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餐饮主管
餐厅主管首先需要具备较好的沟通能力,管理协调能力且情绪稳定,能协助经理管理餐厅的日常运营工作,确保餐厅的顺利运营,确保客户的满意度和服务品质,以及员工的规范培训。
餐饮主管
1、检查服务员、领班仪容仪表、家私柜、台面清洁整齐,保证餐厅的良好环境。 2、负责责任区域内的卫生检查。 3、指导领班、服务员为客人提供礼貌、周到、规范的服务。 4、负责所属区域内的食品、饮料、服务等工作的顺畅连贯。 5、发现员工工作中的错误,及时纠正,并于例会强调,杜绝类似问题重复出现。 6、布置每市工作内容,并检查督导工作进展及完成情况。 7、较全面的掌握食品烹饪方法及主配料、颜色搭配,协调厨房出菜速度。 8、负责培训员工,并做好记录,并跟进培训后到岗员工的工作进展。 9、执行每月盘点工作,控制工作中的家私餐具破损。 10、协调好其他关联部门,以便工作进展。 11、执行和遵守公司各项规章制度,树立自己作为主管的良好形象。 12、执行经理安排的其他工作。
订台经理
餐厅领班
招聘音乐串吧订台经理若干,
门店主管领班
6000-8000元/月
餐厅领班月结全职
1.日常运营管理 ◦安排员工排班,分配工作任务,确保各岗位(如迎宾、点餐、传菜、收银)高效运转。 ◦检查餐厅环境、餐具卫生及设施设备,确保符合卫生标准和运营要求。 ◦处理高峰期客流调配,合理安排餐桌,减少顾客等待时间。 2.服务质量把控 ◦监督员工服务流程(如仪容仪表、礼貌用语、上菜顺序),及时纠正不规范行为。 ◦主动与顾客沟通,收集反馈,处理客诉(如菜品问题、服务失误),提升满意度。 ◦确保菜品出餐质量,与后厨沟通协调,解决出餐延迟、错漏单等问题。 3.人员管理与培训 ◦指导新员工熟悉工作流程和服务标准,开展在岗技能培训(如点餐技巧、应急处理)。 ◦评估员工工作表现,提出奖惩建议,提升团队整体服务水平。 ◦协调员工关系,解决团队内部小矛盾,营造积极工作氛围。 4.行政与协作工作 ◦记录每日营业数据(如客流量、翻台率、客诉情况),提交运营报告。 ◦协助经理进行物料盘点、库存管理,确保餐具、耗材充足且无浪费。 ◦配合后厨、收银等部门,保障前后台工作衔接顺畅。 二、任职要求 •学历与经验:高中及以上学历,1-2年餐饮服务经验,有同岗位经验者优先。 •能力要求:具备较强的沟通协调能力、应急处理能力(如应对顾客冲突、突发状况);熟悉餐饮服务流程和卫生安全规范。 •素质要求:责任心强,抗压能力好,具备一定的团队管理意识;形象良好,服务意识突出。 三、核心工作目标 通过高效的现场管理和团队督导,实现“提升服务效率、降低运营差错、优化顾客体验”三大目标,助力餐厅达成营收和口碑指标。
前厅主管
餐饮主管
干活麻利,有责任心,团结协作意识强
餐饮主管
岗位职责: 1.负责餐厅前厅的日常管理,确保服务流程的高效运行。 2.监督和管理前厅员工,确保服务质量和顾客满意度。 3.处理顾客的投诉和反馈,保持良好的顾客关系。 4.参与制定和完善服务流程与标准,提升团队的专业能力和服务水平。 任职要求: 1.具有餐饮行业前厅运营管理的经验。 2.具备良好的沟通能力和团队协作精神,能有效处理突发事件。 3.具有较强的领导力和责任心,能够激励团队达成目标。 4.注重细节,有能力提升顾客的就餐体验。
中餐前厅领班、主管
7000-9000元/月
餐厅领班月结全职
1、对挣钱有渴望的来 2、能吃苦耐劳的来 3、有服务意识且认真仔细的来
北京昌平区能安排餐厅日常工作
餐厅领班
能安排餐厅日常工作
餐饮主管
岗位职责: 1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2.制定并执行月度经营计划,管控成本支出,确保营收目标达成 3. 组织员工培训与考核,建设高效服务团队,提升整体执行力与服务标准 4.处理客户投诉及突发事件,维护餐厅品牌形象与运营秩序 5.配合总部完成食品安全、卫生合规及各项检查工作,确保合法合规经营 任职要求: 1.具备餐饮行业3-5年一线管理经验,有连锁餐饮品牌管理经验者优先 2.学历不限,具备良好的沟通协调能力与抗压能力 3. 熟悉餐饮服务流程、成本控制及食品安全法规 4.具备基础数据分析能力,能熟练使用办公软件 5.热爱餐饮服务行业,责任心强,具备团队领导力与服务意识
餐饮主管
底薪 5500+房补800元+绩效奖金 月休四天, 晋升通道 根据工作表现可以涨工资升职,经理,店长有专业餐饮管理培训课程等 工作时间: 11:00-14:30 17:00-22:30
北京房山区招工地小工/杂工
小工
北京市房山区招工地小工/杂工
北京 房山区 长阳
2月21日 14:17拨打电话
焊工电工
山东烟台龙口(维修/保管/电工/焊工) 高级证12000 - 18000 元,中级证 9000 - 12000 元。 高级证、中级证
北京 房山区
2月21日 14:11拨打电话
北京房山区招钢筋绑扎师傅工资320-350需要无犯罪记录,无出国证明联系电话
300-400元/天
钢筋绑扎长期20人以上月结吃苦耐劳技术好二把刀勿扰专业师傅自备工具
北京市房山区招钢筋绑扎师傅工资320-350需要无犯罪记录,无出国证明联系电话
北京 房山区 长阳
2月21日 14:08拨打电话
北京房山区招氩弧焊
面议
氩弧焊工3-6个月3-5人月结技术好二把刀勿扰专业师傅焊工证
北京市房山区招氩弧焊
抗震支架安装3-6个月20人以上
北京市房山区招抗震支架制作安装工人30人,需政审无案底,不饮酒最好,年龄限制在20一58周。 工期80天,数量三万五千套,计件工资70一80元一套,工人自备手头锂电工具(电锤,电扳手,,角磨机,成手日工资可达8百元以上,有过完年适应这种工作的工友们联系我亡详谈。
北京 房山区
2月21日 13:52拨打电话
服务员保洁
【招聘专栏】 宏海大酒店现向社会诚聘: 主管、领班各两名,工资面议 餐饮收银2名:2900+200全勤+提成+宴席补助+工龄+奖金 餐饮服务员5名:2900+200全勤+提成+宴席补助+工龄+奖金 洗浴服务员2名:2600+2天休假 公卫2名:2200+200全勤 月休假三天,管食宿。 要求:具有吃苦耐劳精神, 热爱酒店工作,品行端正, 联系电话: 面试地点:志丹县宏海大酒店
延安 志丹县
2月21日 14:05拨打电话
大堂经理1-2人
本人承包香草园新年开业:招大堂经理一名,服务员两名,工资加提成。待遇从优,按时发放工资。联系人马总——电话
济南
2月21日 13:55拨打电话
酒店经理月结
招聘:前台主管 薪资:4千-6千 岗位职责<br/>1、在前厅部经理及值班经理的领导下,负责前台日常工作管理及对客服务。<br/>2、掌握客房预订情况,核实订单信息及会员等级,按会员礼遇提前联系客人并通知到相关部门,确保会员能够享受到相关礼遇,保证会员利益。<br/>3、负责处理基本客诉,力求把问题留在店内,让客人满意离开。<br/>4、负责发票管理、前台设备管理、显示屏及水牌内容关注等,并不断收集宾客意见,主动问询宾客住店体验,将有效信息进行归类整理、、上报等。<br/>5、检查每日的报表是否有误,并及时纠正。<br/>6、建立体质良好的宾客关系,努力增加客房销售。<br/>7、负责前台员工基本培训工作、督导员工做好对客服务、网评管理、会员发展等工作。<br/>岗位要求<br/>1、大专以上学历,高星级酒店有同岗位工作经验1年以上。<br/>2、有良好的团队领导精神及执行力,工作认真负责,作风正派。<br/>3、熟练掌握前厅部工作的各个环节和程序。<br/>4、身高160cm以上,身体健康,品貌端正,气质高雅。<br/>5、掌握酒店管理基础知识,善于同宾客交往、沟通,处理周到、果断,能独立处理各种投诉。<br/>6、具备开元工作经验者优先、本地。
遵义
2月21日 13:08拨打电话
服务员酒店经理酒店前台酒店迎宾员
招聘:宾客服务经理(前厅经理) 薪资:8千-1万 职位陈述<br/>作为宾客服务经理,您讲负责整个宾客服务部(前台/餐厅)的运营工作和宾客服务部员工的管理工作,同时负责与其他部门经理之间进行有效的沟通<br/> <br/>我的具体职责是什么? <br/>作为宾客服务经理,您将应以最高标准完成以下任务:<br/> <br/>&middot; 负责整个服务部的运营工作和员工的管理工作,同时负责与其他部门经理之间进行有效的沟通。<br/>&middot; 通过有效的商业运营,达到酒店利益的最大化;确保部门员工给客人提供一贯高标准的服务。<br/>&middot; 根据希尔顿PDR标准,进行1:1的面谈,确保对每个员工的公平,为员工提供继续发展的平台。<br/>及时更新员工档案,掌握员工进步、成功和失败的状况,鼓励更正。<br/>&middot; 为酒店创造最高的收益。制定计划并时时监控前台及餐厅已实施的促销活动。<br/>&middot; 熟悉SALT,QA和FSSA 报告,告之团队成员所存在的问题,强处和弱处,以 及接下来要做的事情。<br/>&middot; 维护并保持前厅部与住店客人之间良好的关系,同时提供高标准的服务。<br/>&middot; 确保时时保持销售的心态运营和管理宾客服务部,并确保员工也具有此种销售意识,这对于实现酒店收入的最大化有良好的辅助作用。<br/>&middot; 确保实施必要的及时计划已达到年度收入预算。<br/>&middot; 把控所有分部门固定资产盘存、物料使用及餐具的使用消毒清理、报损工作.<br/>&middot; 保持向高层管理人员通报任何风险或者是任何发展机会,这些风险或机会关系到酒店预先设定的业绩数字。<br/>&middot; 确保每一个标准,即使是最小的但却是必要的标准,都及时有效的得以实施。<br/>&middot; 确保宾客
营口
2月21日 13:05拨打电话
酒店经理月结
招聘:宾客关系主任GRO 薪资:5千-6千 【岗位职责】 1、掌握当日客情及餐饮活动。 2、参与各项前台的工作。发现并上报工作中出现的问题。 3、掌握当天到店及离店的重要宾客,回头宾客。 s. 4、在宾客到店之前准备好登记表、钥匙卡等以确保入住手续方便、快捷。 5、与住店宾客保持良好沟通以了解宾客之喜恶(喜好),协助宾客解决疑难事宜。 6、做好每日对住店宾客的电话拜访工作,搜集宾客意见并及时采取跟进措施与向上级反映。 7、在前台及大堂与商务楼层接待及迎送住离店的宾客。
苏州
2月21日 13:03拨打电话
厨师长月结
房山区内部餐厅年后开业招聘厨师长1名 炒锅2名 小吃大工1名 前厅经理1 名 服务员2名 面点大工1名 面点中工1名 面点小工1名 洗消人员2名 以上工作岗位工资面议 联系人张
北京 房山区
2月20日 02:11拨打电话
北京房山区招厨师长1名,工资一万二,带提成地址有意者联系我简厨
12000元/月
厨师长月结
招厨师长1名,工资一万二,带提成地址房山有意者联系我简厨
北京 房山区
2月21日 11:15拨打电话
酒店迎宾员月结
五星级酒店礼宾室内站坐自由12小时管吃住月休四天吃住特别好工资可以面议,岗上可以玩手机,170以上25周岁以下要求无纹身。
厨师长月结
北京大型烧烤连锁店寻找合作伙伴 岗位:烧烤厨师长 1-需求如下:懂烧烤技术,不需要出料,懂成本核算,懂管理,会厨房5s 2-人品好 团队协作能力强 3-薪资10000+绩效+3个点净利分红 4-每月休息4天,工作时长10小时,三班倒 5-企业提供住宿,条件优越 企业有发展,只要能力够,你就是老板。 工作地点:房山熙悦天街, 合作热线: (康总) 应聘时间:随时可上岗,春节不打烊 欢迎有志者致电
北京 房山区
2月14日 13:23拨打电话
餐厅领班月结
团餐招聘: 经理1名:工资6000-7000 大学食堂,男女不限 地址:房山校区 联系电话: 年后初七可上班
北京 房山区
2月12日 07:35拨打电话
餐饮收银
北京房山良乡餐饮店急聘: 前厅经理:1名 收银员1名 服务员:若干名 厨房配菜:1名 打荷:1名 上什:1名 待遇从优,包食宿,宿舍有空调淋浴洗衣机等。 联系人:鲁经理 电话:
北京 房山区
2月19日 04:19拨打电话
酒店经理、主管各1名。前台数名。管吃住男女不限,22-35岁
面议
酒店前台月结全职
1负责团队管理与培训 2服务流程监督 3跨部门协作 4客户关系维护 5VIP客户服务与拓展
餐厅领班月结
房山烤鸭店招聘 经理1名 工资面议。 主管1名 工资面议。 服务员3名 工资5000-5500,菜品提成+会员提成+酒水提成+优秀员工奖金。 月休4天。宿舍在店里。空调洗衣机齐全,打电话或。
北京 房山区
2月21日 08:54拨打电话
店长
招聘: 1.对外大厦自助餐厅 运营店长 7000+ 地址:北京房山长阳 2.内部食堂(三餐) 风味中工 5000 地址:北京朝阳鸟巢 联系: 以上人员春节初八可上岗
北京 房山区
2月20日 07:47拨打电话
餐饮收银
北京房山良乡餐饮店急聘: 前厅经理:1名 收银员1名 服务员:若干名 厨房配菜:1名 打荷:1名 上什:1名 待遇从优,包食宿,宿舍有空调淋浴洗衣机等。 联系人:鲁经理 电话:
北京 房山区
2月18日 16:31拨打电话
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鱼泡直聘为工人提供房山区酒店大堂经理找人在线招聘信息,主要招聘房山酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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