招聘简章・便利店店长一、招聘单位：河北雄安启杰商业管理有限公司二、工作地点：启动区中交启园三、薪资待遇：1、综合6000+四、工作时间：9小时五、岗位要求：1、年龄35-40岁2、有健康证，3、至少有三年管理工资经验4、熟悉便利店工作流程，5、能独立完成公司任务及高质量完成公司考核七、联系方式：

（五险+6000-8000）砂锅福小餐厅招聘 （同乐馆品牌旗下的快餐品牌） 店长1名，月薪6000-8000元 缴纳五险 包食宿，公休三天， 有相关快餐店管理经验，男女均可 ， 45周以下 地址：保定市翠园街智慧城底商 电话： 张经理

招聘礼品店长1名。负责门店商品陈列、库存盘点、补货、销售管理等工作。要求沟通服务好，有销售经验者优先。薪资为3000-8000元。福利包括公休、工龄奖、加班费、月奖金、年终奖、免费工作餐、中秋福利、春节福利等。工作地址位于植物园西侧1公里。

五险店长助理|保定市凯又多商贸有限公司|河北省保定市莲池区1.竞秀区先锋街40号凯美多门店2.莲池区李庄街文化小区底商多美多店|1人|3000-5000元|

某公司招聘店长1名。，年龄在30至50周岁之间。薪资为每月10000元以上。工作地址为高阳县建新大街47号。

招聘店长一名。年龄要求为28岁至38岁。需具备两年以上品牌女装带店经验。薪资福利包括底薪、提成、月绩效及年绩效分红。工作地址位于阜平县正信楼三楼。

"集庄乡卷饼爱情广场店 招聘 诚聘：店长1名、店员2名 工作地点：爱情广场负一层 【任职要求】 年龄18–45周岁，身体健康，做事勤快认真，有服务意识，有无经验均可，带薪培训。 【薪资待遇】 工资+全勤奖，上一天休一天，待遇从优，长期稳定，工作环境轻松。 有意者请联系：（同步）

店长 男女不限 薪资福利:工资5500--10000元 管午饭，如果需要可以包住 招工人数:1名

【3000-4000招聘】高碑店户大姐土豆粉 火热招聘、薪资待遇优厚，工作环境好 店员：3000-3500元 店长：3500-4000元 地址：高碑店阳光商厦对面 宋女士：

燕京营养家诚招优秀店长3至5名，月薪4000至8000元，每月享4天休假。要求有门店管理经验，责任心强，善于沟通，能带领团队完成销售目标，具备良好的服务意识和执行力。店面销售岗位10名，薪资3500元起+提成+奖金，月收入稳定在6000元以上，每月享4天休假。工作内容包括客户接待、产品推荐、日常陈列维护及销售数据记录等。要求踏实肯干，有服务热情，愿意在健康营养领域长期发展。招聘总人数为15人。工作地址位于甲秀路永安小区一店及航空路二店。

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钢材厂诚聘招:长期工焊工6名，！有铆焊经验的优先！待遇:每月工资7000一9000招：激光操作工1名！要求:年龄50岁以下，有经验的优先！待遇:管饭，待遇优厚，具体面议！工资月结！电话:地址:满城复兴路钢材市场！

招聘连锁烧烤店店长，。薪资待遇面议。家住二道区八里堡附近者优先。要求能力好，能独当一面。联系电话：。

新意法9楼招聘店长一名要求要求：2年以上店长经验，身高162-168，穿衣风格突出，中性休闲，有管理和统筹能力，积极向上，底薪1.4提成日奖金月奖金季度分红年终红包电话同步何

无锡恒隆招聘：店长一名工资，11000绩效，要求有连锁经营管理服务理念强，做过商场店！联系电话地址:省无锡市梁溪区人民中路

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马上上班招聘：新意法牛仔全品类档口，生意好优秀店长1名，年龄不限。重点：有丰富的团队管理经验，有亲和力，有责任心，服务意识强[玫瑰]。[烟花]从事过品牌连锁管理工作，优先考虑[烟花]销售：2名3 年以上经验，销售能力强 ，有客户资源优先，能穿版。待遇面谈，优厚～联系方式：（同步）

招聘门店店长。薪资范围为8000至1500。每月休息四天，提供食宿，设有完善的调薪机制和有竞争力的薪资结构。工作环境高端体面，在办公楼内上班。工作地址位于保定市复兴中路康泰国际大楼内。

招聘店长，，年龄25-38岁，形象气质佳，亲和力强。薪资福利为月薪7000至15000元，上不封顶，缴纳五险。提供就近分配。提供带薪培训，定期团建，福利，晋升通道为导购至资深至店长助理至店长。工作地址为高碑店开发区九牧王男装集合店（尚园小区底商）或高碑店迎宾路利郎男装。

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店员 1、年龄**岁至*岁，性别不限，每周倒班，有夜班，有公休;2、学习能力强，能够快速学习营业模式要点;3.熟练应用手机APP软件，快速精准的按订单进行分拣出库4、有商超工作经验者优先。5、不招假期工 薪资福利:4000-5000元 招工人数:若干 工作地址:小仓生活(涿州店)涿州市槐茂街6号

招聘   1、华为专卖店导购 3名 要求：年龄22-35岁，学历不限，有销售经验者优先。沟通能力强 工作内容：承接并完成门店产品的销售，手机、手表、平板、电脑等 工资：3000元—8000元（基本工资+提成不封顶） 上班时间：早班八点到五点半；晚班九点半到七点。每月公休四天

专职夜班 有零售基础优先，服务待客热情，工作责任心强。要求有零售基础优先，服务待客热情，工作责任心强，配合店长完成每天布置店内工作内容，倒班制 薪资福利:底薪3000+提成 招工人数:1名 （3.4 - 6.3）Z（查看详情），

岗位职责： 1. 全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、人员调度与现场服务监督 2. 制定并执行门店营销活动方案，提升客户到店率与复购率 3. 负责员工招聘、培训、绩效考核及团队建设，营造积极向上的工作氛围 4. 管理门店库存、商品陈列及损耗控制，确保账实相符与货品安全 5. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与客户满意度 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营流程 2. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力 3. 责任心强，抗压能力好，能适应灵活排班与节假日工作 4. 具备基础数据分析能力，能根据销售数据优化经营策略 5. 学历不限，有连锁品牌管理经验者优先

招聘店长。年龄要求28岁至38岁。需具备两年以上品牌女装带店经验。薪资福利包括底薪、提成、月绩效及年绩效分红。

执行公司的销售策略，完成销售目标 负责公司鞋类销售 掌握品牌货品知识销售话术 良好的合作意识 遵守公司各项环境制度 基本工资+提成+各项激励 五险一金

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