鸿星尔克招聘：导购2名工资待遇：底薪+提成+奖励联系电话：

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岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户复购率 3.组织员工培训与团队建设，持续提升服务意识与业务能力 4. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5.定期分析经营数据，优化运营流程并向上级提交经营报告 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营逻辑 2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 责任心强，注重细节，具备较强的数据分析与问题解决能力 4.具备基础办公软件操作能力，能熟练使用POS系统及进销存工具 5.有同行业店长经验者优先，学历不限

任职要求： 1. 表达清晰、沟通能力强，具备良好的服务意识与抗压能力 2. 有销售经验者优先，行业不限， 5.学历不限，

岗位职责： 1. 全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、人员排班与绩效管理 2. 统筹商品陈列、库存管控及损耗控制，确保货品周转高效、账实相符 3. 主导顾客服务标准落地，处理客诉并提升客户满意度与复购率 4. 带队开展营销活动执行与本地化推广，推动区域市场份额增长 5. 定期分析经营数据，向上级提交运营报告并提出优化建议 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/快消/餐饮等行业运营逻辑 2. 具有良好的沟通协调能力与团队领导力，能独立承担经营压力 3. 具备基础财务意识与数据分析能力，熟练使用办公软件 4. 服务意识强，责任心突出，适应弹性工作制 5. 学历不限，有连锁品牌店长经验者优先

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【岗位职责】 - 负责线上产品推广与销售，对接个人及院校客户 - 通过互联网/电商渠道开展销售工作，维护客户关系 【职位要求】 - 兼职岗位，无经验要求，学生也可报名 - 无需出差、不出外勤，可自由安排时间 - 熟悉网络销售、微商或渠道销售者优先 【工作时间】 - 长期兼职，不限时间，每周工作天数无要求 - 无固定上班时间，灵活自由 【薪资待遇】 - 日结工资，100_120元/天 （以提成为主） - 多劳多得，按日结算，收入透明 编辑职位

岗位职责： 1. 全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2. 制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户复购率 3. 组织员工培训与团队建设，持续提升服务意识与业务能力 4. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5. 定期分析经营数据，优化运营流程并向上级提交经营报告 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营逻辑 2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 责任心强，注重细节，具备较强的数据分析与问题解决能力 4. 具备基础办公软件操作能力，能熟练使用POS系统及进销存工具 5. 有同行业店长经验者优先，学历不限

一、招聘岗位 网络销售专员（五险） 二、薪资待遇 1. 薪资结构：综合月薪4450元 （底薪 ＋五险 +新人奖励 ） 2. 提成机制：按产品销售总额的45% 计提； 3. 额外奖励：设立专项奖金、周奖，月奖，丰厚年终奖等 4. 薪资发放：每月 1 号准时发放薪资，绝不拖欠 5.公司内推新人奖励 三、福利保障 1.单休，国家法定节假日正常休息 2. 每月定期团建，不定期组织全国旅游 四、工作时间 1. 上班：09:30 2. 下班：17:30 3. 中午休息 2 小时，工作节奏舒适 五、任职要求 1. 热爱销售行业，沟通表达能力强，有责任心 2.会使用基本的社交软件 如果你想挑战高薪、收获成长，欢迎加入我们，携手共创佳绩。 公司地址:保利置业大厦10楼

岗位职责： 1.通过短视频平台添加微信等线上渠道开发并维护客户资源，完成销售目标 2. 熟悉公司产品及服务，精准匹配客户需求，提供专业咨询与解决方案 3.跟进意向客户，推动商机转化，完成线索→商机→成交全流程管理 4.定期整理客户信息及沟通记录，优化销售话术与转化策略 5.配合市场活动开展线上推广，提升品牌曝光与获客效率 任职要求： 1. 对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与销售工具 3.具备基础办公软件操作能力，熟悉CRM系统者优先 4.学历不限，有网络销售、电销、客服等相关经验者优先 5.责任心强，目标感明确，具备团队协作意识

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华龙电器招聘简章[玫瑰]1、导购员5名3000-8000元/月+社保+公积金(部分品牌)，无夜班,工作地点:银河南路华龙电器永华店[玫瑰]2、商场保安1人2800元/月,60岁以下,车辆协调及安防,工作地点:广阳道与建设路交口华龙电器城[玫瑰]3、空调业务员2名有相关销售经验的优先考虑，3000-4000+提成+社保;[烟花]联系人：郭经理[烟花]电话：同步[烟花]面试地址:董村华龙电器城三楼

招聘家电销售导购，要求年龄25岁至45岁，沟通正常，待人随和，愿意学习家电知识，需长期稳定。薪资为底薪加提成加多项奖励，多劳多得，月薪3000至8000元。招聘人数多名。福利包括节日福利、带薪培训、有人带领、无需经验、购买社保。

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【玉屏居电信营业厅招聘】招聘营业员一名男女不限要求：18-40岁，性格开朗，擅长沟通，会基础电脑，有无经验均可，带薪培训。工作：营业厅业务办理、客户服务、业务推广，薪资：底薪+高额提成联系电话:

招聘：川硐元利山居凯辉便利店招聘店员一名，感兴趣的可以打电话或面谈！联系电话：

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成销售目标 2.主动挖掘潜在客户，维护现有客户关系，提升客户满意度与复购率 3.参与洽谈、合同签订及后续跟进，确保销售流程闭环 4.收集市场与竞品信息，及时反馈客户需求与行业动态 5. 配合团队完成营销活动执行与销售数据分析 任职要求： 1.销售经验不限，有快消、互联网、教育或相关行业经验者优先 2. 具备良好的沟通表达能力与抗压能力，目标感强 3.熟练使用办公软件，能独立完成客户资料整理与销售报表 4.学历不限，热爱销售工作，具备主动学习与自我驱动力 5. 诚信踏实，具备团队协作意识与职业素养

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，完成公司下达的销售目标 2. 深入了解产品及行业信息，为客户提供专业解决方案 3.参与市场调研与竞品分析，反馈一线客户需求与市场动态 4. 协同售前、售后团队推进项目落地，提升客户满意度 5.规范管理客户资料及销售过程记录，确保数据准确完整 任职要求： 1. 对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 具备较强的学习能力与客户服务意识 3. 有销售经验者优先，无经验可带教培养 4. 学历不限，踏实肯干、积极进取者欢迎加入 5.熟练使用办公软件，能适应阶段性出差或外勤工作

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动签约与回款 4. 及时反馈市场信息与客户意见，协助优化销售策略与产品服务 5.配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及跨部门协作任务 任职要求： 1. 对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，学习能力强，适应快节奏工作 3.诚实守信，责任心强，有团队协作意识 4.有销售经验者优先，行业背景不限 5. 学历不限，欢迎应届毕业生及转行人士加入

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岗位职责： 1. 负责公司全屋整装销售，拓展新客户并维护现有客户关系； 2. 制定销售计划，完成销售目标，提供专业的产品咨询与解决方案； 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力和谈判技巧，能够独立开展业务； 2. 对建材行业有深入了解，有相关销售经验者优先； 3. 具有较强的市场洞察力和客户开发能力，能够承受工作压力； 4. 团队合作意识强，能够与公司各部门有效协作，共同推动业绩增长。

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，挖掘潜在需求 2.制定个性化服务方案，提升客户满意度 3.协调内外部资源，高效响应客户需求及问题处理 4. 完成销售目标与客户管理指标 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达 2.有客户服务意识，责任心强，具备抗压能力 3. 具备同行业客户经理经验者优先 4.学历不限，专业不限

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