蓟州江西菜招店长1名，工资面议，服务员多名，工资4000+，

招聘奶茶店店长1名，要求有奶茶店工作经验，有经验者优先。薪资为3000元/月。工作地点在天津市蓟州区古街西口。联系人为何女士。

独乐赐茶奶茶店招聘店长1名，要求有奶茶店工作经验。薪资为3000元/月。工作地址位于天津市蓟州区古街西口。联系人为何女士。

蓟州区招经理，店长一名，

蓟州江西菜招聘店长1名，薪资面议。同时招聘服务员多名，薪资4000元以上。工作地点在天津。

餐厅主管和服务员：主管工资6000——7000，服务员5000左右。联系电话刘先生。

成品销售负责管理

足疗店长

康馨老人院 院长招聘启事 我院为天津滨海新区正规普惠型养老机构，院内岗位配置齐全（护理、文娱、食堂、安保、消控独立定岗），经营稳定、管理轻松。现因发展需要，公开招聘养老院院长一名。 一、岗位职责 1、全面负责养老院整体日常运营管理，统筹护理、后勤、安全、人员排班、院内秩序管理。 2、精通护理管理，监督护理服务质量、老人分级照护、风险防控、日常查房、安全巡查。 3、熟悉养老机构经营维护，负责入住老人维护、家属沟通、日常问题协调，稳定入住率。 4、熟练填报民政各类台账、日常报表、月度季度报表、年检资料、系统填报，保证资料齐全、数据准确、按时上报。 5、负责员工管理、培训、考核、团队统筹，规范院内制度与服务流程。 6、负责迎检、安全检查、消防、食品、养老合规管理，处理院内突发事务。 二、任职要求 1、具备4–5年以上养老院全盘管理经验，熟悉普惠养老院运营模式。 2、同时懂护理、懂经营、懂报表填报，能独立全盘接手院内所有工作。 3、熟练电脑办公，台账、报表、系统上报工作熟练，不用手把手带教。 4、责任心强、沟通能力好、有养老行业职业素养。 5、有滨海新区、天津本地养老机构工作经验者优先。 三、薪资待遇 • 月薪：7000–8000元 • 包吃包住，环境整洁、住宿条件好 • 工作稳定、氛围简单、长期稳定岗位 • 能力优秀者可面议微调

岗位要求： 1. 年龄27-37岁； 有汽修厂多年管理经验，或4S店售后/前台主管经验，连锁店经营的店长；2年及以上汽车后市场连锁门店全盘管理经验（途虎、京东、天猫养车、美孚连锁、大型汽修连锁优先）；独立统筹门店营收、人员管理、线上团购运营、客诉处理、库存管控。 2. 简历工作经历清晰，熟练电脑操作，单段工作任职时长不少于1年，无短期频繁跳槽记录。 3.日常工作中以运营门店，经营门店，提升业绩等管理工作为主，简单执行单一的工作内容不符合画像，要以门店业绩为第一目标。 薪资福利： 1. 底薪标准为每月8000至12000元，具体根据内部定级确定。 2. 提供五险一金及13薪福利。 3. 日常餐补，每月休息4天。

天津市蓟州区招工地小工/杂工

博瀚教育招聘10名人员。单位地址位于天津市蓟州区南楼东200米路南。联系人孔老师。

静寄山庄招聘小时工，岗位为打杂，招聘2人。工作内容为简单的杂活，薪资15元/小时。工作地址位于天津市蓟州区官庄镇营房村路北100米。联系人：米。

烧烤店招聘长期服务员1名。薪资为3000-4000元/月。工作内容包括点餐、传菜、收桌、简单清洁。要求手脚麻利、有责任心、能吃苦耐劳，年龄20岁左右。单位地址位于蓟州区天一夜市。联系人王先生。

天津市蓟州招工地小工/杂工，工地力工

半道街海鲜烧烤城火热招聘1.店长1名｜有餐饮管理经验优先，高薪面议+业绩分红2.收银员1名｜细心踏实，会基础收银操作，薪资优厚3.服务员数名｜有无经验均可，带薪培训，待遇优厚4，后厨配菜1名｜男女不限，生意红火客源稳，工资按时发放不压薪，福利齐全！地址：商都县半道街海鲜烧烤城电话：

负责店里配菜炒粉打包，打扫卫生，工作简单，只卖炒粉

管理店内卫生，只卖炒粉，工作简单

女装店招聘优秀店长:名优秀导购:名职位要求:1.热爱服装行业，具备良好的审美服装搭配及销售能力2.有耐心，责任心强，善于沟通，执行力强3.底薪提成及具体待遇面议4.形象气质佳，有亲和力联系我:（同）地址:兴庆区老大楼/新华街/吾悦广场/兴庆万达

VEROMODA招聘了！！招聘店长+销售顾问各两名【薪资待遇】底薪0.25%～0.5%提点综合工资4000-10000五险全额交每年8套免费工装(当季1000元标准）每月4天带薪休班一年13个月工资(年终奖)干满一年每年有10天带薪年假[色]工作地点:青岛李沧区学有所成有晋级带班，店长，区域经理，培训师，陈列师发展机会！[色]电话：（）

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督与顾客满意度提升 2.制定并执行销售目标与成本控制计划，定期分析经营数据并优化运营策略 3.负责员工招聘、培训、考核及团队建设，营造积极向上的工作氛围 4.确保食品安全、卫生标准及设备设施正常运转，落实各项合规要求 5.处理客户投诉与突发事件，维护品牌形象与门店声誉 任职要求： 1. 具备餐饮行业管理经验，有连锁餐饮店长经历者优先 2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 熟悉餐饮服务流程、食品安全法规及基础财务知识 4.责任心强，注重细节，具备较强的执行力和问题解决能力 5. 学历不限，热爱餐饮行业，认同企业价值观

活不多，一天100多单，负责店内所有工作，工资是每个月营业额百分之十，上9点半下9点半，每个月有4天休息，每个月营业额目前6万左右，中午管饭，晚饭自己解决，不管住

岗位职责： 1.全面负责餐饮门店日常运营管理，统筹服务、出品、卫生及安全工作 2.制定并执行销售目标与成本控制计划，提升门店盈利水平 3. 负责员工招聘、培训、排班及绩效管理，打造高效服务团队 4. 处理顾客投诉与反馈，持续优化顾客体验与品牌形象 5. 执行公司标准化运营流程，确保各项制度落地与合规 任职要求： 1. 具备餐饮行业店长或主管岗位经验，熟悉前厅后厨全流程管理 2. 具备基础财务意识与数据分析能力，能独立完成经营报表 3.沟通协调能力强，具备团队激励与冲突处理经验 4.责任心强，能适应快节奏工作环境，接受轮班制 5. 学历不限，有连锁餐饮管理经验者优先

岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2. 制定并执行销售目标与成本控制计划，确保门店盈利水平持续优化 3. 负责员工招聘、培训、考核与团队建设，打造高效稳定的服务团队 4. 监督食品安全与卫生标准落实，确保符合国家及地方监管要求 5. 处理客户投诉及突发事件，维护品牌形象与门店声誉 任职要求： 1. 具备餐饮行业管理经验，有连锁餐饮品牌店长经历者优先 2.年龄22-45岁，大专学历及以上 3.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立统筹多线程工作 4. 责任心强，服务意识突出，具备较强的团队领导力 5.月薪6000+底薪，月休4天，包吃包住 联系电话：

店面管理销售.陶瓷砖.合作经营

岗位职责： 1.负责餐厅日常运营管理，统筹安排班次、人员调度及服务流程 2.监督服务质量与出品标准，及时处理顾客投诉与突发情况 3. 协助店长完成员工培训、考核及团队建设工作 4.核对营业数据，协助盘点库存及物料管理 5.维护餐厅环境与设备安全，落实卫生与消防安全规范 任职要求： 1. 具备餐厅基层服务经验，有领班或值班主管经历者优先 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，能承受工作压力 3. 熟悉餐饮服务流程及食品安全基本规范 4.有责任心、执行力强，具备基础数据分析与报表整理能力 5.学历不限，热爱餐饮行业，认同企业服务文化

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户复购率 3.组织员工培训与团队建设，持续提升服务意识与业务能力 4. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5.定期分析经营数据，优化运营流程并向上级提交经营报告 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营逻辑 2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3.责任心强，注重细节，具备较强的数据分析与问题解决能力 4. 具备基础办公软件操作能力，能熟练使用POS系统及进销存工具 5.有同行业店长经验者优先，学历不限

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户复购率 3.组织员工培训与团队建设，持续提升服务意识与业务能力 4. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5.定期分析经营数据，优化运营流程并向上级提交经营报告 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营逻辑 2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 责任心强，注重细节，具备较强的数据分析与问题解决能力 4.具备基础办公软件操作能力，能熟练使用POS系统及进销存工具 5.有同行业店长经验者优先，学历不限

每天规划进茶叶，销售茶叶， 现有条件能给老板出幕划策，把生意做好，盈利。 摆台，

岗位职责： 1. 全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、人员调度与现场服务监督 2. 制定并执行门店营销活动方案，提升客户到店率与复购率 3. 负责员工招聘、培训、绩效考核及团队建设，营造积极向上的工作氛围 4. 管理门店库存、商品陈列及损耗控制，确保账实相符与货品安全 5. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与客户满意度 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营流程 2. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力 3. 责任心强，抗压能力好，能适应灵活排班与节假日工作 4. 具备基础数据分析能力，能根据销售数据优化经营策略 5. 学历不限，有连锁品牌管理经验者优先