店长、服务员 长期优先 薪资福利:3000—5000元/月，包吃+包住，3000—5000底薪＋全勤＋提成＋工龄工资

门店店长 年满18周岁-45周岁，家在本地，长期稳定，有相关经验者优先，中专及以上学历。有责任心，会使用基本办公软件，熟练掌握门店所有岗位技能，配合公司日常数据汇报，能调动团队凝聚力，执行力强。无不良嗜好，无犯罪记录、无案底，身上无纹身，身体健康，无传染疾病。工作时间:早8:00-18:00（中间包含一小时休息），晚12:00-22:00（中间包含一小时休息）日常门店值班；安排门店班次、值班任务、清洁任务；订货、收货；门店日常运营维护；带训门店伙伴制作和提供品质如一的饮品与顾客和同伴保持良好的沟通，为所有顾客提供优质的服务；按照店面清洁标准，每天执行清洁工作，保持干净和舒适的门店环境；按照店面标准，完成设备清洁及设备维护工作。 薪资福利:薪资:4000-5000元/月，月休2天，每月15日发放，节假日福利，入职在岗工作连续满1年有5天带薪年假，年满3 - 5年有10天带薪年假，年满6年有15天带薪年假。 工作地址:甘南县甘南镇东风街房产处家属楼西2.3门→茶百道一楼门市

营地店长 薪资福利:工资面议，面试通过包食宿，一月带薪休假2天 长期工，电话与

店长 长期优先 薪资福利:3000—5000元/月，包吃+包住，3000—5000底薪＋全勤＋提成＋工龄工资

一、岗位职责（日常管理核心） 1.场馆运营统筹 *负责场馆每日开业/闭店检查，保障场地、器材、设施（如灯光、空调、计时系统）正常运行，及时处理故障报修。 *制定并执行场地预约规则（散客/包场/团课），优化高峰时段调度，提升场地利用率。 *监督场馆卫生清洁（含更衣室、淋浴区、公共区域），确保符合卫生与安全标准。 2.团队管理 *带领前台、教练、保洁、安保等团队（10-20人规模），明确岗位职责，制定排班表与绩效考核方案。 *组织员工培训（服务流程、应急处理、销售技巧），提升团队专业度与服务意识。 3.会员与客户服务 *维护会员关系，处理客诉（如场地冲突、服务不满），提升会员满意度与续卡率。 *策划会员活动（如篮球联赛、亲子开放日、健身挑战赛），增强用户粘性。 4.营销与业绩达成 *协助制定月度/季度营收目标（场地租赁、会员卡、培训课程、商品销售），分解任务并推动执行。 *联动市场部门落地促销活动（如新客体验价、老带新奖励），拓展企业合作（公司包场、团建）。 5.成本与风险控制 *管控运营成本（水电、耗材、人力），定期分析收支数据，提出降本增效方案。 *落实安全管理制度（消防演练、运动伤害急救预案），规避运营风险。 二、任职要求 1.基本条件 *年龄25-40岁，大专及以上学历，2年以上体育场馆/健身房/商业综合体运营管理经验（优秀者可放宽至1年）。 *热爱篮球及健身运动，熟悉场馆运营流程（如预约系统、会员管理、赛事组织）者优先。 2.核心能力 *管理能力：能独立带领团队，具备目标拆解、绩效考核、冲突解决经验。 *服务意识：以客户为中心，擅长处理突发客诉，具备良好的沟通与共情能力。 *数据思维：能通过运营数据（如坪效、客单价、复购率）分析问题并优化策略。 *抗压能力：适应弹性工作制（含周末/节假日值班），能应对高强度运营节奏。 3.加分项 *持有健身教练证、社会体育指导员证（篮球/游泳）等相关证书。 *有青少年篮球培训管理经验或赛事策划经验。 *熟悉新媒体运营（抖音/大众点评推广），能独立完成线上引流。

高薪诚聘合作店长｜年薪 10 万 + 共创共赢 诚邀有梦想、有经验的你加入，携手经营，共享收益！ 岗位职责 1.全面负责门店日常运营管理，统筹人员、货品、服务全流程。 2.制定门店经营计划，把控业绩目标，提升门店营收与口碑。 3.维护客户关系，优化服务体验，打造稳定客源。 4.团队管理与培训，激发员工积极性，营造高效协作氛围。 5.把控成本与损耗，确保门店合规有序运营。 任职要求 1.有 1 年以上门店管理 / 店长经验，具备独立运营能力。 2.沟通能力强，有责任心、执行力，抗压能力佳。 3.认同合作经营模式，有创业心态，愿意长期深耕。 4.熟悉本地市场，有客户资源、行业经验者优先。 5.大专以上学历。 薪资待遇 年薪 10 万 +（基础薪资 + 绩效 + 分红 + 提成） 合作经营模式，多劳多得，上不封顶 完善培训 + 晋升通道 + 节日福利 + 定期团建 工作地点 甘肃酒泉肃州区 联系电话： 期待志同道合的你，一起把店做好，把钱赚稳！

招聘年龄18-40 男女不限，年龄不限 有零售行业经验的优先 态度端正、做事细心、有责任心 身体健康、能吃苦耐劳 工作时间：轮班制 工作地点： 兰州市七里河区火星街美林郡 兰州市城关区闵家桥清真寺 兰州市城关区润兰之城，

招聘职位：台球厅店长（主理人） 【我们需要的不是一名员工，而是一位“当家人”】 我们正在寻找一位有责任心、有担当的台球厅掌舵人。如果你把店里的事当成自己家的事，对球桌的平整度有强迫症，对客户的体验感有高要求，并且能镇得住场子、带得了团队，那么，这里就是你施展拳脚的最佳舞台。 职位名称： 台球厅店长 工作地点：正宁县WZ撞球俱乐部 薪资范围： 底薪 + 全勤奖 + 业绩提成 （具体面议，对于有担当的人，我们从不吝啬） 【你的核心使命：让球厅活起来，让客户留下来】 全盘统筹，担当“总管”角色 全面负责球厅的日常运营 带好团队，成为“主心骨” 负责前台、助教、服务员的招聘、培训、排班及绩效考核。 担当体现： 不仅能布置任务，更能解决难题。 经营思维，做好“生意人” 控制运营成本（能耗、备品损耗、酒水库存），像花自己钱一样精打细算。 客情维护，当好“形象大使” 妥善处理客户投诉和突发状况，维护球厅的秩序和安全。 【我们希望你具备的素质】 极致的责任心： 这是我们的底线要求。上班不是混日子，发现问题能主动解决，而不是等着老板吩咐。看到地上有烟头能捡起来，看到客人吵架能第一时间制止。 较强的抗压能力： 台球厅营业时间较长（24小时营业），周末节假日最忙。能适应倒班，能在客流高峰期保持冷静高效的调度能力。 【你能得到的】 一份高于同行的薪资待遇（具体面议，能力决定收入）。 一个充分放权的平台：只要你有想法（比如想搞个会员赛、想调整营业策略），老板全力支持你去试。 一个干净、年轻化的工作环境。

负责店里日常打印事物，会基本电脑操作即可

环县急聘店员数名！ 环县五中斜对面门店招人，兼顾家庭超轻松！ 时间自由：完美匹配孩子上下学，接送、顾家不耽误； 无经验可做：工作内容简单，新手快速上手； 要求宽松：20-45岁，男女不限，踏实有责任心即可。 薪资可面议，期待加入！

甘南合作市，星级酒店，招聘配菜中工一名，工资4500—5000，有意者请联系

老蒋招聘（2名）收拾鱼工人男女不限上一天休一天供一顿2500一个月联系电话：

找几个电梯安装工，

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甘南州卓尼县一手抓城招聘炒菜一名少8000左右少数优先周总

保罗希尔德招聘：1、服装店长：1名，，有1年以上服装品牌店铺管理经验，年龄38岁以内综合薪资：5000-150002、服装导购：15-18名，，19-35岁，形象气质佳，接受小白，有服装销售经验者优先，综合薪资：3000-8000联系电话：冯先生

招聘：店长薪资：3500-7000工作内容1、男女不限,年龄18岁-40岁;2、学历不限,五官端正,口齿清楚,有一定沟通能力;3、有过家居、建材类导购经验者优先考虑,无经验、活泼善交流者亦可;4、设计师需室内设计专业毕业,熟练掌握CAD、3D软件;任职资格:1、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力;2、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识;3、有责任心,能承受较大的工作压力;4、有团队协作精神,善于挑战。

好伦哥自助餐招聘运营店长 1. 3年及以上自助餐门店管理经验，熟悉自助餐饮全流程运营 2. 具备优秀管理能力，可独立统筹前厅与后厨团队 3. 责任心强，执行力强，擅长客诉处理与成本管控 4. 认可品牌理念，能稳定长期发展。全面负责门店日常运营，统筹前厅服务、后厨出品、人员管理、成本控制、食品安全与客户体验，达成门店经营目标。 薪资福利:薪资待遇面议 工作地址:满城区玉川路与宏昌大街交口西南侧

招聘：酒吧店长 薪资：面议 有相关工作经验者优先

区域门店总操盘手/零售操盘手 1.懂行：有2年以上建材/厨电/家居行业从业经验，最好做过店长或运营主管。2.能打：结果导向，能扛业绩，亲自抓过单、签过单的优先。3.会带：具备团队管理能力，能把小兵带成能打仗的队伍。4.风格：执行力强，不玻璃心，能接受冲刺型工作节奏。1.统筹全局，操盘多店：负责区域内门店（或单店核心）的整体运营，包括营收、利润、成本控制，确保任务指标达成。2.团队管理，铁血带教：招聘、培养并管理导购、设计师、安装工长团队。制定考核与激励制度，提升团队签单率和服务质量。3.全链路运营：从前端客户获客、接待、签单，到中端设计、施工、安装，再到后端售后维保，全流程闭环管控。4.市场拓展：敏锐捕捉本地建材/家居市场动态，对接品牌方（如方太、箭牌、欧派）资源，搞活动、做展会、冲销量。 薪资福利:底薪150000 - 200000万+高额业绩提成+年终分红（上不封顶） 招工人数:1名 工作地址:达拉特旗东方泰达家居广场三楼欣百特

包吃包住双休年底双薪润原餐饮公司旗下合作润原圣境火锅店招聘（清真）:经理:7000-8000加+提成服务员:3400200菜品提成迎宾：3500200凉菜中工：4500200每月两天半带薪休假（可连休）包吃包住宿舍近地址:合作市美森家园联系电话：

景区餐饮经理学历大专及以上，优秀人才/团队可适当放宽条件；3年以上文旅景区、高端酒店、文旅综合体运营管理经验优先；熟悉高原文旅市场，本地从业者、创业大学生优先；具备运营管控、市场拓展、成本控制、盈利提升能力；遵纪守法，无不良从业及失信记录，能适应高原工作环境。全面负责景区餐饮板块日常运营、菜品品质管控、成本核算与食品安全管理；统筹餐饮团队管理、营收提升、食材供应链管理等工作。薪资福利:岗位薪资待遇优厚，配套福利齐全，享有完善的社会保障及各类带薪福利。具体薪酬标准、权责义务、考核细则面议，以正式签订的劳动合同为准。招工人数:1名（可整体团队应聘）报名时间：自公告发布之日起，招满即止；报名人员或团队须提交个人简历、学历证书、无不良记录承诺书、（团队需附运营方案）等相关材料，可通过电话咨询后，按要求完成现场报名或线上材料提交。线上提交材料发送至邮箱：，邮件主题请注明“应聘××岗位＋姓名”，本次招聘不收取任何报名；应聘材料弄虚作假者，一经查实取消资格；本公告未尽事宜由甘肃玛曲玛投文化旅游开发管理有限公司负责解释。工作地址:玛曲县文体广电和旅游局二楼景区管委会办公室

合作市商业街万贺楼 （清真）火锅店招聘 服务员在缺1名： 底薪3300+全勤 200+工龄100 ：底薪3300+全勤200+工龄100 招聘部长一名，工资3800两百全勤奖+工龄奖100 所岗位每月休息3天，欢迎加入愿你在这个平台展现你的风采 招聘电话:

招部长， 薪资3800-4500， 岗位要求： 有相关餐厅主管经验，能够独立管理团队与培训。适应性强，能按照规定完成工作。

招营业员， 薪资面议， 夏河云峰公司： 招聘营业员一名，，长期，年龄18-35，初中及以上文化程度，有驾照的优先，懂藏语优先，工资面议 联系电话：

收银 1.外貌端正。 2.工作积极主动，沟通能力佳，能承受工作压力; 3.工作态度认真，细心，热情，提供优质的顾客服务。 薪资福利:长期工资3000+（工作半年以上） 另外：1.带薪培训; 2.节假日福利; 3.门店定期团建； 4.法定节日加班工资。 5.带薪休假。 招工人数:一名 ，（微生活不经常看）

冯校长老火锅夏河县·诚聘精英[玫瑰][玫瑰][玫瑰]待遇优厚｜氛围好｜晋升稳｜前厅主管2名薪资：5500+500全勤奖服务员数名薪资：4500+500全勤奖+每日提成+生日福利+工龄奖（每年+200）要求：热情勤快，服务态度好，有责任心，能适应餐饮工作时间。地址：甘肃甘南夏河县电话：有意者直接电话联系，非诚勿扰！

店员 长期，会说普通话，做事认真，负责，轻快 薪资福利:基本工资+全勤奖+提成 招工人数:1名

粮油行现招聘长期工 ，工作认真努力，有责任心，品德端正，沟通能力强的，工资面议。 供饭，条件嘎嘎好，本县想的联系我 ，联系电话：

合作海成印象火锅店 主管一名：工资面议 服务部长两名：3500-3800 服务员： 3200---3500 1、公司定期团建或户外拓展 2、公司带薪休假5个半天/月 3、公司工作享受工龄工资，一年200元、全勤200，每月绩效奖励。地址：东五路海成印象火锅店。 联系电话：