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拼豆馆门店店长，招合作伙伴，非员工非员工。

西城饭店招聘店长一名，工资面议联系电话

岗位名称：店长;营业员岗位要求：1.年龄25-40岁，高中及以上学历，3-5年餐饮行业管理经验，有同岗位经验者优先；2.全面负责餐厅日常运营管理，包括员工排班、客户服务、菜品质量监督等；3.熟悉餐饮运营流程，具备较强的成本控制、团队管理和沟通协调能力，责任心强，抗压能力好。薪资待遇：具体薪资待面试后议，根据经验及能力提供具有竞争力的薪资待遇。注：以上内容仅为招聘启示的简化版，具体岗位职责和薪资待遇还需进一步与雇主确认。广饶膏满堂餐饮管理有限公司位于山东东营。

瑞幸咖啡即将入驻丁庄，现招聘店长，咖啡师有意者电话联系。

招聘： 东营耿井社区快餐1.招聘店长一名，月薪8000-10000元；2.面点厨师长一名，月薪5000-7000公休4天缴纳五险，店面建筑面积500平左右任职要求：1、有工作管理经验 ，年龄45岁以内，身体健康、具有管理团队经验。2、具有强烈的责任心，作风干练；电话：姚地址：东营市西二路耿井社区

橙子便利店｜高薪诚聘长期稳定本店直招，、薪资稳定、正常排班，欢迎踏实肯干、想长期稳定工作的小伙伴加入！招聘岗位及薪资1、门店店长薪资：3700元/月起2、收银员薪资：3300元/月起任职要求1、年龄：22-30周岁2、身体健康，品行端正，工作认真负责，服从门店安排3、可接受夜班排班，能适应便利店倒班工作4、有无经验均可，带薪简单培训，上手快岗位职责收银员•负责门店日常收银结算、顾客接待、答疑服务•做好商品补货、货架整理、店内卫生清洁•配合门店日常运营工作，维护门店整洁有序门店店长•全面负责门店日常运营管理，统筹店内各项工作•负责商品陈列、库存盘点、货品管理、日常对账•合理安排店员排班，监督门店服务与卫生标准•落实门店经营工作，保障店铺正常高效运营工作地址西三路与淄博路交叉路口橙子便利店福利优势薪资按月稳定发放，待遇透明工作内容简单轻松，氛围融洽正规排班，长期稳定，适合长期发展有意向者可直接联系面试，期待靠谱的你加入，携手共赢！联系电话

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长白班8小时工作制，月休4天 岗位职责: 1. 负责体验店日常运营及客户接待工作，提供专业咨询服务 2. 协助客户了解产品功能与使用场景，提升客户体验满意度 3. 配合完成店内陈列优化、活动执行等现场支持工作 4. 收集客户反馈信息，协助提升服务流程与品牌形象 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力和服务意识，能够主动与客户建立联系 2. 有团队协作精神，适应轮班安排，能稳定配合门店运营需求 3. 学习能力强，能快速掌握产品知识并准确传递给客户 4. 有零售或客户服务经验者优先，对体验式消费服务有理解

[礼物][礼物]招聘：本店现招聘学员，店员或店长1名。试用期满可送总部统一培训。电话：

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招聘长期押运员及夫妻驾。招聘A2危险品夫妻驾，或自己有押运员的组合。岗位为押运员，负责运输液化石油气。要求有运输液化石油气的经验，爱惜车辆，遵守交通规则。车队直招。司机薪资为底薪加提成，并缴纳五险社保。宿舍、洗澡间、开水等设施齐全。工作地点在山东东营史口工业园区。有意者可报名。

东营市河口区招外墙保温工人，计件带保底，工资月打卡，管住

招聘屿沫白手作酸奶招聘一名店长与一名服务员，购买五险，工资面议。要求:22-35岁，店长必须有茶饮工作管理经验，店员有相关工作经验优先！工作地点:大足健康职业学院。联系方式:冯

店长做事踏实细心、有服务意识，服从排班，有无从业经验都可以。货品陈列、收货理货、收银、门店卫生打理薪资福利:2600-3500元/月早班：08:00‑17:00晚班：14:00‑23:00每班预留1小时自行吃饭休息工作地址:桂林市兴安县老广场

店长薪资福利:五险一金工作地址:兴隆台、盘山县、双台子区

招募令只招高销：起提10提-超当日业绩目标部分20个点提成＋保底底薪＋保险＋月休四天＋晋升空间＝综合工5000—10000店长：10-20%个人提成＋底薪＋店提成＋保险＋月休四天＋晋升空间＝综合工资10000—15000招聘：高销售导购电话毛毛（同步）推荐入职成功，奖励推荐者200红包工作要求：性格开朗，善于沟通，正能量，能吃苦，想挑战高薪的伙伴加入，勿扰井号工作地点：沈北吾悦

陶园手作文创店招聘【岗位名称】店长、店员【岗位职责】店长：负责门店整体运营管理、人员安排、业绩达成、货品管理及客户维护；店员：负责顾客接待、产品销售、货品整理陈列、店内日常基础工作。【岗位要求】1、有1-3年相关工作经验，具备销售或线上运营经验优先；2、沟通能力良好，服务意识强，责任心强；3、能适应早晚班轮换，月休4天，休息仅限周一至周五。【上班时间】早班：9:30-18:00晚班：13:00-21:30【薪资待遇】3000-5000元/月，月休4天（周一至周五休息）【工作地址】汝南爱家星光珠宝城【联系电话】点击查看：========================发布信息点击：

职位详情薪资:3500-4500，月休四天。每天工作9小时。岗位要求:服务热情，性格开朗,年龄18-30岁2.维护门店内卫生整洁和陈列规整。3.有服务意识、上进心、吃苦耐劳、踏实能干、服从管理,热爱冰淇淋行业，有服务行业工作经验优先。4.和同事们和睦相处,愿意学习,认同企业价值观。上班时间:两班制。每月20日发薪。地点:万达三楼波比艾斯联系电话:

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新区百大好想来招聘：营业员1人，年龄30-50岁之间，时间早8点到4点，下午3点11点，工资4000-5000元联系电话：王店长

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电玩城招聘收银员一名服务生数名工作时间早9.30至晚11.30工作轻松没有那么多乱七八糟事情可包住工资面议工作地点垦利区电话（诚邀您的加入）

门店馆长（负责单店全链路运营与盈利增长，共享精武阁品牌发展红利） 我们是谁 精武阁散打搏击俱乐部，专注散打搏击教学、少儿体能提升、成人防身训练，拥有专业标准训练场馆、资深教练团队，深耕本地搏击教育领域，口碑扎实、客源稳定。目前俱乐部正处于快速扩张、品牌升级关键期，急需懂管理、能拿结果、有担当的馆长，携手打造本地头部搏击教育品牌，共筑事业版图。 核心权责（管店、管队、管业绩） 1. 全店运营统筹：负责场馆日常运营管理、成本管控、财务核算、行政流程落地，严格落实学员训练安全规范、风险防控，保障场馆高效、合规运转。 ​ 2. 团队搭建与管理：独立完成课程顾问、教练团队的招聘、选拔、带教与培训，搭建完善的销售话术体系、教学服务标准，制定团队绩效考核机制与晋升通道，激发团队战斗力，带领团队达成业绩目标。 ​ 3. 业绩增长与拓客：主导线下地推、社区合作、线上短视频、私域社群等全渠道获客布局，落地老学员裂变活动，策划执行门店体验课、赛事、户外推广等营销活动，实现门店客源增长与营收持续突破。 ​ 4. 教学与口碑把控：全程监督课程教学质量、训练安全流程，优化教学服务体验，处理学员及家长咨询、售后问题，维护门店品牌口碑，提升学员续课率与转介绍率。 ​ 5. 门店发展规划：调研本地市场竞争环境，分析客户需求，制定门店阶段性运营策略，配合品牌整体规划，助力门店规模化发展与新店拓展。 我们要找这样的你 1. 有2年及以上体育健身、少儿教育、教培场馆类门店管理经验，能独立统筹门店全流程运营工作。 ​ 2. 结果导向，具备超强的目标感、执行力，擅长团队管理、业绩拆解与营销落地，有教培/健身门店盈利提升、团队打造成功案例者优先。 ​ 3. 沟通协调能力强，擅长客户关系维护、市场资源对接，具备优秀的问题解决能力与风险防控意识。 ​ 4. 热爱搏击、体育教育行业，认同精武阁品牌理念，有责任心、事业心，能全身心投入门店运营，愿意与品牌共同成长。 ​ 5. 具备良好的运营思维，能熟练做门店成本核算、数据复盘，优化运营效率。 你的专属收益（付出即有高回报） 1. 丰厚薪资待遇：底薪+高额业绩提成+门店利润分红+年终奖励，综合收入上不封顶，能力越强收益越高，优秀者年薪远超行业水平。 ​ 2. 完善福利保障：节日福利、生日福利、定期团建、员工免费训练、带薪培训，工作氛围热血积极、团队年轻化、协作无间。 ​ 3. 广阔发展平台：门店处于快速扩张期，管理层岗位空缺，优秀馆长可晋升区域运营负责人，参与品牌核心管理，共享品牌发展红利。 ​ 4. 全方位运营支持：品牌提供成熟的运营体系、营销物料、销售工具、专业培训，无需从零起步，给足运营权限，让有能力者放手施展。 ​ 5. 事业价值实现：打造个人行业口碑，主导门店发展，深耕搏击教育赛道，实现职业理想与财富双丰收。

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