
酒店经理1-2人月结
招聘宾客服务经理1名,男女不限,年龄25-40周岁,要求大专及以上学历,具备联号酒店同岗位工作经验。薪资面议。工作地址:河北省廊坊市大厂回族自治县蒋谭路与厂通路交口喜来登酒店。
优秀店长,领班。
5000-8000元/月
餐厅领班月结全职
岗位职责:
1. 负责前厅日常管理,统筹服务员排班、分工;
2. 接待顾客、安排桌位,处理客诉,维护用餐体验;
3. 检查餐前摆台、卫生、餐具,把控前厅服务标准;
4. 培训新服务员,配合店长完成门店运营工作。
任职要求:
5. 有2年以上餐饮前厅领班/管理经验;
6. 待人热情,善于沟通,有责任心,懂基础待客礼仪;
前厅主管,和服务员
5000-6000元/月
餐厅领班月结全职
火锅店主管
任职要求
1.年龄28‑48岁,有1‑3年餐饮前厅管理经验。
2.执行力强,脾气稳重,会带人,能长期干,早晚轮班。
薪资:底薪+全勤+绩效提成
服务员
任职要求
1.22‑50岁,手脚勤快,服从管理,有无经验均可。
2.踏实长期干,轮班,服从主管安排。
福利待遇:包吃住,月休四天,不休息工资当天加班费
餐饮主管
招主管两人,外貌端正
2,从事主管行业1-3年的
3,工资面谈,
本店环境好,待遇好,发展空间大有想提升自己的联系。
储备前厅经理(全职长期)
3000-5000元/月
餐厅领班月结全职
对餐饮行业有基本了解,负责餐厅卫生,真诚热情的服务顾客,能听取合理的建议。
餐饮主管
两年餐饮投资选品、连锁品牌孵化或餐饮赛道分析经验;有成功主导餐饮投资选品落地、助力项目实现盈利或规模化扩张的案例者优先。
市场洞察与数据驱动:对消费者口味偏好、消费习惯变化(如单身经济、外卖适配需求)敏感,能通过市场调研、竞品分析及销售数据反推选品优化方向。
沟通与资源整合:具备较强的商务谈判与沟通能力,能高效对接餐饮品牌方、供应链资源及投资团队,清晰输出选品报告与投资建议。
抗压与决策力:能适应餐饮投资快节奏,面对市场波动与多选项决策时,具备较强的抗压能力与果断的判断能力,保障选品投资效率。
职业素养:坚守食品安全底线与投资诚信原则,具备强烈的成本意识与风险管控意识,对餐饮投资行业有热情,兼具创新思维与务实落地态度。
烧烤店前厅主管
6000-8000元/月
餐厅领班月结全职烧烤店餐饮前厅主管
岗位职责:
1. 负责烧烤店前厅日常运营管理,统筹接待、点餐、上菜及结账全流程
2. 监督服务标准执行,指导并培训服务员提升服务意识与操作规范
3. 处理顾客咨询、投诉及突发状况,确保顾客满意度与用餐体验
4. 协调前厅与后厨沟通,保障出品时效与服务质量
5. 负责排班管理、物料申领及营业数据初步汇总
任职要求:
1. 具备餐厅领班或前厅主管相关工作经验,有烧烤/餐饮快消业态经验者优先
2. 具备良好的沟通协调能力与团队管理意识
3. 形象端正,责任心强,能适应晚市及节假日工作安排
4. 学历不限,热爱餐饮服务行业
5. 具备基础服务礼仪知识,有服务类证书者加分
餐饮主管
【招聘前厅经理】岗位职责:全面管理前厅员工、现场服务、台面安排、处理客诉,对接后厨,维护门店口碑。任职要求:有中餐饭店管理经验,会带队,处事灵活,责任心强。待遇:薪资6000—8000+提成,包吃住。有意者电话联系!蔡店长
餐厅领班
岗位职责:
1.全面负责餐厅日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升
2.制定并执行月度经营计划,管控成本、优化毛利,达成营收与利润目标
3. 组织员工培训与考核,建设高效服务团队,落实食品安全与操作规范
4. 处理客户投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序
5.协调采购、仓储及后厨协作,确保出品稳定与供应链顺畅
任职要求:
1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉连锁或单店全流程运营
2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理现场问题
3.熟悉食品安全法规及消防、卫生等合规要求
4. 有责任心、服务意识强,具备团队培养与绩效管理能力
5.学历不限,持健康证,有餐饮管理证书者优先
天车工1-2人
招聘管机下料工两名,三个班轮着上夜班,,要求会熟练操控天车工资保底加计件地址。胜芳镇建国停车场附近联系电话
面点酒店经理
酒店诚聘:酒店经理:负责管理及运营,要求有经验,薪资面谈前台接待:责任心强、善沟通。客房:正常班、手脚麻利,认真负责另招聘临时工辅助前台及客房工作早餐面案:都是家常做法就可以,10点结束。有意者欢迎联系,期待你的加入!联系电话:
客房服务员
大庆美迪亚酒店招聘管理人员工资8000-10000及客房服务员4500-5000和前厅服务员5000-6500!电话
酒店经理酒店前台酒店迎宾员
井号物华豪悦酒店招聘以下岗位宴会/会议主管1名前台接待2名后厨打荷1名福利待遇:包吃包住,月休4天+法定,缴纳社保,节日福利,全勤奖、工龄奖等:郑州市金水区南阳路农业路向西200米路南:(同)
南宁青秀区急招前厅经理1名要求:同岗经验两年以上,25-35岁工资:5000-6000元/
5000-6000元/月
酒店经理1-2人月结
急招前厅经理1名要求:同岗经验两年以上,25-35岁工资:5000-6000元/月+奖金上班时间段:16:00-1:00,18:00-3:00工作地点:南宁市青秀区汇春路6号壮圆大厦一层2号商铺(缸烧烧烤酒馆)联系人:李店(同步)
酒店经理1-2人
全季上海淞虹路地铁站酒店诚聘:[烟花][烟花][烟花]服务经理:1名(有华住工作经验)酒店包吃包住,带薪年假,上海社保等联系人:刘地址:上海市长宁区广顺路8号,欢迎推荐或自荐[庆祝][庆祝][庆祝]
厨师长
火锅连锁店招聘出品总监1名:11000—130001. 有5年以上大型连锁火锅管理经验,火锅店长1名:9000+绩效1.有中大型火锅管理经验火锅厨师长1名:9000+绩效1. 全面负责火锅出品管理,3.5年连锁火锅厨房管理经验,川考虑工作地点:河北廊坊同步:
客房服务员月结
北京工作,主要负责客房服务会议服务,工资4000.工作地点河北廊坊固安,每周2天休息,每天工作8小时,工资每个月20号发上个月工资,包吃住,工为主联系电话
河北廊坊.[太阳]井号万达酒店井号缺岗需要客房2人,15/间,房间好做没有酒水,每天15-
客房服务员
.[太阳]井号廊坊万达酒店井号缺岗需要客房2人,15/间,房间好做没有酒水,每天15-20间房,
前台接待
4000-5000元/月
酒店前台月结全职
岗位职责:
1. 负责客人入住登记、退房结账、房态管理及电话预订等前台接待工作,确保服务流程规范高效;
2. 解答客人咨询,处理投诉与特殊需求,持续提升客户满意度和酒店口碑;
3. 独立完成每日营收核对、报表制作及交接班账目清点,保障财务数据准确无误;
4. 协助开展会员推广与基础销售工作,提升客户复购率与忠诚度;
5. 积极参与酒店组织的服务标准、安全规范及系统操作等培训,持续精进专业能力。
任职要求:
1. 形象端正,亲和力强,具备良好的语言表达与应变沟通能力;
2. 有较强的服务意识与责任心,能适应轮班制及节假日工作安排;
3. 具备基本计算机操作能力,能熟练使用办公软件及酒店管理系统;
4. 团队协作意识佳,服从管理,学习能力强,能快速适应岗位要求;
5. 学历不限,欢迎踏实肯干、热爱服务行业的求职者加入。
客房服务员
地铁站菜市口轻居招聘客房服务员一名,底薪3800.脏房12,住客8,保底房6续,前台一名,厨师一名有需要的联系电话:
餐饮主管
招聘连锁餐饮渠道交付经理、连锁商超渠道交付经理、即时零售渠道交付经理。连锁商超渠道交付经理要求有超市采购工作经历者优先。连锁餐饮渠道交付经理要求餐饮采购研发从业者优先。即时零售渠道交付经理要求有即时零售工作经历者优先。薪资福利为有责任底薪10000元/月,加提成5%至10%。以上岗位可以兼职,有意者务必先打电话沟通。工作地址为全国各省会及地区。
酒店前台接待
3000-4000元/月
酒店前台月结全职
1.接待和咨询服务。负责接待客户,提供各种酒店相关的咨询,如设施、服务、交通、旅游景点等。
2.办理入住和退房手续。为客人办理入住登记,管理房间状态,包括换房、调整房价等,并处理退房结账。
3.销售客房。向客人介绍客房产品,销售客房,处理预订和变更。
4.维护前台区域。保持前台区域的清洁和整齐,确保设备安全及正常运转。
5.处理客诉和安全。妥善处理客人的投诉,确保前台的安全和消防工作。
6.信息录入和核对。按照程序输入客人的信息到酒店系统和上传公安网,核对房态和房帐。
其他任务。完成上级指派的其他工作,如收银、制作营业日报、保管和发放门卡钥匙等。
7.特别说明酒店前台通常需要具备良好的沟通能力、服务意识、专业知识和电脑操作技能,以确保为客人提供高效、准确的服务。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供廊坊招大堂经理240一天在线招聘信息,主要招聘廊坊酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。