
急招1名便利店店长/缴纳五险/月薪7K+/缴纳五险
6000-7000元/月
店长1-2人月结
任职要求:
1. 具备1年以上连锁便利店店长或副店长工作经验
2. 熟悉零售运营流程,具备基础财务意识与数据分析能力
3. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及责任心
4. 能适应倒班制,服从区域工作调配
5. 五险齐全,薪资7K+,具体面议
店长1-2人月结
1. 门店管理:成本与资产管理: 负责门店的日常开支管控,包括物料成本、行政开支等;管理站点内的固定资产(如冷藏设备、拣货设备),确保物资供应充足、减少损耗 。
2、标准化执行: 落实线下或站点的标准化流程,例如优化站点内部布局、确保拣货路径高效、维护门店形象(如有线下部分),确保“人、货、场”处于良好状态
3、
3. 团队与用户服务: 负责员工的招聘面试、岗位分工、排班管理以及培训激励。对于前置仓模式,还需关注配送员和分拣员的协同与人效提升 。用户客服管理: 监控履约率、客户评价(中差评),处理客诉问题,通过提升服务品质来增加用户满意度和复购意愿 。
上海佘山地铁站集装箱摊位做小吃招夫妻,或者
6000-8000元/月
店员月结全职
夜市集装箱小吃摊位 长期操作工2名,男女不限 年龄22~50 夫妻两人最好 有餐饮经验者销售经验优先,做小吃,没经验 不会可以教,干净利索,眼里有活,手脚麻利,简单易上手!
店长
8000-9000元/月
餐饮店长月结全职
岗位职责:
1.全面负责餐饮门店日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督与顾客满意度提升
2.制定并执行销售目标与成本控制计划,确保营收与利润指标达成
3.负责员工招聘、培训、考核与团队建设,营造积极向上的工作氛围
4.监督食品安全、卫生标准及设备维护,确保合规运营与顾客健康安全
5.处理客诉及突发事件,及时向上级反馈经营数据与市场动态
任职要求:
1. 具备餐饮行业店长或主管岗位工作经验,经验要求不限
2.学历要求不限,有餐饮管理相关证书者优先
3.熟悉餐饮服务流程、食品安全法规及基础财务知识
4.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力
5.责任心强,注重细节,能适应轮班与节假日工作安排
店员
6000-10000元/月
店长1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责日常运营管理
2.上班时间下午1点到晚上11点
3.可包住
任职要求:
1. 有较强的市场洞察力、团队领导力与跨部门协同能力
2.具备优秀的沟通表达、谈判协调及问题解决能力
3.学历不限,具备大专及以上学历者优先
连锁店餐饮店长
6000-13000元/月
餐饮店长月结全职连锁店餐饮店长
因品牌快速开店,我们正在寻找经验丰富的餐饮店长,我们是大米先生直招,请放心投递~
1.维护门店日常运营,包括但不限于员工管理、库存控制、成本管理、食品安全和卫生标准
2.确保高标准的顾客服务,处理顾客投诉,提升顾客满意度
3.领导和激励团队,进行员工培训,确保员工遵守公司政策和服务标准,培养人才
4.有经营能力,能做业绩提升,利润提升,并能总结战术
任职要求
1.必须有餐饮店长工作经验不低于1年以上
2.年龄23-36岁,大专以上学历
3.有抗压能力
发展路径:店长-双店店长-三店店长-小区督导-中区督导-大区督导-市场营运总-市场总经理
松江九亭线上超市店长
6000-11000元/月
店长1-2人月结全职
1、全面负责门店整体运营,业绩管理,订单履约全流程管理,监控拣货,确保准备率和超时率达标;
2、负责异常订单处理(缺货,错拣,配送异常),建立快速响应机制,降低客诉率;
3、保障库存的准确性,组织实施周期性盘点和动销盘点,杜绝“有单无货”现象。
4、负责门店团队管理,排班及绩效考核,对闪电仓有一定运营经验。
5、有同行店长经验,带过团队,控成本,解客诉。
配菜月结
招聘后厨配菜帮工:大姐阿姨45岁-60岁以内工资:4500-会简单认字工作地址:崇明区城桥镇联系方式:(同,放鸽子的勿扰)
泥瓦工砌砖内墙粉刷抹灰找平3-5人
上海市崇明区招泥瓦工
会砌墙粉刷,打混泥土
岗位职责:
1. 负责砌筑墙体、抹灰找平、地面及墙面粉刷等泥瓦作业
2. 独立完成混凝土浇筑、振捣、养护及表面处理工作
3. 按施工图纸和规范要求进行放线、标高控制及质量自检
4. 配合项目进度,协同木工、钢筋工等完成交叉施工任务
5. 做好工料核算与现场文明施工,保障作业安全与环境整洁
任职要求:
1. 泥瓦工相关工作经验不限,熟练掌握砌墙、粉刷、打混凝土等核心工艺
2. 具备基本识图能力,能理解简单施工图纸和技术交底
3. 吃苦耐劳,责任心强,服从现场管理安排
4. 无不良从业记录,身体健康,适应户外及高空(含脚手架)作业
5. 持有有效身份证件,能提供近期健康证明
二保焊长期月结
招聘一级片二保焊工。薪资为14000-16000元每月。工作地址位于上海市崇明区新兴支路165号。工作性质为长期。焊接方式为二保焊。
店长储备店长
大圣驾到小儿推拿招聘:寻找儿推事业伙伴两名一名储备店长一名助理底薪+高提成只要够努力,上万不费劲老板人好,事少,教手艺,教技术要求:年龄25—45岁左右无基础没事,人品正热爱孩子有服务意识电话
店长1-2人月结
便民食堂大润发店招聘店长一名。要求大专以上学历,做事认真,责任心强,沟通能力强,团队意识强,服从公司安排。负责管理店内所有事宜。薪资福利为4000元,提供早中晚餐。工作地址位于钟山区大润发四楼。
店长
招聘品牌:乔克叔叔童装招聘岗位:店长、导购年龄:45周岁以下岗位要求:形象气质好,热爱服装销售,有责任心、上进心、积极向上,有童装、女装销售经验者优先。工资待遇:底薪+提成+完成奖+工龄奖+节假日福利工作时间:6-7个小时倒班制、月休2天。工作地点:晋中市新建万达广场3层电话
店长
济宁某餐饮店招聘大厨、店长、站板人员。大厨薪资为8000-9000元。店长薪资为6000-8000元。站板人员薪资为4500-5000元。工作地点位于山东省济宁市。欢迎有相关经验、热爱餐饮行业的人员加入团队。
店长1-2人月结
宣恩特产超市招副店长1名,要求25-45岁(条件优秀者可适当放宽),,有2-3年商超/零食门店管理经验,可独立负责门店运营、业绩、货品、人员管理。薪资面议,有清晰晋升通道,可长期发展。联系电话()张店联系地址梅小菜宣恩特产超市风情街店
【肯德基·上海】服务员招募:无需经验+时薪制+多劳多得!
4000-5000元/月
营业员免费培训20人以上周结兼职假期工全职
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关于我们:
我们是肯德基(KFC)美国跨国连锁餐厅之一,世界第二大速食及最大炸鸡连锁企业。1952年由创始人哈兰·山德士(Colonel Harland Sanders)创建,主营炸鸡、汉堡、薯条、盖饭、蛋挞、汽水等快餐食品。
岗位职责:
协助顾客找位子、送餐到桌、清理餐盘、桌椅等;
按照标准制作薯条、汽水、冰激凌、咖啡、汉堡、鸡肉卷、米饭、腌制菜品等;
按照餐点配餐,呈递给顾客;
协助顾客进行APP下载、自助点餐、充值卡、大神卡等及餐厅促销的自在厨房产品;
保障工作区域卫生,维持清洁;
配合店长工作,服从店长或以上领导指挥,团结及善于帮助同事工作。
任职要求:
初中以上文化程度(暂不接收学生和实习生)
普通灵工:年龄18-35岁;每周最少上岗3天(包括周四、六、日)每个月可提供不低于96个小时;
兼职+灵工:年龄18-40岁;每周最少上岗6天(包括周四、六、日)每个月可提供不低于180个小时。
具有一定的服务意识和食品安全意识,能使用服务用语礼貌热情与顾客沟通;
富有热情及团队合作意识,有肯德基工作经验优先;
可接受轮岗制(具体岗位详情根据门店情况咨询)
持纸质健康证上岗。
薪资福利:
普通灵工:日结,时薪制,多劳多得;
兼职+灵工:周结,时薪制,多劳多得;
工作地点:上海肯德基门店。
欢迎有意向从事连锁餐饮的你,快来和肯德基做朋友吧!
餐饮店长
1-2万元/月
餐饮店长月结全职淮扬菜泰州早茶
高薪聘请!详情面议!
岗位职责:
1. 全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督与顾客满意度提升
2. 制定并执行销售目标与成本控制计划,确保营收与利润指标达成
3. 负责员工招聘、培训、考核与团队建设,营造积极高效的工作氛围
4. 监督食品安全、卫生标准及设备维护,确保合规运营与顾客安全
5. 处理客诉及突发事件,及时向上级反馈经营动态与改进建议
任职要求:
1. 具备餐饮行业店长或储备店长相关工作经验,经验要求不限
2. 最低学历不限,具备良好沟通协调能力与责任心
3. 熟悉餐饮服务流程、食品安全法规及基础财务知识
4. 具备较强的抗压能力、问题解决能力及团队管理意识
5. 工作地点灵活,能适应餐饮行业工作时间安排
餐饮店店长
7000-9000元/月
餐饮店长月结全职公司直招,五险一金,待遇好
招聘:餐饮店长
岗位职责:
1. 全面负责餐厅包厢服务管理、日常运营统筹
2. 负责餐厅消耗品采购、物资管控
3. 抓好餐厅整体环境卫生管理
4. 负责每月费用对账、台账整理及相关数据统计
5. 后厨相关事务以及前厅等综合管理
任职要求:
年龄 25-45 周岁
2. 具备独立管理公司食堂、小型餐厅相关经验
3. 做事细心负责,有良好沟通协调与执行力
4. 能适应门店运营节奏,熟练基础台账对账工作
薪资待遇:
综合工资7000元+
工作时间:7:00-19:00
工作地址:张江科技港拓扑园
夸父炸串店长
5000-8000元/月
餐饮店长月结全职
1. 负责门店日常全面运营管理,把控出餐品质、口味标准,落实夸父炸串品牌操作规范
2. 管理门店员工排班、日常带教、现场分工,维持团队稳定
3. 把控食材备货、物料盘点、成本管控,做好损耗与收银对账
4. 维护门店卫生、食安、服务、前厅后场秩序,符合卫生监管要求
5. 做好到店顾客服务、客情维护,提升门店营业额与回头率
6. 对接品牌总部日常事务,执行各类营销、活动落地
任职简单要求
1. 有餐饮、小吃、炸串店1年以上店长/店管经验优先
2. 熟悉门店日常运转,动手能力强,能带头上手干活
3. 责任心强,做事踏实,能配合门店营业排班
4. 无不良记录,年龄25-45岁,身体健康,男女不限,能长期稳定干
店长
岗位职责
1.门店销售任务规划,全面主持店面的管理工作;
2.维护新老顾客资源,保障各营销策略实施;
3.门店渠道开拓与维护;
4.异业客情打理和特殊情况处理。
任职要求
1.大专以上学历;
2.家电建材销售经验
3.相貌端正,开朗大方,亲和力佳,普通话标准;
4.沟通语言表达良好,责任心承受力强,能吃苦耐劳;
5.具有良好的销售技巧,执行能力,服务意识和团队管理意识。
社区生鲜超市连锁店招聘店长,店助!销售!
1-1.1万元/月
店长3-5人月结
生鲜连锁超市重金招聘:
店长二名店助二名,工资每月6000-1万元要有工作经验,地址:上海闵行。
销售3名,底薪7K-1万!加提成。
有经验的速度联系有红包奖励,有责任心可以有更多福利。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供崇明区店长招工220一天在线招聘信息,主要招聘崇明门店店长相关人才。作为门店店长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解门店店长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。