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六枝猪师傅饲料商城招聘【招聘职位】门店店长 1名【招聘要求】年龄24-40岁，，只招，有无经验均可：【工资待遇】实习期3000元保底，满实习期底薪加提成上不封顶，正常6000元-10000元/月以上；（培训期7天每天补助50元）表现良好可提进入实习期，实习期能力突可提前结束实习期，转正式员工；【工作时间】早8点30-晚18点30半，月休2天；【工作地址】黄家桥信用社旁边【联系电话】王经理

店长年龄25-45岁，，初中及以上学历，外向，有一定的管理能力，能够有效处理门店运营中各种问题，长期稳定，责任心强，有相关工作经验者优先薪资福利:3000-10000(上不封顶)招工人数:2名工作地址:织金县步行街建设银行斜对面雅迪啄木鸟

招聘：黔西市东方视界视力养护中心招聘业务员/销售、店长、店员/营业员 薪资：5000-8000元/月 岗位一：业务员/销售 1. 负责客户咨询与需求分析，提供专业的视力养护产品推荐服务。 2. 积极开展客户维护与关系拓展，提升客户满意度与复购率。 3. 配合完成门店销售目标，遵守公司服务规范，保持良好职业形象。 岗位二：店长 1. 组织并管理门店日常运营工作，确保服务流程高效有序。 2. 带领团队完成销售任务，指导员工提升专业能力与服务水平。 3. 协调处理客户反馈与突发事件，维护门店良好口碑与运营秩序。 岗位三：店员/营业员 1. 负责门店商品陈列、清洁及基础销售支持工作。 2. 主动接待顾客，提供准确的产品信息与服务建议。 3. 遵守岗位操作规范，协助完成库存盘点与收银结算等事务。 公司提供包吃、餐补及加班补助，工作环境良好，团队氛围融洽，欢迎有责任心、热爱服务行业的人员加入。

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岗位职责：1.销售管理：负责店铺每日/周/月销售计划的制定，并分解到班组、个人及时段并监督完成；2.利润管理：负责门店的销售结构、毛利、费用、货品周转等指标进行管理，确保达成公司下达的利润指标；3.人员管理：员工招募、人员训练与发展、绩效考核；4.营运标准&系统管理；任职要求：1.年龄：20-40岁；2.工作经验：1年以上店面销售管理工作经验；3.懂消费者心理学、陈列知识、店铺管理知识、顾客服务意识、店铺销售技能。薪酬福利：6000-10000+各类额外奖励+入股额外分红+内部创业帮扶培训体系:专业培训师授课，理论与实践相结合。

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招6个支护工要有技术，地点在贵州毕节金沙县，安晟龙凤煤矿，薪资面谈 联系人谢对 非诚勿扰

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招聘！招聘！ 海尔专卖店招聘销售6名，店长2名，店长助理1名，交保险，底薪+提成+分成+红包，时间8:30-17:30，！联系方式

B16-单位名称：宏运朝阳物业管理服务有限公司招聘岗位1：保洁员招聘要求：60周岁以下、55周岁以下，身体健康，有工作经验者优先。工资待遇：1900-2500元、提供工作餐、上五险、带薪年假。招聘岗位2：店长工资待遇：薪资面议招聘岗位3：营业员工资待遇：薪资面议工作地址：宏运凤凰新城一期、二期联系电话：

生鲜超市招聘蔬菜领班1名工资：5000-6000要求：有两年以上做菜工作经验，服务热情，服从安排，做事利索.会控损耗，会叫卖。包吃住，月休两天，工作地点：东莞石排联系方式（）：

招聘店员职位及要求 [1]店面文员 1，负责店内商品的核销； 2，负责店内的商品出入，报损等全面管理；3，负责店内收款及结账。 [2]店面店长 1，负责店内会员接待，核销，取货，售后；2，负责日常线上社群运营及维护；3，负责会员的服务。 [3] 任职要求 1，年龄25-45岁，活泼爱笑，男女不限； 2，热情，服务态度好，有销售工作经验者优先考虑

重庆多家新老店面诚聘 优秀店长1名 技术总监1名 半销老师2名 服务老师N名 平台稳定，团队和谐， 介绍优先，熟，能力者优先 要求：年龄18-45岁，形象气质可佳 招人不是缺人，招的是有共同梦想，一拍即合，愿意学习，攀登，志同道合的伙伴。 ☎：

马蹄铁·尊爵台球厅招人啦！ 男女不限，要求口齿伶俐、头脑灵活， 为人处事灵活大方，有服务意识优先。 工作环境轻松氛围好，薪资面议， 有意向的小伙伴欢迎私信联系（）

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汽服门店店长兼汽车维修技师 （一）具有中专及以上学历，专业：汽车维修相关专业，年龄不超过35周岁；（二）具有C1类及以上驾驶证、汽车维修高级工及以上国家职业资格认证；2年及以上在途虎、京东、天猫等连锁品牌门店汽车维修工作经验，或有3年及以上在其他汽车修理门店技师工作经验；具有较强的市场营销和沟通协调能力，擅长拓客和客户维系；（三）熟悉各类型小轿车、SUV维修保养知识，能独立保养发动机舱各类油水、维修车辆各类底盘件（球头、摆臂、减震等）；（四）遵纪守法，诚实守信，爱岗敬业，品行端正，无不良记录；（五）有良好的职业道德，具备较强学习能力、实践能力、沟通能力、团队合作精神和敬业精神；（六）爱岗敬业，身体健康，责任心强，吃苦耐劳，能适应倒班工作且服从单位调动安排；（七）具有汽车维修技师及以上国家职业资格认证，或2年以上中大型汽修门店管理经验的可优先录取；（八）特别优秀者条件可适当放宽。主要从事加能站汽服门店管理及汽车维修工作，工作环境为城区、国道、乡村网点等大、中、小型加能站 招工人数:5名 应聘人员据实填写《应聘报名登记表》的正反面，弄虚作假的取消报名资格。（应聘报名表点击阅读原文可下载附件）；招聘程序为发布信息—应聘者报名—资格初审—笔试—面试—资格复审—体检—录用—报到；采取网络报名方式，报名时间为2026年4月20日至4月26日，报名邮箱为 工作地址:金沙泰山路加能站、黔西兴黔一加能站、威宁北郊加能站、赫章西城区加能站、纳雍居仁加能站

招营业员

岗位职责： 1. 负责门店日常接待、商品介绍与销售，主动了解顾客需求并提供专业建议 2. 熟练操作收银系统，准确完成开单、收款、找零及退换货等业务流程 3. 保持货架整洁有序，定期盘点库存，及时补货并反馈缺货信息 4. 协助开展门店促销活动，维护陈列效果，提升顾客购物体验 5. 遵守公司服务规范与安全制度，及时上报异常情况并配合团队协作 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有零售行业店员/营业员经验者优先，无经验者可带薪培训 3. 工作认真负责，具备基本计算机操作能力及学习意愿 4. 形象端正，亲和力强，能适应轮班制工作安排

营业员1.不限，30岁以下，大专以上学历；2.表达能力强，普通话流利，会基本电脑操作，属地人优先考虑，无不良记录。负责营业厅业务办理、终端销售、业务咨询、业务引导、客户接待、用户挽留维系、物资管理等；负责营业厅外拓销售。薪资福利:底薪1500绩效（综合工资3000-6000元），购买五险招工人数:3名

薪资待遇：2500+300补贴+提成 工作时间：上12小时休24小时 包吃包住

收银员、服务员 薪资福利:底薪+提成（电话联系） 招工人数:数名 点击链接进入查看更多内容 工作地址:纳雍垮桥时代广场动感街区

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门窗导购，底薪3000-5000带提成带年底分红