
酒店店长
5-8千/月
酒店经理1-2人
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人员配置
4. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与运营安全
5.组织员工培训与绩效管理,打造高效、稳定、专业的服务团队
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程
2. 具有较强的统筹协调能力、抗压能力及客户服务意识
3. 具备良好的沟通表达与团队领导能力,能有效激励一线员工
4. 熟悉酒店管理系统(PMS)及基础财务分析工具者优先
5.
餐厅领班酒店经理
【招聘】前厅经理岗位职责:负责前厅整体运营、团队管理、宾客接待、客诉处理,协调后厨,把控服务质量。任职要求:,28‑45岁,有餐饮前厅管理经验,做事认真负责,有团队管理意识,能吃苦耐劳,服从工作安排,形象亲和,沟通能力强,抗压肯干!薪资:6000‑8000,能力优秀面议福利:包吃住,月休3天,节日福利,绩效奖金联系:
酒店经理1-2人月结
前厅经理(1)大专及以上学历,酒店管理、旅游管理相关专业优先;(2)24-40岁,2年及以上前厅管理岗位经验;华住集团酒店担任相同职务者优先;(3)熟练掌握酒店PMS系统、前厅接待与收银全流程操作,具备客诉处理、应急事件处置能力;。管理前台接待班组,制定前台排班,督导前台办理入住、退房、收银、预订、咨询等基础工作,完成公司下发任务指标;处理前厅各类客诉、特殊入住需求,管控前厅服务礼仪、操作规范,降低差评。薪资福利:5000-6000元。招工人数:1人
餐厅领班酒店经理
【招聘】前厅经理岗位职责:负责前厅整体运营、团队管理、宾客接待、客诉处理,协调后厨,把控服务质量。任职要求:,28‑45岁,有餐饮前厅管理经验,做事认真负责,有团队管理意识,能吃苦耐劳,服从工作安排,形象亲和,沟通能力强,抗压肯干!薪资:6000‑8000,能力优秀面议福利:包吃住,月休3天,节日福利,绩效奖金联系:
酒店前台月结全职有责任心
【岗位职责】
- 负责酒店前台接待、登记入住及退房手续
- 协助处理客户咨询与需求,提供良好服务体验
【职位要求】
- 不限学历,无经验要求,学习能力强即可
【工作时间】
- 具体时间班次面议
【薪资福利】
- 月薪3500-4000元
酒店前台月结全职
岗位内容:
1. 负责酒店前台的日常接待工作,包括客人接待、信息咨询、关注客人需求等。
2. 完成酒店前台的基础工作,如来宾登记、房价确认、床铺安排、换房申请等。
3. 维持酒店前台区域的秩序,协调与其他部门的配合统筹,确保酒店日常运营工作顺利。
4. 提供优质的服务体验,关注客人反馈和需求,维护好酒店品牌形象。
酒店前厅接待
4-6千/月
酒店前台月结全职
岗位职责:办理入住、退房、接电话、开发票、与团购客房的客人进行订房沟通等,新手有人带
我们是团队合作的管理模式,酒店有大型会议或者团餐,只要参与劳动者都有提成和绩效,按月发放。
任职资格:
1、不超过 35岁 ,身体健康,身材匀称,五官端正
2、会基本电脑打字,品行端正
工作时间:上四休二
岗位福利:可灵活排班、包工作餐、住宿。
酒店经理
6千-1万/月
酒店经理1-2人月结全职熟悉OTA,急聘酒店店长
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2.制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门协调运作,优化服务流程与人员配置
4. 处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与运营安全
5.组织员工培训与绩效管理,建设高效、稳定、专业的服务团队
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程
2. 具有良好的领导力、沟通协调能力及应急处理能力
3.具备较强的数据分析与成本管控意识
4.服务意识强,注重细节,抗压能力强
5.持有酒店管理类相关证书者优先
餐厅领班月结全职
小妹酒楼,店面全面升级现诚聘以下岗位:主管:有餐饮管理经验,熟悉前厅运营,5000一5500领班:责任心强善于沟通,4500一5000收银员:细心踏实,会基础电脑操作4200一4500待遇优厚,福利齐全,工作氛围融洽。期待踏实肯干的伙伴加入我们,携手共进
联系电话:
酒店前台
5-6千/月
酒店前台月结兼职假期工全职
1. 负责酒店宾客入住、退房登记、房型预订、收银结算及发票开具工作
2. 热情接待到店与咨询客人,解答房型、价格、设施、周边出行等问题
3. 做好客房状态核对、入住信息录入、台账登记,保障数据准确无误
4. 处理客人投诉、需求报修、寄存物品、转接电话等日常客诉服务
5. 维护前台环境卫生、物资盘点、交接班记录,配合客房、安保等部门协作
6. 严格遵守酒店规章制度,妥善保管前台钱款、证件及办公物资
项目经理
1-1.1万/月
项目经理5-10年本科
岗位职责:
1. 全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付,确保工期、质量、安全及成本目标达成
2. 协调设计、施工、监理及分包单位,统筹解决现场技术与管理问题
3. 编制并动态管控项目进度计划、资金使用计划及资源配置方案
4. 组织工程验收、竣工资料归档及移交工作,配合审计与结算
5. 落实安全生产责任制,定期开展安全检查与隐患整改,杜绝重大安全事故
任职要求:
1. 具备建筑工程相关专业背景,学历要求不限
2. 有建筑项目经理/项目负责人相关工作经验,经验要求不限
3. 持有一级或二级建造师(建筑工程)资格证书,具备安全生产考核合格证(B类)
4. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准
5. 具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识
酒店经理1-2人月结
首都航站楼VIP贵宾室招聘前厅经理一名,要求形象好,气质佳,有餐饮经验,有服务意识和亲和力,会微笑,薪津6-8K,需提供北京健康证(如无可协助办理),无犯罪记录证明等。联系电话:。
酒店前台主管
4-5千/月
酒店经理1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责酒店日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、客房、餐饮、后勤等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率
4.负责团队建设与员工培训,提升管理团队专业能力与服务意识
5.处理重大客户投诉及突发事件,维护酒店品牌形象与安全稳定
任职要求:
1.具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程
2. 具备较强的统筹协调、决策执行与危机处理能力
3.优秀的沟通表达与团队领导能力,责任心强、抗压能力好
4.具备基础财务分析与成本管控意识
5. 学历不限,持有酒店管理类证书或连锁酒店管理经验者优先
酒店经理1-2人月结
招聘:中能万源招聘人员两名,,专科学历,酒店管理类相关专业,有经验者优先考虑。包吃住,缴纳社保。底薪5000元。招长期工作者,短期勿扰工作地点:乌鲁木齐沙依巴克区联系电话:(微信同号)
酒店经理月结
招聘:前厅经理(包吃)薪资:3500-4000元/月1.负责前厅日常运营,确保服务流程高效有序2.具备良好的沟通能力与团队协作意识3.有酒店前厅管理经验者优先
餐厅领班月结
食堂管理人员(1名)岗位职责1.全面负责学校寄宿食堂日常运营管理,统筹后厨班组人员排班、分工、绩效考核,保障食堂各项工作有序运转。2.把控大锅菜菜品制作,负责菜谱制定、菜品质量把控,可独立操作大锅饭烹饪,合理搭配师生膳食。3.严格落实食品安全管理,把控食材验收、加工制作、食品留样、消杀卫生、餐具消毒全流程,严守校园食品安全底线,杜绝食品安全隐患。4.做好成本管控,合理管控食材损耗,执行物资申购、入库验收管理,杜绝浪费。5.负责食堂员工培训、现场管理,规范操作流程;做好与学校各部门沟通,妥善处理师生、家长就餐反馈意见。6.落实市场监管、教育部门各项食堂检查要求,完善各类台账资料,完成上级交办其他工作。任职要求1.年龄30‑45周岁,身体健康,持有效健康证。2.熟悉学校/团餐大锅饭制作,具备食堂后厨实际管理经验优先,懂食堂全流程运营。3.熟悉食品安全相关法规,有学校食堂管理经历优先;具备成本管控、团队管理能力。4.责任心强,执行力强,沟通协调能力好,能够处理就餐突发情况,服从学校管理。5.有寄宿制学校食堂工作经验。薪资待遇1.薪资:面议2.缴纳五险;享有餐补、绩效奖金、全勤奖、工龄奖联系人:刘老师联系电话:
湖北襄阳招聘两名领班,要求形象良好,性格开朗,沟通能力强,具备服务行业经验者优先。
餐厅领班
湖北襄阳招聘两名领班,要求形象良好,性格开朗,沟通能力强,具备服务行业经验者优先。
酒店前台酒店迎宾员
绿地一酒店因公司扩大招聘迎宾、收银各1名,工资3600,月休四天,公司福利待遇好,平台望各位老板们帮忙推荐,联系电话李店长
餐厅领班月结
领班薪资福利:4000-5000包吃包住,带薪培训,新手也可以做!工作地址:襄阳市襄城区鼓楼附近西门桥护城河边
餐饮主管
工作单位:襄阳襄州 普通高中食堂
招聘岗位:司务长
薪资待遇:7000—10000元
任职要求:熟悉食堂全流程管理,食材采购、后厨管控、人员调度、卫生消杀、学生餐品把控,有实操经验,有学校食堂管理经验优先。
诚心求职再联系,非诚勿扰!
联系电话:
酒店前台酒店迎宾员
前台接待沟通流利(含英语),1年以上前台/客服经验;熟悉酒店系统,抗压与应变能力强,服务意识佳、注重细节。负责为客人办理入住退房手续,操作酒店管理系统处理预订与房态,处理客询与投诉,维护前台整洁,参与团队建设提升服务质量。薪资福利:3000-5000元/月待遇:五险、节日福利、包吃住联系电话:转6500()。工作地址:襄阳市樊城区绿地中央广场襄阳绿地铂骊酒店
湖北襄阳酒店招聘前台上一休一薪资底薪加提成要求在20岁至40岁之间位置在盛世大厦(短期工勿
酒店前台
酒店招聘前台上一休一薪资底薪加提成要求在20岁至40岁之间位置在盛世大厦(短期工勿扰)联系电话:
客房保洁开荒保洁保洁
朝阳楼楼梓庄蓝调庄园附近招待所招聘客房保洁3人,包吃住,单休,工作时间7:30-17:30.客房员工资4000,没有任务房间,要求客房经验53左右,有责任心,普通公区保洁,3300包吃住单休,55岁以下,电话/
客房服务员月结
客房服务员熟手优先。主要房间退房后的卫生,白班薪资福利:工资2800—4000(底薪+做房提成+绩效),免费提供食宿,购买五险,定期聚餐,大型传统节假日发放福利招工人数:3名月休四天(有法定节假日另外增加休假天数)
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供襄阳招大堂经理210一天在线招聘信息,主要招聘襄阳酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。