
酒店前台
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
工作时间八点到八点,两班倒,上二休一 ,要会简单淡妆,能接受再沟通。
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作,准确录入系统信息
2.解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息
3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调
4.管理前台现金及票据,完成每日账目核对与交接
5.维护前台区域整洁有序,展现酒店专业形象
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力
2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先
3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统(PMS)
4. 具备服务意识、责任心强,能适应轮班制工作
5.学历不限,中专/技校及以上学历优先
酒店前台月结全职
高效、热情地为客人办理预订、入住登记及退房结账手续,确保信息录入准确无误。
· 核实客人身份信息,制作并分发房卡。
· 根据客人需求,妥善安排房间,并主动介绍酒店设施与服务。
前台接待收银
3000-5000元/月
酒店前台月结全职包吃包住
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息
2.解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息
3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调
4.管理前台现金及票据,完成日结账与交接班记录
5.维护前台区域整洁有序,展现酒店专业形象
任职要求:
1.学历不限,形象端正,普通话流利,具备良好沟通能力
2.有酒店前台或客户服务经验者优先,无经验可带薪培训
3.具备基本电脑操作能力,能熟练使用办公软件及PMS系统
4. 工作细致耐心,责任心强,能适应轮班及节假日工作
5.具备基础英语会话能力者更佳
前台接待员
4000-6000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统并核对证件信息
2. 解答客人关于酒店设施、周边交通、餐饮娱乐等咨询,提供个性化服务建议
3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调,保障服务响应及时性
4.管理前台现金、发票及单据,每日完成账目核对与交接
5.协助维护大堂秩序与环境整洁,展现酒店专业形象
任职要求:
1. 学历不限,具备良好的沟通表达能力与服务意识
2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先,无经验者可带薪培训
3.普通话标准,具备基础英语会话能力者更佳
4. 形象端正,亲和力强,能适应轮班及节假日工作安排
5. 熟练操作办公软件及酒店管理系统(PMS),学习能力强
民宿酒店店长(负责人)
6000-10000元/月
酒店经理1-2人月结全职民宿店长民宿负责人高端酒店店长
岗位职责:
1.门店整体运营管理:全面负责民宿日常经营管理,统筹客房、公区、人员、物资、成本,保障民宿正常、稳定运营,完成月度、年度营收目标。
2.线上平台运营:负责携程、美团、飞猪、小红书等OTA平台房源上架、定价、房态维护、图片优化、评价管理;处理订单、改价、控房、活动报名,提升房源曝光与排名。
3.客户接待服务:负责客人咨询、预定确认、入住接待、退房核验;处理客诉、特殊需求,维护客户关系,提高好评率、复购率。
4.客房与卫生管理:制定清洁标准,监督保洁人员打扫质量,检查房间卫生、布草、耗材、设施摆放,把控入住品质。
5.物资与采购管理:统计日常耗材(洗漱用品、饮用水、清洁物料),定期盘点库存,按需采购,控制运营成本,做好台账记录。
6.设施维护保养:日常巡检房屋水电、家具、家电、卫浴、庭院设施,发现损坏及时报修、维修,保障民宿硬件完好、安全合规。
7.账务与数据统计:每日登记营收、支出、流水,定期提交经营报表;统计入住率、客源、差评原因,优化经营方案。
8.团队管理:管理保洁、前台、服务人员、后勤,排班调度、工作分配、人员培训,维持店内服务标准。
9.氛围及活动打造:维护民宿环境氛围感,定期打理庭院、公区;可根据季节、节假日策划简单引流活动,提高入住率。
招聘要求:
1.年龄:30—45岁,男女不限,形象干净得体。
2.经验:有民宿、高端酒店、客栈店长经验。有酒店、民宿0-1的团队搭建经验。
3.能力要求:熟练使用办公软件、简单图片处理;懂基础定价、房源优化。
4.个人素质:性格温和、情商高,善于沟通待客,耐心处理客人问题;抗压能力强,节假日可正常上班。
5.工作态度:做事勤快、自律性强,爱干净、注重细节,热爱民宿行业,能长期稳定任职。
6.硬性条件:有高端酒店、民宿店长经验,具备较强的领导统筹能力和应变能力,无不良嗜好,无犯罪记录,诚实守信;能接受民宿居住、驻店工作。
7.加分项:会构图拍照、会简单文案、懂小红书/短视频引流、会简单园艺。
薪酬福利:
1.薪资结构:底薪 + 营收提成 + 好评奖金 + 节日福利,综合薪资面议(6K-10K,优秀者可上调)。
2.福利:包吃住、水电全免、生活用品配齐;定期团建、节日礼品、员工聚餐。
3.晋升:表现优异可晋升区域主管、多家门店统筹管理。
挖机司机1-2人月结
蛮耗工地需要一个会干简单活的二把手,新挖机日立70,工资待遇3000元,干活简单,造合刚学挖机出来的驾驶员,
酒店经理月结
招聘:前台主管
薪资:2070元以上/月
岗位职责:1.全面负责前台日常运营管理,确保服务流程规范、高效、符合酒店服务标准。2.统筹排班、人员调度及前台团队培训,提升员工服务意识与业务能力。3.处理宾客入住、退房、问询、投诉等全流程服务,及时协调解决突发问题。4.监督并审核房态管理、预订系统操作及各类报表数据的准确性与时效性。5.配合销售、客房及安保等部门开展跨部门协作,保障宾客体验一致性。6.定期分析前台运营数据(如入住率、客户满意度、投诉率等),提出优化建议。任职要求:1.大专及以上学历,酒店管理、旅游管理或相关专业优先。2.具备3年以上四星级及以上酒店前台主管或同等岗位工作经验。3.熟悉Opera等酒店管理系统,掌握前厅各模块操作流程及标准。4.具备优秀的沟通协调能力、应急处理能力及团队管理经验。5.形象气质佳,服务意识强,具备良好的中英文口语表达能力。
服务员
山东省,聊城市。莘县。
富华禧宴酒店,
招聘服务员 5 名
工资3500一4500元,
前厅领班一名5000-5500
地址,莘县北环
有工作经验的加薪
邹老板
高增广
砧板
招聘神木大保当美豪酒店招聘有志人士前厅经理一名工作8000元炒锅师傅一名工资8000元展板一名工资5500电话
客房服务员月结
弥勒金鼎酒店客房部
招聘岗位:客房早班服务员1名
主要工作:打扫客房日常卫生
上班时间:8:20到岗完成自己分管任务即可下班
应聘要求: 30岁-50岁,身体健康、品行端正、服从管理。
薪资待遇:面议,岗位月休4天+法定节假日补休,提供工作餐
应聘地址:弥勒市金鼎酒店
电话:
云南红河湖瑞酒店招聘前台收银员工一名,年龄要求20岁30岁,有责任心能吃苦耐劳,工作内容:
3000-4000元/月
酒店前台月结
湖瑞酒店 招聘前台收银员工一名,年龄要求20岁30岁,有责任心能吃苦耐劳,工作内容:负责前台收银客人接待工作,月工资3000元至4000元,有前台工作经验者优先,联系人:王先生 电话:
酒店前台酒店迎宾员
云南祺权劳务派遣有限公司,招聘前台接待2名,高中及以上学历,专业不限,无持证要求,工作地点:个旧市鸡街镇倘甸(龙园实业有限公司),待遇:3500元/月(平均工资),其他要求:1.旅游管理、酒店管理、商务英语等相关专业背景者优先;2.形象气质佳,身高163cm以上,普通话标准,亲和力强;3.具备出色的沟通协调能力和应变能力,能熟练使用办公软件及广播设备;4.服务意识好,细心,诚实,能够保持冷静处理突发事件;5.具备良好的职业道德和职业操守,诚实守信,责任心强,联系电话:高女士 。
云南红河【客户地址】大屯街上酒店【工作性质】客房保洁【工作内容】打扫客房卫生,包含公共区域
2200-3000元/月
客房服务员月结
【客户地址】大屯街上酒店【工作性质】客房保洁【工作内容】打扫客房卫生,包含公共区域过道卫生,换床单被罩。【客户要求】免费培训,踏实肯干,动作麻利。【薪资待遇】底薪2200,每天任务8间房,超出部分6元一件,正常一个月下来可以到3000左右,月休两天【联系电话】()
服务员配菜传菜员厨师长
小龙坎老火锅招聘
岗位:服务员 3 名
工资3000 ~3500
配菜2名
工资3000~5000
打锅1名,传菜2名
工资3000~4500
年龄18-25岁,月休2天,供吃不供住 有工作经验者优先
店长,厨师长2名
有责任心,善于沟通,协助老板工资4000-6000
另招临时洗捡,工资日结。
☎
客房服务员
丽呈花盛温泉度假酒店1.酒店客房服务员25-55岁,2900+提成。岗位职责:负责客房日常清洁、布草更换保证客房环境卫生达标;检查客房内设施设备运行状态,发现故障及时上报;工作细致认真,责任心强,能吃苦耐劳;具备良好的服务意识和沟通能力,有酒店客房服务工作经验者优先2.水疗宾1名,3300/月岗位职责:负责接待顾客,提供热情周到的服务,协助顾客完成更衣、寄存等接待流程,维护接待区域的整洁与卫生;3.厨房洗捡,3名,3000/月,月休3~4天,负责厨房洗捡及餐厅卫生工作联系电话:地址:大旅社
客房服务员月结
云南祺权劳务派遣有限公司,招聘房务员1名,初中及以上学历,专业不限,无持证要求,工作地点:个旧市鸡街镇倘甸(龙园实业有限公司),待遇:3500元/月(平均工资),其他要求:1.具备2年以上酒店客房管理工作经验,有旅游景区、乐园从业经历者优先;2.具备较强的责任心和服务意识,服从房务领班的工作安排;3.能够熟练使用各类清洁工具及清洁剂,掌握基本清洁操作规范;4.身体健康,能够适应体力劳动及轮班工作;5.工作细致认真,吃苦耐劳,具备基本的沟通能力,能够承受一定工作压力,适应轮班制度;6.具有较强的服务意识和责任心,能够处理客房服务中的突发事件和客人投诉,联系电话:高女士 。
客房保洁保洁酒店前台
【弥勒浩枫温德姆酒店】
一、保洁员(公共区域保洁员)
负责酒店大堂、走廊、电梯、公共卫生间等公共区域的清洁与日常维护。
任职要求:
1、品貌端正,身体健康;
2、有较好的语言表达能力及沟通能力,普通话标准,工作责任心强;
3、熟悉酒店客房服务流程、有四星级酒店相关岗位工作经验者优先。
二、酒店前台接待
【任职要求】
年龄 30 周岁以内,形象端正,谈吐得体;
负责前台日常接待、入住退房办理、订单核对、客诉基础对接、台账登记等前台常规工作;
持有有效驾照,实际驾龄2年以上,熟练掌握手动/自动挡车辆驾驶;
工作认真负责,有良好服务意识、沟通能力,服从店内工作安排;
有无酒店经验均可,责任心强优先考虑。
【工作内容】
宾客入住及退房办理、收银对账、电话接听、房间预订处理、前台环境卫生维护,配合门店临时用车出行等工作。
【福利待遇】
薪资面议,8小时制/月休4天+员工福利+节日福利+好评奖,稳定长期岗位。
福利待遇(请联系)李经理:
酒店前台招聘
红河弥勒市客房服务员工作地址:缦和酒店2800-3000/月负责酒店客房日常清洁整理、床铺
2800-3000元/月
客房服务员月结
客房服务员
工作地址:弥勒市缦和酒店
2800-3000/月
负责酒店客房日常清洁整理、床铺更换、房间卫生打扫、垃圾清理、客房物品摆放补齐;按照酒店卫生标准完成客房保洁作业,配合客房经理做好房间质检、布草交接及简单客房设施巡查维护。有无经验均可,新手可带薪培训
20-55岁
酒店前台月结全职
弥勒沐森酒店
招聘岗位:酒店前台2名
岗位要求:会电脑基本操作有经验优先。
上班时间:两班倒,十二小时,月休2天
薪资待遇:底薪2700+各类提成
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供红河招大堂经理250一天在线招聘信息,主要招聘红河酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。