岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2. 制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户复购率 3.组织员工培训与团队建设，持续提升服务意识与专业能力 4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店良好运营秩序 5.定期分析经营数据，优化运营策略并向公司反馈市场动态 任职要求： 1.具备门店管理经验，熟悉零售/餐饮/服务类行业运营流程 2. 具有良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 责任心强，具备较强的数据分析意识与问题解决能力 4. 学历不限，有相关行业店长经验者优先 5. 能适应轮班制工作安排，服从公司统一调配

招聘驻店店长10名及驻店推广员30名。驻店店长薪资为每天150元+，驻店推广员每天100元+。薪资结算方式为周薪制。月收入可达5000元以上。

周口商水县固墙镇*招聘：【厨师兼店长】工资电聊联系电话：职责：店铺全局日常管理和保证产品质量

市区招聘店长1名。薪资范围为4000-10000元。工作地址包括：一店位于河东西街家电市场海尔空调；二店位于安邑东路海纳澜泊湾门面开利空调；三店位于豪德市场9区11街海尔空气能。

招聘超市店长，店员，理货员，能吃苦耐劳有经验丰富优先8点到下午1点下午4点到9点，3000--6000元，地址：建设路南段灯塔南200米路东山泉超市批发中心电话

周口餐饮店诚聘带班人员，要求能胜任各岗位工作。薪资待遇根据能力面议，表现优秀者有晋升空间。工作地点位于河南省周口市。岗位职责包括协助门店日常运营管理、人员调配、确保各环节高效运转，配合店长完成各项工作任务。要求应聘者具备相关带班经验，熟悉餐饮流程，有良好的沟通能力和团队协作精神。有意者请电话联系。

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2.制定并执行月度销售目标与成本控制计划，定期分析经营数据并优化运营策略 3.负责员工招聘、培训、考核与团队建设，营造积极向上的工作氛围 4.保障食品安全与卫生标准落实，严格执行各项操作规范及监管部门要求 5.处理客户投诉与突发事件，维护品牌形象与门店稳定运营 任职要求： 1.具备餐饮行业3-5年一线管理经验，有连锁餐饮品牌店长经历者优先 2.学历不限，具备良好的沟通协调能力与抗压能力 3.熟悉餐饮服务流程、成本管控及食品安全法规 4.具备基础财务意识和数据分析能力，能熟练使用办公软件 5.责任心强，具备较强的执行力与团队领导力

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2. 制定并执行门店销售目标与营销活动，提升客户满意度与复购率 3. 组织员工培训与团队建设，持续提升团队专业能力与服务意识 4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5. 定期分析经营数据，优化运营策略并向总部反馈市场信息 任职要求： 1.具备门店管理经验，行业背景不限，有零售、餐饮、快消等行业经验者优先 2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3.责任心强，具备较强的数据分析意识与执行力 4.学历不限，热爱一线服务工作，认同企业价值观 5. 能适应轮班制及节假日在岗安排

本店急招美容数名，店长一名，工资面试谈 经验1至2以

市区招聘店长1名。薪资范围为4000-10000元。工作地址包括：一店位于河东西街家电市场海尔空调；二店位于安邑东路海纳澜泊湾门面开利空调；三店位于豪德市场9区11街海尔空气能。

搬一些卫生用品的活，都是小件不重，简单好上手，管吃住的

住家护老单淮阳县临蔡镇一独居男老人，70岁，120斤，脑梗后在家休养。找一位工作细心、护理经验丰富的住家保姆，男女都行。要求：干净麻利，做饭简单家务，日常护理，协助在家进行蹬车训练，经常推着老人出来转转。一个月休息2天，工资4500元。包吃包住。有意者请联系（非诚勿扰）。

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招聘搬运装卸工普工操作工，每月保底9000+！ 夜班补贴40一晚，一周一发，不压工资，准时发放，不拖欠，真实可靠，放心入职，零入职。 企业福利：外地过来有新人入职半月励3000！ 负责搬运装车，三人一组，一箱30斤左右。 货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早中晚吃饭各一小时。 【招聘要求】 年龄16-50岁，男女不限、身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。 【吃住】 免费包吃三餐、包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。 各种岗位，组装包装质检。扫码贴标签等，福利待遇好！！！ 工作地在安徽芜湖！接受再咨询！ 【交通住宿零负担】 ★★免费提供被褥、路费补贴、包吃包住，真正做到入职无忧，介绍当天拿红包

招聘肉品大师傅。薪资范围为每月3000至8000元，包含基本工资、绩效、全勤奖及公休。提供五险及节日福利。大师傅将获得一对一帮带及带薪岗前培训。新店优先提拔，每年提供1次升职加薪机会。职业发展路径为员工、组长、课长、经理、店长、区总、总监、事业部总经理。工作地址位于承德市双桥区富华商贸城福满家招聘处。

招聘店长1名。工作地点位于北京言帛服饰（迁安布符女装）黄台山店新喜兴东侧。薪资范围为5000-8000。要求年龄在30-40岁之间，具备服装销售、穿搭及门店管理经验。

LINGHUI领卉·太平桥百盛店优秀店长1名等你来店铺地址：太平桥百盛二楼领卉女装任职要求：有服装销售及管理经验身高160cm以上，25-40岁有审美、爱穿搭、责任心强、积极向上薪资待遇：5000-10000+多劳多得上不封顶工作时间：店长中班，月休4天福利超给力：五险｜法定补贴｜带薪休假晋升空间｜国内外团建旅游｜免费工服应聘电话：（同步）加入领卉，一起变美、赚钱、成长！

招聘店长，薪资为4500元以上每月。要求应聘者具备店长工作经验和管理能力。

招聘店长：地址：学府、马端、松海、朗江、哈西工作时间：一天早一天晚，早班9:00~18:00晚班12:00~21:30，月休4天薪资：4000+管理绩效1500+门店流水提成，月工资7000-10000左右，免费提供2餐和住宿芦女士

菜单制定，菜品管理与人员管理 会使用电脑

招聘卖肉员。，年龄在30岁到55岁之间。该岗位为长期工。工作内容包括卖肉和打扫卫生。薪资为1800元，工作时间为半天班。具体班次安排为早班7:30至13:50，晚班13:50至20:00，每周调换一次。或者由两名员工实行一天一上班的轮换制，休息时间较多。

对待工作 认真 负责 踏实。

招聘：招聘周口太康境内店长一名年龄35岁到45岁，有5年以上门店独自操作能力，工资待遇面议。非诚勿扰！电话：

便利店收银理货员（早班/夜班）

有责任心尽职尽责 岗位职责：1.热情接待进店顾客，主动了解需求，提供专业、贴心的商品介绍与选购建议 2. 熟练掌握所售商品特性、价格、促销政策及库存情况，及时解答顾客咨询 3.协助完成开单、收银、包装及售后服务，确保交易流程顺畅、准确、高效 4.保持陈列区域整洁美观，定期补货、调换展陈，维护良好购物环境 5. 积极参与门店营销活动执行，协助达成销售目标，反馈市场与顾客信息 任职要求： 1. 形象端正，亲和力强，具备良好的沟通表达与服务意识 2.责任心强，踏实肯干，能适应零售行业弹性工作时间 3.具备基础电脑操作能力，学习意愿强，有导购或零售经验者优先 4.学历不限，中专/技校及以上学历者更受青睐 5.无不良从业记录，认同企业服务理念，愿长期稳定发展

招聘带班人员一名，要求立即上岗。薪资为240元。工作内容为网络双丝。有意者请拨打电话联系。工作地点在河南周口。

豫凯芳熟食北关店招聘员工。年龄要求为30至45岁，有经验者优先。A班工作时间为上午8点至12点30分，下午4点30分至9点，每日工作9小时。薪资为2600元，其中包含底薪2200元、考核200元及岗位补贴200元。每月有2天休息，若不休息则每天补贴100元。超出业绩部分设有奖金，每超出1万元奖励100元。综合工资可达3200元。

手快 勤快眼里有活

头脑灵活，性格开朗，热爱生活，乐于助人