【招募】四姑娘山无人机体验场｜店长（合伙人） 联系人：高先生（微信同号） 地址：四姑娘山双桥沟景区内-科普教育基地二层-无人机体验场（门店地址） 定位：合伙人（结果导向） 产品：我们运营着一条双桥沟空中观光航线。无人机全自动飞行（实飞），结合人工讲解与游客VR观看的方式，游客如同坐在飞机上。在无人机飞行的同时，游客可以观赏地面看不到的雪山秘境和双桥沟空中全景。2025年已实现门店从0到1搭建，盈亏平衡。2026年目标是火力全开，高速增长！ 你负责什么？ 1）经营结果（最重要） •拿到结果：负责门店收入、利润目标达成 •门店盈利模型落地和迭代：把景区自然客流（很大）引流到店销售转化，迭代流程实现利润最大化 2）团队管理（能带人） •人员带教：至少带 1名店员，按培训流程训练到“按SOP可独立上岗” •人员考核：参与制定考核规则、日常管理规则，并按规则执行考核 3）景区外流量开发（逐步做：先转化景区自然客流，然后再开发外部流量） •线下流量开发：民宿/旅行社/导游等合作点开发、维护 •线上流量开发：规划短视频等传播内容，在小红书（种草）、抖音/微信视频号等平台发布，为门店引流服务 我们希望你具备的能力画像？ •结果导向：愿意为利润/上座率/转化率负责 •强控场/强成交：敢开口、能成交、抗拒绝，能处理旺季高峰现场节奏 •强管理：能带人、能盯细节、能做复盘、能把规则落地 我们提供什么？ •已跑通的产品与航线、现成门店与资产设备 •已跑通的的培训流程、话术与SOP •合作与增长空间：你做出结果，我愿意分钱；已跑通的低空文旅落地场景！ 激励与回报：薪酬面谈（原则：合伙人定位，一起把店做起来；能拿结果的人赚得多。）

岗位职责: 1. 根据经营目标，领导员工完成经营的各项指标，完成整店业绩指标； 2. 负责民宿的整体经营治理，确保民宿正常经营； 3. 负责线上推广宣传、内容运营、线上转化等，例如美团、携程、微信公众号、微信小程序、小红书平台等； 4. 负责民宿内产品整合以及市场拓展洽谈等工作的开展 5. 负责民宿的动销情况，维护渠道良好合作关系（美团酒店/美团民宿、携程等）； 6. 处理客户的意见和投诉，及时满足客户需求，持续提升住户的居住体验和满意度； 7. 对行业数据进行分析，找到运营问题点并及时传递到团队，负责处理运营中遇到的各类问题； 8. 围绕公司下达的利润指标和各项工作，编制民宿的预决算，严格掌握经营成本； 9. 依据市场变化和进展，制定切实可行的市场营销工作策略，并组织实施和有效掌握； 10. 负责团队的搭建与建设、培育和治理，提高整店的劳效和员工素养，培养优秀团队成员； 11. 与公司、业主进行日常的沟通协调工作，确保信息畅通、有效； 12. 负责领导品牌精神文明建设和企业文化建设，维护员工合法权益； 13. 负责做好与各界人士的公共关系，抓好重要客人的接待工作，塑造良好的内、外部形象； 14. 领导安排的其他工作。 任职要求： 【任职要求】 文化程度：大专以上学历。 工作经验：熟悉酒店、民宿或旅游行业，具有一定的经营管理知识和实际运作； 具有2年以上民宿大管家/负责人管理工作经验。 身体要求：身体健康，五官端正，精力充沛。 素质要求：具有良好的职业道德和敬业精神，办事公正，勇于创新、思维敏捷，接受力高； 具有很强的分析判断和决策能力、前瞻能力、创新能力、快速反应能力、观察能力、市场敏感度、亲和感染能力、组织计划能力、综合协调能力、公关能力。

岗位职责： 1. 负责门店团队的搭建及管理：人员招聘、带教、专业知识培训、职业规划、绩效沟通、团队建设、团队氛围营造等； 2.建立并维护与合作伙伴的关系，推动业务发展。 3. 根据公司下达的整体销售计划带领团队完成规定的业绩任务； 4.. 负责门店的店面形象、卫生、纪律、流程规范等各项事务的管理工作； 5. 辅助门店售后问题的处理，预防售后问题的发生，为公司减少售后损失； 6. 对店面各项资产数量、安全等负责，保护公司各项资产，配合相关部门进行盘点； 任职资格： 1. 年龄25-40岁，2年以上家具、建材、软装、电器、装修管理经验，具备较强的个人销售能力； 2. 有格局，高情商，超强的目标感，极强的学习能力，凡事以结果为导向； 3.具备出色的领导能力和团队管理能力，有效激励团队。 4.人品优秀

【招聘】书店店员2名地点：南溪钻石城月休4天，薪资面议工作：图书整理要求：细心耐心，待人友好联系电话：

水果店店员 2名 要求：不包吃住，有水果销售经验优先。能吃苦耐劳，服从安排 工作内容：需要搬水果，会收银、切水果等 薪资：3000-6000月， 待遇：不包吃住，带薪月休2天。每天工作10小时。店里水果随便吃，临期水果也可以带回家 联系电话

岗位职责： 1.负责门店日常商品陈列、补货及库存盘点，确保货架整洁、货品充足 2. 主动接待顾客，提供产品介绍、咨询解答及基础售后服务 3.熟练操作收银系统，准确完成销售结算、开票及现金管理 4.协助开展促销活动，执行门店营销方案并反馈顾客需求 5.维护店内环境卫生与安全秩序，及时上报异常情况 任职要求： 1.学历不限，有零售行业经验者优先 2. 具备良好的沟通能力与服务意识，亲和力强 3. 工作认真负责，能适应轮班制及节假日工作安排 4.具备基础计算机操作能力，学习意愿强 5. 无不良从业记录，遵守职业道德与公司规章制度

主要工作切水果整理货品

岗位职责： 1.经培训后能独立完成各种饮品的制作； 2.有服务意识，善于向顾客介绍和推荐本店饮品，能做好接待工作； 3.吧台服务及日常清洁工作； 4.工作出色者可提升为店长，有相关工作经验者优先。 任职要求： 1.年龄18—35岁，对茶饮工作有事业心和热诚，有相关行业工作经验优先考虑； 2.做事认真负责，有亲和力； 岗位福利： 1.业绩提成+奖金

阿坝藏族羌族自治州茂县招挖机/钩机司机带几天班400一天

阿坝藏族羌族自治州红原县招外架、拆架

明天需要一个干架子工干一天点工

急需招聘四名打草块工人，工作地点位于黑水镇。薪资日结，提供食宿。

阿坝藏族羌族自治州若尔盖县招水电工，要求熟练，毕竟这么远的距离，不然给你掉工资划不来，每个月拿五千

招工启事店长1名地址：西城区蔬菜批发市场电话：

农安十月馨，合隆十月馨店长（1名），！年龄30-45岁！有生育史！有销售经验！有母婴技能者优先录用！一旦录用待遇优厚！工资5000以上，底薪+提成+月奖励+年奖励+工龄工资，上不封顶。电话：

招聘：养生馆招店员，店长薪资：4500-13000诚聘养生馆店员及店长，岗位名额20人，工作地点就近分配，涵盖龙沙区新合小区、铁锋区东苑小区、建华区督军署小区及龙沙区中环广场。工作时间：早八点至晚五点，午休1小时，周日单休，作息规律，轻松高效。1.负责顾客接待、健康咨询及服务流程跟进，维护客户关系；2.协助开展日常运营工作，确保服务品质与环境整洁；3.配合完成销售目标，积极拓展客户资源，提升服务质量。任职要求：1.具备良好的沟通能力与服务意识，责任心强；2.有相关工作经验者优先，无经验可提供系统培训；3.能适应团队协作，具备基本办公软件操作能力。薪资待遇：底薪2500元起，另享绩效提成，综合月薪可达4500至5000元，表现*异者可达更高水平。工作氛围友好，晋升通道清晰，欢迎有志之士加入。

好想来招聘啦克拉玛依乌尔禾店招聘岗位：店员、店助，店长薪资待遇：人4000-5500元/月有晋升空间工作时间：两班倒，工作轻松任职要求：服从管理，认真负责，家住附近优先联系电话：

田阳区小象购超市，店长，负责闪电仓线上运营，熟练电脑后台，3800元/月月休4天，百色田阳上海城田州府32栋A11铺，

杀鸡师傅1.60岁以下；2.有杀生经验者优先考虑。薪资福利:1.面议；2.包吃。招工人数:1名工作地址:茂县菜市场

收银员1.25-45岁左右；2.长期工。薪资福利:面议招工人数:1名工作地址:茂县凤仪镇城南小区A1

营业员20-40岁，男女不限，有无经验均可，做事踏实，热情有责任心。零食理货、上货、收银、门店清洁整理薪资福利:3600-4500元/月月休2天：

收银员1.性格开朗，做事认真；2.20-36岁左右；；4.形象气质佳。薪资福利:1.底薪3200元+200全勤奖+提成；2.节日福利+生福利+公司定期组织团建；3.包两餐。招工人数:1名工作地址:茂县凤仪镇联合四巷9号（中国人寿旁）

【招聘】零食很忙招聘营业员岗位:门店店员要求:20-40岁，男女不限，有无经验均可，做事踏实，热情有责任心。7薪资:3600-4500元/月7休息:月休2天工作内容:零食理货、上货、收银、门店清洁整理联系电话:

收银员1.长期工；；3.对工作认真负责，有责任感。薪资福利:面议招工人数:1名工作地址:茂县中心大道茂州时代广场1-3-3号

收银员长期工薪资福利:1.面议，待遇从优；2.月休2天；3.工资准时发放。招工人数:数名工作地址:茂县老邻居超市楼上

汶川掌门土豆，招聘全职两名，性别不限，能接受夜班，两班倒，.，工资面谈

乐多超市-城南店营业员数名：长期，短期勿扰，有意者电话联系。联系电话：

招聘：营业员薪资：3000-6000元

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督与顾客满意度提升 2.制定并执行销售目标与成本控制计划，确保营收与利润达成 3. 负责员工招聘、培训、考核及团队建设，营造积极向上的工作氛围 4. 监督食品安全、卫生标准及设备维护，确保合规运营 5. 处理客诉与突发事件，及时上报并协调解决重大问题 任职要求： 1. 具备餐饮行业管理经验，有连锁餐饮店长经验者优先 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立处理多线程事务 3.熟悉餐饮运营全流程，掌握基本财务与数据分析能力 4. 责任心强，注重细节，具备服务意识与团队领导力 5.学历不限，热爱餐饮行业，认同企业文化

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