店长有相关管理经验优先。负责门店整体运营管理、团队管理及业绩达成薪资福利:薪资面议招工人数:一名工作地址:宁河区芦台龙胤喜泰莱公馆302

岗位职责： 1.负责门店客户接待，产品介绍，收银以及外卖订单处理备货等日常业务工作。 2.负责商品来货验货、陈列摆放、补货、防损等日常营业工作。 3.负责货品销售记录、盘点、账目核对、销售统计等工作。 4.计划与实施促销活动。 5.收集顾客对商品和店面的建议意见与期望并整合相关信息。 6.负责区域卫生清洁。 7.完成领导交办的其他任务。 任职要求： 1.性格开朗不腼腆，喜欢接收新鲜事物，有学习上进心应变能力强。 2.工作时间17:00-22:00。 3.地点梅江环宇城解放南路地铁站。 4.底薪＋提成。

负责店面日常卫生 负责店面日常排班 负责荣耀产品销售 负责老顾客的维系

水果鲜切，理货，收银

滨江道附近温馨有趣的史莱姆儿童手工店招人啦！ 工作内容： 接待到店小朋友及家长，介绍手工项目，引导体验，教学指导孩子做史莱姆、DIY饰品，把控现场操作安全；店内工具整理、材料补货陈列，日常环境维护；协助收银、会员卡售卖与登记，配合店内活动执行等日常运营。 排班：商场早晚班轮班 早班 9:30‑19:30｜晚班12:00‑22:00 暑期：单休；暑期结束后：大小周 18-28年龄girl 优先考虑滨江道通勤方便的小伙伴 薪资： 带薪试岗3天，试用期1个月，稳定后底薪3500加绩效提成，综合4000-5000元，多劳多得，看个人能力。 希望你性格开朗爱笑，有耐心，真心喜欢小朋友，对手工感兴趣。 工作氛围佳，欢迎喜欢史莱姆的小伙伴来聊 （以上为全职要求与介绍，周末的长期兼职也需要）

托管中心招聘 职位:店长（1）人 老师（1-2）人 年龄:25-45周岁 工作内容: 1、负责接送照顾孩子日常生活学习 2、负责店内环境卫生，定期消毒，保持整洁干净 要求: 1、有幼教、教师资格证书优先 2、深刻理解现代托管、新型托管、素质托管者优先 福利待遇: 1、节日红包或礼品 2、每月定期团建 薪资待遇:工资+提成 工作地址:武清区下朱庄街道星湖苑小区 联系电话:

我们是一家专注于新鲜现烤面包烘焙店，因业务发展需要，现诚聘店1名，负责门店整体运营与管理，与我们一起用美味传递温暖～ 岗位职责： 1.全面负责门店日常运营，包括排班、库存管理、卫生维护、设备检查等，确保门店有序运转； 2.带领团队完成销售目标，分析销售数据，制定促销策略，提升顾客复购率； 3.负责员工培训与管理，包括烘焙技能、服务礼仪、产品知识等，打造积极高效的团队； 4.维护顾客关系，处理客诉，收集顾客反馈并优化产品与服务； 5.把控食材成本、损耗率，做好账目记录，配合总部完成各项报表。 任职要求： 1.有1-3年面包店、烘焙店店长或副店长经验，熟悉烘焙行业运营流程者优先； 2.对烘焙有热情，了解各类面包、甜点的制作工艺与品质标准； 3.具备良好的沟通能力、团队管理能力和抗压能力，能灵活应对门店突发情况； 4.责任心强，有成本控制意识，熟练使用办公软件者更佳。 我们提供： •福利：社保、节日福利、烘焙产品内购优惠、定期团建； •成长：完善的培训体系，清晰的晋升空间，与团队共同成长。 工作地点： 天津市河西区gy面包实验室 应聘方式： 有意者请私信联系 期待对烘焙充满热爱的你，和我们一起让更多人尝到新鲜美味的幸福～员

  招人啦！！！ 急聘 岗位要求： 性格开朗，沟通无压力 勤快能干，积极主动不摸鱼 地址在淇水道菜市场静静粘食铺子 工资面议 踏实肯干＞经验堆砌，态度端正＞技巧娴熟 老板很好相处！有意向的姐妹，速来电

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、人员排班与绩效管理 2.统筹商品陈列、库存管理及损耗控制，确保货品结构合理、动销高效 3.主导顾客服务标准落地，处理客诉并提升客户满意度与复购率 4.带队开展营销活动执行与本地化推广，联动线上线下提升到店转化 5.定期分析经营数据，向上级提交运营改进建议与优化方案 任职要求： 按照甲方的要求完成工作！ 1. 具备门店管理相关工作经验，有零售/快消/餐饮等行业背景者优先 2. 具备良好的团队领导力与跨部门协作能力 3.熟悉基础财务指标与销售数据分析逻辑 4.责任心强，抗压能力好，能适应灵活工作时间 5.学历不限，有连锁品牌店长经验者可适当放宽学历要求

西青万达皮草专柜招聘：店长店员，底薪提成4000-15000具体细节面议，有意者电话联系：

招聘二保焊工和喷漆工，工作性质为长期。薪资为11000-12000元/月。工作地址位于天津市宁河区一纬路。焊接方式为二保焊。

要大铆，大师傅，捣乱的别来

天津市宁河区招钢结构安装/打板小工260大工400工资月结每天工作九小时。

天津市宁河区招铆工/钣金工、工地钳工、安全员/安全负责人

箱厂招油漆工;会用手喷枪就行 年龄:18-50周岁 7-19点 两班倒 次月20号发薪 综合10000-12000/月 上班满10天可借支生活费1000-2000 管吃管住 免费发放工装

门店组长职位招聘中，无论有无经验公司均提供统一培训，并采用老带新一对一辅导方式。该职位享有底薪三千、团队提成等薪资福利，每月享有四天休息。目前招工人数为3名，工作地点位于纳雍县贵州毕节，详情点击链接查看。

店长诚邀一人加入我们的团队，工作地点位于辽宁省大连市沙河口区黄河路912号，有意者可通过辽宁大连联系。

沈阳市大东区洗浴招聘：1:主管:底薪4000+200满勤+提成工作地点：沈阳市大东区联合路联系电话：

炒米店菜鸟驿站招聘店长，工作地点山东济南，提供高薪和优渥的薪资福利，现诚招1名。

山东德州诚邀一位年龄介于35至50周岁之间、身体健康且工作效率高的店长，待遇优厚，薪资范围在2800至5000元之间，现正招募一人。

乐百惠生活超市招聘 卖场零工1名 底薪3000＋200满勤＋工龄奖＋公休两天 年龄55岁以内身体健康 应聘时间上午9点—下午5点

岗位职责： 1.负责顾客结账收款，熟练操作收银系统，确保账款准确、日清日结 2.核对商品信息与价格，处理退换货、优惠券及会员积分等业务 3. 保持收银台整洁有序，定期盘点备用金及单据，及时上交营业款 4. 主动提供礼貌服务，解答顾客咨询，妥善处理现场突发情况 5. 配合门店完成日常巡检、促销支持及基础数据录入工作 任职要求： 1.学历不限，具备良好沟通能力与服务意识 2. 无经验可培训，有零售/餐饮收银经验者优先 3. 工作认真细致，责任心强，能适应轮班制工作安排 4.具备基本计算机操作能力，能快速学习收银设备及系统 5.遵纪守法，无不良从业记录，身体健康，形象端正

水果店两班倒，早上班上8点下11点半，下午上5点下9点，中班上11点半下7点，工资面议

岗位职责： 1.全面负责厨房日常运营管理，统筹菜品研发、出品质量与成本控制 2. 制定标准化操作流程（SOP），监督食材验收、储存及加工规范执行 3.带队完成早/中/晚市及宴席任务，确保出餐效率与口味稳定性 4.组织员工技能培训与考核，提升团队专业水平与服务意识 5.配合门店运营需求，参与菜单优化、节令推广及食品安全管理 任职要求： 1. 具备厨师长岗位相关工作经验，熟悉中餐/融合菜系制作与管理流程 2.熟悉后厨人员排班、物料计划及成本核算基本方法 3.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能适应快节奏工作环境 4.持有健康证，无食品卫生不良记录，重视食品安全与操作规范 5.责任心强，具备团队管理意识与持续改进意识

天津宁河区某项目招聘：1、厨师长1名，工资8000元(后厨管理、有接待经验)2、厨师2名，工资7000～7500元(会小炒优先录用)3、面点主管1名，工资6000～6500元(会西点)4、面点2名，工资5000～5500元5、洗刷2名，工资3800元6、库管1名，工资4500元(大专以上学历，熟练操作电脑，有一定财务基础优先考虑)7、服务主管1名，工资4500元(管理前厅、洗消)8、服务人员2名，工资4000元(形象佳，有亲和力)9、切配2名，工资4500元10、夜餐厨师1名，工资6500元以上人员均要求持天津健康证，无犯罪记录证明。联系电话

景区运营店员 职位描述 【工作内容】 1.负责游客、机关企事业单位人员及领导的咨询、接待、讲解工作（内容简单，有专人培）； 2.熟悉不同票务价格及优惠活动，完成游客购票及引导观众有序入场； 3.重大活动时参与礼仪接待服务； 4.解答游客提出的各种问题、客户转化、客户回访、二次销售； 5.工作区域内的卫生清洁； 6.对观众投诉进行记录、上报，对投诉处理情况进行回访跟踪； 7.有效进行MR眼镜设备的收发、核对及维护工作； 8.完成公司安排的其他工作。 【招聘要求】 1.具备优秀的沟通表达能力，性格开朗、协调能力强，具备良好的团队协作能力； 2.身高要求，女：165cm；男170cm；形象气质佳，简历请附照片； 3.具有客服、接待、讲解讲师、研学讲师经验优先； 4.具备视频拍摄、剪辑技能、图片处理技能优先； 5.普通话标准； 6.可接受应届毕业生； 【薪资待遇及上班时间】 1.薪资3K-5k/月+，面试定薪； 2.上班时间：8:30-18:00（排班轮休，月休4天）； 3.工作内容简单，有专人培训，有充足的晋升空间。

糕点售卖

有工作经验者优先可以合作

岗位职责: 1.负责熟食店的日常营业活动，确保店面运作顺畅。 2.与顾客进行有效沟通，提供优质的服务体验。 3.保持工作区域的清洁与卫生，确保食品安全。 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧，能够与顾客建立良好关系。 2.能够高效完成上级分配的任务，确保营业目标的达成。 3.具有团队合作精神，能够与同事协作，共同提升店面表现。

岗位职责： 1.负责门店日常商品陈列、补货及货架整理，保持营业环境整洁有序 2.主动接待顾客，提供专业咨询与导购服务，促成销售达成 3.熟练操作收银系统，准确完成收款、开票及退换货处理 4.协助盘点库存，核对销售数据，及时反馈商品缺货或滞销情况 5.配合店长完成促销活动执行、客户信息登记及售后服务跟进 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力和服务意识 2. 有零售行业店员/营业员经验者优先，无经验者可带薪培训 3.吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4. 具备基础计算机操作能力，学习意愿强 5.形象端正，亲和力佳，注重职业礼仪