
江苏盐城招聘:店长(五险)薪资:6000~15000元/月负责门店销售服务端全流程管理岗位
6000-15000元/月
店长月结
招聘:店长(五险)薪资:6000~15000元/月负责门店销售服务端全流程管理岗位职责:1.负责门店日常运营管理,确保销售目标达成2.管理门店销售团队,包括人员培训、绩效考核及日常工作安排3.监督门店服务质量,提升客户满意度任职要求:1.具备2年以上零售或服务行业门店管理经验2.熟悉门店运营管理流程,有销售团队管理经验3.具备良好的沟通协调能力和团队领导能力
江苏盐城招聘:店长(五险一金)薪资:4000~6000元/月负责门店日常运营管理具有服务行
4000-6000元/月
店长月结
招聘:店长(五险一金)薪资:4000~6000元/月负责门店日常运营管理具有服务行业门店管理经验底薪+提成,,有意向者可以先投递简历!
店长1-2人
招聘一:驾驶员3名,要求:年龄25-40周岁,身体健康,3年以上驾龄,有水电工作经验优先,工资4000-5500元。二:业务经理2名,要求:年龄25-40周岁,有家电,卫浴销售工作经验,会驾驶。工资3000-6000元三:门市店长1名,要求年龄25-45周岁,形象好,3年以上工作经验,独立操盘,薪资面议四:文员,主要负责仓库出入库记账。要求:能熟练使用电脑,具体待遇面议。薪资2500-3500元/月。地址:阜宁县郭墅镇向阳路88号巜德众卫浴》联系电话:
江苏盐城招聘:店长薪资:4000~15000元/月负责门店整体运营管理有高端品牌**/装销
4000-15000元/月
店长月结
招聘:店长薪资:4000~15000元/月负责门店整体运营管理有高端品牌**/装销售和管理经验1-3年,形象气质佳底薪+提成+年终奖
店长
招聘:导购店长(节假日福利)薪资:4000-8000元/月年龄要求:22-38周岁婚况要求:不限婚况服装服装销售
江苏盐城招聘:悦邻生鲜店长(五险一金)薪资:4000~12000元/月岗位职责:1.负责生
4000-12000元/月
店长月结
招聘:悦邻生鲜店长(五险一金)
薪资:4000~12000元/月
岗位职责:
1. 负责生鲜门店的日常运营管理,确保门店高效运转
2. 制定并执行销售计划,完成门店销售目标
3. 管理门店员工,包括排班、培训、考核等工作
4. 控制门店损耗,优化库存管理
5. 维护门店陈列标准,确保商品展示效果
任职要求:
1. 性格开朗,吃苦耐劳,有责任心
2. 具备良好的沟通能力和团队管理能力
3. 有强烈的卖场服务意识和顾客导向思维
4. 熟练使用办公软件及管理软件
5. 有生鲜零售或相关行业管理经验者优先
店长11-20人月结全职
美嘉护肤造型连锁。盐城地区十九分店马上开业。。
大量招聘精英。。。。
急招美容经理5名。工资15000以上
美容师50名工资7000以上
店长5名。工资12000以上
美发经理5名。工资10000以上
发型师20名。工资7000以上
过来全报销。。。。。
电话
店长1-2人
招聘
一:驾驶员3名,要求:年龄25-40周岁,身体健康,3年以上驾龄,有水电工作经验优先,工资4000-5500元。
二:业务经理2名,要求:年龄25-40周岁,有家电,卫浴销售工作经验,会驾驶。工资3000-6000元
三:门市店长1名,要求年龄 25-45 周岁,形象好,3年以上工作经验,独立操盘,薪资面议
四:文员,主要负责仓库出入库记账。
要求:能熟练使用电脑,具体待遇面议。
薪资2500-3500元/月。
地址:阜宁县郭墅镇向阳路88号巜德众卫浴》
联系电话:
盐城阜宁县店长工作地址:洲业汽车城38栋4000~10000元/月年底分红绩效奖金节日礼金
4000-10000元/月
店长月结
店长
工作地址:阜宁县洲业汽车城38栋
4000~10000元/月
年底分红 绩效奖金 节日礼金
光伏安装1-2人
盐城市射阳县招光伏安装招100人团队
岗位职责:
1.负责光伏组件、支架、逆变器等设备的现场安装与调试工作
2.按照施工图纸及技术规范进行屋顶或地面光伏系统的布线与并网作业
3.配合项目经理完成现场安全巡查、质量自检及施工进度汇报
4.协同团队完成100人规模化安装任务,保障射阳县项目高效交付
5.做好工器具管理与现场文明施工,严格遵守电力安全操作规程
任职要求:
1.学历不限,具备基本识图能力与动手实操经验者优先
2.有光伏安装、电力施工或建筑安装相关经验者优先
3. 身体健康,能适应户外高空及登高作业,服从盐城射阳本地项目调配
4.具备团队协作意识和较强责任心,无不良从业记录
5.持有低压电工证、高处作业证者优先考虑
华东区域销售经理
1.2-3万元/月
销售经理区域销售包住社保交通补助1-2人1-3年本科较多出差阶梯式提成回款提成TOB弹性工作制互联网/科技企业服务先进制造对企业/机构(To B)销售经验
华东区域销售经理 正式招聘
工作范围:常驻江浙沪,负责区域内客户拜访与商务对接
薪资福利:固定底薪12000-15000元/月,配套业绩提成,提成比例面议
学历要求:本科及以上学历,具备商务英语沟通能力,可独立开展英文商务洽谈与邮件对接
核心岗位职责:
1. 负责华东区域内大华、度亘、海康等核心存量客户的维护与需求深挖,保障合作稳定性
2. 独立开展面对面/在线商务谈判,精准传递产品价值,联动技术/产品部门制定个性化解决方案与报价
3. 推进商务合同的审批、签署全流程,跟进款项的催收与交付,对个人季度、年度销售业绩目标全权负责
4. 拓展江浙沪区域半导体及3C行业新客户,持续扩大客户池与市场份额
任职要求:
5. 熟悉江浙沪地区半导体及3C行业客户群体,有B端大客户销售全流程操盘经验者优先
6. 具备优秀的商务谈判、方案呈现与跨部门协同能力,目标感强,结果导向
7. 可接受区域内高频出差
8. 具备良好的市场敏感度与客户服务意识,能主动捕捉市场机会与客户潜在需求
初审通过后将在3个工作日内安排面试,欢迎投递简历,邮件主题注明「华东销售经理-姓名」。
销售/店长/储备干部
1-1.2万元/月
店长3-5人月结全职
一、岗位基本信息
岗位名称:连锁店店长
所属部门:门店运营部
直接上级:区域运营经理
管理对象:门店全体店员、服务顾问、后勤人员
岗位定位:作为单店第一责任人,全面负责安宁之家连锁门店的日常运营、业绩达成、团队管理、服务标准落地、合规风控、品牌维护,统筹门店销售、殡葬礼仪服务、客户运维、成本管控等全维度工作,保障门店标准化、规范化、高品质运营,助力门店稳定盈利与品牌口碑沉淀。
二、核心岗位职责
(一)业绩经营与目标管理
1. 承接总部及区域下达的月度、季度、年度销售及服务业绩目标,结合门店客群、商圈特点,拆解为每日、每周全员可落地的量化指标,制定门店专属经营计划、拓客方案及促销策略。
2. 全程跟进业绩落地过程,每日复盘门店客流、转化率、客单价、复购率、服务成交率等核心数据,及时调整经营策略,全力保障业绩目标超额达成。
3. 负责门店全品类产品(寿衣、骨灰盒、祭祀用品等)及全套殡葬礼仪服务的推广销售,挖掘客户潜在需求,提升单店营收与利润空间,严控门店经营成本、损耗率,优化投入产出比。
4. 定期分析门店经营数据、竞品动态、本地行业市场变化,汇总经营问题并输出优化方案,按时向上级提交经营复盘报告与阶段性工作计划。
(二)门店标准化运营管理
1. 严格落地安宁之家总部连锁运营标准,统筹门店日常开闭店、环境卫生、货品陈列、物料管理、设备维护等基础工作,确保门店形象、陈设布局、物料展示统一符合品牌VI标准。
2. 负责门店货品全流程管理,包括进货验收、分类陈列、库存盘点、补货调拨、临期及滞销产品处理,建立精准库存台账,杜绝货品积压、缺失、破损问题,保障货品周转高效。
3. 规范门店收银、对账、票据、台账登记等财务流程,每日核对营收数据、账目流水,确保账实相符、数据精准,严格执行总部财务管理制度。
4. 落实门店服务标准化流程,规范遗体铺棺、告别仪式、殡葬礼仪接待等全套服务话术与操作规范,监督全员服务流程落地,统一门店高品质、人性化的服务标准。
(三)团队搭建与人员管理
1. 负责门店人员招聘、面试、入职培训、在岗带教及绩效考核,搭建稳定、专业、高效的门店服务与销售团队,做好人才梯队储备。
2. 制定门店员工排班、考勤制度,合理分配岗位工作,协调团队工作衔接,处理员工日常工作问题、内部矛盾,营造合规、专业、暖心的团队氛围。
3. 定期组织全员培训,涵盖产品知识、礼仪服务规范、销售技巧、行业合规政策、客户沟通话术、应急处理等内容,持续提升团队专业能力与服务水平。
4. 负责员工月度、季度绩效考评,落实奖惩机制,跟进员工成长与职业发展,提升团队凝聚力、执行力与人员稳定性。
(四)客户服务与口碑运维
1. 全面负责门店客户接待、咨询答疑、需求对接工作,秉持庄重、贴心、专业的服务理念,为客户提供一站式殡葬礼仪解决方案,提升客户体验感与满意度。
2. 全权处理门店各类客户咨询、售后问题及客诉纠纷,快速响应、高效妥善解决矛盾,维护门店及安宁之家品牌口碑,降低差评及投诉风险。
3. 建立门店客户档案,做好老客户维护、回访工作,挖掘老客转介绍资源,搭建稳定的本地客户社群,提升客户复购与转介绍率,深耕本地市场。
(五)合规风控与安全管理
1. 深耕殡葬行业合规要求,严格执行殡葬领域明码标价、产品限价、服务规范等政策规定,规范门店定价、公示、服务流程,杜绝违规经营行为,规避市场监管风险。
2. 全面负责门店消防安全、货品安全、资金安全、人员安全管理,定期排查门店水电、消防、陈列设备等安全隐患,落实防火、防盗、防潮等安全措施,制定突发事件应急预案。
3. 严格遵守行业准则及公司规章制度,杜绝违规销售、违规服务、私收费用等行为,保障门店合法、合规、安全、稳定运营。
(六)品牌维护与外联对接
1. 严格执行总部品牌运营要求,维护安宁之家连锁品牌形象,规范门店宣传、接待、服务细节,传递品牌专业、温情、合规的核心调性。
2. 对接总部运营、市场、仓储、培训等各部门,同步门店经营数据、工作进度、问题需求,落实总部各项政策、活动及整改要求。
3. 负责门店本地商圈维护、周边资源对接,配合总部及区域开展品牌推广、门店活动、市场拓新等工作,提升门店本地知名度与市场占有率。
(七)其他工作
完成上级领导交办的门店优化、专项整改、新店筹备、轮岗支援等临时性工作。
三、任职资格要求
(一)基本条件
1. 年龄28-45岁,高中及以上学历,1-3年实体门店店长管理经验,有殡葬服务、康养服务、高端零售门店管理经验者优先。
2. 品行端正、稳重严谨、责任心强,敬畏行业、尊重民俗礼仪,具备极强的服务意识、抗压能力与职业素养。
3. 无不良从业记录,熟悉基础办公软件,能够独立完成数据统计、复盘报告、台账整理等工作。
(二)专业能力
1. 具备独立的门店全盘运营、业绩拆解、团队管理、活动策划能力,可自主解决门店日常经营及突发问题。
2. 具备优秀的客户沟通、谈判及客诉处理能力,共情能力强,擅长精细化服务与老客运维。
3. 熟悉门店库存、财务、人员精细化管理流程,具备成本管控、数据分析、市场研判能力。
4. 学习能力强,能够快速掌握殡葬产品知识、礼仪服务规范及行业合规政策,严格落地品牌标准化运营要求。
(三)综合素质
1. 具备极强的目标感、执行力和团队领导力,擅长搭建高效团队、调动员工积极性。
2. 心态沉稳、细致耐心,抗压能力强,可适应门店轮班、节假日值守工作。
3. 认可安宁之家品牌理念与经营模式,愿意长期深耕殡葬服务行业。
四、薪资福利
1. 薪资结构:底薪 + 高额业绩提成 + 门店管理绩效 + 团队奖金 + 年终分红,综合薪资优厚,多劳多得,上不封顶。
2. 基础福利:节日福利、员工团建。
3. 成长福利:总部系统化岗前培训、在岗进阶培训、运营管理赋能培训,完善的晋升通道(门店店长→区域运营经理→运营总监)。
4. 额外福利:工龄补贴、优秀员工奖励、拓客专项奖励、门店业绩超额奖励。
五、工作权责
1. 有权自主统筹门店日常运营、人员排班、基础工作安排。
2. 有权在总部框架内制定门店阶段性促销、拓客方案。
3. 有权对门店员工进行日常考核、奖惩、岗位调配建议。
4. 有权对接客户、处理常规客诉及门店突发应急事务。
5. 需严格对门店业绩、合规经营、安全管理、团队稳定全权负责。
店长1-2人
宝安钱大妈招店长1名待遇:底薪+全勤奖+提成,月休四天。餐费一天补30元要求勤快工作有效率,有团队精神,服从管理安排,对人有礼貌,懒人型勿扰。电话:(同步)
沈阳大东区火锅店店长招聘岗位:火锅店店长薪资:4700-5000元/月,每月15号准时发薪
4700-5000元/月
店长月结
火锅店店长招聘岗位:火锅店店长薪资:4700-5000元/月,每月15号准时发薪地点:沈阳大东区七二四硬性要求:退伍军人、会开车任职优先:有餐饮管理经验、自己开过餐饮店工作内容:负责门店整体日常经营管理联系电话:
店长1-2人
河西区新店招聘:厨师1人工资7500-8000要求有经验烧烤师傅1人工资7500-9000,要求有经验店长经理1人工资面议,会做线上线下,对餐厅的接待,处理问题,要求有一定经验。地址:河西区梅江电话
店长
招聘优秀小伙伴品牌:艾诺丝雅诗和IDPAN女装地址:新村新玛特,新村万达职位:店长2名导购3名要求:有服装销售经验优先,阳光乐观,执行力好,能长期工作者优先考虑薪资底薪3000-4000提成3-5%提工作时间:两倒班,月休2天怕累勿扰谢谢五险法定假日三薪年假咨询电话:有意者私聊,非常期待你的加入
江苏盐城招聘:悦达889永辉超市招聘卫生巾临促,档期~,8小时,120元,如有意向请联系,
120元/天
促销员
招聘:悦达889永辉超市招聘卫生巾临促,档期~,8小时,120元,如有意向请联系,电话
江苏盐城招聘:门店导购/店员薪资:4000~8000元/月岗位职责:1.负责瓷砖产品的销售
4000-8000元/月
销售导购月结
招聘:门店导购/店员
薪资:4000~8000元/月
岗位职责:
1. 负责瓷砖产品的销售,向顾客提供专业的产品介绍和购买建议。
2. 维护店面形象,保持店铺整洁有序。
3. 处理顾客咨询,解答产品相关问题,提升顾客满意度。
4. 完成销售目标,记录并分析销售数据,提出改进销售策略的建议。
任职要求:
1. 具备良好的沟通能力和服务意识,能够热情耐心地接待顾客。
2. 对瓷砖产品有一定了解,能够准确传达产品特点和优势。
3. 具有较强的销售技巧和团队合作精神。
4. 能够适应快节奏的工作环境,具备基本的抗压能力。
江苏盐城招聘:营业员(五险+半班)薪资:2500~4000元/月岗位职责:负责店铺日常卫生
2500-4000元/月
营业员月结
招聘:营业员(五险+半班)薪资:2500~4000元/月岗位职责:负责店铺日常卫生维护,保持工作环境整洁;协助顾客挑选合适的衣物,提供优质的购物服务。任职要求:具备良好的沟通能力和服务意识,能够耐心解答顾客疑问;
江苏盐城招聘:西团营业员(五险一金+提成+包吃)薪资:4000~8000元/月岗位职责:1
4000-8000元/月
营业员有提成包吃月结
招聘:西团营业员(五险一金+提成+包吃)薪资:4000~8000元/月岗位职责:1.从事业务办理和业务营销。2.维护客户关系,提升客户满意度。3.完成上级交办的其他相关工作。任职要求:1.大专及以上学历,专业不限。2.身体健康,无劣迹。3.掌握电脑基本操作,服从管理。4.形象佳,沟通能力强。5.有通信和其他销售行业经验者优先考虑。
江苏盐城招聘:家电专卖店店长(五险+常日班)薪资:7000-15000元岗位要求:1、5年
7000-15000元/月
店长月结
招聘:家电专卖店店长(五险+常日班)
薪资:7000-15000元
岗位要求:
1、5年以上家电或建材行业店长或运营管理岗位工作经验
2、大专及以上学历,职业规划清晰
岗位职责:
江苏盐城招聘:水果区营业员(8小时+包吃)薪资:2700~4000元/月上班时间早七点至三
2700-4000元/月
营业员包吃月结
招聘:水果区营业员(8小时+包吃)
薪资:2700~4000元/月
上班时间早七点至三点,下午三点至十一点,每天八小时,工资底薪2700元,每月一天假,不请假再加二百,提供当班工作餐,,工作认真,负责积极主动,吃苦耐劳,有较好的沟通协调能力。
蔬菜收银员
3000-4000元/月
收银员长期1-2人月结全职
岗位职责:
1、40-55岁周岁,家住附近者优先,已退休者优先
2、负责蔬菜超市的日常收银及找零工作,确保交易准确无误
3、协助整理自己区域范围内的商品,保持环境整洁有序
店长导购
滨海县梦天木作高端定制招聘店面导购、业务员、设计师和店长经理。工作时间为长白班,每日工作7小时,另有奖金。有意者请联系唐先生咨询。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供盐城亭湖店长店员在线招聘信息,主要招聘盐城门店店长相关人才。作为门店店长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解门店店长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。