招聘面点店长

门店经理 学历要求：大专及以上；技能要求：1、具有系统操作和业务办理能力;2、具有客户沟通和服务能力;3、具有产品推荐和营销能力;4、具有问题处理和数据整理能力。1、门店用户引导;2、业务体验介绍;3、终端销售：4、业务办理;5、社区业务宣传。 薪资福利:8000元/月以上 招工人数:10 单位地址：金山区朱泾镇金张公路6168号 工作地址:金山区各镇

男女不限，有连锁店运营经验丰富优选，主要是手机店整体运营规划管理和人员编制管理，待遇可以按照股份制或者整体业绩！

统筹门店运营管理，包括卫生安全、食品安全及顾客服务监督。‌ 制定并执行销售目标，控制成本损耗，监督商品陈列与库存管理。‌‌ 处理客诉与突发事件，优化顾客体验。‌‌ 组织员工培训，实施绩效考核与团队建设。‌‌ ‌任职要求‌。 学历：高中/中专以上学历，大专优先（连锁餐饮需管理类专业）。‌ 经验：3年以上餐饮管理经验，熟悉运营标准化流程。‌‌ 能力：具备成本核算、数据分析及应急决策能力，抗压性强。‌‌ ‌薪资与福利‌。 薪资结构：底薪（5000-8000元）+销售提成

运营一家店日常。具体电话效率沟通。1点点奶茶。普通伙伴及兼职1年以上，管理伙伴2-3年以上。

1、工作内容 -负责门店日常运营管理 -管理商品陈列和库存管控 -提升顾客购物体验 -线上订单处理及运营 -储备店长培养及团队管理 2、任职要求 -具备良好的沟通能力和团队协作精神 -能够有效处理突发状况，保证门店运营顺畅 -对工作充满热情，有较强的责任心 -有事业心及未来规划

负责前庭接待，收银，每日店内工作安排，有一年店长工作经验，会使用抖音

招聘连锁中餐厅前厅主管，主要协助店长做培训、收市开市、上传下达任务，有管理经验一年以上，热情、细心、周到，会处理简单客诉、会排班考勤。

带领店铺业绩指标达成

招聘前厅领班工资7000＋奖金，需要有2年以上餐厅管理经验，年龄25-40岁，高中及以上学历。

上海市金山区招电焊

A2证 工作地址:上班在金山 综合10000~15000元 不用干活，只开车 25～45岁左右，A2证

上海市金山区招强电工，管住不管吃，300一天，完工结算，不会的不要

上海金山区 金山区招长期仓库小工、力工、夜班保洁等 性别要求：不限 职位性质：全职 招聘人数：5人 学历要求：高中 工作经验：1-3年 工作地区：廊下 职位类别：仓库管理 岗位职责 1、负责仓库日常物资的验收放、保管、盘点、对账等工作 2、负责仓库日常物资的拣选、复核、装车及发运工作 3、负责保持仓内货品和环境的清洁、整齐和卫生工作 4、负责相关单证的保管与存档 5、仓库数据的统计、存档、帐务和系统数据的输入 6、部门主管交办的其它事宜

上海金山区域招一名110.220用户变电站运行值班电工，做一休二，工资面议，要求高低压电工证，55周岁以下，联系周

大宅门重庆火锅临河店 加入我们 共赴梦想的旅程！ 1.店长 一名 2.吧台收银 一名 3.刨肉师傅 一名 4.配菜 二名 5.服务员 五名 6.洗碗 一名 联系电话

【招聘店员】司机1名，店长1名。店员2名，男女不限，招精英，工资4500.年龄25-40岁。地点:棋盘井西苑二期南门往西50米。 电话:

招聘店长 小店工资5000➕ 月休两天 工作地址北道二马路 接头

桐城来优品招聘店长一名！ 超市收银员10名 小时工10名！ 联系电话: 地址毛河车站附近

直招快餐店服务员 地址，湖北省武汉市江岸区塔子湖街道健康街绿地汉口中心二期10栋1楼商铺 要求店长6000-10000，男女都可以45左右，识字。 操作员5000-6000，男女都可以50左右，识字。 勤杂工4000，男女都可以，55左右。 包吃包住，正常工作十小时，超时算加班， 联系电话

岗位名称：食堂主管；牛肉粉丝汤档口工作人员；滑蛋饭档口工作人员；麻辣烫档口工作人员。 岗位要求：年龄40周岁以下；2.具有三年以上食堂管理经验；3.会做台账，高中及以上学历。 薪资待遇：工资面谈，包食宿。工作内容：连锁早餐门店的食堂主管及牛肉粉丝汤、滑蛋饭、麻辣烫档口的工作，工作地点在上海金山亭林（具体地址信息未提供）。

现有一家店正在筹备期，需要您的加入 岗位职责: 1）负责餐厅的日常运营管理，包括人员管理、服务质量、成本控制等； 2）制定并执行餐厅的销售计划，确保完成经营目标; 3）监督餐厅的食品安全、卫生标准及服务质量，确保顾客满意度； 4）负责员工的招聘、培训、排班及绩效管理，打造高效团队； 5）处理顾客投诉及突发事件，维护餐厅形象； 任职要求： 1)餐饮管理相关或有连锁快餐餐厅工作经验者优先； 2）3年以上餐饮行业工作经验，2年以上餐厅管理 经验，大型连锁餐厅管理经验优先； 3）熟悉餐厅运营流程，具备较强的成本控制意识和营销能力； 4）优秀的领导力和团队管理能力，能够激动员工并提升团队凝聚力； 5）具备良好的沟通能力、应变能力和客户服务意识 6）对餐饮有共同认知，工作积极

通过3-6个月完成店长培训课程，成为正式店长，完成业绩要求

岗位职责：1.负责闵行区形象店的管理包含但不限于产品进销存管理、产品陈列、客户接待、卫生维护、产品讲解等； 2.负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作,按规定完成各项销售统计工作； 3.负责店内促销活动、沙龙活动、溯源活动的落地执行； 4.负责店内直播引流、资源外拓等工作，对门店销售指标负责。； 岗位要求： 1.年龄35岁以下，大专及以上学历，能力优秀者可放宽录取； 2.热爱大健康行业，大健康/保健品/药店/等行业门店销售或运营管理经验优先； 3.有良好的语言表达能力与沟通协调能力，富有亲和力; 4.有直播经验者或资源外拓经验者，优先考虑 福利待遇：综合薪资1W-1.5W,五险一金，有餐补、工龄补、交通补、节日福利等。

招聘：1.店长一名，主要负责食堂档口管理和烧菜+洗菜切配,薪资6000+提成+不定期奖励 2.店长助理一名，主要负责协助店长档口管理和烧菜+洗菜切菜，薪资4000-4500+提成+不定期奖励 地点：上海 优点：免费带教，手把手培训，包吃住，有意向者联系

男女不限，有店铺运营管理经验丰富优选，主要是手机维修和手机销售回收手机店运营和管理，人员招聘工作！整体规划布局！欢迎有识之士一起加入我们！一起创业一起努力一起成长一起进步一起赚钱！

服装店招聘店长和店员 年龄在18岁-45岁 店长要求有工作经验 性格开朗，有亲和力 工作时间8:00-22:00做一休一 店长底薪5000+社保+提成 储备店长+提出 店员3000+设备+提成 兼职也可以 有意者可以面谈 地址:永德路，奉贤宝龙，普陀189 联系人:微信同步

【职位要求】 2年以上餐饮行业管理经验，甜品/饮品店经验优先。 具备出色的团队管理、沟通协调能力，能高效执行总部战略。 敏锐的市场洞察力，擅长通过数据分析制定经营策略。 抗压性强，可灵活应对高峰期客流量及突发问题。 责任心强，注重细节，能长期稳定工作。 工行内容 1.统筹门店日常运营，包括人员排班、设备维护、原材料采购及库存管理。 2.监督产品制作流程，确保刨冰、甜品出品质量及标准化操作。 3.制定并执行销售目标，分析经营数据提出优化方案。 4.招聘、培训、考核店员，提升团队服务意识及专业技能。 5.处理客户咨询、投诉及突发事件，维护门店口碑。 收集顾客反馈，推动产品创新和服务流程优化。 6.严格执行食品安全法规及卫生标准，确保操作间、用餐区清洁。

1.需要负责店铺日常运营，客户接待，物料采购，销售管理 2.承担店铺营收指标 3.可以包住或者给予租房补贴 4.优秀者可享受营业分红 5.可弹性工作

负责店内人员管理，记账，技术人员服务