家居建材店长（开关灯具/全屋定制） 工作内容： 1、店面日常客户接待，促成成交2、店面日常管理（库存、备货、安装安排）3、店面卫生，产品陈列调整4、有基本的月销售任务（客户都是来源于之前合作的渠道、月销售任务只要接待好客户成交都能轻松完成）5、小团队，团队氛围活跃，不死板 工作时间：相对有弹性 要求：可以长期工作

招聘：诚聘品牌服装店店长导购员14名薪资：面议品牌店店长（4名）岗位要求：学历不限，形象气质佳，有相关管理经验，具有较强的店务管理经验，较强的团队管理能力及沟通能力，热爱本职工作、具有团队精神。导购员（10名）岗位要求：形象端庄大方、有相关的品牌销售经验者优先,思维清晰、反应敏捷、口齿伶俐及良好的沟通能力,有热情、耐心的态度,热爱本职工作具有团队精神。

四中水饺店招聘店长，店员要求20-30岁，手脚利索，干净卫生。平时负责店内备餐、出餐以及卫生清洁。综合工资3000+。试用期三天！详情请致电

店长薪资福利丰厚，薪资范围在8000至15000元之间，具体工作内容和地址请点击进入链接查看，工作地点位于贵州毕节纳雍县。

在生活无忧，三福，名创优品等全国连锁品牌店经营管理过的优先选择。

负责店里事物

岗位职责：1.销售管理：负责店铺每日/周/月销售计划的制定，并分解到班组、个人及时段并监督完成；2.利润管理：负责门店的销售结构、毛利、费用、货品周转等指标进行管理，确保达成公司下达的利润指标；3.人员管理：员工招募、人员训练与发展、绩效考核；4.营运标准&系统管理；任职要求：1.年龄：20-40岁；2.工作经验：1年以上店面销售管理工作经验；3.懂消费者心理学、陈列知识、店铺管理知识、顾客服务意识、店铺销售技能。薪酬福利：6000-10000+各类额外奖励+入股额外分红+内部创业帮扶培训体系:专业培训师授课，理论与实践相结合。

工作地点： 金沙县朗月广场OPPO专卖店； 工作内容： 1. 销售管理：负责门店手机及配件的销售工作，制定销售策略，完成销售目标。 2. 顾客服务：接待顾客咨询，提供专业的产品咨询与服务，提升顾客满意度。 3. 团队管理：管理销售团队，包括人员培训、绩效考核等，提升团队整体销售能力。 4. 市场推广：策划并执行门店促销活动，提升品牌影响力。 5. 运营管理：负责门店日常运营工作，包括库存管理、陈列管理等，确保门店运营顺畅。 任职要求 1. 经验要求：具备丰富的零售或相关行业运营管理工作经验，有手机专卖店或类似品牌门店管理经验者优先，掌握小红书、抖音等线上运营知识。 2. 能力要求：具备出色的沟通能力、团队协作能力和领导能力，能够带领团队完成销售目标，并且能独立完成门店的线上运营。 3. 服务意识：具备强烈的服务意识，能够关注顾客需求，提供优质的服务体验。 4. 学历要求：大专及以上学历，市场营销、商务管理等相关专业毕业者优先。 培养及晋升： 1、定制培训【入职集训+优秀门店沉浸式带教学习+每日一对一点评辅导】 2、内部晋升：体验店店长-体验店运营-体验店运营主管/零售等岗位-相关线条管理层 薪资福利： 底薪+绩效，综合薪资5-9K，五险一金、带薪年假、节日福利、团建等

毕节市大方县招道路养护员、道路维修员

阳长、曙光、百兴周边地区需要一台150型号的挖掘机，用于两天的短期工作，明天需要使用，寻找可人员。

县城蛋糕店招聘【长期工】蛋糕店营业员，年龄20-35岁。薪资面议。要求：热情大方，干净利落，服从管理。联系：

毕节七星关区，老凯里苗岭酸汤鱼酸汤牛肉，招聘:厨师兼凉菜师一名，有工作经验者优先，工资面谈，联系电话:

AIGLE艾高｜短期小时工招聘工作地点：颐堤港工作周期：—，共计14天工作时间：每日10:00-22:00薪资待遇：25元/小时任职要求：1.有零售销售相关经验，善于接待顾客，沟通大方2.年龄35周岁以内，五官端正3.身高160cm以上，体重120斤以内4.出勤稳定，可全程做满14天，责任心强，配合门店工作工作内容：门店货品整理、辅助销售、陈列维护等：刘女士，，有意向欢迎私信简历～

连锁超市，蔬菜主管，要有经验，干冲销量，执行力强的！待遇，8000-12000包吃包住要求：责任心强、勤快、注意卫生月休两天、包吃住、注意：要有团队意识。不服管，脾气差、懒散、勿扰！工作地址：中山大涌电话：杨店，同步

店长有经验优先，无经验带薪培养。店长

店长所有岗位招聘年龄22周岁-55周岁。店长薪资福利:店长1名工资面议招工人数:1名高薪招聘精英所有岗位：带薪休息2天：供吃供住定岗定职。招聘热线早10—晚4拨打工作地址:农安县方舟美苑北门对面

东丰饭店高薪招聘店长一名，吧员二名、服务员4名（工资4500元一5000元带薪月休）、改刀工、男炭工、后厨女工有工作经验者优先录用。包吃住联系电话

东丰饭店高薪招聘店长一名，吧员二名、服务员4名（工资4500元一5000元带薪月休）、改刀工、男炭工、后厨女工有工作经验者优先录用。包吃住联系电话

年龄18-45岁，能吃苦耐劳，尽职尽责，具有亲和力，平易近人，善于与人沟通，

店长要求有相关中高端服装销售经验优先，长期。工作早晚班，25—38岁，身高158以上薪资福利:薪资待遇4000-10000不封顶

店长年龄18-36岁，沟通大方；有无销售经验均可，做事认真，稳定性强，短期临时工勿扰。薪资福利:底薪+销售提成+奖金，多劳多得，上不封顶招工人数:数名

店长薪资福利:3500—12000元/月工作地址:赫章铁匠乡或威宁羊街镇

岗位职责： 1、负责床上用品及相关产品的销售工作，达成销售目标； 2、了解市场动态，收集客户反馈，为产品改进提供建议； 3、维护客户关系，提升客户满意度和忠诚度； 4、参与店铺日常运营，保持店面整洁和商品陈列有序； 5、执行促销活动，提高产品曝光率和销售量。 任职要求： 1、热爱销售工作，具备良好的沟通能力和谈判技巧； 2、有销售经验者优先，可接受优秀应届毕业生； 3、责任心强，能够独立完成销售任务； 4、具有较强的学习能力，能够快速掌握产品知识； 5、良好的团队合作精神，能够适应快节奏的工作环境。

招聘超市主管、理货员、收银员。薪资为2500-3000。要求年龄在28-45岁之间，持有健康证，具备高中或以上学历，诚实肯干，并拥有1年以上相关工作经验。

店长能管理有能力的会做小吃真心想上班招工人数:一名

岗位职责： 1. 全面负责游泳健身房日常运营管理，包括人员调度、服务品质把控及客户满意度提升 2. 制定并落地营销活动与会员增长方案，独立策划并执行季度/年度运营计划 3. 统筹教练团队管理与绩效考核，维护并拓展优质销售及教练资源网络 4. 监控门店营收与成本数据，定期分析经营指标并提出优化建议 5. 处理客诉及突发事件，保障场馆安全合规运营，落实泳池及健身设备维保标准 任职要求： 1. 具备游泳馆或中大型健身房店长管理经验，熟悉行业运营逻辑与法规要求 2. 有成功策划实施营销活动案例，具备较强的数据分析与目标拆解能力 3. 拥有稳定销售及专业教练资源，能快速组建并带教一线服务团队 4. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力，责任心强，结果导向 5. 学历不限，热爱运动健康行业，持有救生员证、社会体育指导员证者优先

招聘｜奶粉店诚聘店员年龄：22–35周岁奶粉、母婴行业从业者优先性格开朗、踏实肯干、有亲和力负责门店接待、货品整理、会员维护薪资：底薪+提成，多劳多得，待遇面议有意向欢迎私聊/致电：方主管欢迎大家帮忙推荐

 大润发招聘长期计时工3人：1、百货长期计时工1人，年龄：20-40岁，上班时间：早晚班，月总工时：115小时，时薪：22.4元，要求：性格外向、思维活跃，善于沟通，服从管理。工作内容：理货、补货、整理排面，服务顾客，有相关工作经验者优先。2、长期自助机台计时工1人、，年龄：30-45岁，上班时间：早晚班，月总工时：95小时，工资待遇：时薪：22.4元，要求：善于沟通、开朗大方、服务行业工作经验优先；工作内容：自助机台服务岗、稽核岗，服务顾客。3、长期线上拣货计时工1人，，年龄25-45岁，上班时间：早晚班，工资待遇：时薪：22.4元，首月工时：115小时，次月转为计件计时工，工作内容：货品拣选，核对货品，打包货品，要求：手脚麻利，细心、沟通能力强，抗压力强，服从管理。持健康证面试，面试时间:9:00～11:00、13:00-16:00到大润发超市二楼服饰区打电话，联系电话：

任职要求： 年龄22‑35岁，学历不限 有服装/内衣销售经验优先，无经验愿意学习也可培养 性格开朗，服务意识强，吃苦耐劳，有团队精神 能够接受门店轮班，长期稳定工作 薪资待遇： 月薪3500‑6000元，底薪+提成，上不封顶 全勤奖、节日福利、免费工装 完善培训，可晋升店长、督导、合作伙伴 工作地点：纳雍县各门店，就近分配

能经营管理者优先