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酒店前台
3000-5000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责: 1.负责客人接待、入住登记、退房结账等全流程前台服务,确保操作准确高效 2.主动解答宾客咨询,提供本地旅游、交通、餐饮等实用信息,提升服务附加值 3.处理电话预订、客房调度、邮件收发及宾客投诉反馈,及时协调相关部门闭环解决 4.维护前台区域整洁有序,保障POS机、电脑、电话等设备正常运行 5. 协同客房、餐饮、安保等部门,高效响应运营需求,持续提升客户满意度 任职要求: 1. 学历不限,形象端正、亲和力强,具备良好的普通话表达与沟通能力 2. 有酒店前台或优质客服经验者优先,无经验者提供系统带教与岗位培训 3. 具备基础会话能力,能应对处理客诉 4.服务意识突出,耐心细致,可适应倒班、夜班及节假日轮岗安排 5.熟悉办公软件操作,能快速学习并使用酒店管理系统(PMS)
酒店前台
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责: 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息并核对证件 2. 解答客人关于酒店设施、周边交通、餐饮娱乐等咨询,提供个性化服务建议 3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调,保障服务响应及时性 4.管理前台现金、发票及备用金,每日完成账目核对与交接,确保账实相符 5.协助维护大堂区域整洁与秩序,配合安保及客房部做好突发事件初步应对 任职要求: 1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达与应变能力 2.有酒店前台或相关服务行业经验者优先,无经验者可接受带薪培训 3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统(PMS),打字速度不低于40字/分钟 4.具备基本英语会话能力,能处理外籍客人基础需求 5.责任心强,能适应轮班制(含夜班),具备团队协作意识
酒店前台接待
3000-5000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责: 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确录入系统信息并核对证件 2. 解答客人关于酒店设施、周边交通、餐饮娱乐等咨询,提供个性化服务建议 3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调,保障服务响应及时性 4.管理前台现金、发票及单据,每日完成账目核对与交接,确保财务合规 5.协助维护大堂区域整洁与秩序,配合安保及客房部做好突发事件初步应对 任职要求: 1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达与应变能力 2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先,无经验者可接受带薪培训 3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统(PMS) 4.具备服务意识与责任心,能适应轮班制(含夜班)及节假日在岗安排 5.包吃住
酒店前台
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
一 日常接待与咨询:负责酒店前台的日常接待工作,包括客人接待、信息咨询、关注客人需求等。 二 入住与退房手续办理:负责办理入住、延房、换房及退房等手续,包括散客、团队、常住客、预订客和非预订客人。 三 信息管理与沟通:掌握住客动态及信息资料,控制房间状态;负责为下榻酒店的宾客办理入住登记手续,发放、回收房卡;制作有关报表,为其它部门提供准确的接待信息。 四 投诉处理与服务质量维护:妥善处理客人的投诉,当不能解决时,及时请示上级主管;保持良好的客际关系,能独立有效地处理宾客投诉。 五 行政后勤工作:负责访客、来宾的登记、接待、引见;负责电话、邮件、信函的收转发工作,做好工作信息的记录、整理;负责公司文件、通知的分发,做好分发记录并保存;负责文件的打印、复印;负责大厅办公用品、办公设备的清洁保养和大厅的整洁。 六 财务与账务管理:负责前台收银工作,确保当班营收无误收银准确;夜班人员在规定的时间内对当天营业单据、宾客信息及房价进行逐项核对进行电脑夜核。
前台
4000-6000元/月
酒店前台月结兼职全职
岗位职责: 1. 负责客人入住、退房、换房等前台接待工作,准确高效办理手续 2. 解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务信息 3. 处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4. 保持前台区域整洁有序,确保单据与系统数据准确一致 5. 协助完成日结报表、房态更新及交接班记录 任职要求: 1. 形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通与服务意识 2. 具备基本电脑操作能力,能熟练使用办公软件及酒店管理系统 3. 工作细致耐心,具备较强应变能力与团队协作精神 4. 有酒店前台实习或工作经验者优先,无经验可带薪培训 5. 学历不限,年龄18-35周岁,身体健康,能适应轮班制
50间客房店长
酒店经理1-2人月结
有五年以上酒店工作经历,作事认真负责,.对小酒店0TA运营精通,能尽快到岗
酒店前台
4000-8000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责: 1.负责客人入住登记、退房结账及问询接待等前台日常服务工作 2.熟练操作酒店管理系统,准确录入和更新客房状态及客人信息 3.协调处理客人投诉与特殊需求,提升客户满意度与入住体验 4. 与客房、餐饮、安保等部门保持高效沟通,保障运营顺畅 5.维护前台区域整洁有序,确保服务环境专业温馨 任职要求: 1. 形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达与服务意识 2.具备基本电脑操作能力,能快速学习酒店相关系统 3. 工作细致耐心,责任心强,能适应倒班及节假日工作安排 4.有酒店前台实习或工作经验者优先,无经验可带薪培训 5.学历不限,中专/技校及以上学历优先
酒店前台收银
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责: 1.负责客人入住登记、退房结账及房态管理,确保流程准确高效 2.提供咨询接待 3.主动引导客人进行线上好评,维护酒店口碑与平台评分 4.保持前台区域整洁有序,妥善保管客用物品及交接班资料 5.及时响应并处理客人合理需求 任职要求: 1. 具备良好的沟通表达与应变能力 2.工作认真细致,责任心强,能适应轮班制工作安排 3.具备基础电脑操作能力,熟悉办公软件及酒店管理系统者优先 4. 有酒店前台实习或工作经验者优先,无经验可带薪培训 5.学历不限,热爱服务行业,具备亲和力与团队协作精神
前台
5000-7000元/月
酒店前台月结假期工全职
岗位职责: 1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作,准确录入系统信息 2. 解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3. 处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.管理前台现金及票据,完成每日营收报表与交接班记录 5.维护前台区域整洁有序,确保对客服务专业、热情、高效 任职要求: 1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力 2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先,经验不限 3.学历不限,中专/技校及以上学历者更受青睐 4.具备基本电脑操作能力,熟悉Office软件及PMS系统者加分 5.责任心强,抗压能力好,能适应轮班及节假日工作安排
酒店前台
5000-6000元/月
酒店前台月结兼职假期工全职性格开朗,热爱生活
岗位职责: 1.负责客人入住登记、退房结账及问询接待等前台日常服务工作 2.准确录入系统信息,管理房态,协调客房与销售部门确保房源高效利用 3. 处理客人投诉与特殊需求,及时上报并跟进解决,提升客户满意度 4.保持前台区域整洁有序,维护酒店形象与服务标准 5.协助完成日/月报表制作、现金交接及基础行政事务 任职要求: 1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达与应变能力 2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先,经验不限 3.学历不限,中专/技校及以上学历者更佳 4. 熟练操作办公软件及酒店管理系统(PMS) 5.具备服务意识、责任心强,能适应轮班制工作安排
咸阳彬州市招电焊
300-400元/天
电焊5-14天1-2人日结点工技术好专业师傅焊工证
咸阳彬州招电焊
咸阳 彬州市
9月13日 14:02拨打电话
西咸新区上林街道附近
搬砖力工
上沙子水泥瓷砖
咸阳 秦都区
9月13日 14:02拨打电话
汽车美容工月结全职
J4LF0001 【工作内容】 1.负责清洗、抛光、打蜡、封釉等项目操作; 2.完成质检检查,确保服务质量; 3.与客户保持良好沟通,解答疑问并提供专业建议。 【岗位要求】 1.年龄18-50岁,会清洗、抛光、打蜡、封釉优先; 2.具备服务意识,工作踏实沉稳,责任心强; 3. 大工需熟练掌握各类项目,中工需会基础清洗及打蜡。 【工作时间】 常规8:00-19:00,根据排班安排夜间值班(至21:00),值班次日可10:00到岗,月休4天(调休制),节假日轮休 【工资福利】 底薪+提成:中级底薪2000+项目提成30%;高级底薪3000元/月+项目提成30%;综合薪资5000-7000元/月(以实际区域为准) 【其他福利】 1.包吃包住:2-3人套房住宿,门店提供中晚餐; 2.高级享交通补贴500元(依门店情况); 3.统一办理雇主责任险(需提供身份证照片,不扣工资); 4.节假日发放礼盒或现金福利。
工地小工/杂工长期1-2人
咸阳市秦都区马庄街道办贾村工地招聘两名工人,年龄要求在60周岁以内,工作内容为杂工,薪资为一天160元。该岗位为长期工作,工期可持续两年。
咸阳 秦都区
9月13日 13:59拨打电话
咸阳乾县招二人小工,工资带伙食一天260,管住,项目在宁夏,常年有活,有需要联系我
250-260元/天
小工长期保险1-2人月结个人
招二人小工,工资带伙食一天260,管住,项目在宁夏,常年有活,有需要联系我
咸阳 乾县
9月13日 13:55拨打电话
客房服务员
海友语言大学酒店招聘值班经理一名客房服务员一名(工资面谈)有相关工作经验者优先法定节假日三薪包三餐住宿,团队氛围好五险及其他福利待遇酒店地址:北京市海淀区五道口语言大学同:
北京 海淀区
9月13日 12:39拨打电话
酒店经理月结
招聘:酒店驻店经理薪资:1.5万-2万主要工作内容:<br/>1、协助总经理保证酒店各个部门的运营管理;<br/>2、提升服务品质,并应对的各媒体平台的评分提升;<br/>3、开发与更新宾客在店的活动体验内容,组织员工高质量完成每一场活动与接待,并活动宾客好评。<br/>任职要求:<br/>1、有度假酒店运营总以上职位工作背景,且做过高房价的酒店,运营部门出身最佳(前厅、客房优先);<br/>2、对市场自媒体平台在酒店营销板块的运用非常精通;<br/>3、擅长活动内容的策划与设计,能敏锐的洞察到度假宾客的情绪价值并提供;<br/>4、擅长服务体系设计与落地,对高房价的度假产品组合有一定成熟的经验,且有较强的执行能力;<br/>5、积极主动,性格活泼开朗,沟通能力强,有共情能力。工作地点:崇左,50岁以内<br/>薪资:面议,能接受绩效考核(背景,非诚勿扰)<br/>联系:(添先发简历)
崇左
9月13日 12:26拨打电话
酒店经理1-2人月结
北京怀柔雁栖湖酒店需要管事部经理2人,前厅部经理一人、总助一人加班另计,综合工资高18000元,包吃包住,男女不限,年龄40到60岁,六险二金有的帮忙联系,有推荐奖励,联系电话刘志祥
北京 怀柔区
9月13日 12:10拨打电话
酒店经理1-2人月结
因酒店发展需要,特招聘前厅经理一名要求年龄25-45,在十堰市知名酒店工作过者优先。薪资待遇7000/9000不成勿扰,打游击者勿扰!诚心应聘者电话联系面试!,从不拖欠工资!
十堰
9月13日 12:06拨打电话
服务员
刘汤村炒公鸡埕口店招工前厅经理一名,负责整个酒店的运营,男女不限,工资6000-10000加提成,一天公休服务员5名,有工作经验的优先,工资3000-5000,加提成,一天公休小时工多名欢迎来我们刘汤村大家庭地址,埕口镇尚客优酒店向北500米有意者联系
滨州
9月13日 12:04拨打电话
陕西咸阳客房服务员薪资福利:具体工资待遇面议,月休四天,包食宿,节假日福利。招工人数:2名
客房服务员
客房服务员薪资福利:具体工资待遇面议,月休四天,包食宿,节假日福利。招工人数:2名
咸阳
9月13日 00:27拨打电话
咸阳秦都区汉庭福园巷子酒店招聘客房经理1名年龄不超过45岁联系电话:
4000-5000元/月
客房经理月结全职
汉庭咸阳福园巷子酒店招聘 客房经理1名 年龄不超过45岁 联系电话:
招聘客房服务员一名!有工作经验优先,月体四天,包吃住,工资3500元到4000元,联系电话
3000-4000元/月
客房服务员月结
客房服务员
客房服务员
3000-4000元/月
客房服务员月结
打扫房间卫生,整理床铺,每月四天假,管住管吃,法定节假日两倍工资,薪资待遇,底薪加提成。
酒店前台
永寿县酒店21间客房招聘早班:9:00-21:00夜班:21:00-9:00白白夜夜休休坐班夜班可以睡工作内容:办理客户的入住退房手续,对客户入住时间段所遇到的问题能得到及时的处理工作要求:普通话流利,会基本的表格操作,有服务意识,性格良好,形象气质佳,有酒店前台经验者优先,薪资3000元/月左右联系
咸阳 永寿县
9月10日 14:41拨打电话
酒店前台
2000-4000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责: 1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作,准确录入系统信息 2. 解答客人咨询,提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3. 处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.管理前台现金及票据,完成每日营收报表与交接班记录 5.维护前台区域整洁有序,确保对客服务专业、热情、高效 任职要求: 1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力 2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先,经验不限 3.学历不限,中专/技校及以上学历者更受青睐 4. 具备基本电脑操作能力,熟悉Office软件及酒店管理系统者加分 5.责任心强,抗压能力好,能适应轮班及节假日工作安排
客房经理月结全职
汉庭咸阳福园巷子酒店招聘: 客房经理1名,年龄45岁以下, 地址,咸阳市秦都区福园巷子对面汉庭酒店 联系电话:
陕西咸阳招聘:客房服务员薪资:4K-6K/月面谈
客房服务员
招聘:客房服务员薪资:4K-6K/月面谈
咸阳
9月4日 13:10拨打电话
酒店前台
2000-3000元/月
酒店前台月结全职
酒店前台,工资2600起,月上20天,
客房服务员周结
北郊附近星级酒店客房需要长期固定3人。18一间,出勤200+法定双倍,周结工资,管吃住星级酒店经验者优先考虑,小白可免费培训,只要踏实肯干。能来的电话联系
咸阳
9月7日 22:52拨打电话
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鱼泡直聘为工人提供咸阳招酒店经理210一天在线招聘信息,主要招聘咸阳酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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