凤凰机场门店店长1、金融学等相关专业工作经验;大专以上学历，市场营销、经济学、金融学等相关专业；2、3年及以上连锁零售行业管理岗位。知识要求：1、具备专业陈列和员工带教能力；2、具备较强的门店运营能力，数据分析能力。全面负责门店的日常运营管理工作，确保门店各项工作有序开展，达成总部制定的销售目标及各项考核指标。薪资福利:9000-14000元/月招工人数:3名福利待遇：五险一金。工作地址:三亚凤凰机场

1. 销售管理与目标达成： -根据公司整体销售计划，制定门店月度、季度及年度销售目标，并分解至团队成员，监督目标达成进度。 -分析门店销售数据、市场趋势及客户需求，制定针对性销售策略，推动产品（如方太油烟机、燃气灶、消毒柜等）销售增长，提升门店业绩。 -组织开展促销活动（如节假日促销、新品推广等），优化活动方案，确保活动效果最大化。 2. 团队管理与建设： -负责门店员工的招聘、培训、排班及绩效考核，提升团队专业能力（如产品知识、销售技巧、客户服务流程等）。 -营造积极的团队氛围，激励员工积极性，协调解决团队内部问题，增强团队凝聚力。 -带领团队严格执行公司规章制度及服务标准，确保门店运营规范。 3. 客户关系维护： -统筹门店客户服务工作，处理客户咨询、投诉及售后问题，提升客户满意度和忠诚度。 -建立客户档案，定期回访重要客户，挖掘潜在销售机会，维护良好客情关系。 4. 门店运营与管理： -负责门店日常运营，包括货品陈列、库存管理（补货、盘点、滞销品处理等）、环境卫生及安全管理，确保门店正常有序运转。 -监控门店各项费用支出，控制运营成本，提高门店盈利能力。 -配合公司市场、财务等部门工作，及时反馈门店运营情况，提交各类报表。 5. 品牌推广与市场维护： -维护方太品牌形象，确保门店宣传物料、陈列符合品牌标准。 -关注周边市场竞争动态（如竞品促销、价格变化等），及时反馈并提出应对建议，维护门店市场竞争力。

岗位职责： 1、负责瑜伽馆的日常运营管理，确保服务质量与顾客满意度； 2、制定并执行瑜伽馆的销售策略，达成业绩目标； 3、监督并提升教学团队的专业水平，组织培训课程； 4、维护馆内环境卫生，营造舒适、专业的瑜伽练习环境； 5、处理顾客反馈，解决顾客问题，提升顾客忠诚度。 任职要求： 1、热爱瑜伽，具备至少2年以上瑜伽教学或管理经验； 2、优秀的团队领导能力，能够激励员工并提供有效指导； 3、良好的沟通技巧，能够有效处理顾客关系及内部沟通； 4、具备基本的财务管理能力，能够监控成本和收益； 5、具有创新意识，能够不断引入新的课程和服务以吸引顾客。

门店领班岗位，要求有至少一年的相关工作经验，性别不限，年龄介于18至38岁之间，形象良好，服从管理，团队合作能力强。薪资待遇从4500元起，应聘时需注明岗位和工作地址（三亚就近海南三亚）。

LeCitron，源自南法，致力于将地中海的阳光、普罗旺斯的色彩与法兰西的闲适哲学，凝练为精致的冰淇淋艺术。我们在三亚湾一号，期待与您共同打造可品尝的南法时光。 职位名称 南法冰淇淋店长（负责三亚区域3家门店，具备新店拓展职责） 你需要做什么 全面管理三亚区域3家门店的日常运营，包括人员排班、服务标准、库存管控及成本优化。 监督冰淇淋产品从制作到呈现的全流程，确保品质与南法美学高度一致。 基于销售数据与顾客反馈，提出产品与服务的改进方案，提升门店盈利。 负责新店选址、团队搭建、运营体系落地等拓展支持工作（未来1-2年计划新增门店）。 通过门店体验、社群互动或跨界活动，传递品牌“阳光、色彩、闲适”的核心精神。 我们希望你 拥有3年以上冰淇淋、烘焙或高端餐饮行业管理经验，熟悉冷链品控与食品安全。 具备多店（3家及以上）管理经验，有从0到1开店或新店筹备经验者优先。 对美学与顾客体验有敏锐感知，能巧妙平衡“标准运营”与“个性化体验”。 具备基础数据分析能力，能通过销售报表发现问题并推动优化。 热爱南法文化或生活方式，能将品牌哲学转化为团队与顾客可感知的语言。 为你提供 行业内具备竞争力的薪酬（月薪范围可标注，如12k-18k），叠加绩效奖金与年度分红。 系统的品牌、产品与管理培训，接触国际化的运营理念。 明确的晋升通道，未来可晋升为区域运营负责人，参与新店股权激励计划。 带薪年假、员工冰淇淋津贴、三亚湾一号商圈福利。 与阳光、海浪、美学为伴的工作环境，以及一群同样热爱生活的伙伴。 加入我们 如果你不仅是管理者，更是生活美学的传递者，请将简历与一封简短的自荐信（告诉我们你如何理解“可品尝的南法时光”）发送至：[邮箱地址]。 期待与你，在三亚的海风中，共同书写下一段甜蜜故事。

有能力，有团队的优先。

有过相关工作经验

管理车辆 负责收发车

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、人员调度与现场服务监督 2.制定并执行门店营销活动方案，提升客户到店率与复购率 3. 负责员工招聘、培训、绩效考核及团队建设，营造积极向上的工作氛围 4. 管理门店库存、商品陈列及损耗控制，确保账实相符与货品安全 5. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与客户满意度 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营流程 2. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力 3. 责任心强，抗压能力好，能适应灵活排班与节假日工作 4.具备基础数据分析能力，能根据销售数据优化经营策略 5.学历不限，有连锁品牌管理经验者优先

三亚市天涯区槟榔村找个会开直臂车的补点油漆和小洞！补钢结构的焊缝小洞，用原子灰手摸一下补上白漆就可以！搞一下午给150现钱

三亚湾饭店招聘厨师一名！9000/10000！电话

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招聘二保焊工一名，薪资500元一天。提供住宿，不包吃。工期一两个月，。要求手脚麻利、工作认真，混日子者勿扰。有意者可报名。

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店经理/店助1.大专及以上学历，市场营销、工商管理等相关专业优先;2.3年以上珠宝/奢侈品/高端零售行业销售经验，至少有1年门店管理经;3.年龄:25-40岁，形象气质佳，亲和力强，符合珠宝行业服务标准;3.能够承担工作压力，保证在规定时间内完成任务；4.具有团队合作精神，能够迅速适应并融入团队工作；5.熟悉门店日常营运流程，擅长数据分析、货品陈列、库存管理等。1.负责黄金珠宝门店日常运营管理，确保商业活动顺利进行；2.监督门店运营，保证服务质量和顾客满意度；3.指导团队成员，提升团队整体绩效；薪资福利:提供行业内具有竞争力的薪酬底薪+提成+专项激励+社保+工服+节日福利招工人数:2名月休4天，每周休息一天；工作地址:固原市原州区

店长岗位人员男女不限，高中以上学历，形象气质佳，亲和力好，沟通表达能力强，具有2年以上销售经验，熟练掌握业务谈判技巧，责任心强、有一定的抗压力。全面负责门店经营与管理工作，制定销售计划，执行公司的工作计划，确保超市处于良好正常的运作状态，做好店内员工的工作安排、排班及调休工作；薪资福利:试用期3K，；月休4天（可根据工作时间店内协调安排）招工人数:2名工作地址:闽宁特产馆（五中对面华福金尊）

店长岗位人员男女不限，高中以上学历，形象气质佳，亲和力好，沟通表达能力强，具有2年以上销售经验，熟练掌握业务谈判技巧，责任心强、有一定的抗压力。全面负责门店经营与管理工作，制定销售计划，执行公司的工作计划，确保超市处于良好正常的运作状态，做好店内员工的工作安排、排班及调休工作；薪资福利:试用期3K，；月休4天（可根据工作时间店内协调安排）招工人数:2名工作地址:闽宁特产馆（五中对面华福金尊）

收货入库，外卖拣货，库存整理

三亚海棠湾景区项目招聘 亲子项目店员， 工作内容：店铺日常整理，配合引导排队，做好基本服务接待。 白班：08:30-15:00（包一餐） 晚餐：15:00-22:00（包一餐） 要求：不染头发，，明显纹身，犯罪记录 【包住】 有兴趣可联系： 赵女士

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三亚单（缺2人）11号-17号海南三亚万象汇书店兼职（要健康证）工作内容和要求：书店文创产品退库整理打包、门店基础清洁卫生等地点如下：三亚市吉阳区三亚天悦城要求：白色长袖衬衫+黑色长裤+运动鞋，18-35岁工作时间和待遇：15：00-22：00工资14元/小时，不包餐，完工后2天左右结报名发名字+联系方式+身份证号码到报名：。

招聘拣货员。要求会使用手机扫码，工作细心负责，能够轮班，新手包教包会。工作内容包括线上订单拣货、货品上架、货品盘点，无需外出送货。工作地址位于南山荟二层。

三亚海棠湾景区项目招聘 亲子项目店员， 工作内容：店铺日常整理，配合引导排队，做好基本服务接待。 白班：08:30-15:00（包一餐） 晚餐：15:00-22:00（包一餐） 要求：不染头发，，无明显纹身，无犯罪记录 【包住】

促销（需穿工作服上衣裙子）胆子大不社恐年龄18-35岁身高165，体重120内不能戴眼镜。伊利牛奶促销薪资福利:120+不包餐招工人数:2人早班：9-6点9月19号现结鸽子免扰、工作简单需听安排积极配合即可工作地址:三亚吉阳区毛铺草本酒(兰海滨河城市花园店)

1有餐饮服务行业经验优先 2形象好，气质佳 3待人接物热情

凤凰机场导购员招聘有销售经验，男女不限、形象要好。给顾客介绍特产食品、销售文创产品，需要站班工作。薪资福利:3300-4500元/月招工人数:5名福利待遇：固定薪资（基本工资+餐补）、综合薪资5000-9000，试用期三个月，。工作时间：06:00-23：00三班倒，8小时/天，月休4-6天，法定节假日三倍薪资；不包吃，可包住宿。工作地址:三亚凤凰机场

收银、理货

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