岗位职责： 1、负责新能源品牌汽车4S店销售部的整体运营和管理； 2、制定并实施销售策略和计划，提升销售业绩，带领团队完成公司目标； 3、完成厂家要求的各项事务 4、配合集团市场部完成相关物料等展厅的布置； 5、对销售人员的销售技巧等进行培训 6、协调各部门工作，确保销售流程顺畅； 7、开拓市场，扩大客户来源渠道； 8、定期进行市场分析，并制定和汇总相关数据，了解竞争对手动态，为销售决策提供依据。 岗位要求： 1、大专及以上学历； 2、具备至少2年以上的汽车销售经验，有4S店管理工作经验者优先；3、具有较强的市场分析能力和销售技巧；4、良好的团队管理和沟通能力；5、熟悉汽车行业政策和市场动态，了解汽车交易/后市场行业发展趋势。

招聘：电信营业厅店长（綦江） 薪资：5千-8千 工作职责： 1.全面主持店面的管理工作，配合总部各项营销策略的实施，负责所在门店运营管理，依据公司销售指引提升门店销售业绩； 2.监督商品的要货、上货、补货，做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等有关作业；

招聘：电信营业厅店长（綦江） 薪资：5千-8千 工作职责： 1.全面主持店面的管理工作，配合总部各项营销策略的实施，负责所在门店运营管理，依据公司销售指引提升门店销售业绩； 2.监督商品的要货、上货、补货，做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等有关作业；

招聘：门店经理/店长 薪资：3000元以上/月 制度和实施门店总体战略与年度经营计划；建立和健全门店的管理体系与组织架构；主持门店的日常经营管理工作，实施门店管理目标和发展目标。

服装导购员4000-5000元 急急急！！！新世纪綦江商都高薪诚聘女装，饰品销售精英数名，要求有相关类别销售经验，（无女装销售经验勿扰）店长数名，薪资（5-8k）要求有相关类别销售经验，要求有相关类别销售经验，

善于与人沟通，会开车

1维护场馆及器械 2回答顾客问题 3及时反馈意见 4完成领导交代任务

一、要求:18～45岁，男女不限，手脚麻利，有责任心、上进心，诚信、踏实肯干，服从公司管理安排，有团队精神，能适应加班、外勤和调休，有快递从业经历或销售经验、性格外向善于沟通者优先考虑。 二、工作职责 1.负责快递上架、入库、找件、盘库存，问题件处理，处理客服信息、收发件等工作； 2.负责店里社区团购及销售相关工作； 3.协助完成店长、上级领导交代的其他工作任务。 三、工作时间:上午9:00-12：00，下午13:00-20：00，月休4天，周末节假日需加班换休或调休。 四、工资构成：无责底薪+全勤+加班工资+绩效奖励/福利补助+销售提成，视工作能力到手3500～6000+。 五、福利待遇：保险+外勤/高温补贴+节日慰问+员工培训+绩效奖励。工资每月10日统一发放，节假日顺延，工作期间可以申请工资周结或日结。 六、试用期：视工作能力试用1～2个月，试用期按正式80%发放，试用期不合格者不予录用。 七、工作地点:重庆市沙坪坝区大学城西路虎溪花园2号门多多驿站 有意者欢迎来电咨询

二、我们希望你具备这些条件 -学历：高中及以上学历，。 -经验：拥有3年以上餐饮行业店长/店经理岗位经验，有火锅店管理经验者优先。 ​ -能力：具备清晰的目标管理与数据分析能力，能快速解决运营中的突发问题；擅长团队沟通与激励，有优秀的客户服务意识。 ​ -态度：对火锅行业充满热情，能适应餐饮行业轮班制（含节假日），有责任心与抗压能力。 三、我们能提供的诚意回报 -薪酬：[6000-10000+元/月]，含固定薪资+高额业绩提成+年终分红，上不封顶。（可详谈） ​ -福利：五险一金、带薪年假、节日福利、员工免费餐、定期团建，及完善的健康体检。 ​ -发展：提供系统的管理培训，明确的晋升通道（店长→区域经理→运营总监），支持个人与品牌共同成长。 ​ -氛围：年轻化团队，开放包容的管理模式，你的想法与能力将得到充分尊重与施展。

1、负责体验馆的日常运营，通过线上线下渠道拓展客户，管理门店私域流量，客户沟通与成交达成。 2、绩效导向，工作时间灵活，不用坐班，但有事情需要半小时内能到店。 3、住家在九街附近（观音桥、洋河、红红土地立交、鲤鱼池等附近片区）。 4、勤奋，有强烈的目标感，内驱力强大。 5、有保底工资2.5K，其余为绩效，月入过万不是梦。

贴门槛石3平方左右，一口价240元，自带工具，材料是切好了的

岗位要求：40岁至55岁，性别不限，身体状况良好，具备大专或以上学历，熟练掌握计算机应用，普通话表达清晰，拥有5年以上酿酒相关工作经验，持有酿酒师职业资格证书，精通啤酒、米酒、白酒、药酒其中一类的酿造工艺与生产技术；了解国家及行业关于酒类产品的质量标准、技术规范及相关法律法规；具备较强的组织指导、员工培训与跨部门协作能力，能熟练操作CAD、Photoshop、CorelDRAW等图形设计软件。主要职责包括制定并监督生产工艺流程，主导新产品研发，确保产品品质符合国家标准及行业规范。具备中药相关知识者优先考虑，掌握猕猴桃、刺梨等特色原料在啤酒、米酒及药酒酿造中应用技术者优先；依据个人业绩与综合能力，有机会晋升为副厂长、厂长等管理岗位。 基本薪资：面议；另设奖金、绩效工资、福利补贴，并具备公司股权激励参与资格。

招牌武术教练有经验，会教学的

主要负责店内新能源品牌汽车的销售，要求沟通表达能力强，亲和力强 有销售经验者优先录用 可以全职，也可以兼职

重庆汽配厂（大龄工高工资） 夫妻二人年保底万 生产新能源汽车电池托盘和车架， 配套华为ℓ长安ℓ宁德ℓ上汽订单稳定 综合工资7️⃣ 工资结构:保底+计件+绩效+全勤 男女不限周岁 包吃包住班车接送3公里 公寓住宿六人间水电自理 订单稳定收入有保障 接受12小时两班倒 【薪资待遇】 同工同酬，保底+计件工资， 综合7000-8000（多劳多得） 【工作内容】 铸造车间:产品浇注、打磨、切割、整形等。产品单价高，工资计件算。 机加车间:车间整洁，主要操作机器上下物料，计件工资 –––––––––––––––– 【工作地址】 重庆綦江区万盛经开区工业园 面试时间：每天下午1：30

长春胖子馄饨高薪诚聘 【店长】 要求：有管理经验，执行能力强 薪资：面议 【服务员】 要求:性格开朗,有亲和力 薪资:5000-6000元 【后厨 】 要求:责任心强、积极主动 薪资：5000-6000元 【包馄饨手艺人】 要求:手脚麻利、认真负责 薪资：3000-4000元 电话：

8. 招聘岗位：城意优选便利店-店长（1名），工作内容：运营统筹、商品管理、成本管控、团队管理、收银报表等。任职条件：45周岁以下，高中及以上学历，3年以上连锁便利店管理经验。简历投递邮箱：，联系电话：，地址：惠州市儿童公园

招聘 开发区金星村招服务员多名工资3200-3400 ，店长一名工资面谈，月休息两天联系电话：管总

杞县超市招工，理货员，店长，年龄20~50岁吃苦耐劳踏实能干，超市的理货熟手择优录取，工资3到5千，联系电话

招聘店长1名（新店筹备） 月休2天，包吃住，意外险 工资：8000-12000 要求：5年以上餐饮经验，最好做过个体店，懂线上运营和活动策划 联系电话（备注来意）

工作内容：负责肉品制作、外卖订单处理、平台消息回复、店铺清洁卫生 工作时间：白班10：00-20：00；夜班17：00-3：00 工作地点：綦江区铜锣湾广场3楼

促销员 18 - 35岁，男女不限，照片定人。12.31綦江区万达广场港华为授权体验店；铜梁区万达广场超凡华为授权店；奉节县万达广场飞联华为授权店早班和晚班(班次自己选) 薪资福利:130/天 应聘请备注“兼职社”+姓名；都不要相信 工作地址:綦江区万达广场港华为授权体验店、铜梁区万达广场超凡华为授权店、奉节县万达广场飞联华为授权店

销售/导购员 5000-7000元 綦江电力街水星家纺，招聘导购员，主要负责客人接待，产品销售。要求：销售经验丰富，销售能力强。

促销员 18 - 35岁，男女不限，照片定人。早班和晚班（班次自己选），兼职在家可做 薪资福利:130/天（12.31） : 工作地址:綦江区万达广场港华为授权体验店、铜梁区万达广场超凡华为授权店、奉节县万达广场飞联华为授权店

因本店需要。现特招在千山半岛附近人群。年龄45一50岁。能吃苦耐劳优先，工资面议。每周休息一天

餐饮主管4000-5000元 食堂项目主管（4-5000）：餐饮企业3年以上领班主管,管理工作经验，男女不限，25-35岁之间

招导财购，店长，保险

工作职责： 1、整体把控门店运营 2、营业额数据分析 3、团队建设，人才培养 4、对外事项处理 任职要求： 1、乐观开朗积极向上，热爱餐饮行业 2、具有逻辑思维、应变能力、沟通协调能力，有较强的服务意识、责任感和团队精神 3、年龄20以上 4、专科及以上学历

岗位职责：1.全面管理：全面负责门店的日常运营与管理，包括人员排班、库存控制、成本管理、现金管理等，确保门店高效、顺畅运转。 2.业绩达成：带领团队完成公司下达的销售目标，分析经营数据，制定并执行有效的销售策略和促销活动。 3.团队建设：负责店员的招聘、培训、带教与绩效考核，激发团队潜能，营造积极向上、专业专注的工作氛围。 4.标准执行：严格监督产品制作标准和服务流程的执行，确保饮品品质与顾客服务体验的稳定性和高标准。 5.客户关系：处理顾客投诉与突发事件，维护良好的客户关系，提升顾客满意度和品牌忠诚度。 6.文化传承：作为品牌代言人，向团队和顾客深度传达我们的养生理念与品牌文化。 任职要求：1.经验丰富：拥有2年及以上茶饮、咖啡或快餐连锁行业的门店管理经验，具有独立运营和管理门店的成功经验。 2.领导力强：具备出色的团队领导力和人员管理能力，善于激励和培养下属。 3.经营思维：具备良好的商业敏感度和数据分析能力，精通成本控制和库存管理。 4.专业素养：对食品安全、门店卫生有极高的要求和执行力。对中医养生有基本认知或浓厚兴趣者优先考虑。 5.解决问题：具备优秀的沟通协调能力和突发事件的应急处理能力，抗压性强。 6.责任心：有极强的责任心和主人翁意识，能以身作则，带领团队共同成长。 上班时间：9：00-18:0月休4天

励志于共同创业为目标！不怕辛苦，能吃苦耐劳，肯学习，热爱餐饮行业，服务意识强，能积极与人沟通，考核通过者，三个月后可匹配员工分红，成为员工创业股东！