
江苏盐城招聘:店长(保底5000+)薪资:5000~20000元/月岗位职责:负责店铺整体
5000-20000元/月
店长月结
招聘:店长(保底5000+)
薪资:5000~20000元/月
岗位职责:
负责店铺整体运营管理,制定并执行销售计划,确保达成业绩目标;
管理店铺日常事务,包括人员调度、货品陈列、库存管理及客户服务等;
监督并提升团队服务质量与工作效率,维护良好的客户关系;
分析经营数据,优化运营策略,控制成本,提升店铺盈利能力。
任职要求:
具备丰富的店铺管理经验,熟悉门店运营全流程;
良好的沟通协调能力与团队合作精神,能有效带领团队完成目标;
有责任心,能承受工作压力,适应快节奏工作环境;
具备一定的数据分析能力,能根据经营情况调整策略。
可随时出差店长
4000-5000元/月
店长月结
[脉琪泳装]诚聘店长|多地可选|出差无忧薪资面议
公司简介:
脉琪泳装(广州脉琪体育用品有限公司)是一家专注于泳装及体育用品研发,生产与销售的品牌企业,产品远销全国及海外。我们致力于打造专业,时尚,高品质的泳装体验,现因业务拓展需要,诚邀热爱零售,勇于挑战的您加入我们的团队,共同成长!
招聘岗位:店长(全国多地可派)
工作地点:盐城,连云港,南通,高邮,济宁,潍坊,青岛,镇江,临沂等(根据业
务需要安排,可接受出差)
薪资待遇:4000-6000元/月(根据经验 与能力面议),优秀者薪资上不封顶
招聘人数:若干
岗位职责:
负责门店日常运营管理,包括销售管理,人员调度,客户服务等:
执行公司销售策略,完成门店日常工作;
定期进行商品盘点,确保库存数据准确,具备基础财务对账能力;
协助新店开业及门店形象维护,参与陈列布置与活动执行;
配合公司安排,随时接受出差任务,支持区域门店巡检,支援或新店筹备;
收集市场反馈,分析销售数据,提出优化建议。
任职要求:
年龄20-40岁,中专/高中及以上学历(能力优秀者可放宽);
熟练使用基础办公软件(如Word,ExceI),能制作简单报表;
无需零售或门店管理经验,有泳装,服饰,快消品行业经验者优先;
工作认真负责,执行力强,具备良好的沟通协调能力;
具备一定的动手能力,可独立完成商品陈列,货架整理,收银等实操工作;
对数字敏感,能快速理解销售数据,库存报表,具备基础数据分析能力;
能适应频繁出差,热爱探索不同地区文化,具备良好的适应力与团队协作精神;
我们为您提供:
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系统的门店管理培训与职业发展通道,表现优异者可晋升区域经理;
融入多元地域文化,拓宽视野,提升个人综合能力;
舒适的工作环境与积极向上的团队氛围。
联系方式:
联系人:黄女士
电话/微信:
应聘方式:
直接拨打联系电话咨询。我们将24小时内安排面试。或者电话微信面试
面试地址:江苏省盐城市大丰区荷兰花海天沐温泉
店长面点
店长
年龄25--50岁左右,有管理工作经验优先。管理9~10个员工,主打面食油炸
薪资福利:4000-6000元/月,其他具体情况可面谈
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工作地址:盐城市滨海县省盐城市滨海县东坎街道向阳大道NC-7号楼111室
店长
招聘:酒店店长(五险+包吃)
薪资:3000~8000元/月
岗位职责:
1. 负责连锁酒店的整体运营管理,确保酒店服务质量和客户满意度;
2. 领导和激励团队,提升员工专业能力和工作效率;
3. 制定并执行销售策略,监控财务状况,确保经营目标的实现;
4. 处理顾客投诉和突发事件,维护酒店品牌形象;
5. 协调各部门工作,确保酒店日常运作顺畅高效。
任职要求:
1. 酒店服务行业经验3-5年,**的领导能力和团队管理经验,能够带领团队达成目标;
2. 强烈的客户服务意识,能够应对各种客户需求;
3. 良好的财务管理知识和数据分析能力,能够控制成本提升收益;
4. **的沟通协调能力,能够处理复杂的人际关系和冲突;
5. 具备解决问题的能力和应急处理能力,能够在压力下保持冷静。
店长营业员
招聘:营业厅店长、营业员(五险一金)
薪资:4500~30000元/月
岗位职责:
1. 负责产品销售及客户服务维系,运用销售技巧和客户沟通技巧完成销售任务。
2. 快速适应公司文化和工作环境,积极参与团队协作,提升团队整体业绩。
3. 与客户建立并维护良好关系,提供优质服务,提高客户满意度。
4. 关注市场动态和竞争对手情况,及时反馈相关信息,为公司决策提供参考。
任职要求:
1. 具备一定的销售、客户服务维系经验,熟练掌握销售技巧和客户沟通技巧。
2. 具备较强的学习能力和团队协作精神,能够迅速融入新环境。
3. 具备良好的沟通能力和人际交往能力,善于与客户互动。
4. 具备一定的市场敏感度和竞争意识,能够主动了解市场动态。
5. 在移动、电信、广电、铁通等通信行业有类似工作经验者优先,年龄可适当放宽。
江苏盐城岗位名称:店长;区域主管(分管若干部门事务的经理级别职位);商品采购员等职位岗位要
3800-5000元/月
店长月结
岗位名称:店长; 区域主管(分管若干部门事务的经理级别职位); 商品采购员等职位
岗位要求:全面负责店铺日常运营管理,组织并参与销售策略制定和执行,业绩目标的达成; 有店铺人员的管理能力,进行员工考核、激励和培训; 具备丰富的店铺管理经验和出色的领导能力。
薪资待遇:月薪范围在3800~5000元之间,具体面议。工作地点盐城。
江苏盐城招聘:店长(保底4000+一天8小时)薪资:4000~5000元/月岗位职责:1.
4000-5000元/月
店长月结
招聘:店长(保底4000+一天8小时)
薪资:4000~5000元/月
岗位职责:
1. 负责店铺的日常运营和管理,确保店铺高效运作。
2. 制定并执行销售计划,达成业绩目标。
3. 管理店铺员工,进行培训和考核,提升团队整体素质。
4. 维护客户关系,处理客户投诉,提升客户满意度。
任职要求:
1. 具备一定的店铺管理经验和销售经验。
2. 有良好的团队管理和领导能力。
江苏盐城招聘:店长(五险)薪资:4000~12000元/月岗位职责:全面负责店铺日常运营管
4000-12000元/月
店长月结
招聘:店长(五险)
薪资:4000~12000元/月
岗位职责:
全面负责店铺日常运营管理,制定并执行销售计划,达成业绩目标;管理店铺人员,进行培训与考核,提升团队整体素质与服务水平;监控商品库存,确保货品充足且陈列有序;分析市场动态与竞争对手情况,及时调整经营策略;处理顾客投诉与纠纷,维护店铺良好形象。
任职要求:
具备丰富的店铺管理经验,有出色的销售业绩;有良好的团队领导能力、沟通协调能力和决策能力;熟悉店铺运营流程和市场动态;具备较强的数据分析能力和问题解决能力;工作认真负责,有较强的抗压能力 。
江苏盐城招聘:零跑销售经理(店长+)薪资:6000~18000元/月岗位职责:1.管控和辅
6000-18000元/月
店长月结
招聘:零跑销售经理(店长+)
薪资:6000~18000元/月
岗位职责:
1. 管控和辅导团队成员,确保销售目标的达成。
2. 开展销售工作,提升销售业绩。
3. 通过绩效管理、赋能培训、机制优化等方式营造积极向上的工作氛围。
4. 提升团队士气,增强团队凝聚力。
任职要求:
1. 具备丰富的销售管理经验。
2. 有较强的团队管理和领导能力。
3. 能够有效进行绩效管理和员工培训。
4. 具备良好的沟通协调能力和团队合作精神。
江苏盐城招聘:巴拉巴拉童装店长(五险+年终奖+绩效)薪资:5000~10000元/月岗位职
5000-10000元/月
店长月结
招聘:巴拉巴拉童装店长 (五险+年终奖+绩效)
薪资:5000~10000元/月
岗位职责:
1. 负责店铺的日常运营和管理,确保店铺高效运作。
2. 制定并执行销售计划,完成公司下达的销售目标。
3. 管理店铺员工,进行培训和考核,提升团队整体业绩。
任职要求:
1. 具备良好的沟通能力和团队管理能力。
2. 熟悉服装行业,有一定的店长管理经验者优先
牛奶厂贴标签320/天{包吃住长白班}保底月8500
9000-10000元/月
贴标签普工用品厂操作工饮料厂牛奶厂长白班免费培训包吃保险餐补社保五险一金包住20人以上月结
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①:小时工:28/小时,随走随结,入职7天可预支
②:月薪保底8500+免费吃住+福利奖金+工价持续上涨!!
③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴30/晚,可根据自身意愿选择班次
④:招聘要求:16-45周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱
⑤:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价
小时工:28/小时,月薪保底8500-9000!!!随走随结,入职7天就可以预支。
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【工作岗位】
饮料厂区普工/操作工:操作工,质检,包装,打包,贴标签,扫码,物料员等简单的工作内容
【福利待遇】
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的
(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心
(5)工作地址:涉及工作城市苏州
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厂区签合同,一式两份。[小时工]:小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。小时工:30/小时,
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8500-10000元/月,工资离职当天结清,不拖不压。长期工:综合工资保底8500元/月,另外全勤500元,学历补贴300元,岗位津贴200元,每季度递增600元底薪工龄奖。[工作时间]1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,上六休一。2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。3:每个月10号发工资,不拖不压。[招聘要
求]1:16-52周岁,不限学历,不限经验。2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。[工作内容]不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工带的)易操作,安全。工作内容主要是饮料厂区的一些贴标签、检验、包装产品等内容[福利待遇]1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险;2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选:3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全:4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。[工作概况]1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。2:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等)涉及工作城市苏州
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小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!
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【工作岗位】
饮料厂区:普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容
质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业
饮料仓库管理员:主要负责出入货物的登记
【福利待遇】
(1)保险:五险一金足额缴纳。
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的
(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心
(5)工作地址:苏州异地招工
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美容师及美容学徒
5000-8000元/月
美容师1-2人月结全职
美业招人,不画饼!
美容师:手法娴熟优先,薪资5000-8000+提成
学徒:零基础可学,带薪上岗,包教包会
月休合理,不压工资,团队氛围好,想学技术、想赚钱的速联!
店长1-2人
新意司炸鸡 招聘
1⃣店长 2名
• 工作时间:
上午 8:30–13:00
下午 15:00–21:00
• 要求:
干活干净利索,有销售经验
可独立完成店面工作
2⃣后厨生产人员 1名
• 工作时间:
上午 8:00–12:00
下午 14:00–18:00
• 要求:
会骑三轮车,干活利索,服从安排
工作地点:涉县城区内
联系电话:
河南新乡招聘:店长一名销售厨电卫浴推广新房建设,旧房空间改造翻新,室内外精装修工资:200
2000-5000元/月
店长1-2人月结
招聘:店长一名
销售厨电卫浴
推广新房建设,旧房空间改造翻新,室内外精装修
工资:2000-5000+
地址:武邱
联系方式
店长
招聘:
因业务扩展,现面向社会招以下人员:
诚邀:加盟商 合作伙伴
1:市场部经理:有销售经验优先,工资5000/月十奖金
2:店长:年龄18岁一50岁:工资3000/月十奖金
3:店助:年龄18岁一40岁:工资2800/月
上升空间很大
电话:(同微)
店长店员理货员
三兄弟家政20260320单号
工
喜加超市招聘
奶茶店店长1名
奶茶店店员 2名
生鲜技工数名
杀鱼工 2名
酒水组长1名
面食销售 后厨2名
烘焙销售2名
生鲜理货员 (水果蔬菜优先)数名
超市销售员数名
有超市管理工作经验优先录用
年龄50岁以下,男女不限 环境好 工资及时 有超市经验者优先录取
福利待遇:加班补助,员工福利,工资面议
联系电话:
店长理货员收银员
关键字:临河好想来零食店高薪招聘店长,收银和理货员
临河好想来零食招聘
店长1名
收银 2名
理货员7名
工资3300~4000
工作时间8小时
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店长1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督
2. 制定并执行销售目标与营销活动,分析经营数据,持续提升门店业绩与客户满意度
3.负责店员招聘、培训、考核与团队建设,营造积极向上的工作氛围
4.处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营安全
5. 对接总部各项政策与流程落地,按时完成报表提交及跨部门协作任务
任职要求:
1.具备门店管理经验,有零售、快消或连锁服务行业背景者优先
2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力
3. 熟悉基础办公软件及POS系统操作,具备数据分析意识
4.责任心强,服务意识佳,能适应灵活排班与阶段性加班
5.学历不限,有成功带店经验者可适当放宽学历要求
江苏盐城招聘促销员现公司急聘牛奶促销员,主要在小区门口做地推,要求18-56岁,踏实,勤奋
3000-6000元/月
促销员月结
招 聘 促 销 员
现公司急聘牛奶促销员,主要在小区门口做地推,要求18-56岁,踏实,勤奋,有上进心,服从安排,有团队精神,有销售经验者优先。
工作时间:四个半小时,下午3.30-8.00(根据季节上班时间有所调整)。
工作地点:盐城市区,不固定,会骑电动车。
工资:2400元+提成+奖金,月工资3000-6000元,兼职和专职均可,有销售经验者优先。
另聘临时促销员,有销售经验者。
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江苏盐城招聘:导购(五险+半班)薪资:3000~6000元/月岗位职责:1、根据工作要求完
3000-6000元/月
销售导购月结
招聘:导购(五险+半班)
薪资:3000~6000元/月
岗位职责:
1、根据工作要求完成月度销售指标;
2、负责销售区域内的货品陈列、安全及整洁;
3、根据产品的进、销、存的情况,及时做好补货计划;
任职要求:
1、性格开朗、品貌端正,高中及以上学历;
2、有相关销售工作经验者优先;
3、具有较强的沟通能力及服务意识,吃苦耐劳;
江苏盐城招聘:店员(长白班+节日福利)薪资:3000~5000元/月薪资:底薪+提成岗位职
3000-5000元/月
店员有提成月结
招聘:店员(长白班+节日福利)
薪资:3000~5000元/月
薪资:底薪+提成
岗位职责:
热情接待顾客,解答疑问并提供专业建议;高效处理现金或其他支付方式的交易;维护店铺陈列的整洁与有序,定期盘点库存并报告缺货或盈余情况;协助进行商品推广活动,提升销售额;保持良好的顾客服务态度,处理退换货及投诉。
任职要求:
具备良好的沟通能力和服务意识,有零售或相关工作经验者优先;熟悉基本的商品知识和销售技巧;能够熟练操作收银系统及相关办公软件;工作认真负责,细致耐心,具备团队合作精神;具备基本的计算机操作能力和良好的学习能力。
盐城阜宁县九鼎药业有限公司招:超市营业员(五险)薪资:3000-5000元/月
3000-5000元/月
营业员月结
九鼎药业有限公司
招:超市营业员(五险)
薪资: 3000-5000元/月
联系电话:
江苏盐城招聘:展厅经理(五险一金)薪资:4500~8000元/月岗位职责:1.负责展厅的整
4500-8000元/月
店长月结
招聘:展厅经理(五险一金)
薪资:4500~8000元/月
岗位职责:
1. 负责展厅的整体运营管理,确保展厅运营顺畅。
2. 具备良好的沟通能力,能够与客户及内部团队交流。
任职要求:
1. 有展厅管理相关经验者优先。
2. 熟悉展厅运营流程和相关知识。
江苏盐城招聘:超市店员(一天7小时)薪资:2500~3000元/月岗位职责:负责店铺日常运
2500-3000元/月
店员月结
招聘:超市店员(一天7小时)
薪资:2500~3000元/月
岗位职责:
负责店铺日常运营工作,包括商品陈列,整理与补货
任职要求:
有亲和力;工作认真负责,细心且有耐心;
具备基本的数字运算能力和收银操作技能;有相关工作经验者优先 。
江苏盐城招聘:水果店营业员薪资:2000-3500元/月岗位职责:1.负责水果的陈列、整理
2000-3500元/月
营业员月结
招聘:水果店营业员
薪资:2000-3500元/月
岗位职责:
1. 负责水果的陈列、整理与日常维护,保持货架整洁、商品新鲜。
2. 主动为顾客提供专业选购建议,提升购物体验,完成销售目标。
3. 配合店长做好库存管理与商品补货工作,确保经营有序进行。
任职要求:
1. 初中及以上学历,有零售或服务行业经验者优先。
2. 态度热情,沟通能力良好,具备较强的服务意识和责任心。
3. 工作认真细致,能适应灵活排班,遵守门店规章制度。
我们为您提供:
- 全勤奖及餐补,保障基本福利;
- 生日关怀礼遇,传递温暖心意;
- 优良的工作环境,不强制加班,工作节奏合理。
欢迎有志于零售服务行业的您加入,共同打造温馨、专业的水果消费空间。
江苏盐城招聘:移动营业员(客服)薪资:2500~6000元/月移动营业厅营业员岗位职责:1
2500-6000元/月
营业员月结
招聘:移动营业员(客服)
薪资:2500~6000元/月
移动营业厅营业员
岗位职责:
1. 主要负责移动业务的咨询与办理。
2. 进行合约终端的销售工作。
3. 维护客户关系并提供优质服务。
任职要求:
1. 具备良好的沟通能力和服务意识。
2. 熟悉移动业务及相关产品知识。
3. 有销售经验者优先考虑。
栏目概述
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