
KTV 服务员包吃住
6-7千/月
服务员包住有提成包吃免费培训3-5人月结全职
岗位职责:
1.负责顾客接待、点单、结账等全流程服务工作
2.保持区域整洁有序,及时清理桌面与地面卫生
3.主动关注顾客需求,提供礼貌、热情、细致的服务体验
服务员包住包吃1-2人月结
招聘服务员,男女不限,工资2300至3000(多劳多得),可提供食宿。工作时间:九点至九点(有午休时间),有月休。工作地点:红河大道四季花城。联系电话:
绿化种植3-5人月结
招聘绿化工4名,男女均可,年龄57岁以内,要求无不良嗜好,身体健康,工作认真踏实,并能及时到岗。
薪资福利:试用期一个月,薪资2400元;第二个月转正后,普工薪资为2600-2700元/月,另有伙食补贴和双节福利。若为技术工,薪资根据技术水平确定。公司为员工购买相关保险。
上班时间:每天8小时,每周休息1天。
工作地址:弥勒市小石山工业园区。
绿化种植3-5人月结
招聘绿化工4名,男女均可,年龄57岁以内,要求无不良嗜好,身体健康,工作认真踏实,能及时到岗。
薪资福利:试用期一个月2400元;第二个月转正后普工薪资2600-2700元/月,另有伙食补贴和双节福利;技术工薪资根据技术水平确定。购买相关保险。
上班时间:每天8小时,每周休息1天。
工作地址:弥勒市小石山工业园区。
文创店长1-2人月结
文创店店长1.40岁以内,大专以上学历,能熟练使用办公软件;2.有零售门店管理经验,熟悉门店运营管理基本流程;3.具备较强的组织协调能力和执行力。1.负责文创店的全面运营与日常管理;2.组织并监督门店服务流程,提升客户满意度;3.管理店内人员排班、培训及团队建设;4.进销存管理,仓库管理,货品陈列管理,成本管控;5.销售台账管理,每日数据报表报送。薪资福利:6K-7K,五险一金,每月300餐补,月休4天。招工人数:1名发简历工作地址:云南省红河州弥勒市东风韵景区内
洗碗工月结
厨房洗捡年龄30岁至50岁,手脚麻利,身体健康,工作认真负责,吃苦耐劳服从安排,具有较强团队精神,有责任心。日常负责厨房及餐厅清洁工作、做好餐前准备、餐中及餐后。薪资福利:月平均2800-3300元以上岗位可提供工作餐,月休4天及节假日带薪休假、带薪年假等。工作地址:弥勒市中山路南段山水人间5幢15号
切配社保月结
弥勒市悦致服务管理有限公司招聘岗位:厨房切配工作要求:男女不限,45岁以下。五官端正。身体健康!具备良好的沟通能力。能吃苦。有团队精神,服从工作安排,有经验者优先。待遇:3000-3500元。试用期2个月,转正购买相关保险,月休4天。工作地点:弥勒市弥阳工业园区;:8:30-下午:18:00联系电话:罗老师
酒店经理1-2人
领班。领班,长白班,每天8小时,工作简单,轻松,不累薪资福利:面议招工人数:1人工作地址:万达度假区酒店
酒店值班经理
6-8千/月
酒店经理1-2人月结
1、 协助总经理做好酒店的日常管理活动组织,执行酒店的各项决议,完成酒店的经营计划及总经理分配的各项具体工作;
2、 检查酒店岗位责任制等管理制度和服务程序的落实执行情况;
3、 根据总经理授权,对酒店的日常业务经营活动进行检查、协调,发现问题及时向总经理报告,并采取必要措施予以解决;
4、 负责各个业务部门之间的组织协调工作,发现问题及时处理,有重大问题应及时向总经理报告,并提出解决问题的方案;
5、 对酒店的日常运行、服务质量及员工的仪容仪表、劳动纪律方面存在的问题进行督导检查,定期制定培训计划,使之达到酒店要求的水准;
6、 不定期与客人沟通,了解客人投诉和反馈的各种意见,作为改造、提高管理和服务水平的参考;
7、 亲自接待VIP(重要人物)客人,代表酒店对其表示热烈欢迎并为其提供特殊的照顾和优惠;
8、 掌握市场动态,收集行业信息,为总经理决策提供给参考意见;
9、 根据总经理的安排,组织召开分管部门工作会议,并对分管的工作进行协调、指导;
10、 就酒店经营管理方针及长远规划、年度计划提出合理意见;
11、 完成总经理临时交办的各项工作。
酒店经理1-2人月结
宾客服务经理具有相关工作经验,送餐员及宿舍管理员可接受无经验薪资福利:5500-6500招工人数:1同号;海南省外基层员工工作满一年,可以报销雇佣地到三亚的入职交通费;月休8-10天,包食宿;上下班有免费员工班车接送,购买五险一金;工作满年均可享有5天年假和5天奖励假共10天带薪假期;每年可为直系亲属申请免费宿舍探亲房福利;员工享有本酒店餐饮五折,集团姐妹酒店优惠客房价和餐饮折扣;多姿多彩的员工活动,工作以外让你放松身心,调节压力,享受生活;全面完善的培训系统,给每员工提供多方面的岗位技能培训工作地址:三亚市海棠区海棠北路32、76号
宁波鄞州区会往上运营和酒店管理经验,做事情负责,服从工作安排。能负责酒店人员安排和招聘工作
酒店经理
会往上运营和酒店管理经验,做事情负责,服从工作安排。能负责酒店人员安排和招聘工作
服务员
2-3千/月
服务员有提成包吃免费培训1-2人月结全职在酒吧等娱乐场所上过可以来试试
岗位职责:
1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作
2.保持用餐区域整洁有序,及时清理桌面与地面卫生
3.主动关注顾客需求,提供礼貌、热情、细致的服务体验
4. 协助处理顾客咨询与简单投诉,及时反馈异常情况
5.配合店长完成日常盘点、物料整理及交接班工作
任职要求:
1.年龄18-45岁,身体健康,形象端正,无不良记录
2.具备良好的沟通能力与服务意识,有亲和力和责任心
3.能适应轮班制及节假日工作安排,服从团队管理
4. 有餐饮行业工作经验者优先,无经验者可带薪培训
5.学历不限,热爱服务行业,愿意长期稳定发展
服务员
2-3千/月
服务员免费培训
岗位职责:
1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作
2.保持用餐区域整洁有序,及时清理桌面与地面卫生
3.主动关注顾客需求,提供热情、细致、有温度的服务体验
4. 协助处理顾客咨询与合理建议,及时反馈异常情况
5.配合店长完成日常运营支持及临时交办任务
任职要求:
1.学历不限,有服务意识和亲和力
2.工作经验不限,接受应届毕业生及无经验者带薪培训
3.
服务员
2-3千/月
服务员1-2人
岗位职责:
1.负责顾客接待、点餐、上菜及结账等全流程服务工作
2. 保持用餐区域整洁,及时清理桌面、补充餐具与物料
3. 主动关注顾客需求,提供礼貌、热情、细致的服务体验
4.协助处理顾客咨询与简单投诉,及时反馈异常情况
5. 配合店长完成日
前台,后厨学徒工
2-3千/月
餐饮收银包住包吃3-5人月结全职
岗位职责:
1. 在师傅指导下学习餐饮服务基本技能,包括点餐、上菜、收台等流程
2. 协助厨房完成食材清洗、切配、摆盘等基础工作
3. 熟悉餐厅各类菜品特点及服务标准,提升顾客用餐体验
4. 保持工作区域整洁卫生,严格遵守食品安全与操作规范
5. 积极参与岗前培训与日常实操练习,持续提升专业能力
任职要求:
1. 对餐饮行业有热情,愿意从基层做起,学习态度端正
2. 身体健康,能适应快节奏工作环境,具备良好服务意识
3. 具备基本沟通能力与团队协作精神
4. 无经验者可接受,公司提供系统带教与成长路径
5. 遵守职业道德,服从管理,责任心强
前厅接待包住包吃有提成1-2人
岗位名称:前厅接待;岗位要求:1.年龄:25-35岁;2.学历:高中或中专以上;3.相貌端正,身高170cm以上,具备团队协作能力;个人仪表方面不得染发、打耳钉等,穿上工装后裸露地方不得有明显伤疤或纹身。薪资待遇:基础薪资3500元+提成;月休4天;包吃包住;五险。招工人数:2人。
前厅服务员
3-4千/月
服务员有提成包吃免费培训1-2人月结兼职全职热爱餐饮行业,具备良好的服务意识
岗位职责:
1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作
2.保持用餐区域整洁卫生,及时清理桌面与地面
3.主动关注顾客需求,提供礼貌、热情、细致的服务
4. 协助处理顾客咨询与简单投诉,维护良好就餐体验
5.配合店长完成日常盘点、物料整理及交接班工作
任职要求:
1. 年龄30-50岁,身体健康,无传染性疾病
2.形象端正,普通话流利,具备良好沟通能力
3.吃苦耐劳,责任心强,能适应轮班及节假日工作
4. 有餐饮服务经验者优先,无经验者可带薪培训
5.遵守职业道德,服从管理,具备团队协作意识
服务员
3-4千/月
服务员1-2人
岗位职责:
1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作
2.保持用餐区域整洁有序,及时清理桌面与地面卫生
3.主动关注顾客需求,提供热情、细致、有温度的服务体验
4.协助处理顾客咨询与简单投诉,及时反馈至主管
5.配合完成日常盘点、物料整理及营业前准备工作
任职要求:
1.学历不限,具备良好的沟通表达能力和服务意识
2. 无经验要求,有餐饮服务经验者优先
3. 形象端正,性格开朗,具备团队协作精神
4.能适应轮班制工作,服从门店统一排班安排
5.吃苦耐劳,责任心强,注重职业形象与服务细节
收银员
3-4千/月
餐饮收银包住包吃保险1-2人月结全职有收银工作经验者优先
岗位职责:
1.负责顾客点餐、结账及收银操作,确保账款准确无误
2.接待到店顾客,提供礼貌周到的前台服务与咨询解答
3.管理并维护收银系统、票据及营业款,每日完成账目核对与交接
4.协助处理顾客反馈与简单投诉,及时上报异常情况
5. 保持前台区域整洁有序,配合门店日常运营支持工作
任职要求:
1.学历不限,具备良好的沟通表达能力和服务意识
2. 有餐饮收银或前台工作经验者优先,无经验可带薪培训
3.熟练操作收银设备及基础办公软件,细心耐心、责任心强
4. 形象端正,亲和力佳,能适应轮班及节假日工作安排
5. 遵守职业规范,无不良从业记录
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