OPPO诚聘体验店店长名，导购2名要求:1-性格开朗，积极主动，具备良好的语言表达能力和抗压能力2-导购年龄22-35店长年龄：22-28岁店长大专及以上，导购高中及以上福利待遇1-导购3000-60002店长实习期:4000，转正：底薪+提成+绩效2-月休4天，五险，工龄工资，带薪年假，节假日福利等。地址：辰溪公司楼下OPPO专卖店

招聘：店长助理（寒假工/兼职） 薪资：50-50元 大学生兼职,每天工作4小时,按需安排。 人品端正,责任感强。思维灵活,口齿伶俐,亲和力好。在高中阶段,有语数英、物化生某一科优异成绩。 除基本到岗工资外(￥50/次,￥100/天),还有提成(￥100-500不等,项目不同待遇不同,面议)有春节福利。

店长 高中以上学历，年龄22 - 36岁，有少淑女装经验。过年可以接受安排 薪资福利:底薪5000，提成2 - 7%，购衣券，三薪，节日福利，4套品牌 招工人数:1名 想获取更多招聘信息，识别图中“二维码”即可关注呦 工作地址:下沙奥特莱斯A229

【湖南家整装】招聘店长一名，销售一名，签单设计师一名25一40有相关经验者优先店长无责任底薪4000千加业务额外奖金加提成销售无责任底薪3000千加业务额外奖金加提成设计师工资面议月休四天联系电话：工作地址：辰溪五洲国际湖南家整装

招聘：店长（交社保+工作餐） 薪资：3000-4500元 1.负责店铺整体运营管理,完成销售目标2.做好员工管理与培训,提升团队业绩3.把控商品品质,及时处理售后问题任职要求沟通能力强,有良好团队协作精神,有销售经验优先。因为工作比较忙,没有时间查看简历,对此岗位有意向者申请职位后请直接拨打电话!

门店店长 年龄20-40岁，有鞋服销售经验，懂电脑基本操作 薪资福利:底薪+提成+绩效奖+全勤奖+加班费+节假日补贴+工龄工资等，底薪2500-3000元/月，综合薪资上不封顶，其他福利面谈 （） 工作地址:市中心奇峰广场二楼

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怀化市辰溪县招工地小工/杂工

怀化市芷江侗族自治县招通风安装，新风系统，宠物店新风PE管，4台单向流排风机做过的说一下

岗位名称：总经理司机；商务司机；行政事务司机。 岗位要求：1.持有C1及以上驾照，驾龄3年以上，熟悉本地路况；2.具备商务接待经验者优先；3.责任心强。 薪资待遇：年薪4万至6万元。

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怀化市洪江市招不锈钢安装

北镇十月馨旗舰店招聘岗位 店长：1名 营养师：5名 喂养师：1名 岗位要求：有母婴，奶粉，月嫂、育儿师等相关经验者优先， 岗位职责:是服务孕产妇 解决孕期产后遇见的相关问题及营养方案设定 薪资待遇：底薪+提成，月休四天 地址：北镇市福瑞家祥一期西门十月馨孕婴母婴生活馆，联系电话

招聘：店长 薪资：10000 1.负责门店日常运营管理与客户接待服务。2.监督技术操作流程，确保服务质量与安全规范。3.执行销售目标，完成业绩跟踪与团队提成核算。4.管理店内物料库存，统筹设备维护及环境整洁。3.5K-10K岗位要求：能吃苦耐劳，年龄25岁-40岁，底薪+提成+奖金+五险+月休4天，国家规定的法定节假日休息。

店长 薪资福利:工资面议 招工人数:1名 /

招聘：新营销事业部创业合作伙伴 薪资：面议 全荆州范围招加盟店，加入加盟店，发展店铺会员及管理

岗位名称：猪肉夫妻工；豆制品师傅；猪肉师傅；猪肉中工；猪肉主管；蔬菜主管；蔬菜领班；水果主管；水果领班。 岗位要求：1.具有相关工作经验及技能；2.勤奋敬业，具有良好的团队合作精神；3.主管岗位需要具备一定的管理能力和组织协调能力。 薪资待遇：1.猪肉夫妻工：底薪13000～14000元+绩效。2.豆制品师傅、猪肉师傅、猪肉中工：底薪6500～7000元+绩效。3.猪肉主管待遇：底薪8000～10000元+绩效。4.蔬菜主管、蔬菜领班、水果主管、水果领班：底薪5500～6500元+绩效。工作时间：99.5小时，月休2天，地点广东广州。

底薪3000

1.接待顾客的咨询，了解顾客的需求并达成销售 2、完成商品的来货验收，及售后服务 3、具有较强的沟通能力及服务意识，吃苦耐劳; 4、年龄18-40岁热情开朗

招聘：门店营业员 薪资：面议 1.负责门店商品销售,解答顾客咨询2.做好商品陈列与补货,确保货架丰满3.处理门店日常收银工作,保证账款误任职要求1.会电脑操作2.具备良好沟通能力3.工作细心有耐心 工作时间:面议

辰州国际酒店寻找餐饮部领班、主管以及前台接待员，要求具有相关经验和良好的形象气质，欢迎直接联系人事部门应聘，地点湖南怀化。

晚班员工

招主管、营业员溆浦服务区德克士招聘 岗位1：主管，要求大专以上学历，有相关管理工作经验，年龄25-40岁，薪资5000以上。 岗位2：营业员 岗位职责： 外场：餐区配餐、发餐、清洁及顾客服务 内场：食品制作(如解冻腌制、预制产品)、器具清洁等工作 职位要求：年龄18-40岁，高中或同等以上学历，适应快节奏工作环境，热爱餐饮行业； 工作时间：轮班制 薪资：3000-3500元/月； 联系：吴经理

招聘：店长 薪资：4000-6000元 30-55周岁,有生鲜超市3年以上管理经验。综合工资：4000-6000+,详情面议

零食很忙（彩蝶家园店）招人啦 招聘岗位：收银员 经验优先，需要长期工 薪资待遇：底薪+奖金+多项福利，月薪2800-4000元 工作时间：分班制，每月休息2天，工作生活轻松平衡 ❤ 我们期待这样的你：年满20周岁，，热爱零售行业，做事认真负责；有收银或商超相关经验者优先，无经验但学习能力强者，我们也愿意耐心培养！ ⭐ 工作地点：彩蝶家园 ☎ 联系方式：（） 零食很忙（彩蝶家园店），期待你的加入！

餐饮部管理岗位的职责主要围绕餐饮服务的整体运营、质量把控和团队管理，不同层级（如餐饮部经理、主管等）职责略有差异，但核心内容大致包括以下方面： 一、运营管理 •制定餐饮部的经营计划、服务标准和工作流程，确保日常运营有序进行。 •监控餐饮服务各环节（如点餐、上菜、结账等），及时处理突发问题，保障服务效率和质量。 •合理安排人力、物资（如食材、餐具），控制成本，提升盈利水平。 二、团队管理 •负责餐饮部员工的招聘、培训、排班和绩效考核，提升团队专业能力和服务意识。 •营造积极的工作氛围，协调员工关系，激发团队积极性。 三、客户服务 •关注顾客需求和反馈，处理顾客投诉，维护良好的客户关系，提高顾客满意度和复购率。 •根据顾客反馈优化服务流程和菜品，提升餐饮体验。 四、菜品与菜单管理 •与厨房团队协作，参与菜品研发、菜单设计和更新，确保菜品符合市场需求和品质标准。 •监控食材采购、存储和使用，保证食材新鲜安全，控制菜品成本。 五、安全与卫生管理 •严格执行食品安全和卫生标准，定期检查厨房、用餐区的卫生情况，确保符合相关规定。 •组织员工进行安全培训，防范火灾、食品安全事故等风险。 六、沟通与协调 •与酒店其他部门（如前厅、采购、财务等）保持沟通协作，保障餐饮部工作顺利开展。 •对接外部供应商，确保物资供应及时、合规。

彩票店经营者 会电脑基本操作，年龄45岁以下，自己准备少许流动资金。在经营中的彩票店工作，工作内容轻松，每天分红进账 薪资福利:每天分红进账 ，