岗位职责： 1. 全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、人员调度与现场服务监督 2. 制定并执行门店营销活动方案，提升客户到店率与复购率 3. 负责员工招聘、培训、绩效考核及团队建设，营造积极向上的工作氛围 4. 管理门店库存、商品陈列及损耗控制，确保账实相符与货品安全 5. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与客户满意度 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营流程 2. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力 3. 责任心强，抗压能力好，能适应灵活排班与节假日工作 4. 具备基础数据分析能力，能根据销售数据优化经营策略 5. 学历不限，有连锁品牌管理经验者优先

招聘店长一名，，年龄18至30岁，身高160厘米左右，性格开朗活泼，有团队意识，有经验者优先。薪资为底薪3500元加提成，月休2天。工作地址位于铜仁古城老街青云体验店。

招聘营业厅店长2名（黔西市1名，铜仁市碧江区开发区1名）一、【薪资福利】综合薪资：5000-8000元/月（底薪+绩效奖金+年终奖金）福利：节日福利、生日福利、带薪培训，一对一帮带，带薪年假，五险一金等。二、【岗位职责】1.全面负责营业厅日常运营管理，统筹厅内各项事务。2.负责门店人、财、物的统筹管理，合理排班并激励团队，带领团队达成月度/季度销售目标。3.负责门店的库存管理、账务管理，确保门店资产安全与正常运营秩序。4.严格按照运营商要求开展各类业务，确保运营、受理合规。5.执行公司各类营销推广活动，主动拓展周边客户资源。6.维护厅内形象，处理客户投诉及各类突发事件。三、【任职资格】1.大专及以上学历，1-3年以上零售或服务行业管理经验；2.具备较强的团队领导力、沟通协调能力及抗压能力；有强烈的进取心与经营思维。3.责任心强，有良好的职业操守与服务理念。4.有通信行业（电信/移动/联通）门店管理经验者、运营商业务经验的优先考虑。联系人：王女士（）

招聘店长一名。要求有餐饮管理经验，能吃苦耐劳，热情机灵，执行力强，懂新媒体者优先。薪资为5000至6000元。

玟莎社区旗舰店（领袖城店）招聘以下岗位店长：1名睡眠头疗管理师：1名工资：底薪3000提成绩效奖金包吃待遇优厚，工资每月15号发【招聘要求】积极向上，有上进心，有良好的沟通能力，能吃苦耐劳、有团队意识，不会可学。联系电话

铜仁市一餐饮店需要店长1名，！要求有餐饮管理运营经验！薪资1W起！请大家多多推荐！。

招聘中国电信营业厅店长2名（黔西市1名，铜仁市碧江区开发区1名）一、【薪资福利】综合薪资：5000-8000元/月（底薪+绩效奖金+年终奖金）福利：节日福利、生日福利、带薪培训，一对一帮带，带薪年假，五险一金等。二、【岗位职责】1.全面负责营业厅日常运营管理，统筹厅内各项事务。2.负责门店人、财、物的统筹管理，合理排班并激励团队，带领团队达成月度/季度销售目标。3.负责门店的库存管理、账务管理，确保门店资产安全与正常运营秩序。4.严格按照运营商要求开展各类业务，确保运营、受理合规。5.执行公司各类营销推广活动，主动拓展周边客户资源。6.维护厅内形象，处理客户投诉及各类突发事件。三、【任职资格】1.大专及以上学历，1-3年以上零售或服务行业管理经验；2.具备较强的团队领导力、沟通协调能力及抗压能力；有强烈的进取心与经营思维。3.责任心强，有良好的职业操守与服务理念。4.有通信行业（电信/移动/联通）门店管理经验者、运营商业务经验的优先考虑。联系人：王女士（）

岗位职责: 1. 负责门店日常运营管理，提升店铺业绩和服务质量 2. 带领团队完成销售目标，维护客户关系 任职要求： 1. 善于沟通、按时完成上级交给的工作 2. 拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3. 具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法 4.有3年以上服装店铺管理经验 5，有有效客资

门窗导购，底薪3000-5000带提成带年底分红

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户复购率 3.组织员工培训与团队建设，持续提升服务意识与业务能力 4. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5.定期分析经营数据，优化运营流程并向上级提交经营报告 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营逻辑 2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 责任心强，注重细节，具备较强的数据分析与问题解决能力 4.具备基础办公软件操作能力，能熟练使用POS系统及进销存工具 5.有同行业店长经验者优先，学历不限

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招聘军事教官6名，其中男生5名、女生1名。基本要求：拥护中国的领导，坚持党的基本路线，具有良好的政治素质和职业道德，遵守宪法和法律，热爱教育事业，无违法犯罪记录。年龄18至50周岁。男生身高168厘米以上，女生身高158厘米以上。具有高中及以上学历，有相关工作经验者可适当放宽年龄。退役军人学历和年龄可适当放宽。具备较强的服务意识和大局意识，服从学校工作安排。具有正常履行岗位职责的身体条件。符合所报岗位要求的其他资格和条件。岗位职责：负责学生日常管理和寝室管理工作。能对学生进行爱国主义教育、国防教育。具有良好的职业道德品质，敬业、责任心强。具有良好的沟通、协调能力，身体素质佳，抗压性较强。学生在校期间要求24小时住校，周末有留校生需要教官管理时，服从学校安排。优先条件：退役军人、警校毕业生、有从事学校教官管理工作经验者优先。不予录用情形：曾因犯罪受过刑事处罚、劳动教养、少年管教或曾被开除公职的人员；正在接受立案审查的人员；曾受过记过以上处分，或受警告处分尚未解除的人员；曾被辞退或开除公职的人员；道德败坏，因不良行为受过公安机关处理的人员；法律法规规定不得聘用的其他情形的人员。报名时间：2026年8月6日至8月10日，每天上午9:00-12:00、下午15:00-17:00。现场报名。所需资料：填写完整的《玉屏自治县综合高级中学外聘教官报名表》、有效居民身份证复印件、毕业证复印件、无犯罪记录证明、相关工作经验证明等各一份（报名表承诺栏签字并按手印）。密封后封面上注明姓名、联系方式等。初审时间：2026年8月11日上午。审核结果通知：2026年8月11日14:30至17:30电话通知。面试时间：2026年8月12日上午9:00。面试地点：玉屏自治县综合高级中学行政会议室。提供材料：提供毕业证、身份证原件。面试方式：采取试讲、回答专业知识问题、军事素质展示等方式进行。签订协议：面试合格后自行前往县级以上医院体检，体检合格者，对个人进行政审后报校领导同意，审批后签订聘请协议书。工作地址：玉屏自治县中等职业学校（综合高级中学）政教处。

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岗位职责 1。负责顾客接待，点单，上菜及结账等全流程服务工作2。保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生3。主动了解顾客需求，提供礼貌，热情，细致的服务体 验 4。协助处理顾客咨询与合理诉求，维护良好客户关系5。配合店长完成日常运营支持及临时交办任务

食品区招聘理货员，共招2人。要求应聘者年龄在50岁以下，具备吃苦耐劳的品质，有相关工作经验者优先。薪资包括底薪、岗位补贴、全勤奖及工龄奖。工作地点在贵州铜仁。

招聘加油员、收银员、客户服务代表。要求具备基本的电脑操作和打字能力，服务态度良好，具备基本的沟通能力。年龄40岁以下，，身体健康，卫生干净，有相关工作经验者优先。月薪范围为3000-3500元，待遇优厚，包吃住。

招聘营业员数名。工作地点位于月坡菜市场（美的家店专卖店）。岗位要求：善于沟通、积极好学，有上进心、有奋斗目标，工作认真负责、踏实肯干，服从门店管理。工作内容包括门店日常接待、产品介绍、客户沟通、销售服务，维护门店整洁，配合完成门店日常运营工作。薪资福利：底薪3000元，另有岗位绩效及福利。

石阡【意可佳手工披萨】招聘[爱心]店员1名（工资3600元），18-45岁，做长期，会熟练操作家务，无经验可学（上班时间）周一至周五（13点至22点）周六、周日（9点至22点）联系电话

店员20-30岁，高以中上学历，勤恳好学，沟能通力强，有任责心，服从安排薪资福利:底薪+提成+五险。早晚班，月休四天同步工作地址:贵州省仁铜市万山区九宜购城物商场楼一

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