招聘：黄埠营业厅店长（五险+朝九晚六+节日福利）薪资：5000-8000元/月岗位职责1.负责中国移动营业厅的客户服务及移动业务办理，包括开户、补卡、宽带等业务；2.带领团队完成店内产品形象维护及标准化陈列工作；3.组织并推动团队达成各项业务指标与任务目标；4.协助上级完成日常运营管理及临时交办的工作任务；5.提升客户满意度，维护良好客户关系；6.配合公司政策执行，确保业务合规性与服务质量。任职要求1.具备良好的外在形象与沟通能力，注重职业形象；2.有零售或手机通讯行业相关工作经验者优先；3.具备较强的抗压能力、责任心及团队协作精神；4.熟练掌握电脑操作及办公软件使用技能；5.具备客户服务意识和业务办理经验者优先考虑；6.持有相关证件（如身份证）及基本职业素养。本岗位提供具有竞争力的薪酬结构（底薪+提成），享有五险、节日福利、年度旅游、晋升空间及专业培训机会，欢迎有志之士加入共同发展。

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括营业目标达成、人员排班与绩效管理 2主导客户服务标准落地，处理客诉并提升顾客满意度与回头 率 4.带队开展营销活动执行与本地化推广，联动线上线下提升门店业绩 5.定期分析经营数据，向上级提交运营改进建议与优化方案 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，有行业背景者优先 2.具备良好的团队领导力与协作能力。 3责任心强，抗压能力好，具备较强的执行力与问题解决能力 4学历不限，有资源，有成功带店经验者优先。

招聘：门店店长（五险）薪资：6000-10000元/月岗位职责1.负责门店日常运营管理，提升服务质量和销售业绩2.监督员工工作表现，组织培训与考核3.协调库存与采购，确保商品供应及时任职要求1.本科以上学历，市场营销或管理类相关专业2.具备2年以上行业管理经验，熟悉门店运营流程3.沟通协调能力强，能带领团队完成目标

家具店招聘：岗位：店长、导购员基本要求:A、25-40岁，，品行好、五官端正，大专以上文化；B、性格活泼、反应敏捷、表达能力强，具有极强的沟通能力及交际技巧，亲和力强，和抗压能力强；C、家具销售熟手优先。综合薪资：8000-20000元/月联系人:惠州市创梦家具有限公司可可城中持家居事业部

招聘：店长.薪资：3000元以上/月身体健康，能适应管理节奏

惠州钱大妈招聘店长一名要求工作认真，责任心强欢迎咨询：平台[抱拳][抱拳][抱拳]

1. 2年以上家具/建材/家居展厅经验，1年以上店长或主管管理经验，熟悉办公家具行业优先。 2. 懂办公空间布局、家具方案设计、报价核算、工程单对接，能独立谈政企、学校、医养工装项目。 3. 形象气质佳、沟通能力强，有责任心、抗压能力，懂团队管理、会激励带教。 4. 认可品牌运营思路，踏实稳定、不频繁跳槽，愿意长期共同发展。 5. 熟悉惠州本地市场、有政企资源、工程渠道者优先破格录用。

招聘猪肉主管一名工资7000-7500包吃包住提成另外算休息两天上班9小时广东省惠州市惠阳区龙山五路店联系电话经理

；招聘！猪肉主管1名；工资8000+提成待遇丰富新店！超市自营！有意者致电朱地址；惠州市博罗县圆洲镇

店长工作地址:大亚湾吾悦广场4500-6000元，薪资根据个人经验面议负责门店日常运营，落实公司规章制度与门店运营流程；把控服务质量、处理客诉、安排员工排班、开展团队培训，带领团队完成业绩目标；负责产品库存盘点，落地执行门店各类促销活动具备1-3年餐饮行业经验

年龄20-55 血压血糖正常 要求q2行车司机证 满三年经验 防腐厂 吊罐板管道 门式行车10t 地操 地方广东惠州大亚湾石化园区

广东惠州需要专业钢筋绑扎队伍，要求绑扎技术过硬，至少需要20至30名钢筋绑扎工。有意向的劳务班组可尽快联系。

工钱日结。惠州市惠城区中山公园附近招打胶。白色墙角密封胶，透明玻璃密封胶，点工，50块一个钟，中午包午餐。 要求：打胶熟手，胶要打的漂亮，不专业的勿扰。

惠州市惠东县招工地小工/杂工、建筑木工、钢筋工

惠州市惠城区招建筑承包

胡屯豆小二现炒快餐诚聘店长一名综合工资6000-10000收银员3名3500起面点两名综合工资4000-7000帮厨两名3000起钟点工数名电话

【饭店名称】招聘工作地点：晋城市沁水县嘉峰镇寺河湘滋乡味饭店招聘岗位：厨师2名薪资8000左右/月店长1名薪资6000左右年龄18-50岁，身体健康（持健康证/入职后办理）有经验优先；踏实肯干、服务热情福利包吃包住/免费工作餐+宿舍全勤奖/工龄奖/节日福利简单培训、晋升空间联系方式：（微信同号）

投简历打电话：店长/店员薪资：3000-7000元公司：夏津下洼街小漫地址：夏津下洼街小漫鞋店电话：

披萨一世高薪诚聘[庆祝][庆祝][庆祝]店长6名员工6名（年龄18-55）长期兼职电话一店曲师附校店二店新营中学店

吉林财富三楼斯凯奇儿童招聘店长一名，要求有服装销售经验，有带店经验，有财富商场工作经验有限，电话同步

蔬菜分区主管招聘 岗位：蔬菜区主管 薪资待遇 月薪7500元，包住宿，享有门店饭补福利（具体饭补标准面议），每月按时发薪，待遇稳定。 工作时长 每日工作10小时，具体上下班排班、作息时间根据门店运营情况面议沟通。 岗位职责 1. 门店运营管理：全面负责店内蔬菜区域的日常整体运营、货品管理、现场管理工作，制定蔬菜区日常运营计划，把控分区整体业绩。 2. 货品管理：负责蔬菜的验货、陈列、补货、挑拣整理工作，及时清理残次、腐烂、不新鲜蔬菜，保证台面蔬菜新鲜饱满、摆放整齐美观。合理把控蔬菜库存，减少货品损耗，控制分区运营成本。 3. 销售引流：熟练掌握卖场叫卖技巧，主动进行蔬菜产品叫卖推广、推介引流，活跃卖场氛围，提升蔬菜区域客流量与整体销售额。 4. 卫生与维护：负责蔬菜专区台面、货架、地面、工具设备的日常清洁消杀，保持区域干净整洁，符合门店卫生标准及食品安全要求。 5. 日常统筹：配合门店整体工作安排，做好蔬菜调价、临期商品处理、盘点对账工作，记录每日销售、损耗、库存数据，及时反馈区域运营问题并优化整改。 任职要求 1. 学历不限，有无同行业经验均可，优先招聘懂商超蔬菜运营、会现场叫卖的从业者。 2. 熟悉蔬菜品类特性、保鲜技巧、陈列方式，具备基础的门店分区运营、销售管理能力。 3. 性格开朗外向，沟通能力强，敢于开口叫卖，有销售意识和服务意识，能主动带动区域销量。 4. 工作认真负责、踏实肯干，能吃苦耐劳，服从门店管理，有良好的执行力和团队协作精神。 5. 身体健康，无传染性疾病，能够适应门店日常工作节奏。 其他福利 1. 免费住宿，居住环境舒适，解决员工住宿需求； 2. 专属饭补补贴，补贴标准面议； 3. 门店氛围轻松，团队氛围融洽，工作稳定； 4. 表现优异者可享受门店绩效奖励、晋升调薪机会，长期发展空间大。 有意者可直接联系面谈工作时间、饭补标准及岗位细节，期待踏实能干、懂运营、会销售的你加入！ 需要我帮你精简成简短版海报文案，方便发朋友圈和招聘群吗？

岗位职责： 1.全面负责厨房日常运营管理，统筹菜品研发、出品质量与成本控制 2.制定标准化操作流程（SOP），监督各岗位执行并持续优化 3. 管理厨师团队，组织技能培训、绩效考核与排班调度 4.严控食品安全与卫生标准，落实监管部门各项要求 5.协同前厅及采购部门，保障食材供应、库存管理与客户反馈响应 任职要求： 1. 具备厨师长岗位相关工作经验，熟悉中餐/融合菜系运营逻辑 2. 具备较强的团队管理能力与跨部门协作意识 3.熟悉食品卫生法规及厨房安全规范，持有健康证 4. 具备成本核算与菜单定价基础能力 5.责任心强，抗压能力好，具备良好的职业素养与服务意识 6.招55岁以内，福利很好，待遇好 7.公司购买社保 8.工资6000到7000可以聊 9、包吃包住有空调

一、营业员 【工作内容】： 1、营业厅内为用户提供联通业务咨询和受理服务工作、负责周边区域的拓展和促销工作； 2、为客户解决联通通信业务中遇到的问题，并提供业务办理指引； 3、营业厅内终端陈列及维护。 【工作要求】： 1、中专及以上学历； 2、应届毕业生或近两年无工作经验； 3、专业不限，意向在通信运营商行业长期发展； 4、较强的语言表达能力、沟通能力和学习能力。 二、社区经理 【工作内容】： 1、负责承包小区的存量用户维系及新用户拓展； 2、负责承包小区日常巡检、宣传和促销管理工作； 3、负责承包小区物业关系的维护及标杆小区打造等工作。 【工作要求】： 1、中专及以上学历； 2、应届毕业生或近两年无工作经验； 3、专业不限，意向在通信运营商行业长期发展； 4、较强的语言表达能力、沟通能力和学习能力。 三、智家工程师 【工作内容】： 1、负责指定区域内固定电话、宽带、IPTV等固网产品安装和维护工作； 2、负责智慧家庭服务，为客户提供智能组网、上门检测、室内布线等增值服务； 3、根据客户业务需求完成面对面交付工作； 4、完成领导交办的其他任务任职要求。 【工作要求】： 1、中专及以上学历； 2、专业不限，意向在通信运营商行业长期发展； 3、对电子设备、计算机网络有一定了解或兴趣。 四、客户代表 【工作内容】： 1、负责客户直销拓展工作：深入了解客户需求，为客户提供适宜的产品和解决方案，全程参与工程项目计划的实施,全程跟进设备、器材的售前、售中、售后服务,完成销售目标； 2、负责客户的关系管理和维系服务工作，具体包括客户资料信息变更采集、客户拜访组织、客户服务质量跟踪和流失挽留等工作； 3、负责所辖客户和市场需求、竞争情报收集、分析，提出针对性营销策略建议。 【工作要求】： 1、本科以上学历（特别优秀放宽至大专学历）； 2、云计算、网络工程等计算机类专业者优先，专业基础扎实，综合成绩在专业或班级排名前30%； 3、具有进取精神和责任感，具有良好的逻辑思维、问题分析能力愿意从事业务拓展工作，踏实，肯吃苦，有业务销售拓展经验者优先。 工作地点：惠州各区县均有需求

招工厂食堂川湘粤大锅菜厨师长（主厨）一名 1：年龄 52 周岁以内，身体无任何疾病 2：综合工资7000至10000以上，可买社保 3：无大锅菜经验和管理能力及掌管全部的勿扰 4：联系电话：张经理（地址：惠阳区秋长街道将军路）

岗位职责： 1.热情接待进店顾客，主动介绍商品特点、功能及促销信息 2. 根据顾客需求提供专业选购建议，促成销售并提升客户满意度 3. 负责商品陈列、补货、盘点及日常店面清洁维护，保持良好购物环境 4.准确录入销售数据，协助完成日结、月结及库存核对工作 任职要求： 1. 对零售服务有热情，具备良好的沟通表达与应变能力 2. 有导购或销售类工作经验者优先，无经验者可带薪培训 3.形象端正，亲和力强，具备团队协作意识和服务意识 4.学历不限，能适应轮班制及节假日工作安排 5.具备基础电脑操作能力，学习能力强

急招， 急招 招聘岗位；海之宝急招长期促销员多名 岗位要求； 年龄 25-55 2，身体健康，口齿伶俐，责任心强，有经验者优先。 门店地址: 吉隆恒泰隆商场 吉隆乐友乐商场 吉隆好客隆商场 工资待遇：3000底薪，超市补贴500元，提成3万内3个点，3万以上4个点，4万以上5个点，试用期一个月，，如就补助400元，多劳多得，销售越高工资越高， 联系人：刘小姐 联系电话：

待遇方面 包吃包住，月休4天没有业绩要求保底1w2加提成，无责保底上班时间每天8小时新人可以教没有工作经验也可以服从安排心态好乐观即可 任职要求: 1.年龄18-28会打扮形象气质佳 2.具有良好的沟通能力和团队合作精神 3.新人可以培训学历工作经验没有要求 岗位职责: 1.协助开展桌游活动，提供玩家指导和支持 2.维护游戏秩序，确保玩家体验和安全 3.参与游戏内容的准备和清理工作

工作内容： 1.熟悉各类手机及数码产品的性能特点，能够准确地向顾客介绍和推荐适合其使用的产品。 2.热情接待每一位进店客户，能够提供专业周到的服务。 3.通过有效的沟通和销售技巧，引导顾客做出购买决策，提高销售转化率。 4.维持门店清洁，检查和维护门店设施设备的正常运行。 5.完成公司/门店制定的销售考核，参加公司组织的培训活动。 薪资待遇： 五险+社保，月薪4500-10000，公司节假日福利，年度团建活动。 工作地点： 博罗县东山玖号一楼小米之家

搬搬货，干点活，包吃包住，踏实吃苦耐劳，

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售，主动了解顾客需求并提供专业建议 2.熟练操作收银系统，准确完成开单、收款、找零及退换货服务 3.保持货架整洁有序，及时补货、理货、陈列，确保商品标识清晰、价签规范 4.协助开展促销活动执行、数据登记及顾客信息收集，提升客户复购率 任职要求： 1.学历不限，具备良好沟通能力与服务意识，有零售行业经验者优先 2.吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 3.学习意愿强，可快速掌握门店运营流程 4.形象端正，亲和力佳，具备团队协作精神与基础抗压能力