招聘：超市领班薪资：2500-3000元/月企业简介：副食生鲜超市经营招聘人数：2人招聘条件：1.有2年以上超市或零售行业管理工作经验，具备良好的组织协调能力。2.熟悉生鲜品类知识者优先，具备相关经验者优先考虑。3.具备较强的学习能力和进取心，愿意在零售行业长期发展。4.持有有效的健康证及相关岗位资格证书者优先。5.具备良好的沟通能力与服务意识，能够带领团队完成任务。工作内容：1.负责门店日常运营管理，确保销售目标的达成与服务质量的提升。2.管理团队成员，合理安排排班及工作分配，提升员工工作效率。3.监督商品陈列、库存管理及促销活动的执行情况，保障门店运营顺畅。4.处理顾客投诉与现场问题，维护良好的客户关系。5.协助制定并落实门店各项管理制度和操作流程。6.定期向上级汇报门店运营状况，提出优化建议。工作地点：开州区基本劳动报酬：2500-3000元/月

招聘：艾灸养生店店长薪资：6000-11000元/月岗位职责：1.负责养生门店日常运营管理、到店服务流程标准化落地，把控门店服务品质与客户体验符合公司标准；2.业绩与客户管理:拆解月度/季度业绩目标，策划拓客、锁客、升单活动;维护核心客群，搭建客户分层管理体系，稳定门店客流与复购；3.团队管理带教:统筹门店美容师团队排班、日常考核;负责新人岗前带教、在岗技能&销售话术培训，搭建标准化员工成长体系；4.上传下达:同步公司运营要求，定期复盘门店数据，输出业绩优化方案，高效完成上级下达经营指标。任职资格：1.具备良好的美容行业服务意识，熟悉美容养生行业运营模式与客户管理流程；2.具有较强的团队领导能力，能有效激励和培养团队成员；3.擅长客户沟通与关系维护，具备较强的现场问题处理能力；4.具备基本的数据分析和运营优化能力，能根据业务情况调整管理策略。薪资待遇：1、底薪+直属门店分红70%利润；2、直接培养的店长在公司新开店里产生的利润终身分红；3、快速晋升通道及快速成长空间

洗碗工服务员20-38岁，店长40岁以下有经验，配菜工2名男，洗碗工一名女薪资福利:工资面谈招工人数:服务员多名，店长一名，配菜工2名，洗碗工一名女，中秋开业！定制服务：工作地址:锦丰酒家对面

招聘：UV服装店招聘店长薪资：5000-12000任职要求：1.具备良好的沟通协调能力与客户服务意识，有责任心和团队合作精神；2.有零售或服务行业管理经验，具备一定的组织与执行能力；3.能适应灵活排班，积极主动，具有较强的抗压能力与问题解决能力。岗位职责：1.负责门店日常运营管理，确保服务流程规范、客户体验优质。2.组织团队开展销售目标达成工作，制定并执行有效的运营策略。3.重视员工成长，开展日常培训与绩效辅导，提升团队整体专业能力。上班时间：9:00-21:00月休6天薪资待遇：综合工资5000-10000元/月地址：向阳路与巴渝大道交叉口西北20米。

店长1.身体健康，遵纪守法；2.工作时间：夏天8:00-18:00，冬天8:30-18:00；3.月休4天。薪资福利:面议招工人数:2名工作地址:万盛经开区广进领都

招聘：超市店长（3000-5000元/月临江镇上班）薪资：3000-5000元/月公司简介:重庆海龙云企业管理服务有限公司位于开州区临江镇，公司规模为10-30人。公司业务广泛，涵盖预包装食品、冷冻藏食品、肉类以及蔬菜生鲜的销售。同时，还专注于食用农副产品的加工、销售与配送服务。招聘人数:1人岗位职责:1.负责超市门店日常运营管理，确保经营目标的达成与服务质量的稳定。2.组织并协调门店员工工作，提升团队凝聚力与执行力。3.制定并落实门店营销策略，提升门店业绩与客户满意度。4.监督门店卫生、安全及服务标准，确保符合公司规范。5.处理门店突发事件，保障正常运营秩序。6.定期分析门店运营数据，提出优化建议并推动改进。任职要求:1.具备超市行业门店管理经验，有实际操作经验不少于2年。2.熟悉超市连锁品牌运营流程，有连锁品牌担任店长经历者优先。3.具备良好的沟通与组织协调能力。4.具备较强的服务意识和责任心，能够带领团队完成各项工作任务。5.工作态度积极，具有较强的抗压能力和问题解决能力。上班时间：8:00-11:302:30-7:00月休2天工作地点：开州区临江镇基本劳动报酬:3000-5000元/月

洗碗工服务员20-38岁，店长40岁以下有经验，配菜工2名，洗碗工一名薪资福利:工资面谈招工人数:服务员多名，店长一名，配菜工2名，洗碗工一名中秋开业！订餐服务：工作地址:锦丰酒家对面

超市店长薪资福利:6000–10000元/月工作地址:重庆市开州区云枫广场

招聘：依诺婚纱摄影招聘门市主管薪资：5000-10000任职要求：1.性格积极主动，具备较强的领导力与团队协作意识；2.有销售管理经验者优先，具备良好的沟通表达与激励能力；3.抗压能力强，能适应快节奏工作环境，具备较强的目标驱动意识；4.能够独立开展业务拓展，具备一定的市场洞察力与决策能力。上班时间：9:00-下午7:00月休4天薪资待遇：综合工资5000-10000元/月地址：接龙横街外滩国际城2。

招聘：服装店店长(上二休一）薪资：3000-6000元/月职位详情：岗位职责：1、负责门店日常整体运营管理，统筹店内销售、陈列、卫生、货品整理等全盘工作，保障门店正常经营。2、制定门店销售目标，带领团队完成月度、季度销售任务，维护老客户、开发新客户，提升门店业绩。3、负责货品盘点、补货、调货、库存管理，把控货品损耗，保证库存数据准确。4、做好员工日常排班、管理、培训及工作督导，调动员工积极性，营造良好的门店服务氛围。5、妥善处理门店客户售后、投诉及各类突发问题，维护门店口碑与品牌形象。任职要求：1、形象气质良好，穿搭时尚，热爱服装行业。2、有1年以上服装店店长或资深导购管理经验，熟悉服装门店运营流程。3、具备良好的销售能力、沟通能力和团队管理能力，有责任心、执行力强。4、工作认真踏实，积极主动，能抗压，服从门店整体工作安排。

招聘：渔场工人薪资：4000-6000元/月岗位职责：1、负责水库日常巡查，观察鱼群活动、摄食情况，及时发现浮头、病害、死鱼等异常并上报。2、按标准定时定量投喂饲料，保管饲料，做好饲料消耗登记。3、管理水库水位、水质，做好换水、调水，清理水面杂物、塘口杂草，维护塘埂、进排水、防逃设施。4、操作增氧机、水泵、投饵机等养殖设备，做好日常保养，故障及时上报。5、配合开展水库消毒、病害预防，严格按指导用药，做好用药记录。参与鱼苗投放、分塘、捕捞、分拣装运等工作。6、如实填写养殖日志，记录水温、投喂、病害等相关情况。7、遵守安全操作规范，做好水上、用电、用药安全，维护养殖区域安全。8、完成领导交办的其他工作任务。任职要求：会游泳、会煮饭、会开车1、***以内，初中及以上文化，2、能吃苦耐劳，可适应户外水上作业，能接受早晚巡库。3、有水产养殖经验优先。4、服从工作安排，动手能力强，做事细心。5、具备基本安全意识，责任心强。

招聘叉车工，时薪23元，要求熟练操作林德电叉车，技术过硬。应聘者需提前准备好个人所得税APP证明。

找人行道透水砖班组，17一平方，施工地点开州区南山路，包住宿。

田间管理员岗位招聘，人数不限。 岗位要求： 1. 高中及以上学历，年龄45-50岁，具备扎实田间种植实操经验者可放宽条件。 2. 具备基础的数据统计与台账整理能力，能够清晰、准确记录田间生产各项数据，完成日常工作报表。 3. 具备一定的问题处置能力，能够及时发现田间种植、设备运行、作业过程中的问题，并快速制定合理解决方案。 4. 吃苦耐劳、踏实肯干，能够适应田间户外作业，耐受农忙阶段加班、早起劳作等工作节奏，服从工作安排。 5. 责任心强、细心严谨，严格把控农事作业标准与农资使用规范，注重农产品质量与安全生产。 6. 具备良好的沟通协调、团队协作能力，能够有效对接工作人员、配合团队完成各项种植管理工作。 7. 热爱农业工作，学习能力强，身体健康，无重大疾病、无传染性疾病，能够适应长期户外田间劳作。 岗位职责： 1. 负责基地各类农作物从播种、育苗、移栽、生长期管护到采收全流程田间管理工作。实时监测作物生长状态，保障作物健康有序生长。 2. 每日巡查田间地块，保障农产品质量安全。同时做好病虫害发生、防治全过程记录，建立田间病虫害台账。 3. 建立完善的田间种植管理台账，精准记录播种时间、品种、种植面积、施肥用药记录、病虫害发生及防治情况、灌溉情况、采收产量、物资消耗等各类生产数据。定期汇总、统计、分析田间生产数据，梳理种植过程中的问题与经验，形成阶段性田间管理报告，为后续种植计划优化、品种改良、成本管控提供数据支撑。 4. 密切关注暴雨、大风、高温、霜冻等极端天气，提前做好田间防风、防冻、排涝、抗旱、遮阳等防护预案，极端天气前后及时开展田间抢险、灾后补救、作物修复、地块清理等工作，最大限度降低自然灾害造成的损失。 5. 完成领导交办的其他田间管理、种植辅助相关工作。 薪资福利： 1. 综合薪资：3000-5000元/月（亩产提成）。 2. 提供食宿。 工作地址：重庆、山西、巴中。

招聘切割地面施工人员，切割宽度30公分，深度40公分，长度8米。今晚开始施工，需自带工具。有意者可报名。

招聘：店长薪资：8000-12000元职位详情：全面负责婚恋门店日常运营管理，红娘团队管理、人员分工、日常排班，完成门店相亲会员、成交业绩目标。

招聘：超市主管薪资：4-6K/月职位详情：岗位职责：1、负责超市现场管理，督导员工做好商品陈列、补货、理货、收银、卫生等日常营运工作，保障门店正常运营。2、监控商品库存、临期商品排查，处理顾客现场投诉，落实门店各项管理制度，完成门店经营相关任务。任职要求：1、有超市/卖场现场管理经验，熟悉门店营运流程，具备基础商品、库存管理意识。2、沟通协调能力较好，执行力强，能适应超市轮班排班。3、有很好的服务意识，良好的沟通能力，做事热情负责！有经验者优先！经验要求：无工作经验学历要求：中技/高中福利：加班补助,节日福利,个体工商户

清水河全友家居整装家具店招聘以下岗位：店长1名，销售3名，装修全案设计师1名，家具安装师傅1名（无经验也可）。另寻找清水周边500平左右的库房一个。

店长沟通能力强，有服务意识，具有亲和力和团队精神，有上进心薪资福利:6000-10000老板事少薪资待遇：底薪+提成+满勤奖+公休两天+年终奖

职位详情 1-3年门店店长经验 员工培训，线上平台运营，剧本杀/桌游，儿童乐园，卫生管理，需要门店店长经验，不需要出差，数据分析，潮玩，客诉处理，业绩管理 一、岗位职责 1、负责门店日常运营管理工作，执行公司对门店的运营管理要求， 2、制定日常工作计划，做好门店的人员分工、管理团队的建设培养； 3、负责日常运营标准的管理工作，指导、监督、 审查工作人员工作达标； 4、场内运营事项、突发状况、重大投诉、临时检查等相关事项的处理及对接； 5、统计、分析乐园经营情况和物料管理，做好门店成本控制； 6、不断提升客户满意度，维护店面与商场管理方良好关系。 7、完成上级安排的其他任务指标 二、任职要求 1、具备良好的服务意识和团队合作精神； 2、能够有效管理店铺运营，保证服务质量； 3、有管理经验，负责营销策略的落地实施，有儿童游乐场，电玩城，儿童教培机构等门店管理经验者优先(可考 虑有潜质、工作积极、务实的年轻人)； 4、能适应门店早晚轮班、节假日在岗，稳定性高、不短期过渡。（内向，不爱讲话请勿打扰）

招聘岗位：茶楼营业员 薪资类型：月 薪资范围：面议元 商家名称： 工作地址： 招聘人数：2人 岗位要求：上一休一 标签：上一休一 联系人：娜 应聘电话：

招聘：美宜佳夜班店员现招聘夜班店员1名，员工，年龄18-43岁。工作时间晚7.30-早7.30月休三天。要求如下，1.从事过零售类，有相关工作经验者优先。2.能适应长期夜班工作者优先。3.主要从事美宜佳便利店日常经营，运维管理，要善于分析经营数据，开口主动营销，主动形成对经营的独立见解。达成和提高销售目标任务。4.家住近者优先。

招聘：店员薪资：2330-3000元/月岗位职责：1.熟练操作收银机或POS系统，处理现金、支付宝、、银行卡等多种支付方式2.准确找零、开具发票，严格执行“长缴短补”财务原则，每日清点核对营业款项并及时上交3.负责商品收货验收、上架陈列、日常补货、退货及防损工作。4.保持货架商品丰满、整齐，及时反馈缺货情况‌‌5.听从店长安排，配合完成卸货、盘点、促销执行等其他任务

全职店员18‑35岁，性格开朗，吃苦耐劳。点单收银、饮品制作、门店卫生整理等工作薪资福利:保底3000元/月，后续可持续提升岗位职责：有无经验均可，带薪培训。

陌上花开园艺在龙都花市招聘一名店员，工作地点优越且薪资待遇在2000-4000元范围内，无学历要求限制，优先考虑家住附近的应聘者。

招聘启示（牛奶自助售卖机补货员）会开三轮车，负责学校自助牛奶机补货，理货，装卸牛奶，能吃苦耐劳，做事踏实，会用手机，薪资面议！工作地点:北新巴蜀学校联系电话:

接待顾客加收银

岗位名称：收银员岗位要求：1.年龄20-35岁，形象气质出众，性格开朗乐观。2.具备较强学习能力。3.做事细致入微，主要负责为顾客提供优质服务，并积极参与门店营销工作。薪资待遇：月薪2400-4500元，工作时间为每天8小时，每月享有3天休息时间。工作人数：招工人数2名。

营业员年龄：18-40岁。身体健康，形象端正，亲和力强；性格开朗，具备良好的沟通能力和服务意识；工作主动积极，能适应快节奏工作环境；有服务经验者优先，无经验可带薪培训；需持有有效健康证（可入职后办理）。负责店内顾客接待、点餐服务及餐品递送；维护店面卫生，保持用餐区域整洁有序；积极处理顾客需求，提供热情周到的服务体验；配合团队完成每日营业目标，维护店铺口碑。薪资福利:底薪2800+全勤+销售提成。综合工资：3000-4500。新人带薪岗前培训，快速上手无压力；表现优异者可晋升店长，发展空间大！招工人数:2名工作地址:秀山县中和街道朝阳路138号10幢附1号1-115（凤凰中学背后）

门店销售导购1、25‑40岁，性格开朗善沟通，执行力强，建材销售经验优先，熟悉办公软件。负责客户接待、产品讲解、客户跟进维护薪资福利:底薪+高额提成，多劳多得，收入上不封顶门店环境舒心，欢迎来电到店面试工作地址:云台府二期门面房菲玛艺术漆店