任职要求： 1、 男女不限，40岁以下 ，熟悉生鲜商品知识；2、 能够认可公司的企业文化，熟悉超市流程，有较强的团队凝聚力； 3、 良好的敬业精神和职业道德操守。 4、 有敏锐的市场洞察力与判断力，工作认真负责能够吃苦耐劳，良好的人际沟通协调能力，善于团队合作，并具有相关的工作经验，具有高度的责任感；5、 熟悉店面管理：销售、接待、补货、陈列等流程。6、 对商品的订货、上货、补货，做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量  管理等有关作业； 7、 熟悉办公软件，并对经营数据分析；8、 具有生鲜果蔬类管理经验者优先。  岗位职责：1、熟悉生鲜连锁店单店的日常经营维护及生鲜连锁店单店进销存的管理和生鲜连锁店单店员工的管理及培训。2、全面主持门店运营管理工作，配合公司的各项营销策略的实施，并完成公司各项指标；3、做好门店各个岗位的分工管理工作；4、监督商品的订货、上货、补货，做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等有关作业；5、监督门店商品损耗管理，把握商品损耗尺度；6、熟悉门店各种设备的维护保养知识；7、认真执行门店内外的清洁卫生，负责保卫、防火等作业管理；8、对部门员工绩效、评定的审核及职务的任免的建议；9、全面负责区域内资产安全、消防安全、人员安全、商品安全；10、妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾；11、负责对员工的现场培训教育。

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户复购率 3.组织员工培训与团队建设，持续提升服务意识与业务能力 4. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5.定期分析经营数据，优化运营流程并向上级提交经营报告 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营逻辑 2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 责任心强，注重细节，具备较强的数据分析与问题解决能力 4.具备基础财务知识及信息系统操作能力（如POS、ERP系统） 5. 有连锁品牌门店管理经验者优先

艾灸推广体验

岗位职责： - 负责福利彩票店的日常运营管理工作。 - 确保彩票店的销售目标达成，提升销售业绩。 - 管理彩票店员工，负责员工培训和工作安排。 - 维护店内秩序，确保彩票销售活动的合规性。 - 处理顾客咨询和投诉，提供优质的顾客服务。 岗位要求： - 具备良好的沟通能力和服务意识。 - 有彩票店或相关零售行业管理经验者优先。 - 能够适应快节奏的工作环境，具备一定的抗压能力。

负责门店所有事物(包含考勤，薪资核算，门店运营管理，成本把控等

招聘：洗衣店店长（全白班+市区就近安排）薪资：3000-4000元/月达服洗衣龙源湖店、金山东方花园店招聘店长上班时间：9:00-19:00薪资：3000+公休：2天要求：会使用电脑，认真仔细有服务意识有销售经验优先

负责店内各类彩票的销售，打票工作，准确核对彩票号码及金额，避免出错； -热情接待到店顾客，耐心解答顾客关于彩票玩法，规则的咨询，提供优质服务； -负责店内环境卫生整理，保持店面整洁有序，做好彩票票据，耗材的整理与保管； -完成日常运营相关工作清账盘账，及时反馈顾客需求及店内异常情况。 任职要求： 有无销售经验均可，有体彩销售经验者优先(新手可带教); -性格开朗，善于沟通，有耐心，责任心，服务意识强；-细心严谨，能熟练操作简单办公设备(电脑，打票机);-能遵守店内规章制度，服从工作安排，长期稳定者优先。薪资福利：底薪+提成，多劳多得。 工作时间：早九点半到晚十

客户接待与服务，拓展，开发客户，店里的一切日常打理

安迪原创服装｜万和城新悦荟店高薪招聘招聘岗位：服装导购店长主播地址：高新区新悦荟安迪原创服装工作内容•接待到店顾客，提供穿搭搭配建议•货品陈列整理、试衣间维护、盘点货品•维护门店环境，完成销售目标任职要求•热爱穿搭，性格开朗，善于沟通，有亲和力•做事踏实有责任心，团队意识强•有服装销售经验优先，无经验可带教薪资待遇底薪高提成业绩奖金全勤奖多劳多得，上不封顶24小时联系（同号）。

工作内容 - 监督商品的上货、补货，防损等，做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等有关作业； -负责门店日常运营管理，包括但不限于员工培训、卫生管理以及新店筹备 - 监督线上平台运营，确保门店服务质量与顾客满意度 - 实施有效的连锁门店管理策略，提升门店业绩 任职要求 - 具备1-3年门店店长经验，熟悉门店行业运营流程，有奶茶店、水果店、果切店、连锁店经验优先考虑 - 能够独立进行员工培训，具备良好的卫生管理能力 - 有成功筹备新店并运营的经验，能够有效管理连锁门店

郑州市中牟县招工地小工/杂工

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龙陵刘哥头肉熟食店招人啦招聘岗位：店长1名年龄要求：28-45岁身份要求：员工薪资待遇：薪资面议联系电话：

专卖店门店店长年龄30以上，身体健康，形象良好，沟通表达能力优秀，有门店管理、销售经验者优先。负责伊利乳制品专卖店整体运营管理，统筹门店日常销售，保障门店正常高效运营薪资福利:5000一10000元（底薪+提成+社保补贴+奖励+通迅补贴+分红）同号工作地址:门店1、万方桥东侧峰华花园小区西门旁伊利大好生活馆。门店2、山阳区学生路与市委环巷交叉口东60米伊利欣活店。门店3、塔北路实验小学北路西伊利小奶吧。就近分配！

店长薪资福利:工资面议招工人数:1名工作地址:龙口市西城区

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找勤快工年龄25-55

1、负责店内顾客接待、引位、点餐、上菜、撤台等日常服务工作，主动热情服务到每一位顾客； 2、熟练掌握店内菜品、饮品价格、特色、口味及活动优惠，准确为顾客介绍、推荐产品； 3、及时响应顾客需求，耐心解答顾客疑问，妥善处理就餐过程中的简单问题，维护良好就餐体验； 4、负责餐前摆台、桌椅清洁、餐具摆放、环境卫生整理，保持店内干净整洁； 5、做好餐后收尾工作，及时清理台面、回收餐具，维持店内正常运营秩序； 6、配合门店日常营运工作，服从店长安排，积极配合高峰期工作，团结团队完成店内营业目标； 7、严格遵守门店卫生制度、服务规范及考勤制度，保持良好的仪容仪表。 任职要求 1、年龄18–50岁，有无经验均可，新手可带薪培训； 2、身体健康、吃苦耐劳、手脚勤快，能适应餐饮倒班、高峰期加班； 3、性格开朗热情、服务意识好，沟通顺畅，服从管理； 4、无不良嗜好，工作踏实稳定，有团队合作精神； 5、有餐饮服务经验者优先，优秀应届生、兼职、全职均可。 薪资福利 1、月薪底薪+全勤+节日福利，每月按时发薪； 2、包吃包住、月休2天 3、晋升透明：服务员→领班→店长，长期稳定发展； 4、工作环境轻松，团队氛围好，新手有人带，上手快。 工作时间 早中晚班轮班制，配合门店营业时间排班，月休可调。 工作地点 故里百味药膳鸡二七广场店

招店面营业员，28~48岁 ，要求形象好，沟通能力强！

管理店铺，小白可学，时间自由，宝妈可兼职

18-35岁，形象气质佳，勾通能力强，会电脑

早上5.30到店整理货品打包打秤，会在人流多适当销售

河南省·郑州市这边招聘店长，听从现场负责人安排；报酬详谈，包吃；新手可带；身体健康，熟手优先，全勤奖，节日福利；高温补贴

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、人员调度与排班 2.制定并执行门店营销活动，提升客户到店率与复购率 3.管理库存与商品陈列，确保货品充足、陈列规范、动销合理 4. 带队培训与绩效辅导，提升团队服务意识与专业能力 5. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与客户满意度 任职要求： 1. 具备门店管理经验，熟悉零售/服务业运营流程 2.有较强的沟通协调能力与团队领导力 3. 责任心强，抗压能力好，能适应灵活工作时间 4.具备基础数据分析能力，能根据销售数据优化经营策略 5. 学历不限，有相关行业店长经验者优先

新郑巴庄火锅招聘前厅经理2名4500-5500厨师长1名4000-5000，有提成奖金。包吃住，每月4天公休，一次火锅聚餐，有意请打电话联系：位置：新郑中华路学院路交叉口李唐社区，巴庄火锅。

郑州虎丫炒鸡连锁品牌招聘厨房储备主管：实习期6000左右转正后综合薪资7000_9000连锁企业优先考虑！岗位职责:1.统筹后厨日常运营，监督炒锅、切配、凉菜及洗碗等各环节工作质量与效率。2.负责菜品出品标准化管理，把控收汁工艺及食材新鲜度，确保食品安全合规。3.协调厨房人员排班与工作分配，处理突发状况，保障出餐速度与稳定性。任职要求：1.具备扎实的餐饮后厨管理经验，熟悉各档口操作流程及卫生规范。2.拥有良好的团队协调能力，能有效提升员工执行力并降低损耗。3.具备较强的责任心与抗压能力，注重细节管理，善于优化工作流程。：