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交通大厦吉之源招聘，店长1名服务员收银员有意者请联系

招聘生鲜/杂百课长，需熟悉生鲜/杂百品类管理理论和实践，熟悉商品陈列规范及库存管理流程。薪资范围为3900-4800。提供五险一金。招聘人数为4人。工作地址为重庆市武隆区。

招聘南坪万达～LG层Mardi潮流女装店长：1名薪资待遇：6000-10000导购：数名薪资待遇：5000-8000购买五险年终奖节假日补贴有工作经验者优先安排，无经验者请勿打扰有意者可联系电话[握手]

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每参岛食品经营部岗位： 品牌店长/品牌顾问薪资：  4000-5000元/月工作地点：江津区滨江路几江段292号电话：

招聘：汽车易损件配件店店长薪资：5千-8千岗位职责：1、负责汽车易损件配件店的日常运营管理，包括库存管理、采购计划制定及供应商对接。2、监督门店销售业绩，制定销售策略并带领团队完成业绩目标。3、处理客户投诉及售后服务，维护客户关系，提升客户满意度。4、负责员工排班、培训及绩效考核，优化团队工作效率。5、确保门店财务、账目清晰，定期提交运营报告及分析数据。岗位要求：1、3年以上汽车配件行业或零售门店管理经验，熟悉易损件产品知识。2、具备较强的销售技巧和团队管理能力，能有效激励员工。3、熟练使用进销存管理系统及办公软件，具备数据分析能力。4、责任心强，沟通能力突出，能应对突发情况及客户纠纷。5、汽车维修、机械或相关专业优先。

晶三商贸（重庆）有限公司,店长面议招聘人数2人学历大学专科经验不限社保杨佳兵重庆市秀山自治县中和街道花灯大道南段46号25幢1-7

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岗位职责： 1.负责客房日常清洁与整理，确保房间整洁、舒适、符合卫生标准 2. 补充客房内洗漱用品、茶水、纸巾等消耗品，及时更换布草及垃圾 3.检查客房设施设备（灯具、空调、电视、卫浴等）运行状况，发现故障及时报修 4. 协助办理客人入住/退房相关服务，响应客房服务需求，提升客户满意度 5.配合主管完成楼层巡查、物品盘点及临时交办任务 任职要求： 1.学历不限，身体健康，形象端正，具备良好服务意识 2. 有酒店或客房服务经验者优先，无经验者可带薪培训 3.工作细致耐心，责任心强，能适应轮班制工作安排 4.具备基本沟通能力，服从管理，团队协作意识良好 5.遵守酒店规章制度，注重职业礼仪与保密规范

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招聘店长，年龄要求在18至35岁之间，需具备责任心，有相关工作经验者优先。薪资福利为工资2500至3200元加提成。招聘人数为2名。

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罗森便利店招聘领班。岗位要求：具备1年以上便利店或零售行业工作经验，有管理经验者优先。具备良好的沟通能力与团队管理能力。能适应倒班工作制，抗压能力强。熟悉便利店运营流程及基础财务知识。要求高中及以上学历。岗位职责：负责门店日常运营管理，包括商品陈列、库存管理、收银操作等。监督员工工作表现，确保服务质量与工作效率。处理顾客投诉与突发情况，维护门店良好形象。执行公司促销活动，完成销售目标。负责门店排班、考勤及员工培训。薪资范围为4000-6000元。要求有相关经验。提供五险。作息时间为三班倒、排班轮休。提供生活补贴，包括免费包住（配备空调、热水器）及包工作餐。提供激励培养，包括带薪年假、生日福利、全勤奖、免费班车（线路为渝北广场至绿梦广场至宿舍）及工龄工资。工作地址位于空港高堡湖易代储。

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招聘宴会主管。岗位要求：具有良好的个人品质和职业素养，具备岗位所需的专业知识和技能，拥有良好的心理素质和能够正常履职的身体素质，无处分记录，无犯罪记录。薪资待遇待面试后确定。招聘流程包括应聘报名、简历筛选、资格审查等。

岗位职责： 1.负责门店日常接待工作，为顾客提供热情、专业的咨询服务，促进商品销售 2.按照标准完成商品陈列、补货及货架整理，保持店面整洁有序 3.熟悉产品知识，主动介绍商品特点，解答客户疑问，提升购物体验 4.协助完成收银操作、库存盘点及交接班工作，确保流程规范准确 5.收集顾客反馈，及时汇报异常情况，配合店长完成各项运营任务 任职要求： 1.年龄18-35岁，形象端正，具备良好的沟通能力和服务意识 2.工作认真负责，能适应轮班制，有团队协作精神 3.有零售行业工作经验者优先，优秀应届毕业生亦可考虑 4.熟练使用办公软件及收银系统，学习能力强，能快速适应工作环境 5.持有健康证或相关从业资格证者优先录用