招聘：工作地点：市中、薛城、新城1.洗碗机操作工：60岁以下，￥100元/天，管饭2顿。2.店长：有餐饮店管理经验，—￥4500-7000元，3.面案、煮粥、收银、服务员，￥3000-4500元联系电话

招聘店面经理，需要的联系，面试通过没有实习期

岗位职责： 1.统筹门店日常运营，聚焦智能学习桌体验流程与安全规范，保障业务有序开展； 2.针对学生家长客群，协助中端运营制定销售策略，拆解业绩目标并跟踪达成； 3.优化门店产品陈列，提升体验感； 4.带教团队熟悉产品核心优势，提供专业讲解与服务，处理顾客反馈，维护品牌口碑； 5.关注竞品与教育消费趋势，结合数据提改进建议，推动门店运营优化。 岗位要求： 1.大专以上学历，沟通能力强，能对接上级、带教团队、处理客户问题； 2.会带团队（招聘、培训、解决团队矛盾）、冲业绩（数据复盘、分解目标）、管流程（客户信息、库存规范）； 3.稳定性高，认同小褐同学品牌定位，期望长期发展； 岗位福利：不定期奶茶； 小褐同学期待你的加入，一起创造无限可能! 工作地点：山东省枣庄市峄城区水发颐和园南门小褐同学门店； 面试地址：山东省枣庄市峄城区水发颐和园东门爱啤士二楼；

滕州聚鑫商务 KTV 会所，营销经理，负责客户，邀约，维护，订房，提成高，待遇优。

钱二巷（新大通）招聘店长一名。，有1-2年餐饮或零售行业管理经验，初中及以上学历。薪资面议。工作地点在百官街道。

招聘店长、副店长、带班职位。岗位要求：大专及以上学历，年龄范围25-35岁，。具有潮牌或女装品牌店铺管理经验，至少2-3年及以上经验。具备开朗性格和良好的沟通能力。薪资待遇：高底薪加高额提成，具体面议。薪资水平根据经验和能力而定。

【济宁高新爱琴海品牌招聘--3楼 南洋大师傅】 1、店长2名 要求：年龄24-38岁 责任心强，有销经售验者优先。晋升空间大，提供免费培训。 薪资：底薪+绩效+全勤+星级＋岗津位贴+节假日双薪+加班奖金（5000-1000不等） 保险: 缴纳五险 班次:（两班倒）月休4天。 2、前厅收银2名 要求：年龄18-35岁 责任心强，有销经售验者优先.晋升空间大，提供免费培训。 薪资：底薪+绩效+全勤+星级＋岗津位贴+节假日双薪+加班奖金（3600-7000不等） 3、烘焙师3名 要求：年龄18-35岁 责任心强，有销经售验者优先。晋升空间大，提供免费培训。 薪资：底薪+绩效+全勤+星级＋岗津位贴+节假日双薪+加班奖金（4000-8000不等） 4、人事行政1名 要求：年龄18-35岁 责任心强，有销经售验者优先。晋升空间大，提供免费培训。 薪资：底薪+绩效+全勤+星级＋岗津位贴+节假日双薪+加班奖金（3000-5000不等） 保险及班次:、（两班倒）月休4天。 联系:（）

山东因由服饰有限公司 集研发生产销售于一体 现招聘线下门店店长及销售人员 要求热爱穿搭 勤奋 时间自由 有赚钱欲望

自己家的店仓库销售招人!!!拒绝中介!!! 1.工作时间:早10晚8，提供充足的休闲时间，空闲时间可以聊天刷手机 2.工资待遇:首月工资7000~8000元，根据个人能力和工作表现调整。 3.工资支付方式灵活，接受预支工资，保证人走账清。 4.可短期，提供住宿，有内部食堂

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招聘家政50岁以内，看一岁多的孩子，孩子奶奶也在家可帮忙，家里就一个人吃饭，做一顿饭炒一个菜，下午1点到7点六个小时，一个月4天休息，工资2000元工作地点：滕州市北辛路与善国路交汇处三盛星尚城附近，联系电话:。

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虎石台大学食堂后厨招工因食堂日常运营需要，现招聘食堂后厨工作人员5人1. 岗位：店长1名，工资面议后厨加工员薪资：3800～4000+，按月发放工作时间：7点～8点（具体详情可到店面谈）2. 待遇每日供午饭，随学校寒暑假，每月2天休，工作环境干净整洁，校内食堂稳定不拖欠工资。3. 要求年龄50周岁以内，身体健康，持有健康证，勤快踏实，有食堂后厨经验优先，无不良嗜好。4. 工作地点：虎石台大学校内食堂联系电话：

招贤纳士[烟花]大嘴社长鸭货炒饭餐厅[烟花]诚聘店内店长及销售优秀人员薪资待遇4000～6000底薪全勤提成绩效工龄季度奖公休年龄18～45岁之间，男女不限工作时间：三班制实习完全掌握上岗考核，一经录用，待遇优厚[抱拳][抱拳]具体咨询：[爆竹][爆竹]

招聘店长，年龄要求在18至35岁之间，年轻有活力、热爱生活、爱说爱笑者优先。要求吃苦耐劳，具备良好的沟通能力和服务意识者优先。有销售经验者优先。岗位职责包括：日常运营管理、库存管理及店面维护；制定并执行销售计划，带领团队达成目标，分析销售数据，调整策略以提升业绩，策划并执行促销活动以吸引顾客；负责排班，培训新员工，定期评估员工表现并提供反馈和激励；处理客户投诉，建立良好的客户关系；优化门店陈列；执行总部下达的指令，确保公司各项制度在门店落实。薪资福利：试用期薪资为4500元，为期2个月，转正后薪资为5000元。提成直接与门店月营业额挂钩。法定节假日享受三薪待遇。门店端每1至2个月提供一次晋升机会。工作时间为早班9:30至18:30，晚班13:00至22:00，每周工作六天休息一天。缴纳保险。工作地址位于松江国际购物大厦6楼。

厦门招聘海鲜切配菜师傅一名，工资6500元，月休2天，包吃包住。工作时间为10点到2点，4点到11点。招聘服务员或店长助理一人，，工资5000-5500元，月休2天，工作时间为10点到2点，4点到10点，要求勤劳肯干。工作地址在福建省厦门市思明区轮渡码头附近。

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招聘餐饮门店店长1名。岗位要求：年龄25至45周岁，身体健康，无传染性疾病，能适应餐饮行业工作节奏。高中及以上学历，餐饮管理、酒店管理相关专业优先考虑。具备2年以上餐饮行业从业经验，至少1年门店管理岗位经验，有连锁餐饮管理经验者优先。具备优秀的团队领导能力与沟通协调能力，能合理统筹人员分工，激发团队积极性。具备较强的成本管控意识与数据分析能力，能独立完成门店营收核算与经营报表提交。具备良好的客户服务意识与应急处理能力，能冷静妥善处理各类突发情况。责任心强，执行力高，认同品牌经营理念，愿意与品牌共同成长。岗位职责：全面统筹门店日常运营管理，负责前厅、后厨全流程管控，保障门店各项工作有序开展。制定并落地门店月度或季度销售计划，拆解经营指标，带领团队完成品牌下达的业绩目标。负责门店团队搭建与管理，包括员工招聘、岗前培训、排班调度、考勤核算及绩效考核。监督各岗位操作标准与服务规范的执行，及时纠正不规范行为，保障产品质量与服务水平。严格把控门店成本，负责物资采购审核、库存盘点与损耗管控，最大化提升门店盈利空间。妥善处理顾客投诉与各类突发事件，维护门店品牌形象与顾客满意度。落实食品安全、消防安全及环境卫生管理要求，确保门店合规经营，杜绝安全隐患。定期组织门店工作会议，传达品牌总部政策，复盘经营问题并制定针对性改进方案。对接品牌总部各职能部门，及时同步门店经营数据，落实各项工作安排。关注周边市场动态与竞争对手情况，收集顾客反馈，向总部提出合理化经营建议。薪资福利：底薪加绩效奖金加门店营业额提成加社会保险，综合月收入4500至7000元。提供免费工作餐、统一工服及全套岗前培训。享受节日福利、年度评优奖励及清晰的晋升通道（店长至区域经理至运营总监）。用工单位为枣庄本地连锁餐饮品牌各门店。工作时间为早9点至晚22点，下午安排轮休2至3小时，日均在岗时长10小时，月休2天。工作地址为薛城区。有意者请添加招聘发送姓名加意向区域加餐饮店长，预约面试时间。

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24小时便利店， 晚班22:00-7:00 工作内容:收银，整理货架，看日期，月休2天，

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