岗位职责： 1.负责门店日常接待、游戏介绍，提升顾客满意度与成交率 2.处理顾客电话咨询 任职要求： 1. 学历不限，有良好沟通能力与服务意识 2. 工作经验不限，服务业经历者优先 3. 形象端正，亲和力强，具备基本抗压能力与责任心

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2. 制定并执行销售目标与营销活动方案，持续提升门店业绩与客户满意度 3.组织员工培训与团队建设，培养骨干力量，营造积极向上的团队氛围 4. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营安全 5.定期分析经营数据，优化运营流程，提出合理化改进建议 任职要求： 1.具备门店管理相关工作经验，经验要求：不限（优先考虑3-5年零售/快消行业店长经验） 2. 最低学历：不限（高中/中专及以上学历者优先） 3. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及基础数据分析能力 4. 熟悉POS系统及常用办公软件，有连锁品牌门店管理经验者更佳 5.认同企业文化，责任心强，具备服务意识与结果导向思维

晋升发展：大店长→督导→区域经理，配套完善的管理培训体系； 工作内容： 1、业绩攻坚：月度/季度目冲刺TOP业绩； 2、团队锻造：培训FAB话术、服务SOP，培养新人导购； 3、陈列美学能力：了解陈列逻辑与视觉营销，可协助陈列师打造吸睛橱窗、主题VP场景，提升进店转化； 4、货品调度：反馈店铺货品周转数据； 5、品牌守护：守护与推广品牌文化 维护门店形象等。 任职要求： 1、2年以上品牌门店管理经验，熟悉中高端女装运营，能统筹人货场、精通服装陈列、擅长打造吸睛橱窗与主题VP，熟练用ERP做数据分析，制定精准补货策略； 2、气质佳可穿版，强责任心，知名品牌背景优先。 【福利待遇】: 薪资：底薪（具体面议）个提+店提=7-12k； 福利待遇：社保+化妆补贴+日常下午茶+年终奖 上班时间：早班9:00-16:00 午班14:00-22:00 晚班19:00-02:00 休4天

工作内容： 1、执行门店年度目标，分解并带领团队完成目标； 2、做好门店的外联沟通工作； 3、做好总公司下达的工作指令； 4、有过保健品会销行业的工作经验，有过带团队的经验。 岗位要求： 1、年龄27-40岁之间； 2、有较强的管理和营销经验； 3、必须要有本行业相关的管理或营销经验。

岗位职责 1. 全面负责门店日常运营管理，完成门店销售目标，做好业绩拆解与跟进； 2. 负责门店货品管理：新品陈列、换季调整、库存盘点，把控货品出样、陈列标准； 3岗位职责 1. 全面负责门店日常运营管理，完成门店销售目标，做好业绩拆解与跟进； 2. 负责门店货品管理：新品陈列、换季调整、库存盘点，把控货品出样、陈列标准； 3. 带教门店员工，做好销售培训、服务规范，提升团队销售能力； 4. 维护会员客户，做好会员维护、社群运营，提升复购； 5. 落实门店卫生、环境、安全管理，把控门店日常流程。 任职要求 1. 有童装门店店长/零售管理经验优先，熟悉童装行业； 2. 具备陈列、货品管理能力，熟悉换季陈列调整； 3. 有较强销售意识、团队管理能力，能带动团队完成业绩； 4. 责任心强，抗压能力好，善于沟通，热爱童装行业； 5. 能够接受门店轮班，有门店全盘管理经验。. 带教门店员工，做好销售培训、服务规范，提升团队销售能力； 4. 维护会员客户，做好会员维护、社群运营，提升复购； 5. 落实门店卫生、环境、安全管理，把控门店日常流程。

零食很忙华益中学店招聘店长18-45岁男女不限有经验者优先联系电话

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户满意度 3.组织员工培训与团队建设，持续提升团队专业能力与服务意识 4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5. 定期分析经营数据，优化运营流程并向上级提交经营报告 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营逻辑 2.具有良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3.责任心强，具备较强的数据分析与问题解决能力 4.熟练使用办公软件及常见POS系统 5.学历不限，有连锁品牌店长经验者优先

长沙市内就近安排，有无经验都可，只要会骑车，会看导航， 车住都可以解决! [工作内容]: 1.居民在社区电商平台上购买的小件生活物 咱们骑手骑电动车送过去即可; 2.只送一个门店的订单，取货只在一个地方 3.配送的都是小件生活用品，都是打包好的 直接拿走不用等单; 当天入职安排住宿，骑电动车配送，配送范围2 公里以内 固定一个门店取，有人打包好，不需要自己打包! 送小象超市订单比外卖更好操作，送的是专线， 都到同一个超市取单路线更优，没有外卖那么赶 更安全!! 薪资待遇: 月收入不低于8000，超市活动多，单量每 天80往上，多单同时送取，统一路线。 平均工资9000以上，能吃苦的做的好的高达 15000+上班时间: 上班时间可以根据灵活来排班，上班时间比较灵 活，可以自主下线休息，多单同时送取。

诚邀专做别墅外墙的敬业、技术扎实的师傅，长期有活，工作地点在湖南长沙周边，有意者可报名。

长沙岳麓招砌砖/石,泥瓦工

招聘水电工，薪资为5000-12000元/月，工作地点在长沙。

泥工岗位招聘，薪资为4000-8000元/月。工作地点在长沙。

三只羊烤串（惠民店）招聘店长1名：需有一定管理经验。厨师1名：试菜谈薪资。配菜1名：专业熟练。电话：（）

鼎盛羊肉火锅馆店长有工作经验者优先薪资福利:5000-7000元/月工作地址:上饶

鼎盛羊肉火锅馆店长有工作经验者优先薪资福利:5000-7000元/月工作地址:上饶

店长助理需要长期干的，工资跟个人能力挂钩，多劳多得。根据老板安排的工作内容执行薪资福利:工资面议！招工人数:数人工作地址:中鹏嘉年华东门往南50米京铜记炭火铜锅涮肉

店长要求有工作经验的薪资福利:工资2600加提成，一个月能达到4000以上

长沙县榔梨街道龙华地铁口福厨招聘前厅经理或者主管一名，联系电话

室内办公，轻松上手，无电销性质 薪资待遇：180一天（日结），包中餐 工作时间：上午九点半到下午四点半 数据登记等基础运营事务 积极参与门店促销活动执行与氛围营造 任职要求： 学历不限，有良好沟通能力与服务意识 工作经验不限 .愿意学习成长

岗位职责： 1. 负责便利店日常商品陈列、补货及货架清洁，确保营业环境整洁有序 2. 熟练操作收银系统，准确完成顾客结账、找零及会员服务 3. 主动接待顾客，提供友好咨询与基础导购服务，提升顾客满意度 4. 协助完成日结盘点、交接班记录及简单库存核对工作 5. 遵守门店安全规范与操作流程，及时上报异常情况 任职要求： 1. 年满18周岁，身体健康，无不良从业记录 2. 吃苦耐劳，责任心强，具备良好的服务意识和沟通能力 3. 能适应倒班或弹性排班，接受10:00起始的早班安排 4. 学历不限，有零售或服务业经验者优先 5. 可接受住宿安排，支持预支工资，欢迎结伴应聘

负责收银、接待

生鲜店肉分割，热情有责任心，有经验优先，无经验培训，18～38岁

1.负责门店客户的接待，海信全系列家电产品讲解; 2.负责门店日常卫生，做好客户进店服务工作，提升客户满意度; 3.店面日常电销，做好老客户回访维护，意向客户的跟进联系; 4.负责门店日常简单短视频拍摄，做好产品及门店宣传; 岗位要求： 5.30~45岁，大专及以上学历，一年以上销售经验； 6.积极上进，有责任心，服从工作安排，具备良好的心理素质及良好的沟通能力； 各门店地址：（有三菱重工海尔和海信品牌门店） 1.三湘店：长沙市芙蓉区三湘智慧暖通城二楼三菱重工海尔旗舰店 2.安居乐店：长沙市岳麓区安居乐家居建材广场一层三菱重工海尔中央空调旗舰店 3.南湖店：湖南省长沙市芙蓉区湘湖街道三湘南湖大市场建材城建材区1栋2楼A2-15号 4.居然之家店：湖南省长沙市雨花区万家丽中路二段8号高桥居然之家五楼三菱重工海尔中央空调专卖店 5.西红星：岳麓区红星美凯龙店.古洛尼gorenje高端艺术家电生活馆(岳麓区红星美凯龙店)B1层

主要负责食品的制作和打包.需要健康证

门店兼职店员，负责货品整理、简单卫生，上手简单，无需经验。 薪资20‑30元每小时，完工当日结算，工资不拖欠。 做事踏实，服从现场安排，直招无中介费，有意直接联系。

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、人员调度与现场服务监督 2.制定并执行门店营销活动方案，提升客户到店率与复购率 3. 负责员工招聘、培训、绩效考核及团队建设，营造积极向上的工作氛围 4. 管理门店库存、商品陈列及损耗控制，确保账实相符与货品安全 5. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与客户满意度 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营流程 2.具备良好的沟通协调能力与团队领导力 3.责任心强，抗压能力好，能适应灵活排班与节假日工作 4.具备基础数据分析能力，能根据销售数据优化经营策略 5.学历不限，有连锁品牌管理经验者优先

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岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括商品陈列、库存管理、销售目标达成及服务质量提升 2.带领团队完成业绩指标，组织员工培训与绩效考核，营造积极向上的团队氛围 3.维护顾客关系，处理客诉与突发事件，提升顾客满意度与复购率 4. 执行公司各项营销活动及促销政策，结合本地市场特点优化落地效果 5.配合总部完成门店升级改造项目，推动新形象、新模式顺利落地 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，有连锁零售行业背景者优先 2.热爱生活、乐于分享、擅于学习，具备良好的沟通协调与团队领导能力 3.责任心强，抗压能力好，能适应快节奏工作环境 4. 学历不限，有超市或零售业店长经验者优先 5. 认同梅尼企业文化，愿与企业共同成长，投身长沙门店焕新事业

任职要求: （1)18-40岁学历不限男女不限普通话标准 （2)吃苦耐劳、积极向上、有责任心，有便利店或零售 相关经验者优先。 (3）按早中晚三班制轮班轮休，服从门店排班要排。月 休4天，有团队合作意识。 岗位职责: （1）为顾客提供优质服务，解答顾客咨询，营造良好的购 物体验。 （2）熟悉商品信息，掌握基本商品知识，协助顾客选购 商品。 （3）负责商品的上架、补货、陈列和日常整理，确保门店整洁有序、正常经营。 （4）负责门店订货效期查看排查 （5）公司每月活动的宣发落实，指定计划带动门店销售 薪资福利: （1）综合薪资保底3.5k加0.5%的门店毛利提成综合平均每月到手4200，夜班额外一天20补贴。 （2）试岗期1个月，试岗工资3.5k，月休4天。 门店事务较少，相较轻松，但必须有责任心维持基础店务要求，可长期稳定者优先。

兼职小时工 职位详情:兼职岗位，日结薪资，待遇优厚 薪资待遇：日结100-200元，表现优异者有机会获得更高收入。包午餐，享受工作日美食。 工作时间：从上午9点至下午3点半左右，早到早退，灵活安排。 基本要求： •年龄：必须年满18周岁。 •性别：男女不限，欢迎所有符合条件的求职者。 工作特点： 真实可靠：工作机会真实有效，无需担心虚假信息。 ：无需支付任何押金，轻松入职。 即时结算：工作结束后立即结算工资，确保您的劳动所得及时到手。