
店长月结
优选湾(优选良品)招聘:店长薪资:3000-80001. 年龄20-50;有门店管理经验,能带团队;2. 有大健康、保健品、养生行业经验优先;3. 沟通能力强,善于跟中老年顾客打交道;4. 有责任心、执行力强,听话照做;5. 会基本的手机和电脑操作.地址:万顺路14号电话:任
店长月结
重庆市·江北区招店长,月工资9100-9700元且,定期体检;与同事协作推进进度;能吃苦耐劳,会看图纸,高温补贴
店长免费培训有提成3-5人月结全职有目标感,有开拓精神
健身房会籍经理
门店会籍经理(全职运营岗)
岗位职责
1.门店运营体系搭建与落地:
负责门店标准化运营管理,规范前台服务、会员接待、场馆卫生、日常巡检、器械维保流程,统一门店服务 SOP,提升门店整体精细化运营水平。
2.数据经营与业绩辅助:每日/每周/每月统计门店客流、新客、耗课、续卡、流失、人效数据,输出运营分析报表;针对数据短板制定优化方案,辅助店长完成整体营收与利润目标。
3、会员留存与盘活运营:主导会员生命周期管理,制定沉睡会员激活、耗课提升、老客转介绍、续卡活动方案,有效降低会员流失率,提升门店复购与存量产值。
4.门店活动策划执行:负责门店月度主题活动、引流体验活动、社群活动、节日活动的策划、落地、复盘;配合销售端做转化辅助。
5.团队标准化赋能:负责门店员工服务培训、流程培训、服务质检,规范员工仪容仪表、接待话术、服务流程,监督日常工作落地,提升团队服务专业性。
6.风控与品控管理:负责门店日常卫生、安全、服务、台账检査,处理常规客诉、服务纠纷;监督门店合规经营
杜绝低价乱价、违规推销、服务乱象。
7.市场运营辅助:配合门店线上团购、短视频、本地同城、私域社群运营,协助异业合作、企业渠道维护,稳定门店自然客流。
任职要求
1.23-38 岁,大专及以上学历,1-3年健身行业运营、督导、门店管理经验,有连锁健身品牌运营经验优先。
2.懂健身房全套业绩逻辑:拓客一邀约一到访一成交一耗课一续卡一转介绍。熟悉健身房经营逻辑,懂耗课、留存、客流、人效等核心运营指标,会做数据复盘和运营优化方案。
3.擅长活动策划、流程梳理、人员培训、服务品控,执行力强,能落地标准化运营体系。
4.沟通协调能力强,细心稳定、抗压能力强,具备服务意识和结果导向,能带队、能谈单、能兜底业绩,不是文职坐班岗。
5.需要一线谈单能力,擅长精细化管理、体系落地、数据优化者优先。
店长月结
招聘:店长薪资:3000-5000元/月【岗位职责】1.负责店铺日常运营管理,确保店铺正常营业。2.管理商品陈列,确保商品质量,提升顾客购物体验。3.负责店铺员工招聘、培训、考核及团队建设。4.负责店铺销售目标的达成,提升店铺业绩。【任职要求】1.3-5年超市/便利店店长工作经验。2.熟悉快消品、食品饮料行业。3.熟练使用连锁管理系统。4.具备良好的沟通协调能力和团队管理能力。【福利待遇】1.底薪3000-5000元/月。2.加班补助。3.年终奖。4.节日福利。5.免费培训。6.绩效奖金。
养生茶咖店店长
6千-1万/月
店长1-2人月结全职
岗位职责:1.全面管理:全面负责门店的日常运营与管理,包括人员排班、库存控制、成本管理、现金管理等,确保门店高效、顺畅运转。
2.业绩达成:带领团队完成公司下达的销售目标,分析经营数据,制定并执行有效的销售策略和促销活动。
3.团队建设:负责店员的招聘、培训、带教与绩效考核,激发团队潜能,营造积极向上、专业专注的工作氛围。
4.标准执行:严格监督产品制作标准和服务流程的执行,确保饮品品质与顾客服务体验的稳定性和高标准。
5.客户关系:处理顾客投诉与突发事件,维护良好的客户关系,提升顾客满意度和品牌忠诚度。
6.文化传承:作为品牌代言人,向团队和顾客深度传达我们的养生理念与品牌文化。
任职要求:1.经验丰富:拥有2年及以上茶饮、咖啡或快餐连锁行业的门店管理经验,具有独立运营和管理门店的成功经验。
2.领导力强:具备出色的团队领导力和人员管理能力,善于激励和培养下属。
3.经营思维:具备良好的商业敏感度和数据分析能力,精通成本控制和库存管理。
4.专业素养:对食品安全、门店卫生有极高的要求和执行力。对中医养生有基本认知或浓厚兴趣者优先考虑。
5.解决问题:具备优秀的沟通协调能力和突发事件的应急处理能力,抗压性强。
6.责任心:有极强的责任心和主人翁意识,能以身作则,带领团队共同成长。
上班时间:9:00-18:0月休4天
赛力斯超级工厂 高薪普工操作工!8k
7-8千/月
操作工普工免费培训包吃保险包住20人以上月结经验不限赛力斯包吃包住高薪汽配厂普工操作工两班倒长白班
岗位招聘:整车组装【冲焊/涂装/总装】,发动机/转动/底盘,线束/座椅/焊工等岗位
招聘要求:
1.年龄:18~44岁,
2.学历:初中及以上,经验不限,可学徒
3.身体:无大面积纹身,无案底,能适应两班倒
4.其他:服从管理,吃苦耐劳,无不良嗜好
正式工薪资:企业直签!底薪4000+加班费+绩效+全勤+岗级工资,月综合薪资8000+
欢迎你的加入!
包装工包住包吃保险20人以上月结高薪电子厂包吃包住可预支电子电器恒温车间坐班
【岗位】包装操作工招聘
【薪资】月薪7000-8000元,每月15号发薪,支持工资预支
【工作内容】
- 负责产品的包装、贴标、封箱、打包等基础操作
- 岗位简单易上手,无经验可快速培训上岗
【任职要求】
- 年龄18-45周岁,男女不限
包吃包住,宿舍配备空调、热水器
人性化管理,不穿无尘服,长白班,车间环境舒适
小象超市很缺人 今天面试 明天上班 有吃住
6-9千/月
货物配送包住高温补贴包吃餐补6-10人月结兼职全职0费用入职没得任何押金有车吃住可预支有新人奖励
负责给超市、便利店配送饮料零食(就近分配)重庆主城就近分配!就近分配!
出勤8小时 弹性工作 新人奖励500
1.200-400/天、新人首月保底6.2k/月、2个月以上老手
月1.2w以上
2.高温,距离,重量、时间段,
3.可短期可预支工资
入职无押金,公司提供车 员工宿舍
可日结兼职 短期 长期工
安全员月结
招聘安全员(总包),工作地点位于重庆市区。工程类型为建筑工程,厂房面积为6万平方米。薪资待遇为7000至9000元。
岗位职责:能独立全面负责施工现场作业的安全文明施工和安全资料工作。对外专职对接安监站、五方责任主体、城管等各级外检单位的专项检查工作,并解决项目各类安全工作。负责现场各类大型机械设备进场安装、升降、拆卸的报监备案等流程实施。负责标化工地的全面组织及落实工作(如有)。完成领导交办的其他安全相关工作。备注:安全资料会配备辅助人员。
任职要求:持证上岗,年龄45岁以下。具备重庆建工、中建、中冶集团等施工单位安全员岗位从业经历者优先。性格外向,具备良好的沟通表达和协调能力,能独立处理现场安全日常事务。服从项目管理,无不良从业记录,同时具备较强的安全风险意识。有意者可报名。
早八晚五,仓管员300一个包吃住
7-9千/月
普工包吃包住20人以上月结经验不限
工作简单,一看就会 包吃住早八晚八。
薪资待遇:临时工300一天,每月7号开工资。
招聘要求:男女不限,经验不限,
其他福利:宿舍2-4人间,有空调,热永器,WIFI,独立卫生间。节假日统一带员工旅游,发放节,礼品
店长裱花师
烘焙叔叔诚聘店长一名要求:有相关工作管理经验2年以上的,有较强的事业心和执行力及工作协调能力,年龄25岁~45岁之间,待遇4000-6000之间裱花中工:2名工资1800-3000要求有一年以上裱花经验的以上岗位只招做长期的,短期工勿扰,谢谢!联系电话
店长
品牌:谭木匠招聘工作地点:通州万象汇通州万达清河万象汇朝阳合生汇店朝阳门悠唐西单大悦城中关村大融城长楹龙湖天街招聘:,导购5名、店长2名。年龄:42岁以下,表达能力强,有无销售经验都可以,有团队合作意识。(有珠宝饰品销售经验优先)底薪+提成,综合薪资:员工5000--8000元,店长综合薪资10000-12000元上一休一,五险+法定节假日三薪+工龄欢迎朋友们的加入和推荐,联系电话。
店长月结
领班工作责任心强,能吃苦耐劳,有相关工作经验者优先。负责超市各岗位工作,听从店长安排薪资福利:2700-6000元招工人数:多名工作地址:徐闻县德新二路中段
厨工店长服务员
串串香门店招聘招聘岗位店长1名前厅服务员6名后厨人员5名岗位职责店长负责门店日常前厅管理、人员调度、顾客维护,加盟品牌统一管理,工作简单易上手。前厅服务员接待顾客、收拾餐桌、店内卫生,服从门店安排。后厨人员食材清洗、穿串、后厨打扫卫生,配合门店出餐,完成各项后厨工作。任职要求身体健康,手脚麻利,能吃苦耐劳,做事认真负责,服从管理。店长有餐饮门店管理经验优先;服务员、后厨有无经验均可,老员工带教。薪资待遇前厅店长:月薪6000元以上前厅服务员:月薪3800元+200元全勤奖后厨人员:月薪3600元+200元全勤奖工资每月准时发放,月休1天工作时间9:30—22:00工作地址:科右中旗五完小东100米联系电话:
店长餐补
招聘岗位:店长(分管卡丁车和VR)岗位职责:业绩指标:统筹年度销售目标拆解与落地执行现场管理:全面把控场内安全规范、服务及日常营运营销管理:协同策划并推进主题活动与节假日大促团队建设:负责人员带教培训、技能考核与团队激励会员管理:深化会员体系运营,拓展大客户及异业合作任职要求:大专及以上学历,管理与沟通协调能力强具备卡丁车运营管理经验敏锐的业绩驱动力与突发事件处理能力薪资待遇:综合工资+餐补,入职即缴纳六险一金,年假,每年定期体检。工作地点:长春市生态大街与天泽大路交会2井号快乐地潮玩中心联系人:王女士
超奇鲜果大石坝东原D7水果店营业员
3-5千/月
营业员有提成免费培训交通补助1-2人月结全职
岗位职责:
1、接待顾客,了解顾客需求并达成销售;
2、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作,按规定完成各项销售统计工作;
3、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作;
4、做好所负责区域的卫生清洁工作;
5、完成上级领导交办的其他任务。
任职资格:
1、初中以上学历,20-45岁之间;
2、有无相关经验均可,有生鲜行业经验优先;
3、一经录用,公司提供系统的培训及能力训练。
店员/营业员
150-200元/天
店员营业员有提成包吃免费培训交通补助包住11-20人日结兼职假期工全职
主城区域可以就近安排,工资可一天一结,人走帐清!
任职要求:
1. 学历不限,有良好沟通能力与服务意识
2. 工作经验不限
3. 形象端正,亲和力强,具备基本抗压能力与责任心
4.能适应轮班制,服从门店排班安排
5.愿意学习成长
店长1-2人月结
甘肃火锅店招聘1名店长。我们需要一位拥有3年以上餐饮门店管理经验的专业人才,若您具备3年厨房实战经验则优先录用,懂后厨运作更能助力前厅管理。薪资结构为底薪10000元以上,待遇优厚,期待您的加入。工作地点位于重庆观音桥,面试请直接联系游总,电话。本岗位责任重大,要求候选人经验丰富、执行力强,非诚勿扰,有意者请速联。
营业员日结
营业员|重庆市|待遇面谈|日结|交通补助|持证上岗;做好现场交底与安全确认;缴社保,能适应加班,全勤奖,有责任心,能吃苦耐劳
中学食堂厨师长/团餐厨师长
5-7千/月
厨师长月结全职
1,负责公司下属项目整体的运作及新品研发和品质控制;
2,执行公司领导下达的各项工作任务和工作指示;
3,对项目食堂的出品,质量和食品成本承担重要的责任;
4,保持对厨房范围的巡视,对下属员工进行督导,及时解决现场发生的问题,帮助公司厨师团队提高工作能力;
5,督导厨房各分部主厨对食品原料的管理,使所有食品始终符合标准食谱规定的数量或份量,合理地控制食品成本;
6,检查厨房所属各岗位员工的操作规范;
7,保持对员工队伍特别是厨师以上厨房员工的教育和培训,使之不断提高。
8,有校园等大型团餐管理经营者优先。
任职要求:
1,30-55岁之间;
2,具有5年以上学校,大型酒店等厨师长经历收起
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供城口店长招聘4800一月在线招聘信息,主要招聘重庆门店店长相关人才。作为门店店长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解门店店长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。