岗位职责： 1.负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管理及客户服务，确保门店高效有序运行 2.制定并执行销售计划，分析经营数据，提升门店业绩与客户满意度 3.处理顾客咨询与投诉，维护良好的客户关系，提升品牌形象与口碑 4.组织员工培训与团队建设，提升团队服务意识与业务能力 5.监督门店卫生、安全及设备运行，确保符合公司标准与相关法规要求 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力和服务意识，能妥善处理客户问题与突发事件 2.有较强的责任心和团队管理能力，能带领团队完成经营目标 3.熟悉门店运营流程，具备基础的数据分析与销售策划能力 4.能适应轮班工作制，承受一定工作压力，保持积极的工作态度 5.有零售、餐饮或服务业工作经验者优先，学历不限

招聘店长，吧员、服务员、改刀工、，后厨员工有工作经验者优先录用。联系电话

女装店长工作职责 1. 团队管理：负责门店员工招聘、培训及日常管理，制定排班计划，提升团队销售能力与服务意识，营造积极工作氛围。 2. 销售目标：制定门店月度、季度销售计划，分析销售数据，通过促销活动、客群维护等方式达成业绩目标，控制运营成本。 3. 货品管理：跟进女装货品进销存，合理补货、调货，确保货品陈列符合品牌风格与销售需求，定期进行库存盘点，避免货品损耗。 4. 客户服务：监督员工服务流程，处理客户投诉与需求，维护老客户关系，挖掘新客户资源，提升客户满意度与复购率。 5. 门店运营：负责门店日常运营事务，包括环境卫生、设备维护、安全管理等，确保门店合规有序运营，执行品牌各项政策与标准。

东丰饭店高薪招聘店长一名，吧员二名、服务员4名（工资4500元一5000元带薪月休）、改刀工、炭工、后厨员工有工作经验者优先录用。包吃住联系电话

招店长，摆球员，助教师，保洁员。

招聘：诚聘火锅店店长薪资：3000-5000元公司：东辽县白泉镇紫云轩火锅城岗位：诚聘火锅店店长薪资：3000-5000元地址：东辽县金旺华庭西区详情：3000-5000元餐饮/酒店管理3年以上经验学历不限不限以上学历

电竞馆管理岗招聘 28-40岁 门店经理工资面议 有意请电话咨询 联系电话

岗位职责： 1.负责门店日常运营管理，包括人员调度、商品陈列、库存管理及客户服务，确保门店高效有序运行 2.制定并执行销售计划，分析经营数据，提升门店业绩与客户满意度 3.处理顾客咨询与投诉，维护良好的客户关系，提升品牌形象与口碑 4.组织员工培训与团队建设，提升团队服务意识与业务能力 5.监督门店卫生、安全与合规运营，确保符合公司标准与行业规范 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力和服务意识，能妥善处理客户问题 2.有较强的责任心和团队管理能力，能承受一定工作压力 3.熟悉零售或服务业运营流程者优先考虑 4.学历不限，具备实际工作经验者优先 5.工作地点需根据门店安排，适应轮班制度

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华日灯饰店内售货员，工资底薪3000试用期七天，每天七十，每月一天带薪休假，中午不供饭，每月200元饭补，工作时间，早上七点半晚上五点半，冬天四点半，随季节时间长短调整！有意者电话！/（备注，，年龄45岁以下））

明天在吉林辽源的八部加油站旁地址，需要打样修车共70台车，修车地点为260。

圣爱糕蛋在山语城招聘销售导购员，年龄25-40岁，寻求长期勤奋好学、听话照做、干净利落的工作者，联系方式为吉林辽源。

岗位名称：便利店营业员（白云滑雪场）;便利店营业员（阳光滑雪场）。岗位要求：1.员工，年龄20-40周岁。2.中专以上学历。3.工作时间和雪场营业时间同步，每周休息一天（倒休）。薪资待遇：底薪3000加绩效。

寻找明天白班小标手。

辽源西部新城拌合站招聘钩机师傅，从事上料作业。薪资为7000-8000元/月，提供住宿，工资月结。

岗位职责： 1. 全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2. 制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户满意度 3. 组织员工培训与团队建设，持续提升团队专业能力与服务意识 4. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5. 定期分析经营数据，优化运营流程并向上级提交经营报告 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营逻辑 2. 具有良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 责任心强，具备较强的数据分析与问题解决能力 4. 熟练使用办公软件及常见POS系统 5. 学历不限，有连锁品牌店长经验者优先

养生馆扩招:店长综合薪资6000-10000+要求：员工50岁以下有管理经验。优秀者年龄可以放宽店员综合工资:5000～8000要求：25～55岁有无经验均可，员工，无经验可教月休两天待遇详谈♞♞另招项目合伙人（宝妈，想自主创业人群）招学员，想干来电话吧联系：

延边公司招聘：店长员工30-45周岁，从事过建材行业经验优先。工资：8000-10000缴纳五险一金联系：

登塘糖巢中心广场店即将开业招聘岗位：店长、店员，男女不限▷店长：有零售门店管理经验，负责门店整体运营，薪资面议。（年龄18岁-38岁，有经验者年龄可以适当放宽）▷店员：理货、收银、货品整理，有工作经验优先，无经验的可以培训，能轮班，踏实肯干，薪资面议。（年龄：18岁-38岁）联系电话：

服装招聘招聘!招聘!招聘!招聘职位:店长1位工作时间:全班工资待遇：店长200提成招聘要求:专柜特卖销售经验服装销售经验优先，经验丰富者优先考虑，性格开朗，沟通能力强，学习能力强，服务意识好，有上进心。手机党勿扰工作地点:万宁神州半岛联系人：孙女士联系电话:同步

一、岗位描述 1、全面负责餐厅的管理工作，保证餐厅经营业务的正常进行; 2、负责餐厅工作人员的岗位业务培训，不断提高全员业务素质; 3、负责餐厅设备财产管理，严格控制物料消耗和成本费用及外联工作; 4、检查和督导员工严格按照餐厅服务规程和质量要求做好各项工作，确保安 全、优质、高效。 二、任职资格: 1、年龄20-45岁之间，学历均可 2、熟悉餐厅的各项管理工作流程和管理规范; 3.具有服务意识 三.薪资 薪资面议

岗位名称：后厨勤杂工；后厨烀货工；玉圭园附近营业员；蓝湾宏大熟食营业员；五中对面营业员。岗位要求：1.年龄不限（某些岗位需65周岁以下）；2.工作时间段包括早五点至十一点，或凌晨两点到八点，及其他具体时间安排（上一天休一天等）；3.有相关工作经验或身体健康者优先。薪资待遇：后厨勤杂工（第一个月1500，第二月开始1600）；后厨烀货工（每月2000）；营业员（具体薪资未详）。

前厅经理，一名工作地址:蓝湾一期东门面议有工作经验，服从管理，人品良好

职位要求年龄30岁—50岁，早9:30上班，晚上20点40点下班，周休2天（周六日及节假日不能安排休息）底薪2600元，个人销售3%提成。个人企业，，年假，三薪等福利。

快递超市招聘店员快递超市招聘钟点工。

8小时工作两班倒白班早八晚四夜班下午三点半夜11点，工作内容，理货上货收银。底薪三千满勤二百每月带薪休两天不休一天加一百，试用期7天一天50如果干的好能长干试用期可以安正常工资开，试用期期间自己不干，店面位置在（九州外滩好想来零食），有意向可以过来试试。不招临时工假期工。 ​电话：

本店招收银员一名 上班时间：早6点半到晚7点 底薪3000，另加200元满勤奖、300元饭补 活儿简单，环境好，想来的随时联系！

岗位职责： 1. 负责生鲜商品的上架、理货、补货及陈列，确保货架整洁、丰满、符合食品安全与视觉标准 2. 熟练操作收银系统，准确完成顾客结账、找零及会员服务 3. 主动介绍商品特点，解答顾客咨询，提供友好、专业的购物引导与售后服务 4. 每日参与商品验收入库，核对单据与实物，及时反馈品质或数量异常 5. 配合门店开展促销活动，维护现场秩序，保障营业安全与卫生规范 任职要求： 1. 学历不限，有零售或生鲜行业经验者优先 2. 吃苦耐劳，具备良好的服务意识和沟通能力 3. 身体健康， 无不良从业记录， 4. 服从管理，责任心强

岗位职责： 1.负责门店日常商品陈列、补货及货架整理，保持营业环境整洁有序 2.主动接待顾客，提供专业咨询与导购服务，促成销售达成 3.熟练操作收银系统，准确完成收款、开票及退换货处理 4.协助盘点库存，及时反馈商品损耗与缺货情况 5.配合店长落实促销活动执行与销售目标跟进 任职要求： 1.学历不限，具备良好沟通能力与服务意识 2. 无经验要求，有零售行业从业经历者优先 3. 吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班工作制 4.具备基础计算机操作能力，学习意愿强 5. 形象端正，亲和力佳，认同品牌服务理念

底薪3000，饭补300，满勤200，早6点半至晚7点。