
红河泸西县招聘前厅部经理1名。要求有酒店前厅工作经验者优先,具备出色的客户服务技巧和管理能
5000-6000元/月
酒店经理1-2人月结
招聘前厅部经理1名。要求有酒店前厅工作经验者优先,具备出色的客户服务技巧和管理能力,能够有效地领导和管理前厅部员工,熟悉前厅各项运营工作,能协调各部门之间的工作。全面负责前厅部日常运营,通过现场管控、收益优化、客诉处理及团队带教,确保服务品质与营收目标双达标。薪资福利:主管4000-4500元/月,经理5000-6000元/月。免费提供食宿,单休。提供专业培训,包括内训及送外培训。年终绩效奖。岗位晋升,节日福利,免费泡温泉等。工作地址:泸西县既庶村委会吾者半山温泉酒店。
红河泸西县招聘前厅部主管1名。要求有酒店前厅工作经验者优先,具备出色的客户服务技巧和管理能
4000-4500元/月
酒店经理1-2人月结
招聘前厅部主管1名。要求有酒店前厅工作经验者优先,具备出色的客户服务技巧和管理能力,能够有效地领导和管理前厅部员工,熟悉前厅各项运营工作,能协调各部门之间的工作。全面负责前厅部日常运营,通过现场管控、收益优化、客诉处理及团队带教,确保服务品质与营收目标双达标。薪资为4000-4500元/月。免费提供食宿,单休。提供专业培训,包括内训及送外培训。年终绩效奖。岗位晋升,节日福利,免费泡温泉等。工作地址在泸西县既庶村委会吾者半山温泉酒店。
红河泸西县招聘前厅部经理1名。要求有酒店前厅工作经验者优先,具备出色的客户服务技巧和管理能
5000-6000元/月
酒店经理1-2人月结
招聘前厅部经理1名。要求有酒店前厅工作经验者优先,具备出色的客户服务技巧和管理能力,能够有效地领导和管理前厅部员工,熟悉前厅各项运营工作,能协调各部门之间的工作。全面负责前厅部日常运营,通过现场管控、收益优化、客诉处理及团队带教,确保服务品质与营收目标双达标。薪资福利:主管4000-4500元/月,经理5000-6000元/月。免费提供食宿,单休。提供专业培训,包括内训及送外培训。年终绩效奖。岗位晋升,节日福利,免费泡温泉等。工作地址:泸西县既庶村委会吾者半山温泉酒店。
云南红河招聘酒店管理岗位。要求具备长期发展意愿,学习能力强,能够踏实沉淀、稳步成长;性格开
2600-5000元/月
酒店经理月结
招聘酒店管理岗位。要求具备长期发展意愿,学习能力强,能够踏实沉淀、稳步成长;性格开朗,有责任心,具备良好的服务意识与团队协作精神。负责旅创空间日常运营管理、客户接待与服务协调。薪资福利:实习期底薪2600元/月加奖金,转正后综合月薪2600至5000元/月。包吃包住,每月休息4天。
红河泸西县招聘前厅部主管1名。要求有酒店前厅工作经验者优先,具备出色的客户服务技巧和管理能
4000-4500元/月
酒店经理1-2人月结
招聘前厅部主管1名。要求有酒店前厅工作经验者优先,具备出色的客户服务技巧和管理能力,能够有效地领导和管理前厅部员工,熟悉前厅各项运营工作,能协调各部门之间的工作。全面负责前厅部日常运营,通过现场管控、收益优化、客诉处理及团队带教,确保服务品质与营收目标双达标。薪资为4000-4500元/月。免费提供食宿,单休。提供专业培训,包括内训及送外培训。有年终绩效奖。提供岗位晋升、节日福利、免费泡温泉等福利。工作地址在泸西县既庶村委会吾者半山温泉酒店。
服务员
2000-3000元/月
服务员
岗位职责:
1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作
2.保持用餐区域整洁有序,及时清理桌面与地面卫生
3. 主动观察顾客需求,提供热情、细致、有温度的服务体验
4.协助处理顾客咨询与简单投诉,及时反馈至主管
5.配合团队完成日常备餐、餐具整理及营业前准备工作
任职要求:
咖啡打包日220天
5000-6000元/月
服务员包住包吃6-10人日结全职
岗位职责:
1. 负责咖啡饮品的现场打包、装袋及出餐工作,确保订单准确高效
2. 按标准流程完成饮品核对、标签粘贴与外包装整理
3. 保持操作台及周边区域清洁卫生,落实食品安全基本要求
4. 配合门店日常运营,协助物料清点与基础耗材补充
5. 礼貌接待顾客,及时响应打包环节相关咨询与需求
任职要求:
1. 工作认真细致,具备较强的责任心和执行力
2. 能适应快节奏工作环境,具备基础沟通能力
3. 无经验要求,接受短期岗前培训
4. 身体健康,能胜任站立作业及重复性操作
5. 遵守门店规章制度,服从工作安排
服务员
3000-4000元/月
服务员包吃1-2人月结全职
岗位职责:
1.负责顾客迎宾、点单、上菜及结账等全流程服务
2. 保持餐台整洁,及时清理桌面、补充餐具与纸巾
3. 主动观察顾客需求,提供礼貌、热情、细致的服务
4. 协助处理顾客咨询与合理诉求,提升用餐满意度
5.配合店长完成日常盘点、物料整理及卫生清洁工作
任职要求:
1. 年龄18-45岁,身体健康,形象端正,无不良记录
2.具备良好的沟通能力与服务意识,有亲和力
3. 吃苦耐劳,适应轮班制及节假日工作安排
4.有餐饮行业经验者优先,无经验者可带薪培训
5.学历不限,初中及以上文化程度
保安
本公司招聘保安人员数名要求:身体健康五官端正有强烈的责任心有较强的语言表达能力服从公司安排的工作年龄要求:18至58岁工资待遇面谈(备注:工作地点个旧市)报名电话:柴师
快递员3-5人月结
京东快递招聘带车配送员岗需求2-3名自带小货车(负责乡镇、城区)储备正式编制【、工龄工资、节假日福利、餐补等】要求:1、须有服务行业,快递、送餐工作经验2、抗压及沟通能力强,能熟练掌握APP学习及使用3、计件多劳多得乡镇单均有补助月薪5500及以上.4、带车配送员享额外油补【车辆不满5年有车补,补满5年等于白送车】月休4天(轮休)联系电话:无底薪,计件薪资;公司派件,按区域、按时效揽收完成上级指派任务
潮州菜
【客户需求】:做饭阿姨【工作时间】:午餐9点-12点(公司宿舍餐厅)【用餐人数】:13人(培训机构,小朋友比较多)【工作地点】:广厦汇悦春天3期附近【工作要求】:买菜,做饭,厨房,餐厅卫生。(20平)【工资待遇】:面议【人员要求】:有经验,会做潮汕菜【上岗时间】:。
江西宜春招聘酒店值班经理,薪资4000-7000元。岗位职责包括:负责酒店前厅整体日常运营
4000-7000元/月
酒店经理月结
招聘酒店值班经理,薪资4000-7000元。岗位职责包括:负责酒店前厅整体日常运营工作,规范前厅各项服务流程,保障前厅工作高效有序开展;对接前厅、客房、餐厅等各部门工作衔接,做好沟通协调,全面提升宾客入住体验;监督前台入住、退房、换房、客房排房等各项日常工作,严格把控服务标准;妥善处理宾客咨询、投诉及各类前厅突发问题,维护酒店服务品质与品牌口碑;落实宾客维护相关工作,跟进线上评价管理,制定优化方案,持续提升酒店好评率;负责前厅员工日常管理、排班调度、业务培训,提升团队整体服务水平与工作效率。任职要求:具备优秀的服务意识,拥有出色的统筹能力与部门协调管理能力,有酒店前厅管理相关经验优先;擅长人际沟通,能够妥善维护客情关系,高效完成内部团队协作工作;工作认真负责、抗压能力强,可适应酒店轮班及高峰期高强度工作节奏;熟练操作电脑及办公软件,熟悉酒店管理系统,上手能力强;热爱酒店服务行业,主动学习更新行业服务标准,适配酒店常态化运营发展。
郑州新郑市理工囯际酒店招人,9个小时,底薪3000元有提成,活轻松,要年轻的是管理的,电话
3000元/月
酒店经理月结
新郑市理工囯际酒店招人,9个小时,底薪3000元有提成,活轻松,要年轻的是管理的,电话
服务员厨师
酒店招聘:前厅经理一名工资面议吧台一名4000一6000左右服务员三名4000一5000厨师二名7000一10000左右电话:每月公休二天,不休班加两天工资,20号准时发工资[握手]黄河十二路渤海十五路张课家附近
中高端酒店运营管理经验优先
1-1.5万元/月
酒店经理1-2人月结全职
1.承接酒店年度营收、出租率、RevPAR、GOP利润指标,统筹客房、私汤洗浴两大板块整体运营,拆解月度/周度目标,跟踪数据完成情况,及时调整经营策略。
2.每日审阅经营报表、房态、洗浴客流数据,监控OTA、线下散客、协议客户客源结构,联动调整房价、套餐产品、售卖策略,提升综合收益。
本地竞品调研,优化产品、定价、服务,提升OTA评分与好评率。
3.参与新店开业筹备:岗位梳理、制度搭建、服务流程搭建、开业试营业演练。
4.完成上级交办其他运营相关工作。
任职要求:
1.大专及以上学历,酒店管理相关专业优先;3‑5年中高端酒店运营管理经验,至少2年同岗位管理经验;有四钻/高档连锁酒店经验优先(亚朵、美豪丽致、希尔顿欢朋、全季等)。
2.精通OTA平台运营,懂收益管理,会看RevPAR、GOP经营报表,具备数据思维,能通过数据调整经营策略。
3.具备新店筹备经验优先;熟悉酒店各部门工作流程,擅长团队搭建、员工培训、客诉处理。
年龄28‑45岁,沟通协调能力强,做事落地,注重服务细节。
4.熟悉消防、卫生、文旅行业相关法规,有风险意识。
有中高端酒店服务落地经验(亚朵、美豪丽致服务体系)优先
有OTA评分从4.3提升至4.8以上成功案例优先
有洗浴/私汤/汤泉/康乐板块管理经验,懂浴区运营、技师服务管理、水质卫生管控,熟悉洗浴场所合规要求优先
薪资范围:10000‑15000元/月(底薪+绩效奖金+门店GOP分红,能力优秀可上浮)
福利:五险一金、包吃住、月休4天、带薪年假、节日福利、年终绩效奖、新店发展晋升通道
餐饮服务员
2000-3000元/月
服务员免费培训1-2人月结全职
岗位职责:
1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作
2. 保持用餐区域整洁卫生,及时清理桌面、补充餐具及物料
3. 主动关注顾客需求,提供热情、细致、有礼的服务体验
4.协助处理顾客咨询与简单投诉,及时反馈异常情况
5. 配合店长完成日常运营支持及临时交办任务
任职要求:
1. 学历不限,身体健康,形象端正,具备良好沟通能力
2. 工作认真负责,有服务意识和团队协作精神
3. 能适应轮班制及节假日工作安排
4.有餐饮行业经验者优先,无经验者可提供带教培训
5.遵守职业规范,服从管理,注重仪容仪表与服务细节
红河泸西县招聘餐厅服务员,共5人。要求高中或中专及以上学历,具备服务行业经验者优先,有温泉
3000-6000元/月
服务员包住包吃免费培训3-5人月结
招聘餐厅服务员,共5人。要求高中或中专及以上学历,具备服务行业经验者优先,有温泉、餐厅、客房或酒店相关经验者尤佳。身体健康,能适应高温潮湿环境及长时间站立工作,具备一定的体力与耐力。服务意识强,性格温和有耐心,具备良好的沟通表达能力和主动协助精神。工作认真细致,责任心强,注重团队协作,能适应轮班制工作(含周末及节假日)。形象端正,着装整洁,举止得体。负责温泉区域、餐饮区域或客房的日常接待与服务,主动热情地迎接客人。维护各公共环境的整洁、安全与有序,定时进行巡检与清洁。遵守各岗位服务标准与安全规范,协助执行消毒、节能等日常管理流程。月薪3000-6000元。免费提供食宿,单休。提供专业培训,包括内训及送外培训。有年终绩效奖。提供岗位晋升、节日福利、免费泡温泉等福利。工作地址:泸西县既庶村委会吾者半山温泉酒店。
客房服务员
弥勒荟语酒店招聘客房服务员,底薪2800元加全勤奖,提成8-12元,保底10间。月休四天,管吃管住。有意者联系:
酒店前台月结
今喜酒店招聘前台2名。要求无纹身,服从管理,有责任心,有电脑基础知识。男性需持有C1驾驶证,学历高中及以上。身高要求:女性1.6米至1.7米,男性1.7米至1.8米。工作内容为办理客人入住、退房手续,管理好线上及线下平台。薪资为3000元底薪加提成。工作时间12小时制,三班倒。不招聘学生和短期兼职。联系时间为10:00至18:00。
云南红河湖之梦温泉酒店招聘前台(具体工作内容可以联系了解)年龄20岁及以上联系方式:(电话
酒店前台
湖之梦温泉酒店招聘前台(具体工作内容可以联系了解)年龄20岁及以上联系方式:(电话联系加不了)
酒店前台
招聘前台1名。持有C1驾驶证,男女不限。提供工作餐。薪资根据岗位及经验面议。工作地址:元阳县南沙镇大沙坝村(元阳沙坝悠居酒店)。
服务员包住有提成包吃免费培训6-10人月结全职
招聘服务员数名薪资待遇2600-3000要求五官端正,面带笑容。最好是有工作经验的优先。包吃住月休两天节假日加一天!电话李工作地址弥勒市
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