TOTO卫浴店长
5千-1万/月
店长1-2人月结全职
沟通表达能力强，服务意识佳，掌控基础办公软件操作，懂CAD,三维家，酷家乐等软件者优先考虑。
对卫浴行业感兴趣，能快速学习产品知识，目标感强，有团队协作精神，管理门店日常运营，制定业绩目标，完成业绩任务
赵一鸣零食店长
5-7千/月
店长1-2人全职
岗位职责：
1.全面负责门店日常运营管理，确保销售目标达成及服务质量达标
2.统筹人员排班、培训与绩效管理，打造高效协作的团队
3.监控库存周转与商品陈列，优化动销率与货架表现
4.处理客户咨询与投诉，提升顾客满意度与复购率
5.执行公司营销活动及促销政策，推动本地市场影响力提升
任职要求：
1. 具备门店运营管理经验，有零售/快消/餐饮等行业背景优先
2.具备良好的沟通协调能力与团队领导力
3. 责任心强，抗压能力好，能适应灵活工作时间
4.熟悉基础办公软件及POS系统操作
5. 学历不限，有成功带店经验者优先
底薪5300。生鲜售货员，生熟手不限
8千-1.3万/月
店长20人以上月结全职
店员 底薪4000～6000+1300社保补贴+（奖金分红）
导购 底薪4000～6000+1300社保补贴+（奖金分红）
店长 底薪4000～6000，+1300社保补贴+（奖金分红）
月休2天，调休
上班时间（统一在店长安排下，中午12点到4点轮休，日常上班时间在9个小时左右
店长 7:00-19:00
店员/导购 8:00-19:00
生熟手不限
店长
8千-2万/月
店长3-5人月结全职
岗位职责：
1.负责门店的日常运营管理，包括但不限于排班、货品管理及陈列。
2.带领团队完成销售目标，通过有效的团队管理和培训提升团队的整体业绩。
3.维护和了解顾客需求，妥善处理客户投诉及相关工作。
4.定期汇报门店业绩及销售数据，与总部共同进行销售分析和策略调整。
任职要求：
1.具有2年以上服装零售管理经验，有快时尚品牌管理经验的候选人优先考虑。
2.熟悉门店运营流程，具备良好的数据分析能力，能够根据业绩数据调整经营策略。
3.掌握办公软件的WORD、EXCEL、PPT等使用技巧。
4.形象气质佳，具有良好的沟通能力和团队协作精神。
5.可最近分配到东山口店/保利广场店
暂定上班时间：早班9：00-17:00，中班12:00-20:00，晚班14:00-22:00
1.店长 2.员工
8-9千/月
店长1-2人月结全职固定底薪+绩效底薪+促成奖+验配奖…
闪亮柚近视防控招聘：
招聘岗位和人数：
1.店长 2人(正副店长各1名)
2.验配镜师 2人
3.员工 5人
1.店长
.岗位薪资：
6000元~20000元/月
.岗位要求：
有销售经理或销售主管店长经验一年以上，TOC一线销售两年以上，做过年度销冠或3次以上销冠。
.能力要求：
语言表达逻辑性强，健谈，具备沟通、演说力。
能独立组织20人以上的活动。
带领超过10名以上的员工。
从事过教育行业，医美行业，眼科连锁行业，眼镜行业，房地产行业，保险行业，培训行业等优先
2.验配师
.岗位薪酬：
4500元~12000元
.岗位要求：
有验配师资格证。
.能力要求：
能独立验配镜及服务跟踪客户。
能力要求：
有验配资格证优先，有幼师/护理/销售/美容/按摩经验者优先。
零基础小白可培训。
3.员工
.岗位薪酬：
4000~8000元
.岗位要求：
有爱心，有责任心，有门店接待半年以上，有过市场营销，护理类，幼教类工作经验优先，喜欢孩子，善于和孩子沟通。
.能力要求：
有验配资格证优先，有幼师/护理/销售/美容/按摩经验者优先。
零基础小白可培训。
待遇：
工作时间8~9小时
月休4天，法定假期另补休
五险一金
全勤奖，底薪加提成，有保底工资。
工作地点：花都区宝华路40号之三（五小旁）
联系电话：（微信与电话同步）
小工5-14天6-10人
今天下午花都儿童幼儿园工地需要10名打杂员工，工作时间为下午2点到18点，共6小时，薪资120元，工作轻松。有意者请报名。
保安
4-5千/月
保安包住包吃免费培训3-5人月结全职需要驾驶证只上白班只上夜班
岗位职责：
1.负责指定区域的巡逻、值守及安全监控，及时发现并处置安全隐患
2. 对进出人员、车辆进行登记、查验与引导，维护出入口秩序
3. 熟练操作监控系统、消防器材及报警设备，遇突发事件迅速响应并上报
4.协助处理客户咨询、纠纷调解及基础应急事务，提升服务满意度
5.按要求填写值班记录，确保信息准确、交接清晰、台账完整
任职要求：
1.身体健康，无不良记录，具备良好的责任心与纪律意识
2.服从管理，能适应轮班制及夜班工作安排
3. 具备基本沟通能力与应急处置能力，退伍军人或持保安员证者优先
4.学历不限，有相关工作经验者优先
5. 遵纪守法，无违法犯罪记录，认同企业安全文化
店长全勤奖有提成1-2人月结
通辽大家购甄选招聘：店长一名薪资：底薪3300+满勤200+提成加店长费500月薪4500-4800左右，三个月时间：早六点半~3:30店长也有人教你，带你要求，不用会可以教，有人带。男女不限，年龄35-49电话：
切配店长餐厅领班服务员
上海餐饮招店长数名()8500-9000前厅主管数名5500-6000灶头数名7500-8000切配数名5500-6000服务员数名4500-5000，18-35岁，要求识字联系电话
店长3-5人
大型连锁生鲜超市。招聘精英人才。招聘：大会计，早八晚五，月休两天，月薪5000-6000待遇优厚。能力越强，薪资越高。店长5名。月工资10000-20000元待遇优厚。要求：人品端正，有千平以上独立带店能力。有三年以上店长工作经验者优先。招聘
店长1-2人月结
长春市烧烤店招聘经理一名:6000+200+绩效要求:有亲和力，有执行力，有管理能力。招聘店长一名:工资面议！要求:有亲和力，有执行力，有管理能力。工作地址:长春市南关区南三环附近联系方式和同步:12点之后打电话
楼面经理
5-6千/月
楼面经理月结全职
岗位职责：
1.全面负责餐厅楼面日常运营管理，确保服务流程顺畅、顾客满意度达标
2.统筹排班、人员调度及员工培训，提升团队服务意识与专业水平
3. 监督服务质量、环境卫生及仪容仪表，严格执行餐饮服务标准
4.处理顾客投诉与突发情况，及时协调解决，维护品牌形象
5.配合财务完成营收统计、物料盘点及成本控制相关工作
任职要求：
1. 具备餐饮行业楼面管理经验，熟悉中高端餐厅运营模式
2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立处理现场事务
3.有较强的服务意识和团队管理能力，责任心强
4.具备基础财务知识及数据分析能力者优先
5. 形象气质佳，普通话流利，具备基本英语服务能力更佳
轻食沙拉店
4-6千/月
营业员免费培训1-2人月结全职
岗位职责：
1.负责日常轻食料理，确保食品质量和口味符合标准；
2.根据菜品需求准备食材，完成食材处理和烹饪工作；
3.维持工作区域的卫生，确保所有设备和工具的清洁和卫生；
4.遵循食品安全规范，确保所有食品的安全可食用；
5.服从管理，完成分配的其他相关工作。
任职要求：
1.有1年相关工作经验；
2.能吃苦耐劳，有良好的团队合作精神；
3.服从管理，能够遵守工作场所的规章制度。
餐饮主管
岗位职责：
1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、成本控制、服务质量监督及顾客满意度提升
2. 制定并执行月度经营计划，分析营收数据，优化菜品结构与动线流程
3.组织员工培训与考核，打造高效协作的餐饮服务团队，落实食品安全与卫生标准
4. 处理客户投诉与突发事件，维护品牌形象与门店口碑
5. 对接前厅后厨，按时完成各类报表及巡检整改任务
任职要求：
1.具备餐饮行业管理经验，熟悉前厅、后厨全流程运作
2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立处理现场问题
3. 熟悉食品安全法规及餐饮服务标准，有相关资质证书者优先
4. 具备基础财务意识与数据分析能力，熟练使用办公软件
5.责任心强，服务意识佳，认同企业文化，具备团队领导潜质
招楼面经理
6-7千/月
楼面经理月结全职
岗位职责：
1、负责餐饮楼面的日常运营管理，确保服务质量和顾客满意度。
2、监督并执行公司服务标准和卫生规范，维护良好的就餐环境。
3、管理楼面团队，包括员工排班、培训及绩效评估，提升团队整体服务水平。
4、处理顾客投诉和突发事件，维护公司形象，确保顾客满意。
5、分析楼面销售数据，制定并实施提升营业额的策略。
任职要求：
1、具备丰富的餐饮楼面管理经验，有团队领导能力。
2、优秀的沟通能力和服务意识，能够有效处理顾客关系。
3、具有较强的组织协调能力和解决问题的能力。
4、熟悉餐饮行业运作，了解成本控制与利润分析。
5、能够适应快节奏的工作环境，具备抗压能力。
6、需要1-3年以上的工作经验。
导购
5-9千/月
导购销售20人以上月结全职公司排名奖–培训–带薪年假底薪~10%提成~大单奖
岗位职责：
1.热情接待顾客，主动介绍商品特点、功能及促销信息，提供专业选购建议
2. 熟悉店内商品陈列与库存情况，及时补货、理货，保持柜台整洁有序
3. 准确完成收银结算，核对销售单据，确保账款一致，妥善处理退换货事宜
4. 收集顾客反馈，协助门店优化服务流程与商品结构
5. 配合开展促销活动，完成销售目标及门店日常运营支持工作
任职要求：
1.亲和力强，具备良好的沟通表达与服务意识
2.工作认真负责，有较强的学习能力与团队协作精神
3.具备基础计算机操作能力，能熟练使用收银系统
4. 有零售行业导购经验者优先，无经验者可带薪培训
5.学历不限，身体健康，能适应轮班工作制
网吧前台收银
4-5千/月
收银员长期3-5人月结全职
ACE王牌电竞网咖诚聘英才
因业务发展需要，现面向社会急招以下岗位：
1. 保洁阿姨（1-2名）
· 要求： 55岁以下，身体健康，手脚麻利，爱干净，有责任心。
· 工作内容： 负责大厅、卫生间及过道卫生，保持桌面整洁。
· 时间： 早班/中班（或面议），月休3天。
· 待遇： 3700底薪+300全勤（具体面议）
2. 收银/网管（若干名）
· 要求： 18-30岁，性格开朗，懂基本电脑操作，能适应夜班。
· 工作内容： 上机办理、商品销售、简单的环境维护。
· 待遇：3800-4500
店长1-2人月结全职
岗位职责：
1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督
2.制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户满意度
3. 组织员工培训与团队建设，持续提升团队专业能力与服务意识
4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序
5.定期分析经营数据，优化运营策略并向总部反馈市场信息
任职要求：
1. 具备门店管理相关工作经验，有零售/快消/餐饮等行业背景者优先
2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力
3. 熟悉门店运营流程，能独立统筹人、货、场各项事务
4.责任心强，执行力高，具备较强的数据分析与问题解决能力
5.学历不限，有成功带店经验或连锁品牌管理经验者可适当放宽学历要求
荣耀体验店店员
3-5千/月
店员有提成免费培训1-2人月结全职
岗位职责：
1.负责门店日常接待、商品介绍与销售工作，提升顾客满意度与成交率
2.熟悉商品信息，及时补货、理货、陈列，保持营业区域整洁有序
3.处理顾客咨询、退换货及简单投诉，维护品牌形象与服务口碑
4. 协助完成日结账、库存盘点及销售数据登记等基础运营事务
5.积极参与门店促销活动执行与氛围营造，配合团队达成销售目标
任职要求：
1. 学历不限，有服务意识和亲和力，形象端正、沟通表达清晰
2. 无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘，公司提供带教培训
3.工作认真负责，具备基本抗压能力与团队协作精神
4.能适应轮班制，服从门店排班安排
5. 有零售行业从业经历者优先
6.年龄20岁以上35岁以下
店长3-5人月结全职
招广州天河区生鲜店
熟手营业员1名
底薪（4200-4500）全勤200奖金
十伙食补贴（综合工资5500-5800）
招店长一名，工资面谈，要求店长经验二年以上，能勤奋以身作则，能做毛利，会管理者优先
包住不包吃，月休4天，法定节假日有红包，年底有年终奖
要求品行端正，手脚麻利，开口叫卖，不计较，男女均可
有意者联系、同步
荔城/新塘歪马店长
7-9千/月
店长3-5人月结全职
招聘条件
1.有互联网/传统销售等管理经验、有前置仓管理经验
2.愿意在广州荔城或者新塘发展的优先
3.会独立带团队。有一定的经营意识
岗位职责：
1、负责门店骑手招聘及管理，保证门店配送运力
2、拉新推广，线上线下推广工作推进，确保每日
拉新目标达成。
3、品牌运营，履约、评价、在线服务管理，提升
门店口碑。
4、进出货等盘点等门店日常管理工作
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供广州急聘店长4800一月在线招聘信息，主要招聘广州门店店长相关人才。作为门店店长工人，如果您具备一定的工作经验，并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解门店店长的工作职责。那么您将是我们需要的人才，平台上有更多的工作机会适合您。
