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酒店前台
4000-6000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责: 1. 负责客人入住登记、退房结账及问询接待等前台日常服务工作 2. 熟练操作酒店管理系统,准确录入和更新客房状态及客人信息 3. 协调处理客人投诉与特殊需求,提升客户满意度与入住体验 4. 与客房、餐饮、安保等部门保持高效沟通,保障运营顺畅 5. 维护前台区域整洁有序,确保仪容仪表符合酒店服务标准 任职要求: 1. 形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达与应变能力 2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先,经验不限 3. 学历不限,具备基本计算机操作能力及服务意识 4. 工作认真细致,责任心强,能适应轮班及节假日工作安排 5. 具备基础英语沟通能力者更佳
酒店前台
5000-6000元/月
酒店前台月结
酒店前台三名,男女不限
酒店前台
4000-6000元/月
酒店前台月结全职
酒店前台: 接待客人,办理入住 根据客人需求,开具发票 带领客人看房,接受预订 协调房间,续住办理 要求: 有服务意识,有团队精神 有较好个人形象 礼貌热情 经验不限,男女不限 欢迎新毕业学生
酒店前台
5000-6000元/月
酒店前台月结全职
北京鸟巢国家会议中心桔子水晶酒店 招聘: 前台~华住经验优先薪资:5000-7000 客房服务员 薪资7000+ 住宿好,包吃住,薪资待遇福利好 法定节假日三薪,团队氛围好
酒店前台
4000-5000元/月
酒店前台月结
1.有责任心。 2.负责管理房态和接待客人。 3.午饭和晚饭自理,有厨房。 4.两人轮班上一休一,总共23间客房。
酒店前台
4000-6000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责: 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息 2.解答客人咨询 3.处理客房预订、电话转接、留言传达及邮件收发等日常事务 4. 协调客房、餐饮、工程等部门,及时响应并跟进客人需求与投诉 5.负责前台现金管理、账务核对及日报表制作,确保账实相符 任职要求: 1. 形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达与服务意识 2.具备基本电脑操作能力,能熟练使用酒店管理系统(PMS)者优先 3.有酒店前台或客户服务相关经验者优先,无经验可带薪培训 4.责任心强,抗压能力好,能适应轮班及节假日工作安排 5.学历不限
酒店前台
5000-7000元/月
酒店前台月结全职
1. 【招聘】酒店前台接待 岗位职责:入住退房登记、收银对账、接听客诉、日常前台接待 任职要求:形象端正,沟通流利,会基础电脑,做事细心 薪资福利:底薪+提成,包食宿,月休4天,节日福利 工作时间:两班倒,班次轻松 2. 高薪诚聘酒店前台 工作内容:办理入住退房、整理台账、接待宾客 要求:待人热情有耐心 福利:包住包吃,准时发薪,晋升空间大 . 上班环境安静舒适,同事好相处
酒店前台接待
5000-6000元/月
酒店前台月结兼职假期工全职
负责酒店客人办理入住退住,管吃住
酒店前台
4000-5000元/月
酒店前台月结全职
办理入住,退房,做预订,开发票,打扫前台卫生,解决一些客人需要的问题
前台经理
6000-7000元/月
酒店经理1-2人月结全职
1.有前台管理岗位经验,需要英语基础,接待外宾 2.员工督导‌:安排班次、检查仪容仪表及服务质量,对违规行为进行奖惩。‌‌ ‌ 3.培训考核‌:制定培训计划,提升员工业务技能(如入住登记系统操作),定期评估绩效。‌‌ ‌ 4.团队建设‌:解决员工工作难题,维护团队士气,确保工作氛围积极。‌‌ ‌ 5.接待流程监督‌:指导员工办理入住/退房、预订处理及VIP接待,确保服务符合标准。‌‌ ‌ 6.投诉解决‌:直接处理宾客投诉(如房型争议、服务延迟),制定解决方案并跟进反馈。‌‌ 7. ‌需求响应‌:协调特殊需求(如延退、换房),维护客户关系。‌‌ ‌ 8.房态管理‌:监控当日房态、预订数据及VIP信息,优化房间分配。‌‌ ‌ 9.设备维护‌:确保前台系统(如酒店管理系统)、打印机等设备正常运行。‌‌ ‌ 10.跨部门协作‌:联动客房部、财务部处理订单
北京房山区招聘幕墙焊工,安装工,小工,要求55岁以下
280-420元/天
幕墙安装小工焊幕墙长期20人以上月结
招聘幕墙焊工,安装工,小工,要求55岁以下 联系电话
北京 房山区
9月12日 11:35拨打电话
北京房山区招打草工月工资4500-5000新手4500老手5000有意者请联系
4000-5000元/月
绿化1-2个月3-5人完工结算
北京市房山区招打草工月工资4500-5000 新手4500 老手5000有意者请联系
北京 房山区
9月12日 11:33拨打电话
北京房山区招水工、工地小工/杂工
400-410元/天
水工小工1-2人
北京市房山区招水工、工地小工/杂工
北京 房山区 窦店
9月12日 11:32拨打电话
北京房山区招打孔
100-200元/天
打孔1-2人
北京市房山区招打孔
北京 房山区
9月12日 11:32拨打电话
北京房山区,朝阳区招装修木工、隔断、石膏板吊顶、矿棉板吊顶,9个点400。
1.1-1.2万元/月
隔断石膏板吊顶装修木工矿棉板吊顶长期1-2人月结
北京市房山区,朝阳区招装修木工、隔断、石膏板吊顶、矿棉板吊顶,9个点400。
北京 房山区
9月12日 11:30拨打电话
酒店经理月结
酒店前厅主管薪资待遇(4800)入职缴五险,底薪+绩效+业绩提成;环境高端、团队氛围好;法定节假日福利+带薪休假宴会旺季午市休市,增设上午管理、培训、复盘工作时段,管理时间充足。岗位职责1、全面负责中餐厅、庭院包间、宴会楼面整体管理、服务标准落地、人员排班与现场管控。2、负责门店营收创收,主推宴席、海鲜姿造、套餐升级、会员充值,提升单桌产值与整体营业额。3、负责宴席签单、客源维护、老客回访,主动拓客锁档,完成每日、月度宴席指标。4、主持每日班前会、服务复盘、员工培训,整改服务问题,提升团队整体服务品质。5、处理现场客诉、应急问题,统筹宴会全场布置、对接、验收、落地保障。任职要求1、有高端宴会酒店、中餐楼面管理经验,懂宴席谈单、现场统筹、团队管理。2、具备营收思维,不局限基础服务,愿意主动拓客、推品、做业绩。3、执行力强、能带团队、敢管敢抓服务标准,抗压能力强。4、熟悉宴席流程、产品推介、客户维护,有宴会资源优先。工作地址:总站附近联系方式:
阳江
9月12日 11:33拨打电话
前厅经理
4000-7000元/月
酒店经理1-2人月结全职
前厅经理 岗位职责 一、岗位概述 全面负责酒店前厅部的运营管理,统筹前台接待、收银、礼宾、房态管控、客户服务等全部前厅工作;带领前厅团队,落实服务标准,控制运营风险,提升入住率、宾客满意度,完成部门经营指标。 二、主要工作职责 1. 团队管理 • 负责前厅员工排班、岗位分工、日常考勤,组织岗前及在岗培训,提升员工业务能力、服务礼仪。 • 监督前台接待、收银员的工作状态,做好绩效考核,辅导员工,处理员工矛盾,搭建高效稳定的前厅团队。 • 主持班前会、交接班会议,布置当日工作重点,复盘问题,传达酒店制度与通知。 2. 运营与房态管理 • 统筹客房房态管控,对接客房部,及时核对干净房、脏房、维修房状态,减少错房、超售、漏单。 • 监管OTA平台、线下散客、协议单位、旅行社订单,把控预订、排房流程,协助做好客源维护。 • 管控前厅各项物资、单据、钥匙、房卡、发票等用品,做好申领、盘点、管控,控制部门消耗成本。 3. 账务、收银风险管理 • 监督前台收银流程,审核每日营收报表、交班报表,核查押金、房费、杂费、退款账目,排查长短款问题。 • 规范票据、发票、备用金管理制度,定期抽查,规避财务风险;对接财务部门完成每日、月度数据报送。 4. 宾客服务与客诉处理 • 负责重大、复杂宾客投诉的接待与处理,快速协调客房、工程、保洁等部门解决问题,降低差评风险。 • 巡查前台服务礼仪、服务效率,检查前台环境卫生,督导员工落实服务标准,提升客人体验。 • 收集宾客意见,定期复盘服务问题,制定改进方案,提高好评率。 5. 制度落实与安全管理 • 贯彻落实公安住宿登记制度,监督身份证录入、访客登记工作,杜绝违规登记。 • 落实消防安全、治安防范要求,检查前厅消防器材,做好突发事件(停电、设备故障、客人纠纷)的应急处置。 • 执行酒店各项规章,制定前厅工作细则、操作流程,并监督落地执行。 6. 经营协助与汇报工作 • 分析前厅经营数据,协助店长/总经理制定销售策略,提升散客复购、会员转化率。 • 定期提交前厅运营报告,汇报营收情况、人员情况、现存问题及改进计划;完成上级交办的其他工作。 三、任职要求(配套) 1. 年龄25‑45岁,高中及以上学历,1–3年酒店前厅主管、前台领班经验,有连锁酒店管理经验优先。 2. 熟悉PMS酒店管理系统、OTA后台操作,精通前台接待、收银全套业务流程。 3. 具备较强沟通协调、统筹管理、应急处理能力,能妥善处理各类客诉;具备成本意识与数据思维。 4. 能适应轮班制度,可上夜班值守,抗压能力强,做事严谨细心,责任心强。 5. 熟悉治安登记、财务收银相关规范,有良好职业操守。 四、薪资参考 综合薪资5500‑9000,底薪+绩效提成+门店业绩奖金+全勤+节日福利;包吃住,缴纳社保,享有管理岗位津贴。 如果你需要,我可以帮你把这份职责压缩成一页简版,直接复制粘贴到招聘平台发布。
客房酒店店长
6000-7000元/月
酒店经理1-2人
酒店运营,管理经验丰富
高端私人会所经理
1.8-2.1万元/月
酒店经理1-2人月结
设施巡查与维护: · 每日定时巡查会所各区域(大堂、餐厅、卫生间、休息区、娱乐设施等),确保环境整洁、设施完好、物品摆放整齐。 · 及时发现并上报设备故障,跟踪维修进度。 2. 库存管理: · 管理前台、吧台、休息区的物品库存,如酒水、饮料、小吃、报刊杂志、鲜花等。 · 及时申请采购,确保供应充足且符合标准。 3. 部门协调与沟通: · 作为信息中枢,与餐饮部、康乐部、保洁部、安保部等其他部门保持高效沟通,确保会员的需求被准确传达并执行。 · 例如:将会员的订餐信息准确传达给厨房;将会议室的需求告知会议服务团队。 知识储备:了解葡萄酒、雪茄、咖啡、茶艺、高尔夫、艺术品鉴赏等其中一项或多项知识。 · 活动策划能力:有协助或主导小型高端活动(如品酒会、生日宴、商务沙龙)的经验。 · 驾驶技能:持有驾照,并能熟练驾驶,有时可能需要协助会员安排车辆或临时接送。 要有一定的工作经验,情商高,指挥能力强,策划能力强 语言要求:普通话和粤语 薪资:18000~21000
酒店店长
6000-9000元/月
酒店经理1-2人月结全职酒店管理经验,OTA运营,成本控制
岗位职责: 1. 门店全盘运营:统筹酒店日常经营、服务品控、卫生安全、物资管理,落实标准化运营,保障门店有序运转。 2. 销售业绩攻坚:承接门店营收指标,提升入住率、均价及客房销量;运营OTA平台、拓展线下政企渠道,维护老客、开发新客,完成月度季度业绩目标。 3. 团队统筹管理:负责门店人员排班、培训、考核,搭建稳定服务团队,提升团队服务水平与工作效率,降低人员流失。 4. 品控与客诉处理:把控客房服务及卫生标准,高效处理客诉、差评及客户咨询,提升客户满意度与门店口碑。 5. 经营数据复盘:统计门店营收、入住、成本数据,复盘经营问题,优化定价、营销及运营策略,严控成本,提升门店整体利润。 6. 渠道平台维护:负责携程、美团等OTA店铺运营,优化流量、评分、活动及房源展示,稳固线上线下客源。 任职要求: 1. 硬性经验:1年以上酒店运营、门店主管/店长管理经验,熟悉酒店全盘运营流程,有实际业绩操盘经验。 2. 销售能力:具备较强营收思维,熟悉OTA运营、线下渠道拓客,可独立制定销售方案并完成业绩指标。 3. 管理能力:擅长团队搭建、员工培训与日常统筹,执行力、问题处理能力强,可稳定带队落地各项工作。 4. 综合素养:熟悉酒店服务标准与客诉处理流程,抗压性强、目标感足,对门店营收及利润负责。 5. 优先录用:有连锁酒店经验、擅长线上运营、有业绩提升成功案例者优先,薪资可面议。
民宿客房保洁
5000-6000元/月
客房服务员月结全职
打扫客房卫生,餐厅卫生。 要求:勤劳机灵,性格开朗,易相处,服从管理,身体健康。 管吃住。 民宿位于房山区,请先看好地址距离。 地址:房山区佛子庄乡长操村红仓民宿。
酒店前台
韩建铂斯雅致酒店五星酒店招聘,工作地点:房山区良乡大学城附近1、酒店前台领班1人、前台预定1人,五险一金、带薪年假、年终奖、岗位要求:1、中专以上;2、必须有酒店前厅工作经历,没有勿扰3、具备良好的服务意识和客户导向思维,能够为客户提供优质的服务。联系电话:
北京 房山区
9月4日 06:39拨打电话
客房服务员月结楼层保洁
1、工作内容: 负责所分配区域或客户的卫生及房间布置工作; 负责酒店客房卫生清洁; 负责确保客办的卫生清洁工作; 负责服务区域内的卫生清洁及房间布置; 每天巡视客房布置、清洁卫生服务质量保持正常稳定水平; 2、工作要求:
北京 房山区
9月10日 17:15拨打电话
客房服务员
房山附近酒店,招正式工,中班客房服务员,交五险一金,酒店管吃住,待遇好,酒店领导好。联系电话:孙经理
北京 房山区
9月10日 20:27拨打电话
客房服务员月结全职管吃住
酒店客房管吃住,月工资5000加休息四天,要求55岁以下有客房经验大姐能长期上白班的优先,另外食堂打饭招一大姐管吃住1身体健康,能适应工作节奏 2.具备酒店客房服务相关经验,熟悉作业流程者优 先 3. 工作认真细致,责任心强,具备基本沟通与应变能力 4.学历不限,有服务意识和团队协作精神 5. 提供食宿,需长期稳定在岗
酒店前台
韩建铂斯雅致酒店五星酒店招聘,工作地点:房山区良乡大学城附近1、酒店前台领班1人、前台预定1人,五险一金、带薪年假、年终奖、岗位要求:1、中专以上;2、必须有酒店前厅工作经历,没有勿扰3、具备良好的服务意识和客户导向思维,能够为客户提供优质的服务。联系电话:
北京 房山区
9月3日 14:57拨打电话
客房服务员
房山区长阳镇附近酒店,招客房主管,客房服务员,交五险一金,酒店管吃住,待遇好,酒店领导好。客房主管:5500—6000元联系电话:孙经理
北京 房山区
9月12日 08:04拨打电话
前台收银
4000-5000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责: 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息并开具相关单据 2. 解答客人咨询,提供本地旅游、交通、餐饮等实用信息,提升服务体验 3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调,保障服务响应及时性 4. 管理前台现金及票据,每日完成账款核对与交接,确保财务合规 5.维护前台区域整洁有序,配合完成客房状态监控与部门间工作协同 任职要求: 1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通能力与服务意识 2.具备基本电脑操作能力,能熟练使用酒店管理系统(PMS)者优先 3.有酒店前台或客户服务类工作经验者优先,无经验者可带薪培训 4.责任心强,能适应轮班制(含夜班),具备一定抗压能力 5. 学历不限,中专/技校及以上学历优先
客房服务员
4000-5000元/月
客房服务员月结全职
岗位职责: 1.负责客房日常清洁与整理,确保房间整洁、舒适、无异味,符合酒店卫生及服务标准 2. 及时补充客房内洗漱用品、茶包、纸巾等客需物资,保障用品齐全、摆放规范 3.检查房内设施设备(灯具、空调、电视、卫浴等)运行状况,发现故障及时报修并做好记录 4. 协助办理客人入住/退房相关事务,响应客房服务需求,提供礼貌、细致的前台联动支持 5.妥善保管楼层钥匙及工作用具,遵守酒店安全与保密规定,维护工作区域秩序与隐私保护 任职要求: 1. 学历不限,身体健康,仪容整洁,具备良好的服务意识和沟通能力 2.有酒店或物业类客房服务经验者优先,无经验者可提供带教培训 3.吃苦耐劳,责任心强,能适应轮班制及节假日工作安排 4. 遵守职业操守,无不良从业记录,服从管理,团队协作意识良好
客房服务员
房山区长阳镇附近酒店,招客房主管,客房服务员,交五险一金,酒店管吃住,待遇好,酒店领导好。客房主管:5500—6000元联系电话:孙经理
北京 房山区
9月11日 19:19拨打电话
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鱼泡直聘为工人提供房山区诚聘酒店经理230一天在线招聘信息,主要招聘房山酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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