带店店长1:年龄22-38岁2:有服装销售经验优先3:形象气质佳，性格亲和热情，具有良好的表达和沟通能力，协调能力、执行力强，有责任感，爱笑，吃苦耐劳。薪资福利:底薪+大单奖励+业绩奖+店铺业绩奖+全勤奖+工龄工资工作时长：8个小时；电话/工作地址:康和城商业广场二楼

高端女装品牌【欧莹芮思】诚招导购：2名店长：1名招聘要求：有积极主动热情的工作态度，有责任心。能服从公司规章制度及管理。有团队协作精神，能融入团队。乐于学习虚心学习，乐于沟通，愿意改变一定的销售技能。工作地点：梦之岛水晶城二楼欧莹芮思薪资待遇：4000-8000元福利待遇：五险齐全、带薪年假、节假日三薪、多维度业绩奖励联系电话：（）

招聘：副店长薪资：3001-5000元/月"岗位职责：1、品质管理：确保店面员工，按照公司产品SOP标准出餐；2、与顾客和同伴保持良好的沟通，为所有顾客提供优质的服务；3、协助店长做好门店的整体运营管理工作，包括但不限于负责订货、库存准确性、设备保养及实施计划，固定资产管理等工作；4、制作和提供品质如一的饮品和轻食；5、店长安排的其他工作。任职资格：1、大专及以上学历，一年以上团队管理经验；2、接受轮班制工作；

年龄：28-38岁 学历：大专及以上能 经验：有以下任一经验优先: 1.零售门店管理1年。 2.餐饮店长/副店长 3.茶饮店管理 4.养生/特产/文创店经验。 性格:务实执行力强、能扛压 。 价值观 ：对养生/传统文化有兴趣或好感。 管理能力：能管3-5人小团队，会排班，会做简单的绩效考核，会带新人。 数字化 能力：能用微信/抖音/POS系统，愿意学新工具。

出餐，进货，备货

招聘：商超店长薪资：7千-9千岗位职责：1、负责商超的日常运营管理，确保门店正常运转。2、制定并执行销售计划，完成公司下达的业绩目标。3、管理门店员工，包括排班、培训、绩效考核等。4、维护商品陈列和库存管理，确保商品充足且摆放合理。

招聘：店长薪资：5001-7000元/月岗位职责：1、以身作则，带领及激励团队严格执行公司各项规章制度，确保店面高质量运营；2、店面日常运营管理，包括但不限于提升客户体验、成本控制、运营指标改善等运营管理工作；3、针对店面主要损耗产品重点管理，降低损耗；4、员工管理：包括不限于人员招募、培训、发展等；5、对外沟通协调，包括但不限于物业、现场客户投诉等；6、制作和提供品质如一的饮品和轻食；7、突发事件处理。

8.店长3名4800-6000/月（有一年以上的单门店管理工作经验，年龄25岁～50岁）

招聘草原上的美食烤全羊诚招：经理：1名（工资8000）店长:1名（工资6000）每月15日准时出粮地址:南宁市青秀区青山路9号一二楼手机:李生

店长年龄：22-39岁，要求具备良好的沟通能力、销售技巧及产品知识，有家电零售或相关行业经验者优先。需热情主动，能为客户推荐合适产品，处理咨询与售后问题，具备团队协作精神，能适应零售行业工作环境。薪资福利:待遇：3000元-12000元购买养老保险招工人数:1人工作地址:横州百货大楼一楼

工地在六景，火车站6层宿舍楼，翻新的阳台和厕所，招贴砖的师傅，有空闲的师傅联系我，可以进场了

新厂新能源芜湖包吃包住年龄16-55岁不限经验 320一天工作轻松人走账清非流水线!!! 点击屏幕下方【免费聊】]优先录用!!!

上淇路口附近加招2名摘花人员，当前为大花期。薪资按每斤10元计算，若价格低于10元则自行售卖。

小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(，采用) 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结，月工资保底8500，，包食宿，入职7天可预支2000。(，采用 )小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以的，月工资保底8500，随走随结，包食宿，入职7天可预支2000。(，采用) 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结，人走账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频宿舍环境视频！工作在苏州

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大华联二层服装、鞋区招聘[庆祝][庆祝]工资:3000-8000招聘岗位:店长、员工有销售经验者优先[玫瑰]联系电话:

有面点师吗吗？或者有认识面点师的帮忙介绍一下，我公司招面点师和店长，工资高，待遇好，包吃住，感兴趣的联系我刘经理

岗位职责： 1. 全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、库存管理及陈列优化 2. 带领团队完成业绩指标，开展员工培训与绩效辅导，提升服务质量和团队凝聚力 3. 维护顾客关系，处理客诉与售后问题，提升客户满意度与复购率 4. 执行公司营销活动方案，结合本地市场特点策划落地促销及会员运营 5. 定期分析销售数据与竞品动态，向总部反馈市场信息并提出改进建议 任职要求： 1. 具备服装零售行业门店管理经验，有独立带店经历者优先 2. 具备良好的沟通协调能力、团队管理能力及抗压能力 3. 熟悉服装商品知识、销售流程及POS系统操作 4. 责任心强，注重细节，具备较强的数据分析与问题解决意识 5. 学历不限，热爱零售行业，认同品牌价值观

招聘店长，底薪6000，月休两天，，需要有管理经验，细心。朱总

笨厨子下饭菜馆火热招聘中！【服务员】满勤200三天公休绩效奖励综合工资4500+【厨师】满勤200三天公休绩效奖励综合工资7000+【店长】三天公休绩效奖励综合工资10000+【切配】满勤200三天公休绩效奖励综合工资5000+.招聘长期短期勿扰.店内提供三餐及住宿·年龄18-45岁，男女不限；·具备中式餐饮行业经验者优先；加入我们，一起在笨厨子下饭菜馆开启新的职业旅程！期待你的加入！工作地址吉林省，辽宁省内可就近分配共创热线:

招晚班营业员，工作时间八小时，12点到8点。月休俩天，工资3000。地址鲁班路，联系电话

▼ 【招聘】 武鸣【全友家居】保底5000元招聘导购员！ 长白班，月休4天，买社保，大品牌一对一培训有无经验均可 欢迎转介绍！找她  另招聘设计师等 现在报名，即可上班! 报名电话刘经理

工作内容：接待到店顾客，带客入座引导，提升客户体验与复购，维护些老客拿提成，晚班制

岗位职责： 1. 负责摊位日常运营，包括产品陈列、销售及客户接待 2.维护摊位环境整洁，确保商品质量和良好购物体验 3. 积极参与团队协作，配合完成活动及推广任务 任职要求： 1、具备良好的沟通能力和服务意识 2、有责任心，能主动完成分配的工作任务 3、热爱创业，有热情和积极性，适应灵活工作模式 摆摊时间：15:30-19:30 收入：营业额30%提成，日收入150+

甜美夏日，甜蜜招工！野人冰淇淋安吉万达店暖心招人，期待元气满满的你加入～ 岗位：门店店员（8名） 工作内容 1. 接待到店顾客，热情介绍冰淇淋、甜品等产品，完成点单与收银； 2. 按标准制作冰淇淋、奶昔等品类，保障出品口感与颜值； 3. 负责门店卫生清洁、物料补给，落实食品安全规范； 4. 配合门店活动陈列货品，维护店内消费环境。 任职要求 1. 18–35周岁，身体健康，持有有效健康证； 2. 形象清爽，性格开朗有亲和力，服务意识好； 3. 学历不限，有无经验均可，门店提供带薪岗前培训； 4. 能适应商场轮班，服从管理，踏实肯干； 5. 有餐饮、甜品门店经验者优先。 薪资福利 综合薪资：3000–4500元/月（底薪+全勤+业绩提成+节日福利） 暖心福利：员工饮品甜品福利、定期团建、工龄奖励 晋升通道：店员→店助→店长，长期稳定发展 工作地址 南宁市西乡塘安吉万达广场 野人冰淇淋门店

收银，理货，上货，五官端正，吃苦耐劳责任心强

岗位职责： 1.负责门店日常商品陈列、补货及库存整理，保持货架整洁有序 2.热情接待顾客，提供专业咨询与导购服务，促成销售达成 3.熟练操作收银系统，准确完成结账、开票及会员服务 4. 协助开展促销活动执行与现场氛围营造，提升顾客体验 5.及时反馈顾客意见及商品信息，配合店长完成日常运营任务 任职要求： 1.学历不限，有零售行业经验者优先 2. 具备良好的沟通能力与服务意识，亲和力强 3. 工作认真负责，具备基本的数字计算与学习能力 4. 能适应轮班制工作安排，服从门店统一管理 5.无不良从业记录，认同企业服务文化

爱零食中海国际店招聘店员一名，主要工作内容:收银、上货等，月薪3000+提成，月休两天！

想找一份氛围轻松的茶饮工作看这里！ 春莱·泰式奶茶老挝冰咖啡(安吉万达店)正式招人啦！ 我们主打东南亚风味茶饮，门店氛围简单融洽，同事好相处，无复杂内耗，期待做事麻利、热爱服务的小伙伴加入团队。 岗位：门店店长 1.负责点单收银、饮品制作、物料备料、排班管理、物料盘点以及门店环境卫生维护等日常门店运营工作 2.年龄18‑30岁，有无经验均可，有茶饮行业管理经验优先 3.性格开朗，手脚勤快，具备服务意识，能接受轮班制 薪资待遇 1.底薪++全勤奖励+岗位考核，达标享有额外业绩提成 2.综合月到手4000-5000 3.月休4天，法定节假日享有三倍工资 员工福利 1.每月18杯员工奶茶券，实现奶茶自由 2.设置优秀员工奖励 3.入职满半年，月薪上调100元 上班班次（每日工作9小时，内含30-60分钟休息） 早班：09:30‑18:30 中班：11:00‑21:00 晚班：14:00‑23:00

态度端正 衣服穿着正式 说话有情调就行了