岗位职责 门店全运营管理：统筹门店日常店务，制定月度业绩目标，带领团队完成销售与服务指标。 团队带教赋能：负责美体师的技能培训、日常排班与团队激励，搭建稳定高效的服务团队。 客户关系维护：统筹客诉处理，维护品牌形象，搭建高粘性的老客复购与转介绍体系。 营销活动落地：策划执行门店拓客、促销活动，持续提升门店到店量与营收规模。 任职要求 形象端正亲和力强，有1-3年美业、养生行业门店管理经验优先，优秀者可放宽经验要求。 熟悉基础美体按摩、经络疏通手法，了解减脂养生相关知识，不会可免费带薪培训。 具备良好的沟通能力与目标感，能带团队冲业绩，责任心强，认同健康减脂的品牌理念。

熟食店招聘店长（要长期工）工作时间：9:00‑13:00，15:30‑21:30薪资：底薪5000+营业额1%提成要求：30‑45岁，识字，做事勤快踏实电话联系:地址:安徽省亳州市蒙城县城关街道南园幼儿园(茨淮路)再就业街路东

乐后LEHoU招聘 导购1名 店长1名 1.热爱服装销售,具有良好的沟通表达能力 2.时尚、形象气质佳，18-35岁; 3.综合薪资:4000-7000/月上不封顶 联系电话:雷女士，地址:毫州市高新万达乐后女装

店长全职

店长加业务

岗位职责： 1、负责养生馆门店的日常运营管理，确保服务流程规范有序； 2、带领团队完成经营目标，提升客户满意度与到店频次； 3、协调处理客户反馈及突发情况，维护良好的客户关系； 任职要求： 1、具备较强的服务意识和团队管理能力，能有效激励团队； 2、熟悉健康养生行业基本业务流程，有责任心和执行力； 3、沟通表达能力强，能够妥善处理客户关系与内部协作； 4、能适应门店运营节奏，具备一定的抗压能力和应变能力； 薪资待遇 一:每月10号固定工资 二:3500~10000元（业绩挂钩）

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日常冰淇淋店员工作，不需要制作！工作性质简单，易上手，没有学历要求，年龄18到50岁都可以，身体健康！

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亳州市谯城区招充电桩安装师傅，需要会看图纸，踏实肯干，具备一定的沟通能力，有电工证登高证优先。

亳州市谯城区招门窗一个系统窗户外框改动，后期安装玻璃，

诚聘亿联超市招聘人才若干名:组长:2名收银员:1名（3000元/月）理货员:2名（2800元/月）生鲜区:1名（2900元/月）注:奖金另算年龄:25岁——45岁工作时间:（半班制）（管吃）上午班:6:30分——14:30下午班:14:10分——21:00工资=基本工资+满勤+工龄+岗位补助+福利+节补+奖金工作要求:有责任心，能吃苦耐劳，有团队精神（注:不能吃苦耐劳，不服从管理的勿扰）地址:河北农贸城南门100米路北亿联超市联系电话:

全国连锁零食店松原分店《好想来》招聘店长，店员若干20岁-55岁男女不限，学历不限，有超市经验优先。做事细心.有责任心，吃苦耐劳。工作内容:收银理货。待遇：底薪+满勤+提成（综合工资：3000-5000）详情电话咨询地址：松原市宁江区倪窑市场松润家园1号门市。工作时间8.00-23.00（一周一倒班）早班8.00-17.00晚班14.00-23.00：

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负责公司日常工作，偶尔打扫一下卫生！

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岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍及销售服务，提升顾客满意度与复购率 2.熟悉商品信息，准确解答顾客咨询，协助完成下单、收银及售后服务 3.维护店内陈列整洁美观，定期盘点库存，及时反馈补货需求 4. 配合开展促销活动，主动引导顾客参与，达成销售目标 5. 遵守门店规章制度，保持良好服务形象与团队协作精神 任职要求： 1.学历不限，有零售行业经验者优先 2.普通话流利，具备良好的沟通表达与应变能力 3.亲和力强，责任心强，能适应轮班制工作安排 4.无不良从业记录，服从管理，踏实肯干 5. 接受应届毕业生及无经验者，提供带教培训

宝业店熟食专柜，诚聘员工1名，年龄35~50岁，薪资2600~3000元/月，月休两天，上班时常八个半小时，联系人：石老板，电话

帮忙招工彩票站店员1名男女不限18岁至40岁地址：揽悦府S5111号工资面议联系电话：

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售工作，提升顾客满意度与成交率 2.熟悉商品信息，及时补货、理货、陈列，保持店面整洁有序 3. 处理收银结算、退换货及简单售后问题，确保服务流程规范高效 4.协助开展促销活动，主动推荐商品并完成销售目标 5.配合店长完成库存盘点、数据登记及日常报表填写 任职要求： 1.学历不限，有服务意识和亲和力，形象端正、沟通表达清晰 2. 无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘 3.工作认真负责，具备基本学习能力与团队协作精神 4.能适应轮班制，服从门店工作安排 5. 有零售行业经验或销售经历者优先

岗位职责： 1.负责饭店日常迎宾、点餐、上菜及结账等顾客服务工作 2. 保持营业区域整洁有序，及时补充餐具、纸巾等物料 3. 主动了解菜品信息，协助顾客完成点餐推荐与咨询 4.处理顾客反馈与简单投诉，及时上报异常情况 5.配合店长完成每日盘点、交接及临时安排的其他任务 任职要求： 1. 年满18周岁，身体健康，形象端正，亲和力强 2.具备良好的沟通能力与服务意识，有责任心和团队精神 3. 能适应轮班制及节假日工作安排 4.有餐饮行业工作经验者优先，无经验者可提供带教培训 5.学历不限，能熟练使用收银设备或手机点餐系统者更佳

招聘：店长助理 - 年龄要求：20-40岁 - 学历要求：高中及以上学历 岗位职责 1. 负责店面日常数据统计、整理与核对 2. 协助店长完成店面日常管理、事务对接 3. 熟练使用各类办公软件，处理日常文职工作 4. 完成店长交办的其他店面相关工作 任职要求 1. 熟悉办公软件操作，具备基础数据统计能力 2. 做事细心负责，沟通能力好，有团队意识 3. 有相关店面助理工作经验者优先 工作待遇 工作环境舒适，薪资面议，有意者可直接联系面试。 联系人：鲁先生 联系电话：

岗位职责：1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督2. 制定并执行销售目标与营销活动方案，持续提升门店业绩与客户满意度3.负责员工招聘、培训、考核与团队建设，营造积极向上的团队氛围 4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营安全5.定期分析经营数据，优化运营流程，及时向上级反馈市场动态与改进建议 任职要求： 1.具备门店管理经验，有零售、快消或连锁服务行业背景者优先2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力3. 熟悉基础办公软件及POS系统操作，具备数据分析意识 4.责任心强，服务意识佳，能适应轮班及节假日工作安排 5.学历不限，有相关经验者可适当放宽学历要求

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