岗位职则 1，协助运营总监处理好日常事务，公司制定政策得落实 2，负责整院得日常管理，及人事 安排 3，负责院内患者得后期跟踪维护，并制定院内可达成目标 任职要求 1，有两年服务业管理经验，从事过销售行业优先考虑 3，能接受一定的挑战，有良好的交际沟通能力 薪资待遇 7K---10K

岗位名称：店长；岗位要求：1.年龄要求：25—35岁（优秀可放宽年龄条件）；2.管理经验：有管理经验者优先；3.激励能力：对薪资福利和激励机制有一定了解并能够激励员工。薪资待遇：结构包括基本工资、加班费、提成及激励（多劳多得），薪资范围在6000元至10000元，无上封顶。

门店店长薪资福利:6000-8000元/月招工人数:15工作地址:合肥市

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，确保销售目标达成及服务质量达标 2.统筹人员排班、培训与绩效管理，打造高效协作的团队 3.监控库存与商品陈列，优化动销率与顾客购物体验 4. 处理客户投诉与突发事件，维护品牌形象与顾客满意度 5. 执行公司营销政策，策划并落地本地化促销活动 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，有零售/快消行业背景者优先 2.具备良好的沟通协调能力与团队领导力 3. 责任心强，抗压能力好，能适应灵活工作时间 4.具备基础数据分析能力，熟练使用办公软件 5. 学历不限，有相关管理经验者更受青睐

诚聘庐阳区北一环万豪广场附近。现招聘店长一名，年龄32之45岁之间工资面议。主管两名年龄30岁之40岁之间工资面议。包吃住：联系电话：

亳古香坊招聘店长，销售店员，主播，工资面谈，要求25—40岁，有经验、善于表达者优先，联系刘总

诚聘庐阳区北一环万豪广场附近。现招聘店长一名，男性女性都行，年龄32之45岁之间，有相同工作经验者优先工资面议。主管两名女性年龄30岁之40岁之间工资面议。包吃住：联系电话：

运营店长，销售经理，具有一定渠道资源，3年销售经验，待遇从优，奖金丰厚！

1. 负责点餐、出餐打包、桌面清洁、客人引导 ​ 2. 主动热情、耐心周到服务顾客 任职要求： ​ 3. 年龄18-22岁，有无经验均可 ​ 4. 身体健康，形象干净整洁 ​ 5. 性格开朗，善于沟通

招聘A2驾驶员10名，要求年龄25至55岁，能吃苦耐劳。工作内容为驾驶车辆往返于合肥与芜湖之间。薪资构成为基本工资加提成。有意向者可报名。

招聘半挂车驾驶员1名，负责苏锡常线路运输，熟悉该线路者优先，薪资面议。另招聘飞翼箱车驾驶员，月薪12000元。

招聘小型挖掘机操作人员。

肥东魏武路需要大宇60或大宇75小挖机，工期约十来天。有机子闲着的可速联系。

合肥地区招聘静压驾驶员，要求年龄在60岁以下。

诚聘招聘蔬菜水果主管：1名薪资达标后7000+月休2天，包吃住要求：会叫卖，服从安排管理、服务态度好、（生手，酒鬼鬼勿扰）工作地点：佛山大沥同电话：

LYIBAI靓衣佰｜招募令招聘岗位:店长+组长+导购底薪+提成+团队提成+达标奖+月休3天要求井号有服装销售经验优先20-40岁，性格外向，热爱穿搭，肯学肯拼，有服装销售经验优先！工作地址：女装靓衣佰｜福鼎中山中路新店招聘联系:

北湖吾悦广场二楼潮之女装【诚聘｜店长】寻找热爱女装、懂审美、懂销售的同行伙伴，一起共事！【店长】统筹门店日常运营，管理店员、调整陈列、盘点货品、维护客群，带领团队冲刺业绩要求：有女装销售经验，有女装门店管理经验，审美在线，擅长搭配，会带团队，目标感强，沟通利落联系电话欢迎审美同频的你，自荐或推荐！

快递驿站招聘地点：锦绣华城、酒厂小区职位：店长3000；全天班2500；半天班：1600男女不限、有无工作经验均可电话

速冻食品商贸公司招聘以下岗位，缴纳五险，提供白班和员工餐，工作时间早7:00至晚5:00，月休2天。 打单员：工资3400元加提成。 店员：工资3200元。 司机：工资4500元加提成。 业务员：综合工资6000元以上。 锦州港店招聘店长，工资面议；业务员综合工资5000元。 工作地点可就近分配，包括妇婴附近。

主要负责店里收银，店里所有东西都要学会

要求30至50岁， 身体健康，健谈。 工作轻松，工资面议

岗位职责： 1.负责顾客购物结算，准确快速完成收银操作，确保账款无误 2. 管理收银台现金、票据及电子支付凭证，每日按时清点并上缴营业款 3.维护收银设备正常运行，及时报告故障并配合维修 4.提供礼貌周到的顾客服务，妥善处理退换货及简单咨询 5.协助做好商品陈列、价签核对及营业区域清洁整理 任职要求： 1. 学历不限，具备基本读写算能力及计算机操作基础 2.有收银或零售服务经验者优先，无经验者可带薪培训 3.责任心强，细致耐心，具备良好的服务意识和沟通能力 4.能适应轮班制工作，服从门店排班安排 5.遵守职业道德，无不良信用及违法记录

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售工作，提升顾客满意度与成交率。 2.熟悉商品信息，及时补货、理货、陈列，保持营业区域整洁有序。 3.处理顾客咨询、退换货及简单投诉，维护品牌形象与服务口碑。 4. 协助完成日结账、库存盘点及销售数据登记等基础运营事务。 5.积极参与门店促销活动执行与氛围营造，配合团队达成销售目标。 工作时间: 周一～周四 10:00——21:30 周五～周日 10:00——22:00 上一休一。周六周日上全天。 任职要求： 1. 学历不限，有服务意识和亲和力，形象端正、沟通表达清晰 2. 无经验要求 3.工作认真负责，具备基本抗压能力与团队协作精神 4.服从门店排班安排 5. 有零售行业从业经历者优先

门店服务 健康顾问 门店引导 岗位职责： 1.在指定场所开展产品推广与销售工作，向顾客介绍产品特点与优势 2.主动引导顾客体验，提升现场转化率与品牌认知度 3.维护促销展台整洁有序，确保物料、样品及宣传资料充足规范 4. 实时记录销售数据与顾客反馈，定期向上级提交活动总结报告 5.配合团队完成节假日、店庆等专项促销活动执行 任职要求： 1.表达清晰，具备良好的沟通能力与服务意识 2. 形象端正，亲和力强，能适应快节奏现场工作 3. 具备基础销售经验者优先，无经验者可带薪培训 4.吃苦耐劳，服从安排，能适应轮班及短期外派 5. 学历不限，有零售、快消行业经验者更受青睐

岗位职责： 1.负责日常菜品的烹饪制作，确保口味、色泽、造型符合标准 2.严格执行食品安全与卫生规范，保持操作区域整洁有序 3. 根据菜单要求备料、配菜，合理控制食材损耗与成本 4.参与新品研发与菜品优化，提升顾客用餐体验 5.配合厨房团队完成高峰期出餐任务，保障出品效率与质量 任职要求： 1. 热爱餐饮行业，具备良好的职业素养与服务意识 2. 熟悉中式（或指定菜系）烹饪技法，能独立完成常规菜品制作 3.吃苦耐劳，适应快节奏工作环境，具备较强责任心 4.持有有效健康证，无不良从业记录 5. 有相关工作经验者优先，学历不限

岗位职责： 1、负责直营店内收银以及店面顾客接待，了解顾客需求，提供优质的服 务，以保证邻几的购物体验； 2、完成商品订货、来货验收、上货陈列摆放、补货、退货、防损等日常 营业工作，保持门店环境的干净舒适，提供给每一位顾客最佳的服务。 上班时间：三班倒 福利： 社保、免费提供住宿、内承包、节假日福利、生日福利、十三薪、 带薪休假等 职业发展： 储备店长--副店长（2--3个月）---店长或其他总部职能部门岗位、内加盟。 工作地点：就近安排工作 时间：依据门店安排

工作内容 -负责商品的摆放和陈列，确保货架整洁有序 -提供优质的顾客服务，解答顾客疑问 -维护店铺环境卫生，确保顾客舒适的购物体验 任职要求 -具备良好的沟通能力和服务意识 -能够适应快节奏的工作环境，具有团队合作精神 -对工作认真负责，能够按照公司标准完成任务

岗位职责： 1.熟练操作收银系统，准确完成收款、找零、开票及日结工作 2.协助商品陈列、补货、盘点及门店日常清洁维护 3.遵守服务规范与公司制度，保障门店形象与运营安全 任职要求： 1. 学历不限，具备良好沟通能力与服务意识 2.有经验者优先，无经验者可带培训 3.工作认真细致，责任心强，能适应工作安排

商品验收与退货：负责商品的进货验收、退货处理及库存信息更新13。 标价管理：对商品按编码进行标价，维护价格标签准确性13。 商品陈列与补货：分类整理商品，按陈列原则摆放并及时补货，确保货架整齐有序13。 顾客服务：解答顾客咨询，协助导购，提升购物体验18。 卫生与防损：保洁责任区环境，检查商品保质期，处理破损或过期商品，确保货物安全13。 辅助工作：执行促销活动、盘点库存、装卸货物及主管交办的其他任务16。

招聘店面店长，有销售及体育用品管理方面的经验优先考虑录用。工作氛围好，同事之间关系融洽，有上升空间