

李华泽热卤鸭货沃尔玛店招聘长期营业员 夜班16:00--24:00 2800 供一顿饭 带薪假一天 节假日有福利 地址 沃尔玛斜对面

在展会期间为公司产品做试吃服务，要求性格开朗大方，热情好客，吃苦耐劳

高薪岗位:入职保底薪资为4500元，保底期限为1个月。从第二个月开始，9.5%提成制核算薪资。 储备店长岗位:本自然年度内毕业的或一年内可拿毕业证的全日制本科及以上学历人员，保底4500/月。 导购员:底薪+提成+排名奖+绩效奖任职要求: 1.具备良好的沟通能力和服务意识; 2.能够有效管理时间，完成任务; 3.具有团队合作精神，能与同事协作; 4.对购物行业有一定的了解和热情。

招聘：营运督导 薪资：6000元以上/月 工作职责1.监督并指导门店团队严格执行公司运营政策、流程及业务目标，定期开展门店巡检，确保操作规范与服务标准落地。2.分析门店销售业绩、客户满意度等核心数据，识别运营短板并输出针对性改进方案，推动业绩提升。3.组织门店员工开展业务技能与服务意识培训，搭建标准化培训体系，提升团队专业能力；协调解决团队内部问题，营造积极协作的工作氛围。4.监控饮品品质与服务质量，及时纠正操作偏差；快速处理客户投诉及门店突发事件，制定预防机制并定期向上级汇报进展。5.维护核心客户关系，收集市场及竞品动态反馈；推动促销活动落地执行，助力品牌形象提升，协助拓展新客户或业务场景。