需提供健康证！ 岗位职责： 1.接待到店顾客品尝精酿啤酒，保证门店的正常运营。 2.了解顾客的需求，介绍店内的精酿啤酒并达成销售。 3.负责做好店内物品的规整摆放和店内环境的的清洁卫生工作。 4.推销售卖酒水。 任职要求： 1.20-32周岁，长相甜美，性格开朗，身体健康。 2.能接受上夜班，旺季工作时间下午4点到凌晨2点，淡季工作时间下午2点到凌晨12点。 3.有销售经验者优先！ 岗位福利： 1.底薪5500 2.业绩提成： 区分淡旺季，提成分布2.5%~6% 3.会员奖励，充值500奖励30,1000奖励70,2000奖励 150。

岗位职责： 1.全面负责卤味店日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督与顾客满意度提升 2.制定并执行销售策略，完成月度销售目标，分析经营数据并优化业绩表现 3. 负责订货计划制定、库存管理、商品盘点及损耗控制，确保供应链高效运转 4.独立完成门店财务记账、营收核对及成本分析，保障账实相符、合规准确 5.组织员工培训与团队建设，营造积极向上的工作氛围，提升团队执行力与凝聚力 任职要求： 1. 具备餐饮行业门店管理经验，有卤味、熟食或快餐类业态经验者优先 2. 具备基础财务知识和数据分析能力，能熟练使用进销存系统或办公软件 3. 责任心强，具备良好的沟通协调能力、抗压能力及突发事件处理能力 4. 吃苦耐劳，可适应早晚班轮值及节假日在岗安排 5.学历不限，有相关管理经验者优先

岗位职责 • 负责门店整体运营管理 • 外卖平台日常运营与维护 • 人员排班与培训管理 • 成本控制与备货管理 • 卫生与出品标准执行 • 打造稳定高效的门店团队

设计师品牌 YOUWEI有尾 【岗位】高级导购 【地址】:上海新乐路旗舰店&上海新天地时尚Ⅱ 【工作时间】：做一休一 【薪资】：5000底薪+1000绩效+个提 【福利】五险一金、年假 【要求】 1.年龄35岁以内，性别不限，身高165cm以上； 2.有一定销售经验，喜欢搭配拍照，对时尚有一定敏感度； 【联系方式】：（不发简历者勿扰）

一、工作内容 1、接待顾客的咨询，了解顾客的需求并达成销售; 2、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作，按规定完成各项销售统计工作; 3、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作; 4、做好所负责区域的卫生清洁工作; 5、完成上级领导交办的其他任务。 二、任职资格 1、中专及以上学历 2、有1-3年服装销售经验，有一定的时尚及穿搭技巧，形象佳 3、具有较强的沟通能力及服务意识，吃苦耐劳;

负责门店日常运营管理，统筹前厅、后厨、吧台的人员、品质、服务、卫生、成本与营收，保障门店正常营业，达成经营目标。 上六休一 包吃包住 交社保

上海市招工地小工/杂工

上海市崇明区招工地小工/杂工

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上海市崇明区招工地小工/杂工

招聘全职营业员1，工资：底薪40005%提成，综合6000左右2，时间：根据市场时间3，要求：最好做过生意/豆制品生意的！最好有2个人可以一起搭伙（工资另算）4，5，休息，上班时间私聊崇明蔬菜店，豆制品摊位，电话:地址:上海市浦东新区凌河路

招聘：招聘店长/店员/营业员(张家口-康保县)农资店招聘看店的会电脑

店总/负责人一名，现有管理团队，资源充足，经验丰富！海南地区优先考虑！马生

招聘店长/导购（急聘）品牌风格：女装工作地点：徐家汇【汇金百货招聘】工资待遇：面议做一休一保底薪资高提成任职要求：1、25-35岁，经验丰富可以放宽。员工身高1.6以上，有女装销售经验2、有良好沟通表达能力，工作积极主动3、性格热情开朗，具备优秀服务意识联系电话：，

岗位职责: 1.负责门店日常运营管理，执行总部营销 策略，确保经营目标达成。 2.统筹货品管理、成本控制及损耗 岗位工作经验： 1.大专及以上学历，2年以上零售行业同岗 2.有较强的管理经验，具备良好的沟通协调能力、学习能力以及执行力; 3.具备优秀的服务意识，有爱心，喜欢和宝妈打交道，擅长沟通服务

招聘【万华佳‬东精超品‬市】招聘食品百货主管员工数名！要求:女年性‬龄18~45周身岁‬体健康，有团队意识执行力强，能吃苦耐劳，工面资‬议。(有工作经验优者‬先)联系电话:翁

招聘全职营业员1，工资：底薪40005%提成，综合6000左右2，时间：根据市场时间3，要求：最好做过生意/豆制品生意的！最好有2个人可以一起搭伙（工资另算）4，5，休息，上班时间私聊崇明蔬菜店，豆制品摊位，电话:地址:上海市浦东新区凌河路

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年龄18--38周岁 能吃苦耐劳 有销售经验且愿意一起拼事业的优先 打酱油勿扰

岗位职责： 1.负责地摊现场商品陈列、推介与销售，提升顾客购买体验 2.主动了解产品特性，准确解答顾客咨询，促成交易达成 3. 每日完成销售记录、货品盘点及营收汇总，确保账实相符 4. 维护摊位整洁与安全，及时反馈物料损耗及补货需求 5.配合团队开展促销活动，灵活调整销售策略以提升业绩 任职要求： 1.学历不限，有地摊、快销或零售经验者优先 2.表达清晰，亲和力强，具备基础沟通与应变能力 3. 吃苦耐劳，能适应户外作业及灵活工作时间 4.诚信守纪，责任心强，无不良从业记录 5. 具备基础算术能力，能熟练使用手机收款工具

招聘商场导购员，容声冰箱招人，有兴趣来试试看，依据你的住址就近安排上班地点，交五险一金，做五休二，薪资8000+

岗位职责： 1. 协助店长完成门店日常运营管理，包括人员排班、库存盘点及销售数据分析 2. 参与顾客服务全流程，提升客户满意度与复购率 3. 执行公司营销活动方案，推动门店业绩目标达成 4. 带教新员工，协助团队建设与业务能力提升 5. 定期汇报运营情况，提出优化建议并落实改进措施 任职要求： 1. 学历不限，有零售/餐饮/服务业基层工作经验者优先 2. 具备良好的沟通协调能力与服务意识 3. 责任心强，能承受一定工作压力，适应轮班制 4. 具备基础数据整理与分析能力 5. 有管理潜质，认同企业文化，愿长期发展

临港烘焙店急需助理店长一名。要求具备: 1. 绝对的执行力。 2. 一定的管理经验（餐饮/烘焙管理经验尤佳）。 3. 数据敏感度&潮流嗅觉。 4. 有爱心，有责任心，思维清晰，抗压。 薪资水准:5-8k

门店营业员初中及以上学历；身体健康，具备一定的沟通能力，吃苦耐劳；具有良好的团队合作精神，能与团队成员有效的沟通。1、接待顾客的咨询，了解顾客的需求并送达成销售；2、负责做货品销售记录、盘点、账目核对等工作，安规定完成各项销售统计工作；3、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损日常营业工作；4、做好所负责区域的卫生清洁工作；5、完成上级领导交办的其他任务。薪资福利:3000-5000元/月招工人数:2人工作地址:上海市崇明区

岗位职责： 1.热情接待进店顾客，主动介绍商品特点、功能及促销信息 2.根据顾客需求提供专业选购建议，促成销售并提升客户满意度 3. 负责商品陈列、补货、盘点及日常货架整理，保持卖场整洁有序 4. 准确录入销售数据，协助完成日结、月结及库存核对工作 5.及时反馈顾客意见与市场信息，配合开展营销活动执行 任职要求： 1.表达清晰，具备良好的沟通能力与服务意识 2. 工作认真负责，有较强的学习意愿和团队协作精神 3.可以英文口语交流，服从门店排班安排 4. 有零售行业导购经验者优先 5.学历不限，年龄18-45周岁，身体健康，无不良记录

岗位职责： 1.全面负责餐饮门店日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督与顾客满意度提升 2.制定并执行销售目标与成本控制计划，确保营收与利润指标达成 3.负责员工招聘、培训、考核与团队建设，营造积极向上的工作氛围 4.监督食品安全、卫生标准及设备维护，确保合规运营与顾客健康安全 5.处理客诉及突发事件，及时向上级反馈经营数据与市场动态 任职要求： 1. 具备餐饮行业店长或主管岗位工作经验，经验要求不限 2.学历要求不限，有餐饮管理相关证书者优先 3.熟悉餐饮服务流程、食品安全法规及基础财务知识 4.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 5.责任心强，注重细节，能适应轮班与节假日工作安排

临港烘焙老店急需店长/店助一名。要求具备:1.绝对的执行力。2.一定的管理经验（餐饮/烘焙管理经验尤佳）。3.数据敏感度&潮流嗅觉。4.有爱心，有责任心，思维清晰，抗压。薪资水准:5-8k联系电话：

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