
店长 /主管/服务员包吃住 工资面议月休四
4000-8000元/月
店长3-5人月结全职
岗位职责:
1.全面负责餐饮门店日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督与顾客满意度提升
2.制定并执行销售目标与成本控制计划,确保营收与利润指标达成
3.负责员工招聘、培训、考核与团队建设,营造积极向上的工作氛围
4.监督食品安全、卫生标准及设备维护,确保合规运营与顾客健康安全
5.处理客诉及突发事件,及时向上级反馈经营数据与市场动态
任职要求:
1. 具备餐饮行业店长或主管岗位工作经验,经验要求不限
2.学历要求不限,有餐饮管理相关证书者优先
3.熟悉餐饮服务流程、食品安全法规及基础财务知识
4.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力
5.责任心强,注重细节,能适应轮班与节假日工作安排
云南丽江招聘:店长薪资:7-10K岗位职责:1.店铺全面运营管理:负责吉祥瓦猫项目直营店及
7000-10000元/月
店长月结
招聘:店长薪资:7-10K岗位职责:1.店铺全面运营管理:负责吉祥瓦猫项目直营店及合作店铺的日常运营、现场管理、秩序维护,保障店铺正常高效运转,落实公司各项运营标准。2.巡店督导与管控:按要求开展直营店与合作店铺的日常巡店、巡检,及时发现并整改货品陈列、环境卫生、服务规范、设备设施等问题,确保门店形象与运营标准统一。3.销售目标达成:制定门店销售计划,跟进销售进度,主导促销落地、客户转化与业绩提升,确保完成公司下达的销售指标。4.服务质量提升:建立并执行门店服务标准,处理客诉与突发情况,优化消费体验,维护品牌口碑与店铺美誉度。5.人员管理与排班:负责门店员工排班、考勤、岗位分配,合理调配人力,保障各岗位高效运转。6.人员培训带教:组织开展店员岗前培训、在岗技能提升培训,内容涵盖产品知识、销售技巧、服务规范、品牌文化等,打造稳定专业的门店团队。7.货品与陈列管理:负责店铺货品盘点、库存管控、补货调拨,规范商品陈列,保持品牌形象统一。8.数据与报表上报:按时提交销售、库存、巡店、培训等相关报表,做好数据统计与分析,为公司决策提供依据。9.合作店铺对接:维护与合作店铺的良好关系,对接运营需求,落实合作标准,保障合作点位规范运营。10.完成上级交办的其他工作。岗位要求:要求大专及以上学历,专业不限。具备三年以上相关工作经验,熟悉门店运营流程。具备良好的沟通能力和团队管理能力。能够独立处理门店日常事务,有较强的责任心和执行力。了解零售行业基本知识,具备一定数据分析能力。能适应工作压力,具有较强的服务意识。遵守公司规章制度,维护企业形象。有较强的学习能力和抗压能力。具备一定的财务基础知识者优先考虑。我们相信通过共同努力,能够实现个人与企业的共同发展,共创美好未来。
云南丽江大惠隆超市,招聘店长4名,要求年龄25-40周岁高中及以上学历有3年以上连锁超市店
5000-8000元/月
店长3-5人月结
大惠隆超市,招聘店长4名,要求年龄25-40周岁高中及以上学历有3年以上连锁超市店长或同等管理岗位工作经验,熟悉超市各项运营流程及管理规范,具备出色的领导管理能力、团队建设能力和沟通协调能力,能够有效带领团队完成销售目标和各项经营指标,拥有较强的市场洞察力和分析能力能根据市场变化及时调整经营策略提升门店业绩,熟悉生鲜、食品、日用百货等商品特性及陈列要求具备良好的库存管理和成本控制意识,责任心强工作积极主动能承受一定的工作压力有良好的职业素养和服务意识,薪资5000-8000元,月休4天节假日福利加班费,联系电话,面试地址玉龙县县一中对面大惠隆省线超市办公室,联系人李女士
云南丽江店长1、大专及以上学历,专业不限。2、具备三年以上相关工作经验,熟悉门店运营流程。
7000-10000元/月
店长月结
店长
1、大专及以上学历,专业不限。2、具备三年以上相关工作经验,熟悉门店运营流程。3、具备良好的沟通能力和团队管理能力。能够独立处理门店日常事务,有较强的责任心和执行力。4、了解零售行业基本知识,具备一定数据分析能力。5、能适应工作压力,具有较强的服务意识。遵守公司规章制度,维护企业形象。6、有较强的学习能力和抗压能力。具备一定的财务基础知识者优先考虑。1、店铺全面运营管理:负责吉祥瓦猫项目直营店及合作店铺的日常运营、现场管理、秩序维护,保障店铺正常高效运转,落实公司各项运营标准。2、巡店督导与管控:按要求开展直营店与合作店铺的日常巡店、巡检,及时发现并整改货品陈列、环境卫生、服务规范、设备设施等问题,确保门店形象与运营标准统一。3、销售目标达成:制定门店销售计划,跟进销售进度,主导促销落地、客户转化与业绩提升,确保完成公司下达的销售指标。4、服务质量提升:建立并执行门店服务标准,处理客诉与突发情况,优化消费体验,维护品牌口碑与店铺美誉度。5、人员管理与排班:负责门店员工排班、考勤、岗位分配,合理调配人力,保障各岗位高效运转。6、人员培训带教:组织开展店员岗前培训、在岗技能提升培训,内容涵盖产品知识、销售技巧、服务规范、品牌文化等,打造稳定专业的门店团队。7、货品与陈列管理:负责店铺货品盘点、库存管控、补货调拨,规范商品陈列,保持品牌形象统一。8、数据与报表上报:按时提交销售、库存、巡店、培训等相关报表,做好数据统计与分析,为公司决策提供依据。9、合作店铺对接:维护与合作店铺的良好关系,对接运营需求,落实合作标准,保障合作点位规范运营。10、完成上级交办的其他工作。
薪资福利:7k - 10k/月
丽江玉龙奶茶店店长,管理店铺日常事务,接待客人
3000-6000元/月
店长1-2人月结全职热情洋溢,30岁以下
奶茶店店长,管理店铺日常事务,接待客人
云南丽江大惠隆超市,招聘店长4名,要求年龄25-40周岁高中及以上学历有3年以上连锁超市店
5000-8000元/月
店长3-5人月结
大惠隆超市,招聘店长4名,要求年龄25-40周岁高中及以上学历有3年以上连锁超市店长或同等管理岗位工作经验,熟悉超市各项运营流程及管理规范,具备出色的领导管理能力、团队建设能力和沟通协调能力,能够有效带领团队完成销售目标和各项经营指标,拥有较强的市场洞察力和分析能力能根据市场变化及时调整经营策略提升门店业绩,熟悉生鲜、食品、日用百货等商品特性及陈列要求具备良好的库存管理和成本控制意识,责任心强工作积极主动能承受一定的工作压力有良好的职业素养和服务意识,薪资5000-8000元,月休4天节假日福利加班费,联系电话,面试地址玉龙县县一中对面大惠隆省线超市办公室,女士和店长
线上超市店长
5000-7000元/月
店长1-2人月结全职高新招聘店长
工作内容:
1、全面主持店面的管理工作,配合总部的各项营销策略的实施;
2、执行总部下达的各项任务;
3、做好门店各个部门的分工管理工作;
4、监督商品的要货、上货、补货,做好进货验收商品陈列、商品质量和服务质量管理等有关作业;
5、监督门店商品损耗管理,把握商品损耗尺度;
6、掌握门店各种设备的维护保养知识;
7、监督门店内外的清洁卫生,负责保卫、防火等作业管理;
8、妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾;
9、负责对员工的培训。
任职资格:
1、具有较强的店务管理经验,精通团队管理、客户管理、商品管理、陈列管理,物流配送,熟悉店务的各项流程的制定、执行;
2、较强的团队管理能力和沟通能力,能够承受较大的工作强度和工作压力;
有连锁便利店、零食店同岗位工作经验优先。
工作时间:
1.每天工作10小时,根据门店实际情况进行。
2.每周休息一天。
福利待遇:
1.薪资待遇:试用期三个月、薪资4500-5000+加班补助。
2.+加班补助。
店长
8000-9000元/月
店长1-2人
要求25-45岁,,五官端正,高中及以上文化程度,善于与人沟通交流,把控全局,从是过销售,或大健康产业优先,带薪学习,晋升空间大,学习合格后由公司投资开店,经营服从地区业务调动,提成每年20-30万左右。目前永胜县境内
店长厨师烧菜厨师长
【70食代江西小炒云南丽江古城店】现因业务发展需要,诚聘以下岗位精英加入:店长多名,要求三年以上餐饮管理及运营经验,具备出色的执行力和团队领导能力;厨师长多名,具备厨政管理经验者优先考虑;厨师多名,需拥有三年以上炒菜实操经验,对菜品质量有高度追求。工作地点为风景优美的云南省丽江古城店,期待热爱餐饮、有责任心的你加入,共同打造高品质用餐体验。薪资待遇面议,根据能力定薪。联系电话:,欢迎有志之士来电咨询!
店长
4000-6000元/月
店长1-2人月结全职
岗位职责:
1. 全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督
2. 制定并执行销售目标与营销活动方案,持续提升门店业绩与客户满意度
3. 组织员工培训与团队建设,培养骨干力量,营造积极向上的团队氛围
4. 处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营安全
5. 定期分析经营数据,优化运营流程,及时向上级反馈市场动态与改进建议
任职要求:
1. 具备门店管理经验,熟悉零售/服务行业运营逻辑,经验要求视企业实际需求可设为“不限”或“3-5年”
2. 学历要求灵活,高中及以上学历,具备中专/技校、大专或本科背景者优先
3. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及基础数据分析意识
4. 有责任心、服务意识强,能适应轮班及节假日工作安排
5. 持有相关行业资格证书或有连锁品牌管理经验者优先
贴砖1-2人完工结算
丽江市古城区招贴砖单价30,做完验收付百分之97,有1800平方,由于生活习惯不同,少,不要,有成都的师傅最好
云南昆明城区招中央空调安装
200-400元/天
工地学徒工中央空调空调安装月结技术好二把刀勿扰自备工具专业师傅
招空调安装工
管吃管住包路费(不住工地)
技术过硬
工资面议!
混就不要浪费你时间了
有经验优先
学徒也可
接受高空和外地
️电话/微信:
目前这个工地在云南昆明
云南丽江客运站附近(湘菜馆)招炒菜学徒1名4000-4500炒菜尾灶1名4500—5500
4000-5500元/月
烧菜1-2人月结
丽江客运站附近(湘菜馆)招炒菜学徒1名4000-4500炒菜尾灶1名4500—5500
丽江古城区招光伏安装,2-3人,真正干过的可以来,二把刀的千万别来了,屋顶光伏。外地能来的吃住。
260-300元/天
光伏安装3-5人
丽江市古城区招光伏安装,2-3人,真正干过的可以来,二把刀的千万别来了,屋顶光伏。外地能来的吃住。
店长收银员
招聘信息
《每日隆超市》
Ⓜ店长
Ⓜ收银员
工作时间每日9小时
月休 4 天
有无经验均可!可培训,
参花街警察门市
☎:
店长
大庆让胡路万达三楼诚聘 超火 莆田来了店长
【岗位职责】
·负责门店日常运营管理,包括人员安排、销售支持与库存管理
·带领团队完成销售目标,提升客户满意度
【职位要求】
·有3-5年鞋服行业销售经验,店长具备店长或门店主管经验(所有岗位有过直播经验优先)
·熟悉商场运作流程,沟通协调能力强
【工作时间】
·早9:00至晚9:00 倒班,日工时6-7小时(具体班次时间面议)
【薪资福利】
. 薪资:店长底薪4000+提成
. 月休2天
联系电话:
广东深圳南山区会所主管薪资福利:工资8000元招工人数:2名工作地址:西丽街道宝深路99号
8000元/月
店长1-2人月结
会所主管薪资福利:工资8000元招工人数:2名工作地址:广东省深圳市南山区西丽街道宝深路99号
店长
西宁城北吾悦4楼言青山
上班时间
9:30点—23:00
经理、店长(工资面议)
主管:底薪4500加全勤300 ,公休3天
部长:底薪4200加全勤300 ,公休3天
服务员:底薪4000加全勤300,公休3天(年龄要求18周岁~30周岁)
汉餐:(谢谢理解)
电话☎ 杜店()
云南丽江大惠隆超市,招聘营业员数名,要求负责商品的陈列与整理确保货架上商品丰满、整齐、美观
2800-3500元/月
营业员月结
大惠隆超市,招聘营业员数名,要求负责商品的陈列与整理确保货架上商品丰满、整齐、美观方便顾客选购,热情接待顾客了解顾客需求提供专业的购物建议促成交易达成,掌握商品知识熟悉商品的价格、特点、功能等信息能够准确地向顾客介绍和推荐商品,负责所在区域的卫生清洁工作保持购物环境的整洁,年龄20-45周岁有超市或零售行业工作经验者优先,薪资2800-3500元,月休4天节假日福利加班费,联系电话,面试地址玉龙县县一中对面大惠隆省线超市办公室,李女士和店长
店长1-2人
岗位名称:品质生活馆负责人(专卖店负责人)岗位要求:1.具有销售经验;2.持有C1驾照,驾龄3年及以上,高中以上学历;3.普通话流利,具备良好的沟通能力。薪资待遇:底薪加提成,收入无上封。招聘人数为一人。该岗位位于云南丽江地区。
促销员
招聘:销售2名要求:会卖货,口齿伶俐,会说普通话,有临促经验优先上班地点:狮子山上班时间10:00到10点半客人走完年龄18~30岁非诚勿扰联系电话
营业员6-10人月结
招聘:惠多多生活超市中和店诚招营业员6名,工资3000+;,50岁以下,有零售工作经验者优先;上班地点:中和村(荣和苑大门对面);期待您的加入!联系电话:()(姚)
营业员1-2人
❣❣永胜涧槽沟福彩店诚聘彩票销售员一名:
❣年龄:25~40岁
❣学历:高中以上
待遇面谈,有工作经验者优先
☎电话:
丽江古城区急招做饵块店员人数:20人,年龄不限地点:大研内薪资:无责底薪3200+津贴20
3000-4000元/月
店员有提成20人以上月结全职
急招做饵块店员
人数:20人,年龄不限
地点:大研古城内
薪资:无责底薪3200+津贴200+绩效,月休4天
工作时间:8小时,倒班制
联系人:叶经理
促销员
招聘:长促销员1名
地址:丽客隆大研广场店店
售卖:金领冠奶粉,飞鹤奶粉营养品系列
要求:18一50岁,。会卖货,有销售经验,有超市经验优先。
薪资待遇:底新十提成,(每月带薪休假4天,
上班时间:跟超市排班上,每天除吃饭时间8小时上班
联系人:
白女士:
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麻烦,谢谢!
收银员
收银员形象好气质佳,性格活泼开朗,有一定的抗压能力,做事认真负责,服从公司安排,有超市工作经验者优先。上班时长8小时,月休4天薪资福利:基本工资3300+全勤奖200+绩效+提成,提供员工餐招工人数:数名一经录用待遇从优,具体事宜公司面谈工作地址:雪山路与昌洛路交汇处鲜荟佳超市
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供丽江找超市店长230一天在线招聘信息,主要招聘丽江门店店长相关人才。作为门店店长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解门店店长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。