餐饮店长：招聘要求1、在连锁餐饮企业做过店长2年 2、了解餐饮企业店员及后厨招聘、管理、绩效等流程 3、具备新店筹办经验者优先 4、沟通能力强，吃苦耐劳、能独立处理餐饮企业突发事件 5、中专及以上文化水平，简单的电脑操作能力 工作地点宝坻 综合薪资6000-7000元，

招门店店长

工作职责 1、统筹城市书房的日常运营，涵盖空间维护、用户服务及咖啡饮品制作等全场景管理。 2、策划并落地多元化阅读推广活动（如学生读书会、文化沙龙和季节限定主题活动），结合咖啡饮品服务设计沉浸式体验，提升用户粘性与品牌辨识度。 3、搭建标准化服务流程，负责团队培训与管理，确保文化服务与咖啡服务的品质统一。 4、对接社区、学校等外部资源，拓展合作渠道，丰富咖啡书房的文化服务生态。 5、对标西西弗矢量咖啡做出门店品牌效应 任职要求 1、大专及以上学历，图书、餐饮管理等相关专业优先。 2、拥有书店咖啡结合行业7年和3年以上店长经验，管理能力强，运营经验丰富，有过从1-10的搭建经验，有自己的想法，能实施落地。 3、具备独立策划、执行各种文化活动的能力，能结合咖啡服务设计场景化体验方案，能独创新式口感饮品者和可以独立实施文化活动者优先。 4、热爱饮品与文化事业，拥有良好的服务意识、沟通协调能力及团队管理能力。

足疗店长

岗位职责： 1.门店日常运营:人员排班、资产维护、环境卫 生、食品安全、社群运营、销售业绩等； 2.商品管理：订货与库存、损耗控制、陈列促 销； 3.顾客服务:提升顾客体验，减少差评； 4.人员带教：新员工培训及老员工岗位技能提 升。 任职要求： 1.2年以上水果店带店经验； 1.熟知门店基础岗位要求，如上货、理货、卖 货，掌握收银打包、切果等各类水果知识； 2.具备商品管理能力，合理消耗库存，减少损 耗，提高门店销售及利润； 3.具备客情维护、社群运营、会员转化能力，降 低客诉； 4.熟悉门店运营节奏，合理安排门店人员，带教 新员工。 薪资待遇面谈

有工作经验3年以上

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售工作，提升顾客满意度与成交率 2.熟悉商品信息，及时补货、理货、陈列，保持店面整洁有序 3. 处理收银结算、退换货及简单售后问题，确保服务流程规范高效 4.协助开展促销活动，主动推荐商品并完成销售目标 5.配合店长完成库存盘点、数据登记及日常报表填写 任职要求： 1.学历不限，有服务意识和亲和力，形象端正、沟通表达清晰 2. 无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘 3.工作认真负责，具备基本学习能力与团队协作精神 4.能适应轮班制，服从门店工作安排 5. 有零售行业经验或销售经历者优先

负责门店夜市海鲜小龙虾产品的售卖及宣传 负责卫生整理工作 负责产品的摆台工作

岗位亮点 1.成都全区域就近安排入职，70 + 连锁门店可选调配 2.品牌自带海量稳定客源，无需自主拓客，彻底告别门店资源焦虑 3.薪资面议 4.晋升路径透明清晰：门店店长→区域经理→品牌合伙人 职位详情 我们是连锁健身品牌 123FIT，成都拥有近 70 家连锁门店！现高薪急招健身门店店长，品牌成熟会员基数大、资源充足，不用从零开拓市场，接手即可稳定运营、带领团队创收！ 岗位职责 1.门店运营统筹：负责健身房整体日常管理，把控场馆环境、器械维护、日常排班及门店标准化运营，落地总部各项管理制度； 2.团队管理带教：负责店内教练、前台团队的日常管理、工作安排与专业培训，提升团队服务能力与职业素养； 3.会员服务维护：把控门店整体服务品质，对接会员需求、处理客诉问题，做好会员粘性维护，提升会员留存、续卡及转介绍率； 4.业绩经营负责：制定门店经营目标，拆解业绩任务，落地门店营销活动，带领团队完成营收指标，轻松稳定做业绩。 PS：如果有经验小伙伴，教练也是在招的！！！

1.有3年以上美甲从业经验 2.有门店管理经验或者自己开过店 3.有责任心，想赚钱 4.协助公司进行门店流程的整理及提出 5.对门店数据能进行分析及统计

天津市蓟州招通风安装/维修

天津市蓟州区招工地力工去北京打包盘扣计件工资

招常年铲车司机1名，装卸粮食，粮站干零活打扫卫生，保养机器，有责任心，管吃住，一年6万，能力强工资还可以加替班铲车司机1名（麦秋上班）会开推子，300元一天12小时管吃，超12小时算加班，每小时30元，一个月左右的活，年龄50岁以下。工作地址，蓟州区上仓镇联系电话

天津市蓟州区招贴砖

天津蓟州万达广场，维修道闸，来一个，能去的联系我[抱拳]。

门店主管统筹门店日常运转，协调员工工作，保障餐厅有序运营薪资福利:工资准时，待遇面议招工人数:1名工作地址:庆阳市西峰区朔州东路万辉北门

梅江大型烧烤广场招聘店长要求：管理能力强能独立完成店内运营工作良好的对客服务意识有独立解决客诉的能力能拉晚3年以上烧烤火锅店长经验联系人：范总

惠州淡水小鱼小蛙火锅店招募店长一名，有管理工作经验，联系电话：

[握手]【庆记餐饮】招聘楼面主管5000-6000／月楼面经理6000-7000／月门店店长综合15-18万／年要求：1、喜乐阳光爱学习、适应能力强2、会沟通爱表达、反应灵敏3、有中高端餐饮经验福利：1、包吃包住、拎包入住，提供床上用品；2、月休4天，带薪年假、节假日、生日福利；享受门店利润分红3、购买社保4、每月10日准时发放工资，不拖欠地址：长沙市岳麓区银盆岭街道银盆岭228号保利西海岸A-11栋1层104号联系人：王女士电话：（）欢迎来电咨询[握手]

石景山招优秀院长一名，售后员工两名

本店诚聘店员两名，负责日常点餐和制作。无责任底薪+提成+全勤奖+过节费

饭店招聘本店位于蓟州区天一附近，现面向本地招人，工作环境良好，待遇丰厚岗位薪资服务员：4500-5000元收银员：4500-5000元前厅迎宾：5000-5500元前厅领班：5500-6500元门店经理：薪资面议员工福利每月固定公休3天免费提供工作餐入职统一购置意外险酒水、菜品销售另有提成，多劳多得任职要求品行端正，做事认真负责有无相关工作经验都可应聘应聘电话：

饭店招聘 本店位于蓟州区天一附近，现面向本地招人，工作环境良好，待遇丰厚 岗位薪资 服务员：4500-5000元 收银员：4500-5000元 前厅迎宾：5000-5500元 前厅领班：5500-6500元 门店经理：薪资面议 员工福利 每月固定公休3天 免费提供工作餐 入职统一购置意外险 酒水、菜品销售另有提成，多劳多得 任职要求 品行端正，做事认真负责 有无相关工作经验都可应聘 应聘电话：

蓟州星级酒店招聘厨师若干（熟悉粤菜优先），月薪7千，五险一金，包食宿。厨师长1名，3年及以上星级酒店工作经验，月薪1.3万，五险一金，包食宿。有意向的朋友发简历至运营官王先生。

饭店招聘 本店位于蓟州区天一附近，现面向本地招人，工作环境良好，待遇丰厚 岗位薪资 服务员：4500-5000元 收银员：4500-5000元 前厅迎宾：5000-5500元 前厅领班：5500-6500元 门店经理：薪资面议 员工福利 每月固定公休3天 免费提供工作餐 入职统一购置意外险 酒水、菜品销售另有提成，多劳多得 任职要求 品行端正，做事认真负责 有无相关工作经验都可应聘 应聘电话：

饭店招聘 本店位于蓟州区天一附近，现面向本地招人，工作环境良好，待遇丰厚 岗位薪资 服务员：4500-5000元 收银员：4500-5000元 前厅迎宾：5000-5500元 前厅领班：5500-6500元 门店经理：薪资面议 员工福利 每月固定公休3天 免费提供工作餐 入职统一购置意外险 酒水、菜品销售另有提成，多劳多得 任职要求 品行端正，做事认真负责 有无相关工作经验都可应聘 应聘电话：

饭店招聘本店位于蓟州区天一附近，现面向本地招人，工作环境良好，待遇丰厚岗位薪资服务员：4500-5000元收银员：4500-5000元前厅迎宾：5000-5500元前厅领班：5500-6500元门店经理：薪资面议员工福利每月固定公休3天免费提供工作餐入职统一购置意外险酒水、菜品销售另有提成，多劳多得任职要求品行端正，做事认真负责有无相关工作经验都可应聘应聘电话：

蓟州星级酒店招聘厨师若干（熟悉粤菜优先），月薪7千，五险一金，包食宿。厨师长1名，3年及以上星级酒店工作经验，月薪1.3万，五险一金，包食宿。有意向的朋友发简历至运营官王先生。

蓟州区领婴宝贝分公司招聘店员，岗位人数为2人。，已育，具备沟通表达能力，服从公司工作安排。工作内容包括母婴用品销售、公司货物盘点、与客户维持良好关系等。公司为员工缴纳五险，表现优秀者可晋升店长。薪资为3000元/月。有意者请直接致电董主管咨询。

坚果零食行业资深店长 1. 我们是谁？ 我们是一支充满激情的初创团队，即将在上海开设一家主打“新鲜、健康、高性价比”的线下坚果零食铺。作为开拓者，我们看到了健康零食市场的巨大潜力，但对于坚果这一细分赛道的“门道”还在深度探索中。我们不只想开一家店，更想打造一个懂行、专业的品牌。 2. 我们在找谁？ ● 你是“老炮”：在坚果炒货、休闲零食行业摸爬滚打过，无论是做过采购、做过销售、开过铺子，还是做过供应链，只要懂行，我们都欢迎。 ● 你是“行家”：你能分得清巴旦木和杏仁的区别，你知道什么样的核桃口感最好，你了解不同产地的瓜子有什么不同风味。 ● 3. 这个岗位是做什么的？ 这不是一份简单的“看店”工作，而是一次深度的行业知识共建。我们需要你： ● 精通“干货”：需要具备辨别坚果的品质（如：如何看色泽、闻香气、辨干湿）；了解不同品类的进货渠道和成本构成。 ● 参与选品：结合市场趋势和本地口味，一起搭建第一批核心产品矩阵 ● 共创模式：如果你有资源或想法，我们甚至可以探讨合伙经营模式，一起把这家店做成区域标杆。 4. 我们能提供什么？ ● 灵活的合作方式：全职、兼职、顾问、合伙，都可以聊。 ● 可观的回报：根据你的经验和贡献，提供行业内有竞争力的薪酬+绩效提成，优秀者可参与门店分红。 ● 成长的空间：未来可能拓展连锁或线上业务，你将是核心元老。 5. 你只需要具备以下条件（任职要求） ● 有1年以上坚果、炒货、干货或休闲零食相关行业经验（有开店经验者优先）。 ● 热爱零食行业，对产品有敏锐的感知力。 ● 性格开朗，愿意沟通，不藏私，愿意带团队。 ● 有责任心，能和初创团队一起面对挑战。 6.面试地点和时间可议，不拘于传统面试方式