店长
招聘：咸阳烤肉店店长
薪资：8000-15000元/月
岗位职责：
1. 负责中式炸肉及脆皮炸串项目的运营管理，确保店铺高效运作。
2. 依据高校、商业街、大型社区、商场等不同场景特点，制定针对性营销策略。
3. 把控产品质量，保证中式炸肉和脆皮炸串的口味稳定输出。
4. 管理店铺员工，营造良好工作氛围，提升团队协作效率。
5. 与总部保持紧密沟通，及时反馈运营情况，配合总部开展各类措施。
任职要求：
1. 具备创业热情与决心，能全身心投入项目经营。
2. 拥有优秀的商业洞察力，善于捕捉商机。
3. 掌握基本的运营管理技能，有相关餐饮行业经验者优先。
4. 具备良好的沟通协调能力，能与团队成员、合作伙伴有效交流。
5. 拥有一定的资金实力，可承担合作费九千八及总投资一万三千八。
工作待遇：
享有交通补助、加班补助、节日福利、免费培训及晋升空间。
项目优势：
投资小，风险低，一个月轻松回本，全程一站式扶持，稳定助力盈利。
门店店长
4000-6000元/月
店长1-2人月结全职有大健康行业从业经验者优先
岗位职责：
1. 完成公司下达的任务.
2. 客户关系的维系推进、实施、督导等工作
3. 负责员工招聘、培训、绩效考核及团队建设，营造积极向上的工作氛围
4. 负责渠道的拓展、对接、维护、整合等。
5. 思路清晰、目标明确、积极主动。
任职要求：
1. 具备一定的销售管理经验
2. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力
3. 责任心强，抗压能力好，吃苦耐劳，有梦想，不甘平庸一生。
4. 大专以上学历（能力优秀者可适当放宽）
店长1-2人
【爆汁龙虾海鲜烧烤大排档】强势入驻长武县！
现装修升级中，诚邀你的加入，一起搞事业！
✅ 招聘岗位：
• 店长：1名
• 收银：1名
• 后厨帮工：2名
• 服务员：若干名
✅ 任职要求：
• 有相关工作经验者优先
• 做事踏实认真，有责任心，能吃苦耐劳
• 有服务意识，性格开朗，沟通顺畅
✅ 薪资待遇：
面议，只要你有能力，薪资不是问题！
联系电话：
湘味楼门店店长
6000-8000元/月
店长1-2人月结全职运营 管理
店长（1名）
岗位职责
1. 全面负责门店日常运营，统筹前厅、后厨管理，保证门店正常高效运转。
2. 负责门店人员管理、排班、培训及团队稳定，提升整体服务与出品质量。
3. 管控门店成本、物料、卫生、食品安全及消防安全。
4. 维护顾客关系，处理客诉及突发事件，提升门店口碑。
5. 执行门店营销活动、规章制度，完成经营目标。
任职要求：
有餐饮管理相关经验，责任心强，沟通能力好，做事认真负责。
薪资待遇：
薪资面议，全勤奖，节日福利，晋升空间大
店长餐厅领班
四季烧烤连锁店招聘
1.店长，底薪8K+绩效3K+门店分红，
2.前厅经理：6000+绩效
3.前厅主管：4800+200全勤
福利待遇◇
1．可享受每月带薪休假3天，带薪年假；
2．员工生日会，生日福利。
3．每月员工团建聚餐。
4．管吃管住◇宿舍环境好◇可洗澡◇有空调洗衣机
联系人刘经理：（）
地址：咸阳及西咸新区
店长1-2人月结
急招
杨凌张家岗川菜馆，诚聘店长1名
- 年龄：30-40岁
要求：，有餐饮管理经验优先
- 薪资：面议
-☎:汪
鸽子勿扰！谢谢
咸阳三原县招聘：门店/超市肉区店长（会运营+分割+奖金+提成）薪资：4200-9000元/
4200-9000元/月
店长月结
招聘：门店/超市肉区店长（会运营+分割+奖金+提成）薪资：4200-9000元/月业务扩展，招贤纳士双汇冷鲜肉专卖(三原，泾阳)，招聘以下岗位人员【岗位】门店，超市肉区店长（懂运营，分割）底薪+提成+分红=4200+【岗位】装卸工(，有驾照)底薪+提成+分红=5000+【岗位】学徒底薪+提成+分红=6000+【岗位】生鲜导购员（有无经验均可）底薪+提成+分红=3500元+【临时工】时间**，工资面议【备注】**1-2天，有责任心，服从管理，干净利落
店员/店长/长期兼职
4000-8000元/月
店长3-5人月结
一、店长岗位职责：
1.负责门店日常管理、活动策划、直播引流、短视频运营、业绩提升，带店盈利；
2.全面负责门店日常运营：人员、排班、卫生、设备、收银、会员、客诉等；
3.策划并执行线下活动：引流活动、亲子互动、节日营销、会员活动等；
4.负责线上运营：短视频拍摄剪辑、账号运营、门店直播、团购上架、同城引流；
5.提升门店业绩：优化客流、转化率、客单价、复购率，完成营收目标。
6.员工招聘、培训、带教与管理，打造稳定高效团队。
任职资格：
1.有店长/主管经验，儿童乐园、电玩、母婴、零售、游乐行业优先。
2.懂活动策划、短视频、直播、同城引流，能落地执行。
3.目标感强，会做业绩、懂运营、能扛店。
4.细心负责、沟通能力强、喜欢孩子、服务意识好。
5.能稳定长期工作，执行力强，愿意学习新玩法。
6.薪资待遇：底薪+提成+全勤+业绩奖金。
收入上不封顶，能力越强赚得越多。
二、店员/兼职岗位职责：
1.负责门店的客户接待、卫生打扫、物品归位、设备使用辅导及检查、维修等工作；
2.积极主动的解决客户在门店游玩过程中遇到的问题；
3.完成月度好评任务；
4.保持陈列区整洁美观，定期补货、调换展陈，确保货品有序、标识清晰；
5. 积极参与门店营销活动执行，协助完成销售目标，及时反馈顾客意见与市场信息；
6. 愿意学习新鲜事物，有一定的动手能力，执行力强，服从安排；
7.配合团队完成日常盘点、交接班及基础行政事务，维护良好服务形象与门店秩序。
8. 完成店长交代的其他日常工作。
任职资格：
1.男女不限，品行端正，吃苦耐劳；
2.热爱学习，有门店工作经验最佳；
3.形象端正，亲和力强，具备良好的沟通表达能力与服务意识；
4. 责任心强，踏实细致，能适应轮班制及节假日工作安排。
5.薪资待遇：底薪+提成+全勤。
普通工 学徒工 包装工 组装工 喷涂工
100-150元/天
车间包吃加班补贴包住20人以上月结
陕西秦北门业（防火门窗制造行业）
招聘 (20 名)
岗位职责：
按工艺完成钢质防火门下料、焊接、组装、打磨、喷涂、打包等生产任务；做好设备日常维护、现场5S及安全防护；完成质检、自检及领导交办的临时工作。
薪资待遇：综合计件工资4500-8000（管吃住）
招聘 (10 名)
岗位职责：
1、吃苦耐劳、服从车间管理，遵守厂规厂纪，能配合加班赶工期；
2、无需复杂技术，零基础可学，细心耐心为主，做事干净利落；
3、认真负责，不漏装配件、不偷工减料，把控产品基础外观质量；
4、团结同事，保持工位整洁，配合流水线整体生产节奏。
薪资待遇：综合计件工资3000-7000（管吃住）
年龄要求：50以内
厂址：陕西秦北门业有限公司
陕西省咸阳市泾阳县吉元大街118号
联系电话李晶
店长
招聘：直聘店长有经验优先，底薪9000，提供住宿薪资：10000-15000元岗位职责：1、搭建门店团队架构，带领团队做大做强；2、负责门店日常管理，做好现场管理和结果检查，协助分行人员开单，抢占市场份额；3、制定门店经营目标，并带领团队完成业绩目标；任职要求：1、有团队管理经验，35周岁以内2、有强烈的事业心、责任心和魄力3、具备招聘组队、培训培养人才和团队建设能力4、具备较强的职业化沟通表达能力、组织协调能力，具备较好的职业化素养5、吃苦耐劳接地气、虚心好学适应能力强，接受朝九晚十工作时间：朝九晚十，月休6天。薪酬福利：1、薪资：深圳：薪酬9000起30%月度分红季度奖年终奖2、福利：五险一金、带薪假期、节日大礼包、授课奖、仁杰奖、员工互助金政策，丰富多彩的员工文体活动、国内精品游、国外豪华游3、培训及晋升机制完善，没有天花板
店长月结
招聘：职业店长薪资：5000元以上/月有责任心，沟通表达能力有店铺营运管理经验从事销售管理工作2年以上强晋升方向:店长-督导-营运经理(或办公室其他部门)
广东潮州招聘：咖啡店店长（市区）薪资：4000元以上/月负责门店日常管理和外卖平台的运营
店长月结
招聘：咖啡店店长（市区）薪资：4000元以上/月负责门店日常管理和外卖平台的运营
店长1-2人
安徽地区纯绿色店铺直招：执行主管2名，男女不限，要求有同岗位两年以上工作经验，有超强执行力，为人正直，能独立组织日常门店会议，学习力强，有责任心，有无资源均可，一旦录用公司发展晋升空间大，具体待遇电话沟通。电话：孙先生
店长月结
招聘：店长薪资：4500元以上/月1、有良好的形象、沟通及表达能力；2、对小朋友有耐心、爱心；3、优良的团队协作精神、做事认真、有责任心；4、有同岗位的经验者优先。
咸阳杨陵区前厅领班（五险+餐食）薪资福利:4500-7000元/月，五险、餐食、房补、节日
4500-7000元/月
餐厅领班月结
前厅领班（五险+餐食）
薪资福利:4500 - 7000元/月，五险、餐食、房补、节日福利、工作餐、年假
工作地址:咸阳市杨陵区杨陵区创业大厦南门东50米
陈列员
3000-5000元/月
营业员店员有提成免费培训6-10人月结全职
职位描述
1、接待顾客的咨询；
2、做好货品维护、卖货、理货、收银工作；
3、做好区域内的清洁卫生，保持环境干净整洁。
【任职资格】
1、年龄18-40周岁；
2、着装整洁。热情待客。微笑服务。
（不要求本行业的工作经验，店长免费带薪培训）
【发展方向】
门店店员—店长—小区经理-大区经理—公司股东
（全国连锁店的晋升机制明确且迅速，一般情况下2-3个月能晋升为店长，平均薪资8千以上）
【公司介绍】
尚兴科贸旗下品牌：希尚潮品、手机的家。产品陈列：手机壳、膜、耳机、车载饰品等3C数码配件配饰。目前已有2500多家直营门店，均入驻于当地各大知名商超出入口处。晋升空间大，就近安排门店上班，欢迎加入！负责收银理货商品陈列 即食产品加工等夜间上货清洁设备等
理货员3-5人月结
理货员
薪资福利:工资待遇面议。
招工人数:3名
工作地址:兴平市纤维厂店、兴平市槐里市场店、兴平市陈中店就近安排工作。
导购
3000-8000元/月
销售导购6-10人月结全职
岗位职责
1.负责向顾客介绍商品特点、优势，促进销售成交
2.负责店面商品陈列、整理，保持店面整洁
3.收集顾客反馈，及时向上级反馈顾客需求和建议
任职要求
1.高中及以上学历，专业不限
2.具备良好沟通能力，抗压能力强
3.有销售经验者优先
销售导购11-20人
大明宫礼泉店招聘岗位：
1、保洁员数名：
应聘条件：身体健康，能吃苦耐劳并服从工作安排；年龄要求50周岁以下。
2、导购员及销售精英20名：
应聘条件：年龄20-45岁；具有较强的沟通能力及服务意识,吃苦耐劳;有相关工作经验者优先。
联系电话：林先生
邮箱：
销售导购11-20人
大明宫礼泉店招聘岗位：
1、保洁员数名：
应聘条件：身体健康，能吃苦耐劳并服从工作安排；年龄要求50周岁以下。
2、导购员及销售精英20名：
应聘条件：年龄20-45岁；具有较强的沟通能力及服务意识,吃苦耐劳;有相关工作经验者优先。
联系电话：林先生
邮箱：
营业员
岗位职责：
1.热情接待进店顾客，主动了解需求，提供专业、精准的商品介绍与选购建议
2. 熟练掌握所售商品特性、价格、促销政策及库存情况，及时解答客户咨询
3.协助完成开单、收银、包装及售后服务，确保交易流程顺畅、服务体验优质
4.保持陈列区域整洁美观，定期补货、调换展陈，维护良好购物环境
5. 积极参与门店营销活动执行，配合完成销售目标与客户关系维护
任职要求：
1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识
2. 有零售/快消行业导购经验者优先，无经验者可带薪培训
3.形象端正，亲和力强，具备基本电脑操作及手机应用能力
4.责任心强，能适应轮班制工作安排，服从门店日常管理
咸阳秦都区招聘:18岁到35岁，万达寿司店员一位，电话:
3000-4000元/月
店员1-2人月结全职
招聘:18岁到35岁，万达寿司店员一位，电话:
店长1-2人
一、店长岗位职责：
1.负责门店日常管理、活动策划、直播引流、短视频运营、业绩提升，带店盈利；
2.全面负责门店日常运营：人员、排班、卫生、设备、收银、会员、客诉等；
3.策划并执行线下活动：引流活动、亲子互动、节日营销、会员活动等；
4.负责线上运营：短视频拍摄剪辑、账号运营、门店直播、团购上架、同城引流；
5.提升门店业绩：优化客流、转化率、客单价、复购率，完成营收目标。
6.员工招聘、培训、带教与管理，打造稳定高效团队。
二、任职资格：
1.有店长/主管经验，儿童乐园、电玩、母婴、零售、游乐行业优先。
2.懂活动策划、短视频、直播、同城引流，能落地执行。
3.目标感强，会做业绩、懂运营、能扛店。
4.细心负责、沟通能力强、喜欢孩子、服务意识好。
5.能稳定长期工作，执行力强，愿意学习新玩法。
6.薪资待遇：底薪+提成+全勤+补贴+业绩奖金。
收入上不封顶，能力越强赚得越多。
店员
3000-4000元/月
店员交通补助3-5人月结全职
岗位职责：
1.负责门店日常接待、商品介绍及销售服务，提升顾客满意度与复购率
2.熟练操作收银系统，准确完成结账、开票及会员信息录入等工作
3.协助商品陈列、补货、盘点及库存管理，保持货架整洁、货品齐全
4. 主动了解顾客需求，提供个性化推荐，处理简单售后与咨询问题
5.配合店长完成促销活动执行、数据记录及日常运营支持工作
任职要求：
1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识
2. 有零售、快消或服务业经验者优先，无经验者可带薪培训
3.形象端正，亲和力强，能适应轮班及节假日工作安排
4.工作认真细致，具备基础计算机操作能力
5.遵守公司制度，认同企业文化，有团队协作精神
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供咸阳急招店长210一天在线招聘信息，主要招聘咸阳门店店长相关人才。作为门店店长工人，如果您具备一定的工作经验，并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解门店店长的工作职责。那么您将是我们需要的人才，平台上有更多的工作机会适合您。
